3 Jobs in Buchhofen
Senior HR Generalist (m/f/d)
Vor 6 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ideematec ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen und zählt zu den Innovatoren im Bereich erneuerbare Energien. Bereits in über 30 Ländern setzen wir Solarkraftwerke in Bewegung. Unsere Solartracker ermöglichen die optimale Ausrichtung von Solarmodulen, um die maximale Energieausbeute aus der Sonne zu erzielen und das bei allen Wetterbedingungen.
Mit dem Ziel unser Team "HR" weiter wachsen zu lassen, freuen wir uns auf spannende Gespräche zur Position:
Senior HR Generalist (m/f/d)
Was unser Team besonders macht: 
 Bist du bereit, die Welt zu erobern und die besten Talente für unser innovatives Unternehmen zu finden? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen Senior HR Generalist, der unser Team mit frischen Ideen und internationalem Flair bereichert. Wer wir sind? Ein schlagkräftiges HR Team, bestehend aus 4 Persönlichkeiten, die ihre Begeisterung für moderne HR Arbeit teilen und jeden Tag daran arbeiten besser zu werden. 
Strategisches Talent Management & Mitarbeiterentwicklung
- Betreuung des Recruitment end-to-end
- Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung unserer Talent-Management-Strategien und -Prozesse
- Einführung von Programmen zur Mitarbeiterbindung, Nachfolgeplanung sowie Karriere- und Laufbahnentwicklung
- Implementierung von Skills und Kompetenzsystemen
- Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Identifikation von High Potentials und strategischen Personalentwicklungsmaßnahmen
HR-Generalistenaufgaben
- Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycle in Zusammenarbeit mit unserem Head of HR
- Unterstützung im Recruiting-Prozess in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und externen Partnern
- Mitarbeit bei der Umsetzung globaler HR-Initiativen und lokaler HR-Projekte
Kultur & Employer Branding
- Förderung einer positiven, leistungsstarken Unternehmenskultur und aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke
- Steuerung von Feedbackprozessen wie Mitarbeiterbefragungen, Onboarding- und Offboarding-Maßnahmen
Ausbildung & Studium
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Human Resources, Psychologie, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
Berufserfahrung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion, vorzugsweise im internationalen Umfeld
- Nachweisbare Erfahrung in Recruiting- und Personalentwicklungsprozessen
Fachliche & Technische Kompetenzen
- Fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen, Tools und arbeitsrechtlichen Grundlagen
- Sicherer Umgang mit MS Office und HRIS-Systemen (z?B. Personio, Workday)
- Erfahrung im Erstellen CxO levelgerechter Entscheidungsgrundlagen und Business Cases
Sprachen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Monatlich 50 € Shoppingkarte (steuerfrei)
- 30 Tage Urlaub
- Hybrides Arbeiten
- Überstundenausgleich
- Jobrad*
- Corporate Benefits*
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil*
*nach Probezeit
Klingt nach dir?
Prima, wir würden uns freuen, von Dir zu hören! Bitte sende uns Folgendes zu:
- Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner wichtigsten Erfahrungen und Zeugnisse
- Wenn möglich ein Anschreiben, in dem Du erklärst, wer Du bist und warum Du bei uns arbeiten möchtest
- Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin
Passt dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?
 
            
        
                                
            
                 
            
        
            Control System Engineer (m/f/d)
Vor 7 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Expand our solar footprint worldwide
As a leading provider of solar tracker solutions, Ideematec is dedicated to developing cutting-edge technology that maximizes the output of solar power plants. We are a team of talented and dedicated individuals who are committed to our mission of powering the world with sustainable energy.
Are you a driven individual with a passion for sustainability and making a positive impact on the world? Do you want to be part of a dynamic and innovative team that is at the forefront of the solar energy industry? If so, we invite you to join Ideematec as:
Control Systems Engineer (m/f/d) 
 full-time, permanent employment    
This position will report to the Head of Tracker Control and will work closely with Engineering Teams.
Tasks- Test and validate new solutions for solar tracker control systems
- Collaborate with external EMS partners for the further development of AC and DC tracker control systems
- Perform measurements on solar tracker control systems for certification processes
- Create specific manuals and required documentation
- Provide root cause analysis reports for technical claims
- Handling and administration of our software application
- Create design guidelines and bill of materials for the electrical design of solar power plants
- Support and collaborate with product management, project execution, engineering, purchasing, sales and after sales.
- Develop and maintain programming codes for solar tracking algorithms using Python, Linux and other current programming languages.
- Check and create electronic design of circuit boards.
- Have an university engineering degree (B.Eng./B.Sc., M.Eng./M.Sc.) in Electrical, Electronics, Mechatronics or similar engineering degree or higher.
- Hands-on experience working with Azure DevOps
- High documentation and communication skills.
- Fluent written and spoken English and German language (at least C1)
- Own strong coordination skills as well as very good time-management.
- An outstanding team player with excellent interpersonal, intercultural skills and “can do” attitude.
- Ability to carry independent tasks in an organized way.
- Knowledge in long and medium range wireless communication systems.
- Experience in managing the development of technical products is an advantage.
- Willingness to travel (20%).
- Driving license.
Besides an attractive compensation, we offer:
- Flexible work practices and fully autonomy and reliance from the first day on
- An open-minded working environment with short decision-making processes
- Sufficient on-the-job training with intensive support by experienced team members
- Dedicated time and budget to spend on your professional development due to regular participation in training courses on new products or technical innovations
- The latest devices and equipment to do your best work
- Extensive growth opportunities in an international group
- Workplace: Hybrid (with Home office), 80% in Ismaning Office or HQ in Neusling
- Monthly €50 shopping card (tax-free)
- 30 days vacation
- Hybrid working
- Over hour compensation
- Company bike
- Corporate Benefits
- Company pension scheme (20% employer share)
Sounds like you?
Great, we would love to hear from you! Please send us the following:
- Your CV in English highlighting your most relevant experience as well as certificates
- A write-up (cover letter) explaining who you are and why you would like to join us
- Your desired salary, your earliest possible start date and whether you are open to relocate
Passt dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?
 
            
        
                                
            
                 
            
        
            Project Manager (m/f/d)
Vor 10 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ideematec ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen und zählt zu den Innovatoren im Bereich erneuerbare Energien. Bereits in über 30 Ländern setzen wir Solarkraftwerke in Bewegung. Unsere Solartracker ermöglichen die optimale Ausrichtung von Solarmodulen, um die maximale Energieausbeute aus der Sonne zu erzielen und das bei allen Wetterbedingungen.
Mit dem Ziel unser Team "PMO" weiter wachsen zu lassen, freuen wir uns auf spannende Gespräche zur Position:
Project Manager (m/f/d)
Was unser Team besonders macht:
Das Projektmanagementbüro (PMO) ist für die Festlegung und Pflege von Projektmanagementstandards und -praktiken innerhalb des Unternehmens verantwortlich. Es bietet Projektüberwachung, Ressourcen und Unterstützung, um sicherzustellen, dass Projekte effizient und termingerecht abgeschlossen werden. Das PMO fördert außerdem die Kommunikation und Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Projekten und Abteilungen.
Aufgaben- Projektplanung und Projektmanagement für den gesamten Projektlebenszyklus.
- Aktualisierung der Projektinformationen in speziellen Projektmanagement-Tools
- Beobachtung des Projektfortschritts, Identifizierung potenzieller Risiken und Ableitung von Strategien zu deren Minderung
- Gewährleistung von Transparenz und Kommunikation innerhalb des Unternehmens und gegenüber unseren Kunden
- Leitung und Motivation von Projektteams, um sicherzustellen, dass alle Mitglieder engagiert sind und effektiv auf die Projektziele hinarbeiten.
- Entwicklung und Verwaltung von Projektbudgets, um eine effiziente Ressourcenzuteilung sicherzustellen.
- Praktische Unterstützung von Projekten vor Ort, z. B. durch Durchführung von Montageschulungen oder stichprobenartigen Montagekontrollen
- Verwaltung und Kontrolle aller Projektänderungsaufträge.
- Sicherstellung eines kontinuierlichen Lernprozesses im Unternehmen durch Anwendung von Lessons Learned oder Retrospektiven.
- Bachelor-Abschluss in Projektmanagement, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet oder vergleichbare Ausbildung.
- Technische Kenntnisse über Tracker-Systeme oder gleichwertige Bereiche.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich erneuerbare Energien oder einer verwandten Branche.
- Nachgewiesene Erfolge bei der Leitung komplexer Projekte mit mehreren Beteiligten.
- Ausgeprägte Führungs- und Teammanagementfähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu bearbeiten.
- Bereitschaft zu Reisen, je nach Projektanforderungen.
- Kenntnisse in Projektmanagement-Software von Vorteil.
- PMP- oder gleichwertige Projektmanagement-Zertifizierung von Vorteil.
- Englisch- und Deutschkenntnisse sind ein Muss.
- Monatlich 50 € Shoppingkarte (steuerfrei)
- 30 Tage Urlaub
- Hybrides Arbeiten
- Überstundenausgleich
- Jobrad*
- Corporate Benefits*
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberanteil*
*nach Probezeit
Klingt nach dir?
Prima, wir würden uns freuen, von Dir zu hören! Bitte sende uns Folgendes zu:
- Deinen Lebenslauf mit Angabe Deiner wichtigsten Erfahrungen und Zeugnisse
- Wenn möglich ein Anschreiben, in dem Du erklärst, wer Du bist und warum Du bei uns arbeiten möchtest
- Deine Gehaltsvorstellung und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin
Passt dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?
 
            
        
                                
            
                 
            
        
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