Bildungsmanager (m/w/d)

Wir suchen für unseren Bereich Bildung, Sport, Kultur und Ehrenamt (SFB 6) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Bildungsmanager (m/w/d)

aufgrund der erwarteten Förderung aus Programm „Bildungskommune“ befristet bis zum 31.03.2028 und in Vollzeit (39 Wochenstunden).

Der Landkreis Würzburg bewirbt sich zusammen mit der Stadt Würzburg um das Siegel Bildungsregion stadt.land.wü. und stellt zurzeit den Antrag auf Förderung aus dem Bundesprogramm „Bildungskommunen“, um Handlungsempfehlungen des erarbeiteten regionalen Gesamtkonzeptes im Landkreis umzusetzen.

Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung der Bildungsregion stadt.land.wü. sowie Priorisierung und Umsetzung der Handlungsempfehlungen des regionalen Gesamtkonzeptes
• Aufbau und Etablierung einer kommunalen Bildungsberichterstattung: Konzeption und Durchführung von Datenerhebungen, -aufbereitung und -analysen zu Bildungslandschaft, Bildungsmöglichkeiten und Bildungswegen sowie Darstellung und Präsentation der Ergebnisse für interne und externe Partner
• Aufbau und Ausbau von fachbezogenen Kooperationsstrukturen mit externen und verwaltungsinternen Akteuren
• Vernetzung aller Bildungsakteure im Landkreis Würzburg im Rahmen der Bildungsregion stadt.land.wü. und in Abstimmung mit dem Bildungsbüro der Stadt Würzburg
• Konzeption, Umsetzung und Pflege eines Bildungsportals (Online-Plattform)
• Mitarbeit und Teilnahme an Gremien, Bildungskonferenzen und Fachtagungen
• Entwicklung und Umsetzung neuer Projekte zur Bildung, u.a. kulturelle Bildung

Wir erwarten:

• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial- oder Geisteswissenschaften, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik, Regionalmanagement oder ein vergleichbares einschlägiges Studium
• nachgewiesene Kenntnisse der Statistik
• idealerweise nachgewiesene Kenntnisse der Methoden der empirischen Sozialforschung und Erfahrung in der Konzeption eigener Erhebungen und Auswertungen
• oder idealerweise nachgewiesene Kenntnisse des Bildungssystems, der beruflichen Bildung und der außerschulischen Bildung
• oder idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse aus der Arbeit im Bildungsbereich
• Fähigkeit zu innovativer und kreativer Arbeit
• Moderations-, Gesprächs- und Verhandlungskompetenz
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mit Terminen am Abend und an Wochenenden
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten:

• ein Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Einstellung in Entgeltgruppe 11 TVöD (ca. 4.032,38 € brutto in der ersten Erfahrungsstufe und in Vollzeit ; Stufenzuordnung erfolgt in Abhängigkeit von der beruflichen Erfahrung)
• zusätzlich Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst und Prämienmöglichkeit im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung

Unsere Benefits:

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.

Ihr Ansprechpartner für Fragen zur Tätigkeit:

Sebastian Restetzki

Fachbereichsleiter Bildung, Sport, Kultur und Ehrenamt

Tel.: 0931/8003-5107

Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen:

Lena Bergold

Personalentwicklung und Organisation

Tel.: 0931/8003-5141

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte bis 14.04.2024 über unser Bewerberportal ( ) zu.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.