Die Einzelhandelsbranche in Deutschland bietet vielfältige Jobmöglichkeiten für motivierte 7.789 Jobs für Einzelhandel in Deutschland
Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel
80331 Munich, Bayern
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Arbeitsbeschreibung
Für eine unserer renommierten Filialen im Herzen von **München** suchen wir eine motivierte und erfahrene Führungspersönlichkeit als Filialleiter (m/w/d). Als Gesicht unserer Marke sind Sie verantwortlich für den erfolgreichen operativen Betrieb Ihrer Filiale und die Führung Ihres Teams. Sie tragen maßgeblich zur Steigerung des Umsatzes und der Kundenzufriedenheit bei und stellen sicher, dass unsere hohen Qualitätsstandards jederzeit eingehalten werden.
Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams. Sie verantworten die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung und die Inventur sowie die Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes. Sie analysieren Verkaufszahlen und KPIs, leiten daraus Maßnahmen ab und setzen diese erfolgreich um. Die Einhaltung der Budgets und die effiziente Steuerung der betrieblichen Abläufe sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Kundenberatung und -betreuung auf höchstem Niveau sind für Sie selbstverständlich. Sie repräsentieren unser Unternehmen nach innen und außen und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise bereits in einer Führungsposition. Sie verfügen über ausgeprägte Verkaufs- und Beratungskompetenzen sowie ein gutes Gespür für Trends und Kundenbedürfnisse. Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Sie sind ergebnisorientiert, besitzen eine starke Hands-on-Mentalität und können Ihr Team mit Begeisterung motivieren. Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Kassensoftware ist wünschenswert. Belastbarkeit, Flexibilität und ein professionelles Auftreten runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, attraktive Verdienstmöglichkeiten und die Chance, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben im Detail:
Zu Ihren Kernaufgaben gehören die Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams. Sie verantworten die Warenpräsentation, die Lagerverwaltung und die Inventur sowie die Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes. Sie analysieren Verkaufszahlen und KPIs, leiten daraus Maßnahmen ab und setzen diese erfolgreich um. Die Einhaltung der Budgets und die effiziente Steuerung der betrieblichen Abläufe sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Kundenberatung und -betreuung auf höchstem Niveau sind für Sie selbstverständlich. Sie repräsentieren unser Unternehmen nach innen und außen und fördern eine positive Arbeitsatmosphäre.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel, idealerweise bereits in einer Führungsposition. Sie verfügen über ausgeprägte Verkaufs- und Beratungskompetenzen sowie ein gutes Gespür für Trends und Kundenbedürfnisse. Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus. Sie sind ergebnisorientiert, besitzen eine starke Hands-on-Mentalität und können Ihr Team mit Begeisterung motivieren. Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und Kassensoftware ist wünschenswert. Belastbarkeit, Flexibilität und ein professionelles Auftreten runden Ihr Profil ab. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum, attraktive Verdienstmöglichkeiten und die Chance, sich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln.
Ihre Aufgaben im Detail:
- Personalführung und -entwicklung des Filialteams
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung für die Filiale
- Kundenberatung und Verkauf
- Warenmanagement und Warenpräsentation
- Sicherstellung eines ansprechenden Ladenbildes
- Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
- Schicht- und Urlaubsplanung
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Verkaufsberater im Einzelhandel (Technologie)
01127 Dresden, Sachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führender Anbieter von Unterhaltungselektronik, sucht für seine Filiale in Dresden einen engagierten Verkaufsberater (Teilzeit) mit Leidenschaft für Technologie. In dieser Rolle sind Sie die erste Anlaufstelle für Kunden und beraten diese kompetent zu unseren Produkten und neuesten Trends. Die Stelle ist eine hybride Position, die eine Kombination aus Präsenz im Geschäft und Möglichkeiten für flexible Arbeit beinhaltet.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Aktive Kundenansprache und -beratung im Bereich Unterhaltungselektronik.
- Präsentation und Vorführung von Produkten, um deren Vorteile hervorzuheben.
- Beantwortung von Kundenfragen zu technischen Spezifikationen und Anwendungsmöglichkeiten.
- Ermittlung von Kundenbedürfnissen und Angebot passender Lösungen.
- Unterstützung bei der Warenpräsentation und Regalpflege.
- Abwicklung von Verkaufsgesprächen und Kassentätigkeiten.
- Bearbeitung von Reklamationen und Serviceanfragen.
- Teilnahme an Produktschulungen zur kontinuierlichen Wissenserweiterung.
- Mitwirkung bei der Erreichung von Verkaufszielen.
- Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses für jeden Kunden.
- Erste Erfahrungen im Verkauf oder Kundenservice, idealerweise im Einzelhandel oder mit technischem Bezug.
- Begeisterung für Technologie und Elektronikprodukte.
- Hohe Kundenorientierung und Kommunikationsstärke.
- Freundliches und gepflegtes Auftreten.
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten, auch an Samstagen.
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
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Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel
42105 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser etabliertes Einzelhandelsunternehmen sucht eine engagierte und kundenorientierte Persönlichkeit als Filialleiter (m/w/d) für unsere Filiale in Wuppertal . Als Filialleiter sind Sie das Gesicht des Unternehmens vor Ort und verantwortlich für den erfolgreichen Betrieb der Filiale, die Führung des Verkaufsteams und die Erreichung der Umsatzziele. Sie schaffen ein einladendes Einkaufserlebnis und stellen sicher, dass unsere Kunden stets zufrieden sind.
Ihre Verantwortlichkeiten:
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Personalführung und -entwicklung: Rekrutierung, Schulung, Motivation und Einsatzplanung Ihres Verkaufsteams.
- Umsatz- und Budgetverantwortung: Erreichung der Verkaufsziele, effektive Budgetverwaltung und Kostenkontrolle.
- Warenmanagement: Warenpräsentation, Bestandsmanagement, Inventur und Sicherstellung einer ansprechenden Warenaufmachung.
- Kundenberatung und -service: Exzellente Kundenbetreuung, Beschwerdemanagement und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen.
- Operative Steuerung: Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft, Kassentätigkeiten und Einhaltung von Richtlinien.
- Marketing und Verkaufsförderung: Umsetzung von lokalen Marketingaktionen und Verkaufsförderungsmaßnahmen.
- Sicherheits- und Ordnungsvorschriften: Einhaltung von Ladensicherheits- und Hygienevorschriften.
- Schulung und Coaching: Weitergabe von Fachwissen und Verkaufstechniken an das Team.
- Reporting: Erstellung von Verkaufsberichten und Analyse von Kennzahlen.
- Repräsentation der Filiale nach außen.
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Filialleiter/in im Einzelhandel
60311 Frankfurt, Hessen
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Arbeitsbeschreibung
Als Filialleiter/in bei unserem Kunden sind Sie verantwortlich für den operativen Betrieb und die strategische Weiterentwicklung einer unserer renommierten Filialen im Herzen von Frankfurt am Main . Sie führen und motivieren ein engagiertes Team von Verkaufsmitarbeitern, fördern eine positive Arbeitsatmosphäre und stellen sicher, dass unsere Kunden ein erstklassiges Einkaufserlebnis genießen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Personaleinsatzplanung, die Schulung und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter sowie die Sicherstellung höchster Standards in Bezug auf Kundenservice, Warenpräsentation und Filialorganisation. Sie sind eng in die Steuerung des Lagerbestands eingebunden, treffen Entscheidungen bezüglich Nachbestellungen und sind für die Umsetzung von Inventuren verantwortlich. Darüber hinaus entwickeln Sie verkaufsfördernde Maßnahmen, analysieren Verkaufszahlen und leiten daraus proaktive Strategien zur Umsatzsteigerung ab. Die Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Sicherheitsvorschriften hat dabei stets oberste Priorität.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition. Ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, starke Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind unerlässlich. Sie besitzen ein Talent dafür, Menschen zu begeistern, fördern die Teamarbeit und gehen Herausforderungen mit einer lösungsorientierten Einstellung an. Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und ein gutes Gespür für Trends im Einzelhandel runden Ihr Profil ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Handel mitbringen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Personaleinsatzplanung, die Schulung und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter sowie die Sicherstellung höchster Standards in Bezug auf Kundenservice, Warenpräsentation und Filialorganisation. Sie sind eng in die Steuerung des Lagerbestands eingebunden, treffen Entscheidungen bezüglich Nachbestellungen und sind für die Umsetzung von Inventuren verantwortlich. Darüber hinaus entwickeln Sie verkaufsfördernde Maßnahmen, analysieren Verkaufszahlen und leiten daraus proaktive Strategien zur Umsatzsteigerung ab. Die Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Sicherheitsvorschriften hat dabei stets oberste Priorität.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition. Ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, starke Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Eigeninitiative sind unerlässlich. Sie besitzen ein Talent dafür, Menschen zu begeistern, fördern die Teamarbeit und gehen Herausforderungen mit einer lösungsorientierten Einstellung an. Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen und ein gutes Gespür für Trends im Einzelhandel runden Ihr Profil ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Handel mitbringen und bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Filialleiter (m/w/d) im anspruchsvollen Einzelhandel
30159 Hannover, Niedersachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etabliertes Unternehmen im Premium-Einzelhandel, sucht für seine Filiale in Hannover einen motivierten und erfahrenen Filialleiter (m/w/d). Sie sind verantwortlich für den gesamten operativen Betrieb der Filiale, die Umsatzverantwortung sowie die Führung und Entwicklung Ihres Verkaufsteams. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Erreichung der Verkaufsziele, die Sicherstellung einer exzellenten Kundenerfahrung und die Umsetzung der Store- und Marketingkonzepte. Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und ein stimmiges Ladenbild, das dem hohen Qualitätsanspruch unseres Kunden gerecht wird. Die Führung, Motivation und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter liegt Ihnen am Herzen; Sie führen Mitarbeitergespräche und entwickeln Ihren Teammitglieder individuell. Sie verantworten das Recruiting und die Personaleinsatzplanung sowie die Verwaltung des Filialbudgets, die Inventur und die Warenkontrolle. Die Analyse von Verkaufszahlen und die Ableitung von entsprechenden Maßnahmen zur Umsatzsteigerung sind Teil Ihrer täglichen Arbeit. Sie arbeiten eng mit dem regionalen Management und anderen Abteilungen wie Einkauf und Marketing zusammen. Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise im Bereich Handel oder Betriebswirtschaft. Sie bringen mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Einzelhandel, vorzugsweise im Luxus- oder Premiumsegment, mit. Ausgeprägte Führungskompetenz, Verkaufsgeschick und eine hohe Kundenorientierung sind unerlässlich. Sie sind ein Verkaufstalent mit einem guten Gespür für Trends und Kundenbedürfnisse. Unternehmerisches Denken, eine ergebnisorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ein professionelles Auftreten und gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen sind ebenfalls erforderlich. Ein Verständnis für Warenwirtschaftssysteme ist von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringen und Ihr Know-how in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen möchten, dann sind Sie bei uns richtig. Werden Sie Teil unseres Teams in Hannover und gestalten Sie aktiv den Erfolg unserer Filiale mit.
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Filialleiter/in im Einzelhandel
45127 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Als Filialleiter/in sind Sie das Herzstück unseres dynamischen Einzelhandelsgeschäfts in Essen, North Rhine-Westphalia, DE . Sie tragen die Verantwortung für den gesamten operativen Ablauf, von der Warenpräsentation und Lagerverwaltung bis hin zur Kundenberatung und Verkaufsförderung. Ihre Hauptaufgabe ist die Gewährleistung eines exzellenten Kundenerlebnisses, das unsere Kunden wiederkommen lässt. Dies beinhaltet die aktive Führung und Motivation Ihres Verkaufsteams, die Schulung neuer Mitarbeiter in Produktkenntnissen und Verkaufstechniken sowie die Erstellung von Dienstplänen und die Überwachung der Arbeitszeiterfassung. Sie sind verantwortlich für die Erreichung von Verkaufszielen, analysieren Verkaufsdaten und entwickeln Strategien zur Umsatzsteigerung. Das Bestandsmanagement, einschließlich Bestellwesen und Inventur, gehört ebenso zu Ihren Kernaufgaben wie die Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Hygienerichtlinien. Sie arbeiten eng mit dem Regionalmanagement zusammen, um die Einhaltung von Unternehmensstandards zu gewährleisten und neue Initiativen umzusetzen. Eine wichtige Komponente Ihrer Rolle ist die Entwicklung und Umsetzung lokaler Marketingkampagnen zur Steigerung der Ladenfrequenz und des Umsatzes. Sie präsentieren sich als Vorbild für Ihr Team in Bezug auf Professionalität, Engagement und Kundenorientierung. Regelmäßiges Feedback und Leistungsbeurteilung der Teammitglieder sind Teil Ihrer Führungsaufgabe. Sie überwachen die Einhaltung von Kassenprozessen und stellen die Genauigkeit der Transaktionen sicher. Die Pflege des Ladenbildes, einschließlich Sauberkeit und Ordnung, liegt in Ihrer Verantwortung. Sie sind der erste Ansprechpartner für Kundenanfragen und Beschwerden und streben stets nach der besten Lösung. Wir erwarten eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in Stoßzeiten einen kühlen Kopf zu bewahren. Ein ausgeprägtes Gespür für Trends im Einzelhandel und die Fähigkeit, diese gewinnbringend einzusetzen, sind von Vorteil. Sie berichten direkt an den Gebietsleiter und tragen maßgeblich zum Erfolg der Filiale bei. Die Weiterentwicklung von Verkaufsstrategien und die Optimierung von Prozessen sind ständige Ziele Ihrer Arbeit. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer zukunftsorientierten Branche. Ihre Expertise im Einzelhandel und Ihre Führungspersönlichkeit sind entscheidend für unseren gemeinsamen Erfolg. Sie arbeiten eng mit dem Marketing zusammen, um lokale Werbeaktionen zu planen und durchzuführen. Die Optimierung von Warenbeständen zur Minimierung von Fehlbeständen und Überbeständen ist ebenfalls eine Ihrer Kernaufgaben. Sie fördern eine Kultur der offenen Kommunikation und des Teamgeistes innerhalb Ihres Teams. Die Analyse von Kundenfeedback zur Verbesserung von Produkten und Dienstleistungen ist ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
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Filialleiter (m/w/d) im Einzelhandel
90403 Nuremberg, Bayern
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Filialleiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Nürnberg, Bayern . In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für den reibungslosen Ablauf und den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Filiale zuständig. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Personalführung, inklusive Einstellung, Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihres Teams. Sie entwickeln und implementieren Verkaufsstrategien, um die gesteckten Umsatzziele zu erreichen und zu übertreffen. Die Optimierung der Warenpräsentation und des Kundenservices hat für Sie höchste Priorität. Sie verantworten die Warenbestellung, Lagerhaltung und die Inventur sowie die Sicherstellung von Sauberkeit und Ordnung in der Filiale. Die Analyse von Verkaufszahlen und die Erstellung von Berichten gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Verwaltung des Budgets. Ein tiefes Verständnis für Kundenbedürfnisse und die Fähigkeit, ein positives Einkaufserlebnis zu schaffen, sind essenziell. Sie agieren als Vorbild für Ihr Team und fördern eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Regelmäßige Abstimmungen mit der regionalen Vertriebsleitung sind erforderlich. Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition. Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten, ein hohes Maß an Eigeninitiative und Ergebnisorientierung. Zahlenaffinität, Organisationstalent und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab. Die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten, ist von großer Bedeutung. Grundkenntnisse in MS Office sind erforderlich; Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen ist von Vorteil. Wenn Sie eine herausfordernde Position suchen, in der Sie Ihre Leidenschaft für den Einzelhandel einbringen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Dieses Stellenangebot beinhaltet flexible Arbeitszeiten, wobei ein Teil der Tätigkeit auch remote erfolgen kann.
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Senior Store Manager Einzelhandel
90403 Nuremberg, Bayern
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Arbeitsbeschreibung
Unser angesehenes Einzelhandelsunternehmen sucht für seine Filiale in Nürnberg einen erfahrenen und kundenorientierten Senior Store Manager (m/w/d). Als Store Manager sind Sie die treibende Kraft hinter dem Erfolg Ihrer Filiale und tragen die Verantwortung für alle operativen und personellen Belange. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Steuerung des Tagesgeschäfts, die Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices und die Erreichung der Verkaufsziele. Sie sind verantwortlich für die Personalführung, Motivation und Entwicklung Ihres Teams, einschließlich der Rekrutierung, Schulung und Leistungsbeurteilung. Die Verwaltung des Warenbestands, die Optimierung von Ladenlayout und Warenpräsentation sowie die Umsetzung von Marketing- und Verkaufsförderungsmaßnahmen fallen ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Sie überwachen die Einhaltung von Kassenrichtlinien, Ladensicherheitsvorschriften und Store-Standards. Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Einzelhandel, und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition. Sie besitzen nachweisbare Erfolge in der Umsatzsteigerung und im Aufbau von Kundenbindung. Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, ein motiviertes Team zu leiten, sind unerlässlich. Sie sind kundenorientiert, haben ein starkes Gespür für Trends und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Kenntnisse im Umgang mit Kassensystemen und Warenwirtschaftssystemen sind von Vorteil. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringen, über ein unternehmerisches Denken verfügen und gerne Verantwortung übernehmen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position mit Gestaltungsspielraum, attraktive Karriereentwicklungsmöglichkeiten und ein leistungsgerechtes Gehaltspaket.
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Kundenberater im Einzelhandel (m/w/d)
68159 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen engagierten und kundenorientierten Kundenberater im Einzelhandel für seine Filiale in **Mannheim, Baden-Württemberg**. In dieser Rolle sind Sie das Gesicht des Unternehmens und verantwortlich für die exzellente Betreuung unserer Kunden. Sie beraten Kunden fachkundig zu unseren Produkten, helfen bei der Auswahl und stellen sicher, dass jeder Einkauf zu einem positiven Erlebnis wird. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Warenpräsentation, die Pflege des Verkaufsraumes sowie die Durchführung von Verkaufsgesprächen. Sie sind mitverantwortlich für die Einhaltung der Verkaufsziele und tragen aktiv zur Steigerung der Kundenzufriedenheit bei. Nach gründlicher Einarbeitung sind Sie in der Lage, auch komplexe Kundenanfragen zu lösen und bieten proaktive Lösungen an. Die Warenannahme und -kontrolle, das Auffüllen der Regale und die Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie arbeiten eng mit Ihrem Team zusammen, unterstützen sich gegenseitig und tragen zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei. Wir legen Wert auf ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Kommunikationsfähigkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Verkauf haben, gerne mit Menschen arbeiten und Teil eines dynamischen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Position bietet die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln und aktiv am Erfolg unseres Unternehmens mitzuwirken. Wir suchen jemanden, der Initiative zeigt und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrt. Ein grundlegendes Verständnis für Verkaufsprozesse und Warenwirtschaft ist von Vorteil.
Verantwortlichkeiten:
Verantwortlichkeiten:
- Beratung und Betreuung von Kunden
- Verkauf von Produkten und Dienstleistungen
- Warenpräsentation und Verkaufsförderung
- Kassenführung und Abwicklung von Zahlungen
- Bestandsmanagement und Lagerpflege
- Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Verkaufsbereich
- Mitwirkung bei der Erreichung von Verkaufszielen
- Bearbeitung von Kundenreklamationen
- Erste Erfahrungen im Einzelhandel oder Kundenservice von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten
- Kunden- und serviceorientiertes Denken
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten
- Begeisterung für unsere Produkte
- Grundlegende Deutschkenntnisse
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Filialleiter im Einzelhandel (Lebensmittel)
60311 Frankfurt, Hessen
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Arbeitsbeschreibung
Unser renommierter Kunde aus dem Lebensmitteleinzelhandel sucht einen motivierten und erfahrenen Filialleiter für seine Filiale in Frankfurt am Main . Als Filialleiter sind Sie das Herzstück der Filiale und tragen die volle Verantwortung für deren wirtschaftlichen Erfolg und die Zufriedenheit der Kunden sowie die Motivation Ihres Teams.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Führung und Entwicklung Ihres Mitarbeiterteams. Sie stellen eine professionelle Kundenberatung sicher, fördern eine positive Einkaufsatmosphäre und setzen Standards für Sauberkeit und Präsentation. Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, die Warenpräsentation und die Einhaltung von Lagerstandards. Die Umsetzung von Verkaufsaktionen und Marketingstrategien des Unternehmens liegt ebenfalls in Ihrer Hand. Die Kontrolle von Kassenabschlüssen, die Verwaltung von Kassenbeständen und die Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften, insbesondere im Lebensmittelbereich, gehören zu Ihrem täglichen Geschäft.
Sie analysieren Verkaufszahlen, identifizieren Trends und entwickeln Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Kostensenkung. Die Planung und Durchführung von Inventuren sowie die Gewährleistung einer effektiven Personaleinsatzplanung sind weitere wichtige Aufgaben. Sie agieren als Schnittstelle zwischen der Zentrale und der Filiale und kommunizieren regelmäßig über die Geschäftsentwicklung und besondere Vorkommnisse. Die kontinuierliche Weiterbildung Ihres Teams sowie die Förderung einer positiven Arbeitskultur stehen im Vordergrund Ihrer Führungsaufgabe.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als stellvertretender Filialleiter oder Filialleiter im Lebensmitteleinzelhandel, ist zwingend erforderlich. Sie bringen Führungserfahrung mit und wissen, wie man Teams motiviert und erfolgreich leitet. Ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, betriebswirtschaftliches Know-how und eine hohe Kundenorientierung sind unerlässlich. Sie sind belastbar, flexibel und bereit, auch am Wochenende zu arbeiten. Ein freundliches und repräsentatives Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Handel haben und eine verantwortungsvolle Führungsposition suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Führung und Entwicklung Ihres Mitarbeiterteams. Sie stellen eine professionelle Kundenberatung sicher, fördern eine positive Einkaufsatmosphäre und setzen Standards für Sauberkeit und Präsentation. Sie sind verantwortlich für die Warenbestellung, die Warenpräsentation und die Einhaltung von Lagerstandards. Die Umsetzung von Verkaufsaktionen und Marketingstrategien des Unternehmens liegt ebenfalls in Ihrer Hand. Die Kontrolle von Kassenabschlüssen, die Verwaltung von Kassenbeständen und die Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften, insbesondere im Lebensmittelbereich, gehören zu Ihrem täglichen Geschäft.
Sie analysieren Verkaufszahlen, identifizieren Trends und entwickeln Maßnahmen zur Umsatzsteigerung und Kostensenkung. Die Planung und Durchführung von Inventuren sowie die Gewährleistung einer effektiven Personaleinsatzplanung sind weitere wichtige Aufgaben. Sie agieren als Schnittstelle zwischen der Zentrale und der Filiale und kommunizieren regelmäßig über die Geschäftsentwicklung und besondere Vorkommnisse. Die kontinuierliche Weiterbildung Ihres Teams sowie die Förderung einer positiven Arbeitskultur stehen im Vordergrund Ihrer Führungsaufgabe.
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise als stellvertretender Filialleiter oder Filialleiter im Lebensmitteleinzelhandel, ist zwingend erforderlich. Sie bringen Führungserfahrung mit und wissen, wie man Teams motiviert und erfolgreich leitet. Ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, betriebswirtschaftliches Know-how und eine hohe Kundenorientierung sind unerlässlich. Sie sind belastbar, flexibel und bereit, auch am Wochenende zu arbeiten. Ein freundliches und repräsentatives Auftreten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Handel haben und eine verantwortungsvolle Führungsposition suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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