0 Jobs für Fachkräfte in Deutschland

• Krippe: In der Kleinkindbetreuung wird in festen Bezugsgruppen (je 12 Kinder) gearbeitet. Die Kinder erfahren so besonderen Schutz, Zuwendung und verlässliche Beziehungsangebote. Betreuen und begleiten Sie die Kinder in dieser spannenden Phase des Aufwachsens.
• Kindergarten: Im Kindergarten werden bei uns Kinder im Alter von drei Jahren bis zur Einschulung betreut. In den Kindergärten wird in festen Bezugsgruppen gearbeitet (je 25 Kinder), oft auch mit einem teiloffenen oder offenen Konzept. Wir begleiten und unterstützen die Kinder dabei, den Übergang in die weiterführende Schule erfolgreich und kompetent zu gestalten.
• Schulkinder: Im Hort werden Schulkinder (6-10 Jahre) nach dem Unterricht begleitet. Für die gleiche Altersgruppe betreiben wir Ganztagsklassen an derzeit 4 Grundschulen Offenbachs, an denen Erzieher*innen und Lehrkräfte Hand in Hand arbeiten und einen gemeinsamen Bildungstag konzipieren.

• Staatliche Anerkennung als Erzieher*in bzw. einen vergleichbaren Abschluss gemäß § 25b HKJGB
• Erfahrungen in der Vorschulpädagogik und fundierte pädagogische Kenntnisse
• Empathie und Freude an der Arbeit mit Kindern
• Begeisterungsfähigkeit und das Interesse, sich weiterzuentwickeln
• Eine positive und lösungsorientierte Grundhaltung
• Den Wunsch, Vielfalt zu stärken und diskriminierungskritisch zu arbeiten

Ein wichtiges Ziel unserer Arbeit ist die Gewährleistung der Energieversorgung durch zukunftsorientierte Energienetze und Lösungen.

Als Unterstützung unseres Teams trittst Du in verschiedenen Bereichen ein und leistest einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse.

Eine Herausforderung, die Dich anspricht.

• Du unterstützt unsere Kolleginnen und Kollegen in Themenkomplexen wie Netzplanung und Kundenbetreuung.
• Du bringst Deinen wertvollen Beitrag zum Erfolg der Energiewende vor Ort durch Unterstützung bei Anschlüssen von erneuerbaren Energien.
• Du erstellst Dokumente zu aktuellen Projekten und analysierst Daten, um fundierte Entscheidungen zu treffen.
• Du unterstützt bei Netzberechnungen im Niederspannungsnetz mit Hilfe vorgegebener Programme.
• Du entwickelst und zeichnest Netzausbaukonzepte im Planungswerk des Bayernwerks.
• Du baut Beziehungen zu unseren Kunden auf und pflegst diese regelmäßig.
• Du arbeitest engagiert mit unserem Team zusammen und unterstützt die Leitung bei strategischen Vorgaben.

Dein Hintergrund, der uns überzeugt.

• Du bist Student:in (idealerweise in einem technischen Studiengang) mit guten Deutschkenntnissen und Organisationstalent.
• Du bist kreativ, offen und leidenschaftlich und kannst andere überzeugen.
• Du suchst nach Lösungen und findest den besten Weg, um sie umzusetzen.
• Du interessierst dich für IT-Themen und hast gute Kenntnisse in Excel und PowerPoint.

Wir suchen
WEGbereiter, IDEENgeber, HERZENSwärmer, VORbilder, ZWEITES-ZUHAUSE-GEBER

staatlich anerkannte Erzieher (m/w/d), oder Sozialpädagogen (m/w/d), und Kindheitspädagogen(m/w/d)

in Voll- und Teilzeit

Wir als Conclusio gGmbH betreiben in und um Sankt Augustin mit guter Anbindung an die Autobahn und an die öffentlichen Netzwerke derzeit an 6 Standorten Waldorfkinderhäuser für Kinder ab 0 Jahren bis zum Schuleintritt. Für unsere Standorte iin Alfter, Sankt Augustin Menden und Birlinghoven suchen wir ab sofort oder später pädagogische Fachkräfte in Voll- und Teilzeit.

Betreuung von Kindern im Alter von 0 Jahren bis zum Schuleintritt.

Pädagogisch ausgebildete Fachkräfte

Als engagierter Arbeitgeber bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD
• ausreichend Regeneration durch 35 Tage Jahresurlaub
• ein familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien
• eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum bei einem verantwortungsbewussten Träger
• Gesundheitsförderung durch hauseigene Kurse und Kooperation mit Fitnessstudios
• Möglichkeit eines Sabbaticals
• Wöchentliche Teamsitzungen/Konferenzen/Vorbereitungszeit
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsprogramm inhouse oder extern
• ein Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung des ÖPNV oder Job-Bike
• Kinderbetreuung für Ihre Kinder zwischen 0 und 6 Jahren

Bei uns steht das Kind im Mittelpunkt. In unseren Einrichtungen legen wir viel Wert auf eine optimale Betreuung der Kinder auf Grundlage der Waldorfpädagogik. Diese beinhaltet u. a. die individuelle Förderung, viel Bewegung in unseren großzügigen Außengeländen, Naturerfahrungen an Waldtagen und eine gesunde, vielseitige Ernährung aus unserer eigenen Küche.

Wenn Sie eine engagierte Persönlichkeit mit Herzenswärme sind, die neuen Räumlichkeiten mitgestalten möchten, Ihre Motivation und Fachkompetenz einbringen und Kindern, Eltern und dem Team ein verlässlicher Partner sein wollen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Das St. Vinzenzhaus Speicher ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe. Unser Angebot umfasst stationäre, teilstationäre und ambulante Hilfen zur Erziehung sowie eine Kindertagesstätte.

Tag für Tag arbeiten wir für das gleiche Ziel: Zufriedene und glückliche Kinder! In einladender, offener und familiärer Atmosphäre sorgen wir für ein liebevolles Miteinander mit unseren Kindern und Jugendlichen.

Sie begleiten, unterstützen und beraten Kinder, Jugendliche und mitunter
deren Familien in ihrem Alltag.

Sie sind im Team Teil eines engen Netzwerkes von Elternhaus, Schule und Tagesgruppe oder Wohngruppe.

Wenn Sie …

eine lebensfrohe und lebensbejahende Persönlichkeit sind

gemäß unseres Leitbildes junge Menschen als Mittelpunkt unserer Arbeit mit herzlichem Wirken in die Zukunft begleiten möchten, und unser christliches Leitbild mittragen

Verhaltensweisen junger Menschen aus deren Biografie heraus zu verstehen suchen und belastbar sind, um sie zu halten und auszuhalten

bereit sind, auch Krisenzeiten gemeinsam mit den
jungen Menschen und ihren Familien zu meistern und ihnen Stärke und Halt vermitteln können

Partizipation und Schutz von Kindern und Jugendlichen als wesentlichen Bestandteil Ihrer Arbeit sehen und in ihrem pädagogischen Alltag vorleben

flexibel bei der Arbeitszeitgestaltung sind bzw. Schichtdienst in den Wohngruppen
und in den Heilpädagogischen Tagesgruppen unsere Kernarbeitszeiten Montags bis
Freitags von 11-17 Uhr in Ihr Leben integrieren können und möchten

Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Die Kinder, Jugendlichen und die Kolleg*innen freuen
sich

wenn Sie neben Ihrer abgeschlossenen pädagogischen Ausbildung möglichst Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit jungen Menschen mitbringen

wenn Sie Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien haben

wenn Sie Eigeninitiative, Kreativität und Verantwortungsbereitschaft und Kooperationsfähigkeit mitbringen

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

- Eine gute Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Jahressonderzuwendung

- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK-Köln)

- Aktive Unterstützung bei der Fort- und Weiterbildung

- Möglichkeit von Mitarbeiterangeboten zu profitieren

- Vermögenswirksame Leistungen

- und eine effektive kollegiale Einarbeitung entsprechend unseres Einarbeitungskonzeptes

Es wäre schön, Sie bald kennen zu lernen.

Bewerben Sie sich jetzt per Mail oder über unser Stellenportal unter „Jetzt
bewerben“.
Bei Rückfragen können Sie gerne unseren Einrichtungsleiter Herr Michael Puhl
unter der Telefonnummer kontaktieren.

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit, Arbeitsdauer: 40 Stunden pro Woche. Die Ausbildung dauert zwei Jahre und endet mit einer staatlichen Abschlussprüfung.

Die Berufstätigkeit eines Logopäden befasst sich mit der Diagnostik und Behandlung von Störungen im Bereich Sprache, Stimme, Sprechen und Schlucken. Der Zugang zur Logopädie ist frei.

Unsere Azubis arbeiten in einem generationsoffenen Team. Sie erhalten einen fundierten theoretischen Hintergrund und praktische Erfahrungen im Umgang mit Menschen aller Altersgruppen.

Wir bieten eine attraktive monatliche Vergütung an, die sich nach der Ausbildungszeit erhöht.

• 1.000 EUR (Brutto) im ersten Ausbildungsjahr
• 1.100 EUR (Brutto) im zweiten Ausbildungsjahr
• 1.200 EUR (Brutto) im dritten Ausbildungsjahr

Des Weiteren erhalten unsere Azubis vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und höheren Wissenstransfer durch den Einsatz in Teams.

• Ein sicheres Ausbildungsverhältnis mit abwechslungsreichen Entwicklungsmöglichkeiten
• Sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung
• Eine attraktive monatliche Ausbildungsvergütung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Hoher Wissenstransfer durch den Einsatz in Teams

Anspruch auf 28 Tage Urlaub mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit.

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen.

Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

Vorsorgetherapien und Sportangebote.

Regelmäßige Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes für Sie und Ihre Familie.

Volle Kostenübernahme Deines ÖPNV-Ticket – auch in der Freizeit nutzbar.

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe.

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe.

Wir suchen nach motivierten und engagierten Pädagogischen Fachkräften, die sich für eine Herausforderung in einem dynamischen Team begeistern können.

• Wir bieten dir die Möglichkeit zum Hospitieren und Kennenlernen der Einrichtung und des Teams, um dich an unsere Arbeit und unsere Werte zu gewöhnen.
• Mithilfe unserer Kita-Info-App können Sie modernste Kommunikationsmittel mit den Eltern nutzen.
• Wir unterstützen deine weitere Ausbildung und Weiterentwicklung zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Aufgrund deiner hohen Motivation erhalten Sie eine Vergütung nach KAO (SUE) sowie Sozialleistungen wie Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersversorgung.
• Bei einer 5-Tage-Woche haben Sie 30 Tage Urlaub und zusätzlich am Gründonnerstag, Heiligabend (24.12) und Silvester (31.12.) frei.
• Weitere Vorteile sind Bikeleasingmöglichkeiten und ein sehr freundliches Arbeitsumfeld. Die richtigen Persönlichkeiten:
  • Natürlich freuen wir uns über Vielfalt und unterschiedliche Fähigkeiten und Gaben.
  • Erfolgreiche Zusammenarbeit im Team ist für uns sehr wichtig.
  • Für uns ist es wichtig, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird. Anforderungen
    • Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder vergleichbarer pädagogischer Abschluss.
    • Verantwortungsbewusstsein und gelebte Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
    • Freude an der Mitarbeit und Umsetzung der pädagogischen Konzeption.
    • Bereitschaft zur Reflexion und Weitergabe christlicher Werte.
    • Die Mitgliedschaft in der Evangelischen Landeskirche Württemberg oder einer christlichen Kirche/Gemeinschaft ist erwünscht.

Wir suchen eine engagierte Person, die sich für die Ausbildung und Betreuung von Kindern begeistert.

• Hospitium und Kennenlernen der Einrichtung
• Arbeiten mit moderner Kita-Software
• Möglichkeit zur Weiterbildung
• Chancen zur persönlichen Entwicklung
• Vergütung nach KAO (SUE) mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie dienstfreie Tage am Gründonnerstag, Heiligabend und Silvester
• Möglichkeit für Bikeleasing

• Abschluss als Erzieher oder vergleichbare pädagogische Ausbildung
• Verantwortungsbewusstsein und gelebte Erziehungspartnerschaft
• Freude an der Mitarbeit und Umsetzung der pädagogischen Konzeption
• Bereitschaft zur Reflexion und Weitergabe des christlichen Glaubens und der Werte
• Mitgliedschaft in der Evangelischen Landeskirche Württemberg oder einer christlichen Kirche/Gemeinschaft

• Wir bieten eine ansprechende Arbeitsumgebung
• Wir unterstützen Ihre Weiterentwicklung
• Wir haben einen guten Ruf im Markt

• Begleitung des Onboarding-Prozesses von Auszubildenden u.a. zum Pflegefachmann/frau mit Migrationshintergrund, vorzugsweise aus Drittstaaten
• Verwaltungstätigkeiten im Bereich der Beschäftigung von internationalen Arbeitnehmenden nach der Einarbeitung sind Sie operativ tätiger Ansprechpartner(m/w/d) (inkl. der Begleitung zu Behördenterminen) für ausländische Auszubildende in der Klinik Bavaria Kreischa
• Tätigkeit im interprofessionellen Team
• Kooperation u. a. mit der Personalabteilung, mit den Berufsfachschulen der Klinik Bavaria Kreischa, DaF-Sprachtrainer(m/w/d) und anderen Klinikmitarbeiter(m/w/d)

• Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) oder artverwandter Abschluss mit Interesse für Projekte zur Fachkräftesicherung aus dem Ausland, insbesondere Gewinnung und Betreuung von Auszubildenden u.a. zum Pflegefachmann/-frau vorrangig aus Drittstaaten
• gute EDV-Kenntnisse
• Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
• für ausländische Bewerber (m/w/d) sind Deutschkenntnisse auf C1-Niveau Voraussetzung
• Erfahrungen innerhalb des Gesundheitssektors wären wünschenswert, sind jedoch nicht notwendig
• zielstrebige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
Gute Gründe für einen Wechsel
• vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
• unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
• fundierte Einarbeitung
• mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr (Ihr Urlaubsanspruch wächst mit der Betriebszugehörigkeit)
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
• familiäre Atmosphäre
• eine gute Verkehrsanbindung