16 Jobs in Schemmerhofen

Einleitung

Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.

Deine Aufgaben

• Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
• Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
• Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
• Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten

Dein Profil

• Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger
• Schnelle und effiziente Arbeitsweise
• Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
• Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft

Wir bieten

• Übertariflicher Mindesteinstiegslohn  sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket 

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
 

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
 

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
 

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Rohstoffe, Immobilien, regenerative Energien und die Motorworld Mobilitätszentren sind die vier Säulen, die das Fundament der Unternehmensgruppe Dünkel bilden. Die Basis dafür sind wiederum die rund 400 Mitarbeiter. Diese sind am Standort des Headquarters in Schemmerhofen sowie bei den Beteiligungen und Tochtergesellschaften in Berlin, Stuttgart/Böblingen, Metzingen, Köln, Herten, Rüsselsheim, München aber auch in der Schweiz und Spanien ansässig. Die Gründung der familiengeführten Unternehmensgruppe liegt über 9 Jahrzehnte zurück. Die ACTIV-Group ist ein bedeutungsvolles national und international aufgestelltes Projektentwicklungs- und Bauträgerunternehmen. Mehr als 100 festangestellte Mitarbeiter stellen mit ihrem Knowhow sicher, dass die Projekte von der Idee über die Entwicklung und Planung bis hin zum Bau erfolgreich realisiert und verwaltet werden. Bei den vielseitigen Projekten handelt es sich um Fachmarktzentren, innerstädtische Wohn- und Geschäftshäuser, Seniorenwohn- und Pflegeheime, Gewerbebauten sowie Spezial- und Sonderimmobilien wie die Motorworld-Immobilien.

Haben Sie Lust auf eine neue attraktive Herausforderung in unserer vielseitigen Unternehmensgruppe?
Wir suchen Sie als

Mitarbeiter im technischen Property Management (m/w/d)
Vollzeit

bit.ly/3NGPzQQ

Die mehrfach auch international für ihre Projekte prämierte Motorworld Group entwickelt, baut und betreibt Erlebniswelten, die der mobilen Leidenschaft gewidmet sind. Sie gilt in ihrer Gesamtheit als weltweit größtes markenunabhängiges Mobilitätszentrum. Sie ist Treffpunkt für Liebhaber und Freunde von Fahrkultur und Lifestyle und vereint mit über 40 der weltweit wertvollsten und exklusivsten Fahrzeugmarken das Marken-Who's-who der gesamten Mobilitätsbranche. Erster Standort ist die 2009 eröffnete und beständig erweiterte Motorworld Region Stuttgart in Böblingen. Nach dem gleichen Konzept wie die Motorworld Region Stuttgart eröffnete im Jahr 2018 die Motorworld Köln-Rheinland. Hier findet sich eine der bedeutendsten Sammlungen des Motorsports: die private Sammlung von Formel-1-Legende Michael Schumacher. Mit der Motorworld München hat 2021 eine automobile Erlebniswelt in neuer Dimension eröffnet. Erst vor kurzem öffnete die Motorworld Mallorca ihre Türen. Weitere in Planung und im Bau befindliche und bereits teilaktive Standorte sind die Motorworld Zeche Ewald-Ruhr und die Motorworld Luxembourg. Dem Konzept der Motorworld Manufakturen folgen die Standorte in Berlin, Rüsselsheim und in Zürich sowie das Motorworld Village in Metzingen. Auch auf die Nachhaltigkeit wird Wert gelegt. Um den steigenden Anforderungen von Umweltschutz und Effizienz gerecht zu werden, setzt die Motorworld Group auf regenerative Energiequellen. Auf die gesamte Unternehmensgruppe gesehen werden über 10.000 to CO₂ jährlich eingespart.

Wollen Sie aktiver Teil in verantwortungsvoller Position dieser lebendigen Erlebniswelt werden? Dann suchen wir Sie für unser Headquarter in Schemmerhofen als:

Kaufmännischer Mitarbeiter im Bereich Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Vollzeit

bit.ly/3NGPzQQ

Rohstoffe, Immobilien, regenerative Energien und die Motorworld Mobilitätszentren sind die vier Säulen, die das Fundament der Unternehmensgruppe Dünkel bilden. Die Basis dafür sind wiederum die rund 400 Mitarbeiter. Diese sind am Standort des Headquarters in Schemmerhofen sowie bei den Beteiligungen und Tochtergesellschaften in Berlin, Stuttgart/Böblingen, Metzingen, Köln, Herten, Rüsselsheim, München aber auch in der Schweiz und Spanien ansässig. Die Gründung der familiengeführten Unternehmensgruppe liegt über 9 Jahrzehnte zurück. Die ACTIV-Group ist ein bedeutungsvolles national und international aufgestelltes Projektentwicklungs- und Bauträgerunternehmen. Mehr als 100 festangestellte Mitarbeiter stellen mit ihrem Knowhow sicher, dass die Projekte von der Idee über die Entwicklung und Planung bis hin zum Bau erfolgreich realisiert und verwaltet werden. Bei den vielseitigen Projekten handelt es sich um Fachmarktzentren, innerstädtische Wohn- und Geschäftshäuser, Seniorenwohn- und Pflegeheime, Gewerbebauten sowie Spezial- und Sonderimmobilien wie die Motorworld-Immobilien.
Haben Sie Lust auf eine neue attraktive Herausforderung in unserer vielseitigen Unternehmensgruppe?
Wir suchen Sie als

Mitarbeiter im technischen Property Management (m/w/d)
Vollzeit

Wir bieten Ihnen:

Die Chance, in unserer gesunden Unternehmensgruppe, die voller Dynamik steckt, einen zentralen Beitrag zum Erfolg zu leisten
Einen attraktiven, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiheit
Offene und schnelle Kommunikation mit der Abteilungs- und Standortleitung und Geschäftsführung
Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege
Eine hochanspruchsvolle Tätigkeit mit faszinierenden, vielseitigen Projekten
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit interessanten Verdienstmöglichkeiten

Ihr Aufgabengebiet:

Als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Leitung der Abteilung Facility-Management für alle Belange im Bereich des Facility-Managements / technischen Gebäudemanagements der zu betreuenden Objekte der ACTIV-Group verantwortlich
Sie sorgen für den sicheren Betrieb der technischen Einrichtung unseres Immobilienportfolios und nehmen die Betreiberverantwortung für diese wahr
Sie sind für die Koordinierung und Überwachung sämtlicher Prozesse externer Dienstleister (technische/infrastrukturelle Wartungsfirmen und Dienstleister, Hausmeister, Sicherheitsdienst, Reinigungsfirmen) zuständig
Sie überwachen die Einhaltung der anzuwendenden Normen, Vorschriften, Richtlinien und gesetzlichen/behördlichen Vorgaben und Anforderungen für die in unserem Verantwortungsbereich befindlichen Anlagen
Sie steuern und koordinieren die Durchführung und Dokumentation von wiederkehrenden Prüfungen und Wartungen sowie deren Abarbeitung (z. B. Wartungspläne und Instandhaltungsstrategien) und haben die definierten Kennzahlen im Blick
Sie wirken bei der Inbetriebnahme von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Instandhaltungsstrategien mit, beraten zu Fachfragen bei Planungsleistungen im Rahmen der Betreiber- und Eigentümerfunktion

Ihr Profil:

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder immobilienwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Facility-Management, Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine einschlägige Ausbildung mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation im Bereich Facility-Management (z. B. Techniker/Meister im Bereich Gebäudetechnik oder andere TGA-Fachrichtung) oder eine vergleichbare Qualifikation
Sie haben bereits mehrjährige und fundierte Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von gewerblichen Immobilien oder Sie sind als Studienabgänger (m/w/d) auf der Suche nach einer ersten Herausforderung in einem interessanten Bereich
Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit sowie an Durchsetzungskraft und Organisations- und Verhandlungstalent; Ihr Handeln ist serviceorientiert und geprägt von wirtschaftlichem Denken
Sie sind motiviert und zuverlässig und dabei gewissenhaft und verfügen über eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an Frau Jennifer Krayl, .

Unternehmensgruppe Dünkel Holding GmbH & Co. KG, Ferdinand-Dünkel-Straße 5, 88433 Schemmerhofen
und/oder

Die mehrfach auch international für ihre Projekte prämierte Motorworld Group entwickelt, baut und betreibt Erlebniswelten, die der mobilen Leidenschaft gewidmet sind. Sie gilt in ihrer Gesamtheit als weltweit größtes markenunabhängiges Mobilitätszentrum. Sie ist Treffpunkt für Liebhaber und Freunde von Fahrkultur und Lifestyle und vereint mit über 40 der weltweit wertvollsten und exklusivsten Fahrzeugmarken das Marken-Who’s-who der gesamten Mobilitätsbranche. Erster Standort ist die 2009 eröffnete und beständig erweiterte Motorworld Region Stuttgart in Böblingen. Nach dem gleichen Konzept wie die Motorworld Region Stuttgart eröffnete im Jahr 2018 die Motorworld Köln-Rheinland. Hier findet sich eine der bedeutendsten Sammlungen des Motorsports: die private Sammlung von Formel-1-Legende Michael Schumacher. Mit der Motorworld München hat 2021 eine automobile Erlebniswelt in neuer Dimension eröffnet. Erst vor kurzem öffnete die Motorworld Mallorca ihre Türen. Weitere in Planung und im Bau befindliche und bereits teilaktive Standorte sind die Motorworld Zeche Ewald-Ruhr und die Motorworld Luxembourg. Dem Konzept der Motorworld Manufakturen folgen die Standorte in Berlin, Rüsselsheim und in Zürich sowie das Motorworld Village in Metzingen. Auch auf die Nachhaltigkeit wird Wert gelegt. Um den steigenden Anforderungen von Umweltschutz und Effizienz gerecht zu werden, setzt die Motorworld Group auf regenerative Energiequellen. Auf die gesamte Unternehmensgruppe gesehen werden über 10.000 to CO 2 jährlich eingespart.

Wollen Sie aktiver Teil in verantwortungsvoller Position dieser lebendigen Erlebniswelt werden? Dann suchen wir Sie für unser Headquarter in Schemmerhofen als:
Kaufmännischer Mitarbeiter im Bereich Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
Vollzeit

Ihr Aufgabengebiet:

Erstellung von Rechnungen und Rechnungsbearbeitung inkl. Mahnwesen
Durchführung des Zahlungsverkehrs
Unterstützung bei der laufenden Bearbeitung der Finanzbuchhaltung inkl. Umsatzsteuervoranmeldung
Erstellung von unterjährigen Reportings und Statistiken
Mitarbeit an Projekten zu fachspezifischen Themenbereichen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, gerne mit Berufserfahrung, aber auch direkt nach der Ausbildung möglich
Affinität zu Zahlen und Grundverständnis von betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
Interesse an buchhalterischen Vorgängen und Motivation zur Weiterentwicklung
Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert, selbstständig und verantwortungsvoll
Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich
Sie sind ein dienstleistungsorientierter Teamplayer (m/w/d) mit Hands-on-Mentalität
Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten, sind engagiert und verfügen über unternehmerisches Denken und Handeln

Wir bieten Ihnen:

Eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit und faszinierenden Aufgaben in einem engagierten und dynamischen Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem leistungs- und wachstumsstarken mittelständischen Familienunternehmen
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer dynamischen, zukunftsorientierten und wachsenden Unternehmensgruppe
Einen attraktiven, modern ausgestatteten, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiheit
Kostenlose Snacks und Getränke
Einen firmeneigenen, kostenfreien Parkplatz
Bikeleasing
Firmenfitness über EGYM Wellpass
Flexible Arbeitszeiten, Festgehalt zzgl. freiwilligen Weihnachtsgelds sowie Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge nach 5-jähriger Betriebszugehörigkeit, 30 Tage Urlaub
Gerne bieten wir die Möglichkeit, sich intern und/oder extern weiterzubilden - und übernehmen auch gerne die Kosten dafür

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung an Frau Jennifer Krayl, .


MOTORWORLD Consulting GmbH & Co. KG
Ferdinand-Dünkel-Straße 5
88433 Schemmerhofen

Rohstoffe, Immobilien, regenerative Energien und die Motorworld Mobilitätszentren sind die vier Säulen, die das Fundament der Unternehmensgruppe Dünkel bilden. Die Basis dafür sind wiederum die rund 400 Mitarbeiter. Diese sind am Standort des Headquarters in Schemmerhofen sowie bei den Beteiligungen und Tochtergesellschaften in Berlin, Stuttgart/Böblingen, Metzingen, Köln, Herten, Rüsselsheim, München aber auch in der Schweiz und Spanien ansässig. Die Gründung der familiengeführten Unternehmensgruppe liegt über 9 Jahrzehnte zurück. Die ACTIV-Group ist ein bedeutungsvolles national und international aufgestelltes Projektentwicklungs- und Bauträgerunternehmen. Mehr als 100 festangestellte Mitarbeiter stellen mit ihrem Knowhow sicher, dass die Projekte von der Idee über die Entwicklung und Planung bis hin zum Bau erfolgreich realisiert und verwaltet werden. Bei den vielseitigen Projekten handelt es sich um Fachmarktzentren, innerstädtische Wohn- und Geschäftshäuser, Seniorenwohn- und Pflegeheime, Gewerbebauten sowie Spezial- und Sonderimmobilien wie die Motorworld-Immobilien.

Haben Sie Lust auf eine neue attraktive Herausforderung in unserer vielseitigen Unternehmensgruppe?
Wir suchen Sie als

Mitarbeiter im technischen Property Management (m/w/d)
Vollzeit

• Als zentraler Ansprechpartner (m/w/d) sind Sie in enger Abstimmung mit der Leitung der Abteilung Facility-Management für alle Belange im Bereich des Facility-Managements / technischen Gebäudemanagements der zu betreuenden Objekte der ACTIV-Group verantwortlich
• Sie sorgen für den sicheren Betrieb der technischen Einrichtung unseres Immobilienportfolios und nehmen die Betreiberverantwortung für diese wahr
• Sie sind für die Koordinierung und Überwachung sämtlicher Prozesse externer Dienstleister (technische/infrastrukturelle Wartungsfirmen und Dienstleister, Hausmeister, Sicherheitsdienst, Reinigungsfirmen) zuständig
• Sie überwachen die Einhaltung der anzuwendenden Normen, Vorschriften, Richtlinien und gesetzlichen/behördlichen Vorgaben und Anforderungen für die in unserem Verantwortungsbereich befindlichen Anlagen
• Sie steuern und koordinieren die Durchführung und Dokumentation von wiederkehrenden Prüfungen und Wartungen sowie deren Abarbeitung (z. B. Wartungspläne und Instandhaltungsstrategien) und haben die definierten Kennzahlen im Blick
• Sie wirken bei der Inbetriebnahme von Neubau- und Sanierungsmaßnahmen sowie Instandhaltungsstrategien mit, beraten zu Fachfragen bei Planungsleistungen im Rahmen der Betreiber- und Eigentümerfunktion

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches oder immobilienwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Facility-Management, Architektur, Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine einschlägige Ausbildung mit Weiterbildung / Zusatzqualifikation im Bereich Facility-Management (z. B. Techniker/Meister im Bereich Gebäudetechnik oder andere TGA-Fachrichtung) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie haben bereits mehrjährige und fundierte Berufserfahrung in der technischen Verwaltung von gewerblichen Immobilien oder Sie sind als Studienabgänger (m/w/d) auf der Suche nach einer ersten Herausforderung in einem interessanten Bereich
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit sowie an Durchsetzungskraft und Organisations- und Verhandlungstalent; Ihr Handeln ist serviceorientiert und geprägt von wirtschaftlichem Denken
• Sie sind motiviert und zuverlässig und dabei gewissenhaft und verfügen über eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office

• Die Chance, in unserer gesunden Unternehmensgruppe, die voller Dynamik steckt, einen zentralen Beitrag zum Erfolg zu leisten
• Einen attraktiven, abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Gestaltungsfreiheit
• Offene und schnelle Kommunikation mit der Abteilungs- und Standortleitung und Geschäftsführung
• Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege
• Eine hochanspruchsvolle Tätigkeit mit faszinierenden, vielseitigen Projekten
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit interessanten Verdienstmöglichkeiten

JBGL1_DE

Bei der Württembergischen können wir uns aufeinander verlassen. Als Team sind wir immer füreinander da, wachsen zusammen und feiern Erfolge gemeinsam. Denn Sicherheit ist unsere Mission – auch in bewegten Zeiten. Wir suchen im Auftrag einer selbständigen Versicherungsagentur der Württembergischen.

Sie wollen endlich durchstarten oder eine neue Richtung einschlagen?

Nutzen Sie Ihre Chance als

Kundenberater (m/w/d) im Vertrieb einer Versicherungsagentur - Flexible Arbeitszeitgestaltung

Kennziffer: 32326 | Standort: Schemmerhofen

• Sie sind Teil eines engagierten Teams und arbeiten in einer top ausgestatteten Versicherungsagentur.
• Mithilfe moderner Tools beraten Sie Ihre Kundinnen und Kunden persönlich oder digital zu den Produkten der Württembergischen Versicherung.
• Ihre kompetente Beratung legt den Grundstein für eine erfolgreiche Kundenbeziehung, schafft Vertrauen und eine positive Kundenerfahrung.
• Sie ermitteln die Wünsche und Ziele Ihrer Kundinnen und Kunden und verhelfen ihnen bei der Verwirklichung dieser, indem Sie aus einer breiten Produktpalette individuelle Lösungsvorschläge und Angebote erarbeiten.

• Ihre Qualifikation: Idealerweise haben Sie eine versicherungsspezifische oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung – wir heißen auch Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommen.
• Begeisterung für den Vertrieb: Egal, ob Sie Quereinsteiger oder Profi (m/w/d) sind – bei uns steht der Spaß am Vertrieb im Vordergrund.
• Kommunikationsstärke und Kundenorientierung: Die aktive Kundenansprache bereitet Ihnen Freude und Sie haben ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse.
• Führerschein: Sie verfügen über den Führerschein Klasse B.

Vergütung & Sicherheit

• Ungedeckelte Verdienstmöglichkeiten, bestehend aus Fixgehalt plus Provision und Spesen
• Sicherheit für die Zukunft durch Anstellung in einer Agentur
• Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV), betriebliche Krankenversicherung (bKV) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiterkonditionen und Corporate Benefits

Work-Life-Balance & Mobilität

• Flexible Arbeitszeitgestaltung und hybrides Arbeiten
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• KFZ-Fahrtkostenzuschuss

Weiterbildung & Entwicklung

• Umfangreiche Aus- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten zum Beispiel zum Fachexperte, Agenturpartner oder Generalagent
• Im Falle eines Quereinstiegs ermöglichen wir Ihnen die kostenlose Weiterbildung zum Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (IHK)
• Persönliche Unterstützung durch unsere Spezialisten vor Ort

Arbeitsumfeld & Team

• Moderne technische Ausstattung
• Ein dynamisches und motiviertes Team mit tollem Arbeitsklima
• Mitarbeiterveranstaltungen für Freude an der Arbeit, Motivation und Networking

JBGL1_DE

Die Hoenicke Systembetreuung GmbH ist ein auf die IT-Betreuung von Psychotherapeuten und Ärzten spezialisiertes Unternehmen. Wir bieten seit 20 Jahren eine kompetente Betreuung und Beratung zu Praxisausstattung, Praxisabläufen, Abrechnungsfragen, Datenschutz und Telekommunikation.

Aufgaben

Das sind deine neuen Aufgaben

• IT-Support für kleine und mittelständische Praxen & Unternehmen
• Instandhaltung und Wartung von Computeranlagen, Installationen
• Kundenbetreuung per Telefon, Fernwartung und vor Ort beim Kunden
• Unterstützung und Mitarbeit in Rollout Projekten

Qualifikation

Das sind deine Fähigkeiten

• abgeschlossene technische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung
• routinierter Umgang mit MS-Office und aktuellen MS Windows Betriebssystemen
• sichere Ausdrucksweise, Teamfähigkeit und Flexibilität
• sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)
• Kundenorientierung, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Motivation, dich in neue Aufgabenbereiche schnell einzuarbeiten
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft für Außendienst

Wünschenswert, aber nicht Voraussetzung:

• Erfahrungen bei der Betreuung von Kunden

Benefits

Darauf kannst du dich bei uns freuen

• interessante Aufgabengebiete im IT-Bereich
• Teamarbeit in einer familiären Arbeitsatmoasphäre
• unbefristetes Arbeitsverhältnis (Teil-/Vollzeit)
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• faire Vergütung
• flexible Arbeitszeiten
• Firmenwagen mit Tankkarte, 1%-Regelung mgl.
• Firmenhandy mgl.
• individuelle und strukturierte Einarbeitung und regelmäßiges Feedback

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bitte teile uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellungen mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Qualität ist für Dich nicht nur ein Begriff, sondern eine Herzensangelegenheit? Du möchtest aktiv dazu beitragen, die Pflege- und Betreuungsqualität nachhaltig zu verbessern und weiterzuentwickeln? Dann werde Teil unseres Teams und übernimm Verantwortung als Qualitätsbeauftragter in unserer Einrichtung!

Aufgaben

• Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems für alle Bereiche der Einrichtung (Pflege, Hauswirtschaft, Verwaltung, Haustechnik).
• Koordination und Steuerung qualitätssichernder Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Beratung und Unterstützung der Residenz- und Pflegedienstleitungen bei der Umsetzung und Überprüfung von Qualitätsstandards.
• Überwachung der gesetzlichen Vorgaben und Sicherstellung ihrer konsequenten Einhaltung.
• Erstellung, Pflege und Überwachung des Qualitätsmanagement-Handbuchs sowie der relevanten Dokumente und Aufzeichnungen.
• Durchführung interner Qualitätsprüfungen und Audits zur Optimierung der Arbeitsprozesse.
• Begleitung neuer Einrichtungen beim Aufbau der Pflege- und Betreuungsorganisation.
• Planung und Koordination von Schulungen und Qualitätszirkeln zur Sensibilisierung der Mitarbeiter für qualitätsrelevante Themen.
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und regelmäßige Berichterstattung über den aktuellen Stand der Qualitätsentwicklung.
• Analyse und Überprüfung pflegerischer Kennzahlen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen.

Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei Jahre im Qualitätsmanagement (z. B. als Heim- oder Pflegedienstleitung).
• Idealerweise eine anerkannte Zusatzqualifikation als Qualitätsmanager.
• Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen.
• Gültiger Führerschein der Klasse B für gelegentliche Dienstreisen zwischen den Einrichtungen.
• Organisationsgeschick und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Kommunikations- und Führungskompetenz, um Mitarbeiter erfolgreich zu begleiten und zu entwickeln.
• Betriebswirtschaftliches Denken sowie eine strategische und analytische Herangehensweise.
• Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und ein sicheres Auftreten.

Benefits

• Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept.
• Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind.
• Eigene Akademie & Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele.
• Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.
• Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung.
• Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab.
• Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert.
• Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern.
• Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus.
• Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss.

Bereit für eine neue Herausforderung?
Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams – gemeinsam setzen wir höchste Standards in der Pflege!