48 Jobs in Gangkofen

Bei MjAMjAM Petfood lieben wir es, Hunde und Katzen mit artgerechtem, natürlichem Futter glücklich zu machen. Unsere Marke steht für hochwertige Zutaten, viel Charme und begeistert mit starken Ideen und Innovation. Gemeinsam als Team setzen wir täglich alles daran, unsere Mission weiter voranzutreiben – mit Kreativität, Leidenschaft und einer großen Portion Teamspirit. Du willst deine Ideen in einem dynamischen, modernen Unternehmen einbringen? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, das Flexibilität, Eigenverantwortung und Spaß vereint? Dann werde Teil von MjAMjAM und gestalte mit uns die Zukunft des Tierfutters.

Zur Verstärkung unserer MjAMjAM-Familie suchen wir ab sofort einen

Accountant Manager / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Bei MjAMjAM Petfood lieben wir es, Hunde und Katzen mit artgerechtem, natürlichem Futter glücklich zu machen. Unsere Marke steht für hochwertige Zutaten, viel Charme und begeistert mit starken Ideen und Innovation. Gemeinsam als Team setzen wir täglich alles daran, unsere Mission weiter voranzutreiben – mit Kreativität, Leidenschaft und einer großen Portion Teamspirit. Du willst deine Ideen in einem dynamischen, modernen Unternehmen einbringen? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, das Flexibilität, Eigenverantwortung und Spaß vereint? Dann werde Teil von MjAMjAM und gestalte mit uns die Zukunft des Tierfutters.

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Accountant Manager / Buchhalter DATEV (m/w/d)

Bei MjAMjAM Petfood lieben wir es, Hunde und Katzen mit artgerechtem, natürlichem Futter glücklich zu machen. Unsere Marke steht für hochwertige Zutaten, viel Charme und begeistert mit starken Ideen und Innovation. Gemeinsam als Team setzen wir täglich alles daran, unsere Mission weiter voranzutreiben – mit Kreativität, Leidenschaft und einer großen Portion Teamspirit. Du willst deine Ideen in einem dynamischen, modernen Unternehmen einbringen? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, das Flexibilität, Eigenverantwortung und Spaß vereint? Dann werde Teil von MjAMjAM und gestalte mit uns die Zukunft des Tierfutters.

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Accounting Manager / Sachbearbeiter Buchhaltung (m/w/d)

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Gangkofen

Was wir bieten

• 17,40 € Tarif-Stundenlohn  inkl. 50% Weihnachtsgeld und 0,56€Regionalzulage
• Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
• Bis zu 332 rlaubsgeld
• Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
• Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
• Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
• Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
• Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
• Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
• Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

• Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
• Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
• Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg, max. 31,5 kg
• Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

• Du darfst einen Pkw fahren
• Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
• Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
• Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote

#jobsnlfreising

#F1Zusteller

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klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

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Bei MjAMjAM Petfood lieben wir es, Hunde und Katzen mit artgerechtem, natürlichem Futter glücklich zu machen. Unsere Marke steht für hochwertige Zutaten, viel Charme und begeistert mit starken Ideen und Innovation. Gemeinsam als Team setzen wir täglich alles daran, unsere Mission weiter voranzutreiben – mit Kreativität, Leidenschaft und einer großen Portion Teamspirit. Du willst deine Ideen in einem dynamischen, modernen Unternehmen einbringen? Du möchtest in einem Umfeld arbeiten, das Flexibilität, Eigenverantwortung und Spaß vereint? Dann werde Teil von MjAMjAM und gestalte mit uns die Zukunft des Tierfutters.

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Accountant Manager / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

• Macher
  … du bearbeitest selbständig alle Buchhaltungsvorgänge
  . du bist für die eigenverantwortliche Erstellung der Monatsabschlüsse nach HGB zuständig
  . du unterstützt bei der Jahresabschlusserstellung nach HGB und wirkst optional auch bei der Konzernabschlusserstellung nach HGB mit
• Problemlöser
  … du bist fachlicher Ansprechpartner für Bilanzierungs- und Steuerthemen (insbesondere USt und LSt)
• Veränderer
  … du hilfst bei der Optimierung von Prozessen in der Buchhaltung inkl. Digitalisierung und Automatisierung
• Kommunikationstalent
  … du bist Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Betriebsprüfer und Steuerberater

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen / Steuern, erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung bzw. zum Steuerfachangestellten (m/w/d) mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter bzw. Steuerfachwirt oder einen vergleichbarern Abschluss
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Fundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB sowie im Steuerrecht (insbesondere USt und LSt)
• Gutes Verständnis für ERP-Systeme (vorzugsweise JTL) und professioneller Umgang mit MS-Office
• Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Ergebnis- und lösungsorientiertes Arbeiten
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Neue berufliche Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Familiäres Arbeitsumfeld an einem modernen Arbeitsplatz
• Feel Good Benefits, Social Benefits & Operational Benefits wie bspw. Bürohunde, Firmenfeiern & Weiterbildungsbudget

JBRP1_DE

Baue mit uns Bayerns modernstes Fulfillment-Center auf – von der Strategie bis zum Abschluss!

Ab April 2026 geht unser neues Autostore-Lager mit integrierter CVP Everest Verpackungsmaschine live – und wir revolutionieren damit Fulfillment für mittelständische Online-Shops im Gesundheitswesen. Dein Auftrag: Das Fulfillment-Geschäftsmodell strategisch entwickeln, E-Commerce-Unternehmen akquirieren und Altruan als bevorzugten 3PL-Partner in Süddeutschland positionieren. Du bist der erste "Fulfillment-Kopf" im Unternehmen – mit direktem Draht zur Geschäftsführung.

Deine Aufgaben

BUSINESS DEVELOPMENT (Phase 1: Q4 2025 - Q1 2026)

• Geschäftsmodell entwickeln – arbeite mit der Geschäftsführung an Pricing-Strategien, SLA-Standards und Service-Packages; validiere Business Cases und ROI-Modelle.
• Markt- & Zielgruppenanalyse – identifiziere die lukrativsten Kundensegmente (Hygiene, Medizin, Pflege, Baby), analysiere Wettbewerber (Amazon FBA, DHL, Fiege) und definiere unseren USP.
• Partnership-Development – knüpfe strategische Partnerschaften mit Shopify Plus, JTL, Weclapp, E-Commerce-Agenturen und baue ein Referral-Netzwerk auf.
• Go-to-Market-Strategie – entwickle Sales-Playbooks, Pitch-Decks, Case Studies und positioniere Altruan als Premium-Fulfillment-Anbieter in Süddeutschland.

SALES & AKQUISE (Phase 2: Ab Q1 2026)

• Neukundenakquise – identifiziere Online-Shops mit 500k-2 Mio € Umsatz über LinkedIn, Messen, Kaltakquise und überzeuge sie von unserem Premium-Service.
• Pipeline-Management – qualifiziere Leads, erstelle Angebote, führe Vertragsverhandlungen und begleite vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss.
• Lösungsverkauf – analysiere Kundenbedürfnisse (Lagerkapazität, Versandvolumen, Retourenquote) und entwickle maßgeschneiderte Fulfillment-Konzepte.
• Dual-Role-Option – optional: nutze unser bestehendes B2B-Kundennetzwerk aus dem Handelsgeschäft für Cross-Selling (30% deiner Zeit).

OPERATIONS & CUSTOMER SUCCESS (Phase 3: Ab Q3 2026)

• Onboarding-Begleitung – unterstütze neue Fulfillment-Kunden in den ersten 3 Monaten bei der technischen Integration (API, WMS) und dem operativen Anlauf.
• Performance-Monitoring – stelle sicher, dass SLAs eingehalten werden (Fehlerquote <0,5%, Same-Day-Versand bis 16 Uhr) und optimiere Prozesse kontinuierlich.
• Team-Building – wenn das Geschäft skaliert, baust du ein Fulfillment-Team auf (Account Manager, Operations Manager) und führst es operativ.

Dein Profil:

• 5-10+ Jahre Erfahrung im Fulfillment/Logistik – idealerweise hast du bereits ein Fulfillment-Geschäft aufgebaut oder warst maßgeblich am Wachstum eines 3PL-Unternehmens beteiligt.
• Business Development & Sales in einem – du bist gleichermaßen strategischer Denker (Geschäftsmodelle, Pricing) wie auch operativer Macher (Akquise, Abschlüsse).
• Startup-Mentalität trotz Senior-Erfahrung – du hast keine Scheu, auch mal "hands-on" zu arbeiten, selbst wenn du bereits Führungserfahrung hast.
• Hunter-DNA – du liebst aktive Akquise, Kaltakquise schreckt dich nicht ab, und du bringst komplexe B2B-Deals zum Abschluss.
• Technische Affinität – API-Integrationen, WMS-Systeme, Shopify/JTL, Autostore sind für dich keine Fremdwörter; du kannst technische Lösungen verkaufen.
• Regionales Netzwerk – idealerweise in Bayern/Süddeutschland verwurzelt mit Kontakten zu E-Commerce-Unternehmen, Agenturen, Investoren oder Einkaufsgemeinschaften.
• Unternehmerisches Denken – du denkst in Business Cases, P&L-Verantwortung, ROI-Berechnungen und KPIs – als wäre es dein eigenes Unternehmen.
• Selbstständiges Arbeiten – du brauchst keine tägliche Führung, sondern arbeitest eng mit der Geschäftsführung auf Augenhöhe zusammen.

Das erwartet dich bei Altruan

• Unternehmerische Rolle – du baust ein Geschäftsfeld von Null auf, mit P&L-Mitverantwortung und Gestaltungsfreiheit
• Attraktive Vergütung - Fixum + erfolgsabhängige Provision/Bonus + Firmenwagen – abhängig von Erfahrung und Profil
• Direkter Draht zur Geschäftsführung – du arbeitest auf Augenhöhe mit dem Gründer Johannes Radl, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen
• Hybrides Arbeiten & flexible Zeiten – Homeoffice + Reisetätigkeit (Bayern/Süddeutschland), du gestaltest deinen Alltag selbst
• Modernes Equipment & Tech-Stack – CRM, LinkedIn Sales Navigator, eigenes Budget für Tools, Messen, Events
• Einzigartige Infrastruktur – arbeite mit dem ersten Autostore in Bayern für E-Commerce, modernste Logistik-Technologie
• Individuelle Weiterbildung – Messen (E-Commerce Expo, K5), Konferenzen, Trainings, Netzwerk-Events
• Perspektive: Head of Fulfillment – wenn das Geschäft skaliert, baust du dein eigenes Team auf und wirst vollwertiger Head of (2027+)
• Offene, wertschätzende Kultur – bei uns zählt deine Persönlichkeit, nicht dein Titel

Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen" , die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden.

Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu , sondern wollen auf jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden . Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen . Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören.

Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können.

Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.

Startdatum: Idealerweise Q1 2026 (verhandelbar)
Standort: Massing/Gangkofen (Bayern) – hybrid mit Reisetätigkeit
Rolle flexibel gestaltbar: Je nach deinem Profil und deinen Stärken kann die Rolle stärker auf Business Development, Sales oder eine Kombination aus beidem ausgerichtet werden.

Mit über 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir von Altruan GmbH heute zu den führenden deutschen Online-Händlern für Hygiene-, Medizin- und Pflegeprodukte. Unser gemeinsames Ziel: Menschen und Einrichtungen im Gesundheitssektor schnell, zuverlässig und transparent zu versorgen.

Um unser Wachstum auch künftig souverän zu meistern, planen wir derzeit einen 20.000 m² großen Neubau mit hochmoderner Automatisierungstechnik und eigenem Bürocampus. Damit schaffen wir die Basis, Bestellungen noch effizienter abzuwickeln und zugleich ein Arbeitsumfeld zu bieten, das modernste Logistiklösungen mit kurzen Entscheidungswegen verbindet.

Bei Altruan erlebst du die Dynamik eines Start-ups , gepaart mit der Stabilität eines etablierten Mittelständlers : bodenständiges Miteinander, moderne Arbeitsmittel und die Freiheit, eigene Ideen sofort in die Tat umzusetzen.

Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik im Gesundheitssektor.

• Fachliche und disziplinarische Führung des Picking-Teams
• Organisation und Steuerung der täglichen Kommissionierprozesse
• Verantwortung für die Einhaltung von KPIs (Fehlerrate, Pickleistung, Termintreue)
• Coaching, Motivation und Weiterentwicklung deiner Mitarbeitenden
• Sicherstellung von Prozessqualität, Arbeitssicherheit und Sauberkeit auf der Fläche

• Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik, Schwerpunkt Kommissionierung
• Erste Führungserfahrung (z. B. als Schichtleiter oder Vorarbeiter)
• Hohe Hands-on-Mentalität, Vorbildfunktion auf der Fläche
• Organisationstalent, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Junges, modernes Arbeitsumfeld mit aktuellster Technik, flachen Hierarchien und echten Gestaltungsspielräumen
• Attraktive Vergütung & Sozialleistungen inklusive Fahrtkostenzuschuss, Jobrad-Leasing, E-Auto-Ladesäulen
• Gesundheit & Wohlbefinden – Firmenfitness, kostenloser Kaffee, Müsli und Obst
• Weiterbildung satt – Workshops, Fachkonferenzen, persönliches Coaching
• Teamspirit & Events – regelmäßige Team-Offsites, After-Work-Formate (garantiert nie langweilig!)
• Starker Wachstumskurs – dynamisches Unternehmen, das deine Entwicklung aktiv fördert
• Keine Reisetätigkeit – volle Konzentration auf unsere Logistikstandorte vor Ort

Unsere Stellenausschreibungen sind keine klassischen "offene Stellen" , die wir besetzen wollen. Die Ausschreibungen sind unterschiedliche Verantwortungsbereiche, die wir früher oder später personell ausbauen werden.

Wir schneiden keine Mitarbeiter auf eine Stelle zu , sondern wollen für jeden Mitarbeiter eine Stelle zuschneiden . Wenn Sie sich bei uns bewerben, führen wir Sie in der entsprechenden Abteilung als Interessent und würden Sie kontaktieren, wenn wir für Ihre Persona einen für Sie angepassten Verantwortungsbereich sehen . Deshalb bitte nicht enttäuscht sein, wenn Sie nichts von uns hören.

Unser Marktumfeld und unsere Unternehmenssituation ändert sich ständig. Deshalb erhalten Sie von uns keine pauschale Absage oder eine Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern Sie hören von uns, wenn wir Ihnen zu diesem Zeitpunkt eine für Sie passende Stelle anbieten können.

Wir freuen uns auf Bewerber jeden Geschlechts und Alters, jeder ethnischen Herkunft, jeder Religion und Weltanschauung, jeder sexuellen Orientierung und egal ob mit oder ohne Behinderung.