13 Jobs in Gettorf

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Springer*in (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit in Kiel, Kreis Plön, Kreis Rendsburg-Eckernförde, Bad Segeberg, Kaltenkirchen und Bad Bramstedt.

Deine Vorteile:

• Eine sichere Bezahlung (ab 14 Euro pro Stunde)

• Wir bieten eine bedürfnisorientierte Einarbeitung (Einarbeitung erfolgt im Kieler Depot)

• Direkte Ansprechpartner*innen

• Firmenwagen wird gestellt

Was Dich erwartet:

• Zustellung der Tageszeitung und Postsendungen als Springer*in (von Montag bis Samstag in den frühen Morgenstunden zwischen 02:00 und 09:00 Uhr)
  

Werde Wochenblattbote und trage samstags unsere Wochenzeitungen an die Haushalte in deinem Gebiet aus.

• Selbstständiges Arbeiten

• Bewegung an der frischen Luft

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Springer*in (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit in Kiel, Kreis Plön, Kreis Rendsburg-Eckernförde, Bad Segeberg, Kaltenkirchen und Bad Bramstedt.

Deine Vorteile:

• Eine sichere Bezahlung (ab 14 Euro pro Stunde)

• Wir bieten eine bedürfnisorientierte Einarbeitung (Einarbeitung erfolgt im Kieler Depot)

• Direkte Ansprechpartner*innen

• Firmenwagen wird gestellt

Was Dich erwartet:

• Zustellung der Tageszeitung und Postsendungen als Springer*in (von Montag bis Samstag in den frühen Morgenstunden zwischen 02:00 und 09:00 Uhr)
  

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

• Zustellung von Brief- und Paketsendungen
• Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
• Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg
• Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge

Was wir bieten

• 17,40 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
• Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
• Bis zu 332 € Urlaubsgeld
• Du kannst in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
• Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
• Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
• Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
• Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
• Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
• Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Was du als Postbote bietest

• Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
• Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
• Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel
• Einen gültigen Pkw-Führerschein

Werde Postbote für Briefe und Pakete in Gettorf

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote

#jobsnlkiel

#F1Zusteller

Möglicher Start:

Arbeitszeit

Vollzeit, Teilzeit

Unternehmen:

Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park gGmbH

Standort:

Gettorf

Einstiegslevel:

Berufserfahrene

JETZT BEWERBEN

Die Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park bietet 86 Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause in familiärer Atmosphäre mit der Sicherheit einer kompetenten vollstationären Betreuung und Pflege.

Du wirst Teil unseres Leitungsteams, gemeinsam gestalten wir die Zukunft unseres Hauses, zu Deinen Aufgaben gehören:

• Sicherung der Aufnahme,- Pflege,- Entlassungsprozesse für die Bewohner*innen,
• Sicherung der fachlichen Planung, Durchführung der Pflegeprozesse und Führung der Dokumentation,
• Organisation des pflegerischen Risikomanagements,
• Überwachung und Überprüfung der angemessenen pflegerischen Versorgung der Bewohner*innen mittels Pflegevisiten und Fachaufsichten,
• Sicherung und Organisation des Personaleinsatzes unter Betrachtung der jeweiligen Personalbemessung, sowie den entsprechenden gesetzlichen Vorgaben,
• Sicherung der Motivation und Anleitung der Mitarbeiter*innen,
• Sicherung der Prozesse für eine fachliche Einarbeitung der Mitarbeiter*innen,
• Planung interner Fortbildungen,
• Moderation und Strukturierung von Teamsitzungen.

• gesetzliche Voraussetzung nach § 71 Abs. 3 Satz 1 und 3 und 4 des Elften Buches des Sozialgesetztes,
• Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit,
• einen wertschätzenden, die Mitarbeiter*innen einbeziehenden Führungsstil.

in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten

nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

JETZT BEWERBEN

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

Imme Lammers
Tel:

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

Andrea Schwarz
Tel:

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.

Möglicher Start:

Arbeitszeit

Vollzeit, Teilzeit

Unternehmen:

Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park gGmbH

Standort:

Gettorf

Einstiegslevel:

Berufserfahrene

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Die Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park bietet 86 Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause in familiärer Atmosphäre mit der Sicherheit einer kompetenten vollstationären Betreuung und Pflege.

Du wirst Teil unseres Leitungsteams, gemeinsam gestalten wir die Zukunft unseres Hauses, zu Deinen Aufgaben gehören:

• Sicherung der Aufnahme,- Pflege,- Entlassungsprozesse für die Bewohner*innen,
• Sicherung der fachlichen Planung, Durchführung der Pflegeprozesse und Führung der Dokumentation,
• Organisation des pflegerischen Risikomanagements,
• Überwachung und Überprüfung der angemessenen pflegerischen Versorgung der Bewohner*innen mittels Pflegevisiten und Fachaufsichten,
• Sicherung und Organisation des Personaleinsatzes unter Betrachtung der jeweiligen Personalbemessung, sowie den entsprechenden gesetzlichen Vorgaben,
• Sicherung der Motivation und Anleitung der Mitarbeiter*innen,
• Sicherung der Prozesse für eine fachliche Einarbeitung der Mitarbeiter*innen,
• Planung interner Fortbildungen,
• Moderation und Strukturierung von Teamsitzungen.

• gesetzliche Voraussetzung nach § 71 Abs. 3 Satz 1 und 3 und 4 des Elften Buches des Sozialgesetztes,
• Fachkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Durchsetzungsfähigkeit sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit,
• einen wertschätzenden, die Mitarbeiter*innen einbeziehenden Führungsstil.

in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten

nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

JETZT BEWERBEN

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

Imme Lammers
Tel:

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

Andrea Schwarz
Tel:

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.

Möglicher Start:

zum nächstmöglichen Termin

Arbeitszeit

Teilzeit

Unternehmen:

Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park gGmbH

Standort:

Gettorf

Einstiegslevel:

Berufserfahrene

JETZT BEWERBEN

Die Gettorfer Seniorenwohnanlage am Park bietet 86 Bewohnerinnen und Bewohnern ein schönes Zuhause in familiärer Atmosphäre mit der Sicherheit einer kompetenten vollstationären Betreuung und Pflege.

Geplant ist eine Teilzeitbeschäftigung mit 30 Wochenstunden.

• Betreuung der Bewohner*innen
• Anfertigung von Erinnerungsalben / Kisten
• Arztbegleitung, Spaziergänge, Ausflüge
• Kreatives Gestalten, Gesellschaftsspiele
• Allgemeine Tätigkeiten, die das Wohlbefinden der Bewohner*innen fördern

• Qualifikation nach § 43b SGB XI
• wertschätzende Grundhaltung
• Flexibilität
• Teamfähigkeit

in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten

nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

JETZT BEWERBEN

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

Imme Lammers
Tel:

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

Andrea Schwarz
Tel:

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.