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Key Account Manager Vertrieb (Technologie)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Aufbau und Pflege von langfristigen Beziehungen zu Schlüsselkunden im Technologieumfeld.
- Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten und Entwicklung von Verkaufsstrategien für definierte Key Accounts.
- Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen sowie Erstellung von individuellen Angeboten.
- Verhandlung von Verträgen und Rahmenbedingungen mit Kunden auf C-Level.
- Erzielung und Übertreffen von Umsatzzielen für das zugeteilte Kundenportfolio.
- Umfassende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung von Trends und Potenzialen.
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen (Produktmanagement, technischer Support, Marketing).
- Kundenbedarfsanalyse und Ableitung von Anforderungen an unsere technologischen Lösungen.
- Lösungsorientierte Beratung bei komplexen Kundenanfragen.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Reporting über Vertriebsaktivitäten und Kundeneinblicke an die Vertriebsleitung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevantem Schwerpunkt.
- Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im Vertrieb von Technologieprodukten oder -dienstleistungen, idealerweise im B2B-Umfeld.
- Erfahrung im Management von Key Accounts und im Aufbau strategischer Kundenbeziehungen.
- Ausgeprägte Verhandlungsstärke und Abschlussorientierung.
- Sehr gutes technisches Verständnis für komplexe IT-Lösungen.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Eigeninitiative, Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, über Abteilungsgrenzen hinweg zu agieren.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Technologie und Vertrieb mitbringen und bereit sind, die Verantwortung für unsere wichtigsten Kunden zu übernehmen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil eines erfolgreichen Teams und gestalten Sie die Zukunft unseres Unternehmens mit.
Senior Sales Engineer / Technischer Vertrieb (m/w/d) für industrielle Automatisierung
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Technische Beratung von Bestandskunden und Akquisition von Neukunden im Bereich industrielle Automatisierung.
- Erstellung von Angeboten, technischen Spezifikationen und Systemkonzepten.
- Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen.
- Durchführung von Produktpräsentationen, Demos und Schulungen bei Kunden vor Ort.
- Verhandlung von Verträgen und Preisabschlüssen.
- Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung, dem Projektmanagement und dem technischen Support.
- Marktbeobachtung, Identifizierung von Trends und Erschließung neuer Anwendungsfelder.
- Betreuung von Schlüsselkunden und Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen.
- Reporting von Vertriebsaktivitäten und Marktinformationen an die Vertriebsleitung.
- Unterstützung bei der Planung und Teilnahme an Fachmessen und Events.
- Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder als Sales Engineer, idealerweise im Bereich der industriellen Automatisierung, Robotik oder Prozessleittechnik.
- Fundierte Kenntnisse aktueller Automatisierungslösungen und Technologien.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten.
- Kundenorientierte Arbeitsweise und Freude am Aufbau von Beziehungen.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Reisebereitschaft (innerhalb Deutschlands und ggf. angrenzender Länder).
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.
- Hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft.
- Teamgeist und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Key Account Manager (m/w/d) im B2B-Vertrieb für Industriekomponenten
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung von strategisch wichtigen Kunden (Key Accounts) im B2B-Segment.
- Identifizierung und Akquisition von Neukunden durch gezielte Marktbearbeitung und aktive Suche.
- Führung von Vertragsverhandlungen und Erstellung von Angeboten.
- Analyse von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsansätze.
- Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertriebsinnendienst, Technik und Produktmanagement.
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
- Umsatz- und Budgetverantwortung für das zugeteilte Kundenportfolio.
- Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Kundenbeziehungen.
- Reporting über Vertriebsaktivitäten, Kundenentwicklung und Marktchancen.
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Industriekomponenten oder ähnlichen technischen Branchen.
- Nachweisbare Erfolge im Management von Key Accounts.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke.
- Technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Produkte und Lösungen zu erklären.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und CRM-Systemen.
- Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und eine proaktive Verkaufsstrategie.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten.
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
Immobilienmakler (m/w/d) für den digitalen Vertrieb
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Aufgabenbereiche:
- Identifizierung und Qualifizierung von Online-Leads im Immobiliensektor.
- Durchführung von virtuellen Immobilienrundgängen und Präsentationen.
- Beratung und Betreuung von nationalen und internationalen Klienten über digitale Kanäle.
- Erstellung von überzeugenden Exposés und Online-Marketinginhalten.
- Führung von Preisverhandlungen und Vertragsabschlüssen in Abstimmung mit der Rechtsabteilung.
- Kontinuierliche Marktbeobachtung und Analyse von Trends im Online-Immobilienmarkt.
- Pflege und Ausbau von Kontakten zu Interessenten und Bestandskunden.
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wie Fotografen und virtuellen Tour-Anbietern.
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung in allen digitalen Touchpoints.
- Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung neuer digitaler Vertriebsstrategien.
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Immobilienwesen, BWL oder einem verwandten Bereich.
- Nachweisbare Berufserfahrung als Immobilienmakler, idealerweise im Vertrieb von hochwertigen Objekten.
- Ausgeprägte digitale Kompetenz und Erfahrung im Online-Marketing.
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, auch in virtuellen Umgebungen.
- Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und eine proaktive Arbeitsweise.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Professionelles Auftreten und hohe Serviceorientierung.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in CRM-Systemen und digitalen Kommunikations-Tools.
- Die Fähigkeit, eigenverantwortlich und im Team zu arbeiten.
- Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung in digitalen Vertriebsmethoden.
Key Account Manager (m/w/d) im B2B-Vertrieb
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Als Key Account Manager sind Sie der primäre Ansprechpartner für eine definierte Gruppe von Großkunden. Ihre Hauptaufgabe ist es, die Bedürfnisse unserer Kunden tiefgehend zu verstehen und ihnen maßgeschneiderte Lösungen anzubieten, die deren Geschäftserfolg fördern. Sie entwickeln strategische Account-Pläne, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten innerhalb bestehender Kundenbeziehungen und führen Verkaufsgespräche auf C-Level-Ebene. Die enge Zusammenarbeit mit den internen Teams wie Produktentwicklung, Marketing und Kundenservice ist entscheidend, um eine exzellente Betreuung unserer Kunden sicherzustellen. Sie bauen auf Vertrauen und bieten einen Mehrwert, der über das reine Produkt hinausgeht.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören:
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften mit Schlüsselkunden.
- Entwicklung und Umsetzung von Account-Management-Plänen zur Erreichung der Verkaufsziele.
- Identifizierung und Erschließung von Upselling- und Cross-Selling-Potenzialen bei Bestandskunden.
- Führung von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Rahmenverträgen.
- Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen vor C-Level-Entscheidern.
- Umfassende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung neuer Chancen.
- Enge Koordination mit internen Fachabteilungen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit.
- Reklamationsmanagement und Eskalationshandling in enger Abstimmung mit dem Support.
- Reporting über Account-Entwicklungen, Umsätze und Marktaktivitäten an das Management.
- Vertretung des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (BWL, Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Mehrjährige nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise im Key Account Management und in der Software- oder Technologiebranche, sind zwingend erforderlich. Sie besitzen eine ausgeprägte Verhandlungsstärke, hohe Abschlussorientierung und die Fähigkeit, komplexe technische Lösungen verständlich zu präsentieren. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, ein professionelles Auftreten und die Fähigkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen, sind unerlässlich. Sie sind vertraut mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und Vertriebsanalysen. Eigeninitiative, strategisches Denken und eine hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet zeichnen Sie aus. Fließende Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind unabdingbar.
Senior Sales Manager (m/w/d) für Remote-Vertrieb
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Identifizierung und Akquisition von Neukunden im definierten Zielmarkt.
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.
- Durchführung von Online-Verkaufspräsentationen und Produktdemos.
- Erstellung von individuellen Angeboten und Verhandlung von Verträgen.
- Erreichung und Übertreffen der vereinbarten Vertriebsziele.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing und Produktmanagement.
- Marktbeobachtung und Analyse von Wettbewerbsaktivitäten.
- Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise im IT-Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge im Erreichen von Vertriebszielen.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Hohe Eigenmotivation und Selbstständigkeit.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools.
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
- Bereitschaft, in einem remote-first Arbeitsumfeld zu agieren.
Senior Key Account Manager (m/w/d) - B2B Vertrieb
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Verantwortung für das Management eines Portfolios strategisch wichtiger Key Accounts.
- Aufbau und Pflege von langfristigen, vertrauensvollen Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf Kundenseite.
- Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung von maßgeschneiderten Lösungsangeboten.
- Führung von Verkaufsverhandlungen und Vertragsabschlüssen.
- Erarbeitung und Umsetzung von Account-Plänen zur Umsatzmaximierung und Geschäftsausweitung.
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Teams, um eine exzellente Kundenbetreuung und -zufriedenheit sicherzustellen.
- Präsentation unserer Produkte und Dienstleistungen bei Kundenveranstaltungen und Messen.
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifizierung neuer Chancen.
- Reporting über Vertriebsaktivitäten, Umsätze und Prognosen an die Geschäftsleitung.
- Kontinuierliche Weiterbildung über Branchentrends und Produktinnovationen.
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung.
- Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im Key Account Management oder B2B-Vertrieb, idealerweise in der Industrie- oder Technologiebranche.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen.
- Hohe Kundenorientierung und exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe Verkaufsprozesse zu steuern.
- Sehr gute Kenntnisse der relevanten Märkte und Branchen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
- Hohe Reisebereitschaft (national).
- Zielorientierte, proaktive und selbstständige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, als Schnittstelle zwischen Kunde und Unternehmen zu agieren.
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Vertrieb Jobs In Deutschland !
Key Account Manager Vertrieb im B2B-Sektor
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Gewinnung und Bindung von Großkunden
- Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Schlüsselkunden
- Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungsangeboten
- Führung von Verkaufsverhandlungen auf allen Ebenen bis hin zur Vertragsunterzeichnung
- Aktive Marktbeobachtung und Identifizierung neuer Geschäftspotenziale
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktentwicklung, Marketing und technischem Support
- Erstellung von Verkaufsberichten und Prognosen
- Präsentation von Produkten und Dienstleistungen bei Kundenveranstaltungen und Messen
- Überwachung der Kundenzufriedenheit und proaktives Management von Kundenanliegen
- Erreichung und Übertreffen der vereinbarten Vertriebsziele
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
- Nachweisbare Berufserfahrung im Key Account Management oder im anspruchsvollen B2B-Vertrieb
- Starke Verhandlungsfähigkeiten und eine hohe Abschlussorientierung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und ggf. Europas
- Sehr gute Kenntnisse der (relevanten Branche)
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office
Key Account Manager (m/w/d) im B2B-Vertrieb
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Strategische Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Portfolios von Schlüsselkunden.
- Aktive Akquise von Neukunden im definierten Zielmarkt.
- Ermittlung der Kundenbedürfnisse und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsangebote.
- Führung von Verkaufsgesprächen und Verhandlungen auf allen Ebenen bis hin zur Geschäftsführungsebene.
- Erstellung von Verkaufsforecasts und Reporting über Vertriebsaktivitäten an die Vertriebsleitung.
- Enge Zusammenarbeit mit den technischen Abteilungen zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung und Lösungsfindung.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Identifikation von Marktpotenzialen und Entwicklung von Strategien zur Erschließung neuer Geschäftsfelder.
- Schulung von internen Vertriebspartnern und externen Stakeholdern zu Produkten und Lösungen.
- Pflege von CRM-Systemen und Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation aller Kundeninteraktionen.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare kaufmännische/technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im technischen Umfeld (Industrie, Anlagenbau, Automatisierungstechnik).
- Nachweisbare Erfolge im Management von Key Accounts und in der Neukundenakquise.
- Hohe Verhandlungsgeschicklichkeit und Abschlussstärke.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft.
- Sehr gute Kenntnisse der gängigen CRM-Systeme (z.B. Salesforce).
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes.
- Strategisches Denken und die Fähigkeit, komplexe technische Lösungen zu verstehen und zu vermitteln.
- Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und ein professionelles Auftreten.
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem international agierenden Unternehmen. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld, das hybride Arbeitsmodelle unterstützt.
Außendienstmitarbeiter im technischen Vertrieb (m/w/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden im definierten Verkaufsgebiet.
- Umfassende technische Beratung unserer Kunden hinsichtlich unserer Produkte und Lösungen.
- Erstellung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen bis zum Abschluss.
- Analyse von Markt- und Wettbewerbssituationen zur Identifizierung von Geschäftspotenzialen.
- Repräsentation des Unternehmens auf Fachmessen und Branchenveranstaltungen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst, der technischen Entwicklung und dem Kundenservice.
- Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Ableitung von Produktanforderungen.
- Nachverfolgung von Angeboten und Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit.
- Regelmäßige Berichterstattung über Vertriebsaktivitäten und erzielte Ergebnisse.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, eine vergleichbare Ausbildung oder langjährige Erfahrung im technischen Vertrieb.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen technischen Produkten oder Industrieanlagen.
- Ausgeprägte Verkaufsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke.
- Fundiertes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe Produkte und deren Vorteile zu kommunizieren.
- Sehr gute Kenntnisse im Raum Hannover, Lower Saxony, DE und Umgebung sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Kundenbesuchen und Dienstreisen.
- Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und selbstständige Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Verhandlungsgeschick.
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Führerschein Klasse B.
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