Sachbearbeitung für das "Neue Kommunale Haushalts- und Rechnungswesen (m/w/d)

Eine Besoldung bis A 11 LBesGBW bzw. eine Eingruppierung bis EG 10 TVöD je nach persönlichen und besoldungs- / tarifrechtlichen Voraussetzungen

Einen strukturierten Onboarding-Prozess sowie Wissenstransfer durch vielfältige Schulungen und eine fachlich fundierte Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber

Zahlung einer Leistungsprämie nach beamtenrechtlichen Gesichtspunkten

Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus

Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare

Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings

Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)

Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit

Kostenloses Obst und Getränke

Ein kostenloser Mediathek-Ausweis

Du wirkst bei der Umsetzung des „Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens (NKHR)“ mit und bist insbesondere für die Aufstellung der Eröffnungsbilanz zuständig. Du wirst hierbei begleitet durch einen externen Berater

Du unterstützt den Fachbereich Finanzen bei den Themen Haushaltsplanung, Controlling, Jahresabschluss mit Rechenschaftsbericht und Bilanzierung

Du bist zuständig für die Erfassung, Vorbereitung und Durchführung von Inventuren und die Erstellung des Inventars

Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung der Kosten- und Erlösrechnung mit Kennzahlen

Du bist verantwortlich für die Verwaltung und Abrechnung von Budgets

Du unterstützt den Fachbereich Finanzen beim Aufbau eines Beteiligungsmanagements

Du wirkst bei Digitalisierungsprojekten mit, insbesondere der Einführung der elektronischen Eingangsrechnung

Du hast einen

Bachelorstudiengang im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst

in den Studiengängen Public Management (B.A.) oder Allgemeine Finanzverwaltung (LL.B.) erfolgreich abgeschlossen

oder

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im

mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst mit erfolgreichem Abschluss eines Aufstiegslehrgang s

oder

Die Ausbildung als

Verwaltungsfachangestellte/r mit erfolgreichem Abschluss des Angestelltenlehrgangs II

(Verwaltungsfachwirt/in)

Teamfähigkeit und Flexibilität

Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten

Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office