267 Jobs für Freizeit Und Sport in Deutschland
Event Manager - Sport und Freizeit (m/w/d)
10117 Berlin, Berlin
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etablierter Akteur im Bereich Freizeit und Sport, sucht einen erfahrenen und kreativen Event Manager (m/w/d) zur Unterstützung für anstehende Projekte in Berlin, Berlin, DE . In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung von verschiedenen Veranstaltungen, von kleinen sportlichen Wettkämpfen bis hin zu größeren Freizeitveranstaltungen. Sie bringen Ihre Leidenschaft für Sport und Events ein, um unvergessliche Erlebnisse für Teilnehmer und Zuschauer zu schaffen. Eine enge Zusammenarbeit mit Sponsoren, Dienstleistern und dem Veranstaltungsteam ist ebenso Teil Ihrer Aufgabe wie das Management von Budgets und Zeitplänen. Diese Position bietet die Flexibilität eines hybriden Arbeitsmodells.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Event-Konzepten und -Strategien im Bereich Sport und Freizeit.
- Planung, Organisation und Koordination aller logistischen Aspekte von Veranstaltungen (Location, Catering, Technik, Personal).
- Budgetverwaltung und -kontrolle für zugewiesene Events.
- Akquisition und Betreuung von Sponsoren und Partnern.
- Erstellung von Marketing- und Kommunikationsmaterialien für Veranstaltungen.
- Zusammenarbeit mit lokalen Behörden und Genehmigungsstellen.
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Veranstaltungen und Krisenmanagement vor Ort.
- Nachbereitung von Events, inklusive Reporting und Auswertung.
- Management von Freiwilligen und temporärem Personal.
- Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen im Eventmanagement.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Eventmanagement, Sportmanagement, Marketing oder BWL.
- Nachweisbare Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von Events, idealerweise im Sport- oder Freizeitbereich.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein Auge fürs Detail.
- Kreativität und die Fähigkeit, innovative Event-Ideen zu entwickeln.
- Gutes Verständnis für Budgetverwaltung und Kostenkontrolle.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Bereitschaft, auch an Wochenenden zu arbeiten.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren.
- Erfahrung mit hybriden Arbeitsmodellen ist von Vorteil.
- Sehr gute Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
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Remote Senior Game Developer (Freizeit und Sport)
68159 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein innovatives Studio im Bereich der digitalen Unterhaltung, sucht einen erfahrenen Senior Game Developer für die Entwicklung von spannenden Titeln im Freizeit- und Sportsegment. Diese Stelle ist vollständig remote und bietet Ihnen die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten und an Projekten mit globaler Reichweite mitzuwirken. Als Senior Game Developer sind Sie maßgeblich an der Konzeption, Implementierung und Optimierung von Spielmechaniken und Systemen beteiligt. Sie arbeiten eng mit unserem Design- und Art-Team zusammen, um die Vision des Spiels zum Leben zu erwecken. Zu Ihren Hauptverantwortlichkeiten gehören die Entwicklung von leistungsstarkem und skalierbarem Code, die Implementierung von KI-Verhalten, die Erstellung von Netzwerkfunktionen für Multiplayer-Spiele und die Optimierung der Spielperformance auf verschiedenen Plattformen. Sie werden auch für das Debugging und die Fehlerbehebung verantwortlich sein und sicherstellen, dass unsere Spiele von höchster Qualität sind. Wir erwarten von Ihnen fundierte Kenntnisse in einer oder mehreren gängigen Programmiersprachen wie C++, C# oder Python und Erfahrung mit Spiele-Engines wie Unity oder Unreal Engine. Sie sollten mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Spieleentwicklung, idealerweise mit Fokus auf Simulationen oder Sportspiele, mitbringen. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Game Design oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Sie sind ein Teamplayer, kommunizieren effektiv und sind begeistert davon, komplexe technische Herausforderungen zu lösen. Die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Prioritäten zu setzen und Deadlines einzuhalten, ist entscheidend. Wir bieten Ihnen ein kreatives und kollaboratives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden und Sie die Möglichkeit haben, an der Spitze der Spieleentwicklung mitzuwirken. Wenn Sie sich leidenschaftlich für Spiele interessieren und in einem vollständig remote arbeitenden Team auf höchstem Niveau mitgestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Die Tätigkeit wird vollständig online ausgeübt, was eine flexible Gestaltung des Arbeitsplatzes im Bundesland **Baden-Württemberg** ermöglicht.
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Senior Event Manager (m/w/d) Sport & Freizeit
90403 Nuremberg, Bayern
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führender Anbieter von Erlebnissen im Bereich Sport und Freizeit, sucht einen erfahrenen Senior Event Manager für seinen Standort in **Nürnberg, Bayern**. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Planung, Organisation und Durchführung von Events unterschiedlicher Größenordnungen, von lokalen Sportveranstaltungen bis hin zu größeren Freizeitaktivitäten. Diese Rolle erfordert Kreativität, Organisationstalent und die Fähigkeit, unter Druck präzise zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Konzeption von Eventkonzepten im Bereich Sport und Freizeit
- Budgetplanung und -kontrolle für alle Veranstaltungen
- Organisation der gesamten Eventlogistik (Locationsuche, Catering, Technik, Personal)
- Koordination von externen Dienstleistern und Lieferanten
- Stakeholder-Management (Sponsoren, Partner, Genehmigungsbehörden)
- Durchführung von Veranstaltungen vor Ort und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs
- Erstellung von Projektplänen und Zeitplänen
- Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen für die Events
- Nachbereitung der Events, inklusive Reporting und Analyse der Ergebnisse
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Sportmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Eventmanagement, idealerweise im Sport- oder Freizeitbereich
- Nachweisbare Erfolge in der Planung und Durchführung von Events
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit
- Kreativität und Innovationsfreude
- Starke Kommunikations-, Verhandlungs- und Teamfähigkeit
- Souveräner Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Eine Leidenschaft für Sport und Freizeitaktivitäten
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Event Manager - Sport und Freizeit (m/w/d)
30159 Hannover, Niedersachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führender Anbieter im Bereich Freizeit und Sport, sucht einen engagierten und kreativen Event Manager für den Standort Hannover, Niedersachsen . In dieser spannenden Rolle sind Sie für die Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen unterschiedlicher Größenordnungen verantwortlich, von lokalen Sportveranstaltungen bis hin zu größeren Freizeit-Events. Sie entwickeln innovative Eventkonzepte, erstellen detaillierte Projektpläne, koordinieren Dienstleister und Budgets und stellen sicher, dass alle Veranstaltungen reibungslos und erfolgreich ablaufen. Ihre Aufgaben umfassen die Auswahl und Buchung von Locations, die Koordination von Technik, Catering und Personal sowie die Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien für die Events. Sie sind auch für die Nachbereitung von Veranstaltungen zuständig, einschließlich der Erfolgsmessung und der Erstellung von Reports. Wir erwarten von Ihnen ein hohes Maß an Kreativität, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren. Die Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern ist ein wichtiger Bestandteil der Position.
Ihr Profil:
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Sportmanagement, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Eventplanung und -durchführung, vorzugsweise im Bereich Sport und Freizeit.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein Talent für Projektmanagement.
- Kreativität und die Fähigkeit, innovative Eventkonzepte zu entwickeln.
- Erfahrung im Budgetmanagement und in der Verhandlung mit Dienstleistern.
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität bei der Arbeitszeit.
- Kenntnisse der relevanten rechtlichen Bestimmungen und Sicherheitsanforderungen bei Veranstaltungen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Projektmanagement-Software.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
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Senior Event Manager (Freizeit & Sport)
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen erfahrenen und leidenschaftlichen Senior Event Manager, der unser dynamisches Team im Bereich Freizeit und Sport verstärkt. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Planung, Organisation und Durchführung von erstklassigen Veranstaltungen, von lokalen Sportevents bis hin zu größeren Freizeitaktivitäten. Diese Position bietet eine spannende Gelegenheit, Ihre Kreativität und Ihr Organisationstalent in einem lebendigen Umfeld einzusetzen.
Aufgabenbereiche:
Qualifikationen:
Aufgabenbereiche:
- Entwicklung und Umsetzung von Eventkonzepten unter Berücksichtigung von Zielgruppen, Budgets und Markenrichtlinien.
- Gesamtverantwortung für die Budgetplanung und -kontrolle aller zugewiesenen Veranstaltungen.
- Koordination und Steuerung aller beteiligten Dienstleister und Partner (z.B. Catering, Technik, Sicherheit, Agenturen).
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs vor Ort und proaktives Management von Herausforderungen.
- Entwicklung von Marketing- und Kommunikationsstrategien zur Bewerbung der Events.
- Erstellung von detaillierten Eventplänen und Zeitplänen.
- Nachbereitung der Veranstaltungen, inklusive Reporting und Auswertung der Ergebnisse.
- Identifizierung neuer Eventformate und Trends im Freizeit- und Sportsektor.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern, Sponsoren und Teilnehmern.
- Präsentation von Eventkonzepten und -ergebnissen vor dem Management.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Sportmanagement, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Eventmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt auf Freizeit- und Sportveranstaltungen.
- Nachweisbare Erfolge in der Planung und Durchführung komplexer Events.
- Exzellente organisatorische Fähigkeiten und ein Auge für Details.
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Kreatives Denken und die Fähigkeit, innovative Ideen zu entwickeln.
- Hohe Belastbarkeit und Flexibilität, auch unter Zeitdruck.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse von Vorteil.
- Kenntnisse in relevanten Softwaretools (z.B. MS Office, Projektmanagement-Software).
- Die Bereitschaft, gelegentlich am Wochenende und zu unregelmäßigen Zeiten zu arbeiten, ist erforderlich, sowie die Flexibilität für eine hybride Arbeitsgestaltung am Standort Mannheim, Baden-Württemberg, DE .
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Event Manager (m/w/d) Sport & Freizeit
50667 Cologne, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Event Manager (m/w/d) für Sport & Freizeit in Köln gesucht
Ein dynamisches Unternehmen im Bereich Sport und Freizeit sucht einen erfahrenen Event Manager (m/w/d) zur Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Die Position ist in Köln angesiedelt und erfordert Präsenz vor Ort.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Standort: Köln, Nordrhein-Westfalen
Ein dynamisches Unternehmen im Bereich Sport und Freizeit sucht einen erfahrenen Event Manager (m/w/d) zur Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen. Die Position ist in Köln angesiedelt und erfordert Präsenz vor Ort.
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption und Entwicklung von Event-Ideen im Bereich Sport und Freizeit.
- Budgetplanung und -verwaltung für alle Veranstaltungen.
- Organisation und Koordination aller logistischen Abläufe (Location-Suche, Technik, Catering, Personal).
- Akquise und Betreuung von Sponsoren und Partnern.
- Erstellung von Marketing- und Kommunikationsplänen zur Bewerbung der Events.
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Veranstaltungen vor Ort.
- Nachbereitung von Events inklusive Reporting und Auswertung.
- Risikomanagement und Erstellung von Sicherheitskonzepten.
- Vertretung des Unternehmens nach außen.
- Zusammenarbeit mit Agenturen, Dienstleistern und Behörden.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Sportmanagement, BWL oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Eventorganisation, idealerweise im Sektor Sport und Freizeit.
- Nachweisbare Erfolge in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen.
- Hohe Kreativität, Organisationsgeschick und Belastbarkeit.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit Budgets und Sponsoring.
- Gute Kenntnisse der relevanten Software (MS Office, ggf. Projektmanagement-Tools).
- Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise.
- Bereitschaft zu Reiseaktivitäten und Arbeit an Wochenenden je nach Eventplanung.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil.
Standort: Köln, Nordrhein-Westfalen
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Head of Sports Performance & Analytics (Freizeit und Sport)
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde ist ein führender Anbieter im Bereich Freizeit und Sport, der sich auf die Verbesserung der Leistung von Athleten durch Technologie und wissenschaftliche Ansätze konzentriert. Wir suchen einen erfahrenen Head of Sports Performance & Analytics, der unser Team remote leitet. In dieser strategischen Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Programmen zur Leistungssteigerung für Athleten auf verschiedenen Ebenen. Sie leiten ein interdisziplinäres Team von Sportwissenschaftlern, Analysten und Trainern, um datengesteuerte Trainingspläne und Leistungsstrategien zu entwickeln. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse großer Datensätze aus Training, Wettkampf und physiologischen Messungen, um Erkenntnisse zu gewinnen und spezifische Empfehlungen für Athleten und Trainer abzuleiten. Sie sind verantwortlich für die Auswahl und Implementierung von Technologien zur Leistungsdiagnostik und -überwachung sowie für die Gestaltung von Feedbacksystemen, die Athleten und Trainer nutzen können. Die Forschung zu neuen Methoden und Technologien zur Leistungsoptimierung sowie die enge Zusammenarbeit mit Produktentwicklungs- und Forschungsteams gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Masterstudium oder eine Promotion in Sportwissenschaften, Biomechanik, Leistungsphysiologie oder einem verwandten Fach mit Schwerpunkt Datenanalyse. Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der angewandten Leistungsdiagnostik und Trainingswissenschaft, davon mindestens 3 Jahre in einer leitenden Funktion, sind erforderlich. Nachgewiesene Erfahrung in der Analyse komplexer sportwissenschaftlicher Daten, idealerweise unter Verwendung von Tools wie R, Python oder spezialisierter Analyse-Software, ist unerlässlich. Ein tiefes Verständnis der Trainingsphysiologie, Biomechanik und Sporternährung ist ebenfalls wichtig. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Optimierung sportlicher Leistungen haben, gerne remote arbeiten und ein Team führen möchten, das die Zukunft des Sports gestaltet, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie werden die Möglichkeit haben, Einfluss auf die Leistung zahlreicher Athleten zu nehmen.
Standort: Vollständig Remote in Karlsruhe , Baden-Württemberg, DE.
Aufgaben:
Standort: Vollständig Remote in Karlsruhe , Baden-Württemberg, DE.
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Steigerung der sportlichen Leistung.
- Leitung eines Teams von Sportwissenschaftlern und Analysten.
- Analyse von Trainings-, Wettkampf- und physiologischen Daten.
- Identifizierung von Leistungsfaktoren und Ableitung von Empfehlungen.
- Implementierung von Technologien zur Leistungsdiagnostik und -überwachung.
- Erstellung von Leistungsberichten und Präsentationen.
- Forschung und Entwicklung neuer Methoden zur Leistungsoptimierung.
- Enge Zusammenarbeit mit Athleten, Trainern und externen Partnern.
- Masterabschluss oder Promotion in Sportwissenschaft, Biomechanik, Physiologie o.ä. mit analytischem Fokus.
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung in angewandter Sportleistungsanalyse und Trainingssteuerung, davon mindestens 3 Jahre Führungserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in Datenanalyse-Tools (R, Python, SPSS, o.ä.).
- Tiefes Verständnis von Trainingsphysiologie, Biomechanik und Leistungsdiagnostik.
- Erfahrung mit sporttechnologischen Systemen.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denken.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Fähigkeit zur Führung und Motivation eines Remote-Teams.
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Leiter Community Management (m/w/d) - Sport & Freizeit - Remote
90403 Nuremberg, Bayern
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant, ein führendes digitales Medienunternehmen im Bereich Sport und Freizeit, sucht zur Erweiterung seines Teams einen erfahrenen Leiter Community Management (m/w/d) für eine vollständig remote Position. Wenn Sie eine Leidenschaft für Sport und Freizeit mitbringen und darin geübt sind, Online-Communities aufzubauen und zu pflegen, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Community-Management-Strategie, die darauf abzielt, die Nutzerbindung zu erhöhen, das Engagement zu fördern und eine positive Markenwahrnehmung zu schaffen. Sie leiten ein kleines Team von Community Managern, überwachen die Inhalte, moderieren Diskussionen und entwickeln Kampagnen, um die Interaktion zu steigern. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Analyse von Community-Metriken, die Erstellung von Berichten und die Ableitung von Handlungsempfehlungen zur kontinuierlichen Optimierung der Community-Aktivitäten. Sie arbeiten eng mit den Marketing-, Content- und Produktteams zusammen, um sicherzustellen, dass die Community-Strategie mit den übergeordneten Unternehmenszielen übereinstimmt. Idealerweise verfügen Sie über einen Hochschulabschluss in Marketing, Kommunikation, Sportmanagement oder einem verwandten Fachgebiet sowie über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Community Management, Social Media Marketing oder einer ähnlichen Rolle, idealerweise im Sport- oder Freizeitbereich. Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und der Skalierung von Online-Communities und im Führen von Teams ist ein Muss. Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, ein tiefes Verständnis für Social-Media-Plattformen und Online-Trend sind unerlässlich. Sie sind kreativ, strategisch denkend und besitzen starke analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren und datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Da die Position vollständig remote ist, sind ausgeprägte Selbstmanagement-Fähigkeiten, proaktive Kommunikation und die Fähigkeit, effektiv in einem virtuellen Team zusammenzuarbeiten, von entscheidender Bedeutung.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Community-Management-Strategien.
- Aufbau, Pflege und Moderation von Online-Communities auf verschiedenen Plattformen.
- Leitung und Motivation eines Teams von Community Managern.
- Konzeption und Durchführung von Community-Aktivitäten und Kampagnen.
- Monitoring von Community-Diskussionen und Nutzerfeedback.
- Analyse von Community-Daten und Erstellung von Performance-Berichten.
- Zusammenarbeit mit Marketing, Content und Produktteams.
- Management von Krisensituationen und Konflikten innerhalb der Community.
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Marketing, Kommunikation, Sportmanagement oder verwandtem Feld.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Community Management oder Social Media Management, vorzugsweise in der Sport- und Freizeitbranche.
- Nachweisliche Erfolge im Aufbau und Management von Online-Communities.
- Erfahrung in der Führung von Teams.
- Exzellente Kenntnisse von Social-Media-Plattformen und Community-Management-Tools.
- Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit Webanalyse-Tools.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Hohe Kreativität, Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Identifikation mit der Sport- und Freizeitbranche.
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Remote Event Manager – Freizeit und Sport (m/w/d)
53111 Bonn, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führender Anbieter von Freizeit- und Sportveranstaltungen, sucht einen kreativen und gut organisierten Event Manager (m/w/d) für eine vollständig remote zu besetzende Position. Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung einer Vielzahl von Events, von sportlichen Wettkämpfen bis hin zu kulturellen Festivals. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von Eventkonzepten, die Budgetplanung und -verwaltung, die Auswahl und Koordination von Dienstleistern sowie das Marketing und die Promotion der Veranstaltungen. Sie arbeiten eng mit Sponsoren, Künstlern, Sportlern und dem Kernteam zusammen, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und die Erwartungen der Teilnehmer zu übertreffen. Die Koordination von Logistik, Genehmigungen und Sicherheitsaspekten gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Idealerweise bringen Sie einen Hochschulabschluss in Eventmanagement, Sportmanagement, Marketing oder einem verwandten Bereich mit. Mehrjährige Berufserfahrung in der Organisation und Durchführung von Events, insbesondere im Freizeit- und Sportbereich, ist unerlässlich. Ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten, Kreativität, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sind zwingend erforderlich. Da die Stelle vollständig remote ist, sind ein hohes Maß an Selbstorganisation, Eigeninitiative und die Fähigkeit, effektiv virtuell zu kommunizieren und zu kooperieren, entscheidend. Sie sollten erfahren im Umgang mit Eventmanagement-Software und digitalen Kollaborationstools sein. Unser Klient bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die Möglichkeit, Leidenschaft für Sport und Freizeit mit beruflicher Tätigkeit zu verbinden, und die Chance, unvergessliche Erlebnisse für tausende von Menschen zu schaffen. Die Stelle ist ab sofort zu besetzen. Unser Klient bietet ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Die strategische Orientierung ist auf die Region Bonn ausgerichtet, die Ausübung der Tätigkeit erfolgt jedoch vollständig remote.
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Leiter Produktentwicklung (Freizeit und Sport)
47198 Duisburg, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden, einen etablierten Hersteller von Sportartikeln und Freizeitprodukten, suchen wir am Standort **Duisburg, Nordrhein-Westfalen, DE** einen engagierten Leiter Produktentwicklung (m/w/d). Sie werden die Verantwortung für den gesamten Produktentwicklungszyklus übernehmen, von der ersten Idee über das Design und die Prototypenentwicklung bis hin zur Markteinführung. Als kreativer Kopf und strategischer Denker gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Produktpalette.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Führung und Weiterentwicklung des Produktentwicklungsteams, inklusive Coaching und Leistungsbeurteilung.
- Konzeption und Strategieentwicklung für neue Produkte im Bereich Freizeit und Sport unter Berücksichtigung von Markttrends und Kundenbedürfnissen.
- Organisation und Management des gesamten Produktentwicklungsprozesses, von der Marktanalyse bis zur Serienproduktion.
- Zusammenarbeit mit externen Designagenturen, Lieferanten und Fertigungspartnern.
- Koordination mit Marketing, Vertrieb und Produktion, um eine reibungslose Markteinführung und Produktion zu gewährleisten.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Kostenrahmen und Zeitplänen.
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Innovationspotenzialen.
- Management des Produktportfolios und Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten für bestehende Produkte.
- Präsentation von Produktstrategien und Entwicklungsergebnissen vor der Geschäftsführung.
- Förderung einer innovativen und kreativen Arbeitsumgebung im Team.
- Abgeschlossenes Studium (z.B. Design, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktmanagement oder in der Produktentwicklung, idealerweise in der Konsumgüter- oder Sportartikelindustrie.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Markteinführung von Produkten.
- Ausgeprägte Kreativität, Innovationsgeist und ein gutes Gespür für Design und Trends.
- Sehr gute Kenntnisse im Projektmanagement und agilen Entwicklungsmethoden.
- Starke analytische und strategische Fähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu führen.
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