1.295 Jobs in Gundelfingen
Pflegedienstleitung (m/w/d)
Gestern
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
- Ein attraktives Gehalt, das deine Expertise wertschätzt
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche für deine Work-Life-Balance
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur
- Ein sicherer Arbeitsplatz in der Nähe von Schloß Holte-Stukenbrock
- Du sorgst für eine bedarfsgerechte Pflege und Betreuung organisiert, geprüft und mit Herz
- Du trägst Verantwortung für die fachliche Qualität unserer Arbeit nach gesetzlichen Vorgaben
- Du entwickelst die Qualität gemeinsam mit dem QM-Team stetig weiter
- Du misst Pflegequalität und setzt gezielt Verbesserungen um
- Du erstellst Dienstpläne, die Bewohner*innen und Team gleichermaßen im Blick haben
- Ausbildung zum Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger oder ehemals Krankenschwester
- Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (PDL i.S.d. §71 SGB XI)
- Vorzugsweise zwei Jahre Führungserfahrung
- Vertiefte Kenntnisse und Freude an der Gestaltung der Pflegeprozesse
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Einfühlungsvermögen
bewerben! Du bist bereit, als Pflegedienstleitung in der Nähe von Denzlingen durchzustarten? Dann zögere nicht und bewirb dich jetzt! Gemeinsam machen wir einen Unterschied in der Pflege. Wir freuen uns auf dich!Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
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Leiter/in Bauverwaltung (m/w/d)
Vor 6 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Die Gemeinde Gundelfingen im Breisgau hat es sich zur Aufgabe gemacht, den über 12.000 Bürgerinnen und Bürgern eine hohe Lebensqualität zu bieten und die Region nachhaltig weiterzuentwickeln.
Als größte Gemeinde im Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald, gelegen im Grünen vor den Toren Freiburgs, zeichnet sich Gundelfingen durch eine hohe Wohn- und Lebensqualität, eine hervorragende Infrastruktur, eine Vielzahl an Sport- und Freizeitaktivitäten sowie eine starke Gemeinschaft mit einem aktiven Vereinsleben aus.
Dafür setzen sich unsere 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tagtäglich ein. Werden auch Sie ein Teil unserer Gemeinde!
bit.ly/3NGPzQQPasst dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?
CAM-Specialist (m/f/x)
Vor 4 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Seit über 75 Jahren entwickeln und produzieren wir bei HUMMEL innovative Lösungen in der Verbindungstechnik – von hochwertigen Komponenten für die Elektrotechnik bis hin zu modernem Zubehör für Heizungs- und Trinkwassersysteme. Als unabhängiges, mittelständisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Denzlingen stehen wir für Qualität, Präzision und Verlässlichkeit.
Heute sind wir international vernetzt mit 9 Niederlassungen und einem starken globalen Partnernetzwerk. Rund 600 engagierte Mitarbeitende bringen bei uns täglich ihr Know-how und ihre Ideen ein – in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum. Werde auch du Teil des erfolgreichen HUMMEL-Teams und bewirb dich jetzt für unseren Standort in Denzlingen .
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Leitung der Kindertagesstätte (m/w/d) im evangelischen Kinderzentrum Gundelfingen
Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser neues Kinderhaus ist eine, von insgesamt zwei Einrichtungen der Evang. Kirchengemeinde in Gundelfingen. Im Kinderhaus werden einmal 80 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Aktuell besuchen 44 Kinder unser Haus. Wir bieten eine VÖ- und eine GT- Kleinkindgruppe an- sowie drei Ü3 Gruppen mit VÖ und GT-Plätzen. Zusätzlich sind zwei Hortgruppen aus den Klassen 1 – 4 der Grundschule mit insgesamt 20 Kindern unter Trägerschaft der politischen Gemeinde im Kinderhaus verortet.
Im Kinderhaus arbeiten wir in einem teiloffenen Konzept mit festen Stammgruppen in Funktionsräumen, welche nach bestimmten Schwerpunkten eingerichtet sind. Mit dem Handlungskonzept „Bildungs- und Lerngeschichten“ begleiten wir die Kinder. Ihre Bildungsprozesse können so von uns individuell unterstützt und mit Bildungsangeboten herausgefordert werden. Unsere U3- Gruppen leben und arbeiten in ihren festen Stammgruppen und orientieren sich dabei an der Pädagogik von Emmi Pikler. Wir sind eng mit der Evangelischen Kirchengemeinde verbunden und fungieren so als Brücke zwischen Familie und Kirchengemeinde. Die Vermittlung von christlichen Grunderfahrungen und Werten ist Teil unserer pädagogischen Arbeit. Mit unserem interreligiösen und interkulturellen Konzept möchten wir aber auch über den Tellerrand hinausschauen. Die kulturelle und religiöse Vielfalt unserer Gesellschaft spiegelt ich im Leben unserer Einrichtung und unserer Familien wider. In unserem Kinderhaus möchten wir von und miteinander neues Lernen über Gott und die Welt.
Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen
Hausleitung 80 - 100 %Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien
- Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa
- Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung
- Übernahme von Verwaltungstätigkeiten
Das zeichnet Sie aus:
- Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften)
- Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität & Empathie
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche
Was Sie von uns erwarten können:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle : Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
- Familienleistungen : Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen : Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerationstage, sowie 30 Tage Urlaubsanspruch und eine angemessene Leitungsfreistellung
- Gesundheitsleistungen : Hansefit Fitnesscenter
- Soziale & teambildende Aktivitäten : Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen : Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerberformular .
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Für Rückfragen und Auskünfte steht Ihnen die Gesamtleitung der Evang. Kindergärten in Gundelfingen, Frau Maeyer-Ringgenburger gerne zur Verfügung.Tel. 0761/
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Kindertagesstättenleitung (m/w/d) im evangelischen Kinderhaus Gundelfingen
Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser neues Kinderhaus ist eine, von insgesamt zwei Einrichtungen der Evang. Kirchengemeinde in Gundelfingen. Im Kinderhaus werden einmal 80 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Aktuell besuchen 44 Kinder unser Haus. Wir bieten eine VÖ- und eine GT- Kleinkindgruppe an- sowie drei Ü3 Gruppen mit VÖ und GT-Plätzen. Zusätzlich sind zwei Hortgruppen aus den Klassen 1 – 4 der Grundschule mit insgesamt 20 Kindern unter Trägerschaft der politischen Gemeinde im Kinderhaus verortet.
Im Kinderhaus arbeiten wir in einem teiloffenen Konzept mit festen Stammgruppen in Funktionsräumen, welche nach bestimmten Schwerpunkten eingerichtet sind. Mit dem Handlungskonzept „Bildungs- und Lerngeschichten“ begleiten wir die Kinder. Ihre Bildungsprozesse können so von uns individuell unterstützt und mit Bildungsangeboten herausgefordert werden. Unsere U3- Gruppen leben und arbeiten in ihren festen Stammgruppen und orientieren sich dabei an der Pädagogik von Emmi Pikler. Wir sind eng mit der Evangelischen Kirchengemeinde verbunden und fungieren so als Brücke zwischen Familie und Kirchengemeinde. Die Vermittlung von christlichen Grunderfahrungen und Werten ist Teil unserer pädagogischen Arbeit. Mit unserem interreligiösen und interkulturellen Konzept möchten wir aber auch über den Tellerrand hinausschauen. Die kulturelle und religiöse Vielfalt unserer Gesellschaft spiegelt ich im Leben unserer Einrichtung und unserer Familien wider. In unserem Kinderhaus möchten wir von und miteinander neues Lernen über Gott und die Welt.
Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen
Hausleitung 80 - 100 %Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien
- Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa
- Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung
- Übernahme von Verwaltungstätigkeiten
Das zeichnet Sie aus:
- Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften)
- Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität & Empathie
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche
Was Sie von uns erwarten können:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle : Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
- Familienleistungen : Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen : Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerationstage, sowie 30 Tage Urlaubsanspruch und eine angemessene Leitungsfreistellung
- Gesundheitsleistungen : Hansefit Fitnesscenter
- Soziale & teambildende Aktivitäten : Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen : Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
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Pädagogische Leitung (m/w/d) im evangelischen Kinderhaus Gundelfingen
Vor 12 Tagen gepostet
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Unser neues Kinderhaus ist eine, von insgesamt zwei Einrichtungen der Evang. Kirchengemeinde in Gundelfingen. Im Kinderhaus werden einmal 80 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Aktuell besuchen 44 Kinder unser Haus. Wir bieten eine VÖ- und eine GT- Kleinkindgruppe an- sowie drei Ü3 Gruppen mit VÖ und GT-Plätzen. Zusätzlich sind zwei Hortgruppen aus den Klassen 1 – 4 der Grundschule mit insgesamt 20 Kindern unter Trägerschaft der politischen Gemeinde im Kinderhaus verortet.
Im Kinderhaus arbeiten wir in einem teiloffenen Konzept mit festen Stammgruppen in Funktionsräumen, welche nach bestimmten Schwerpunkten eingerichtet sind. Mit dem Handlungskonzept „Bildungs- und Lerngeschichten“ begleiten wir die Kinder. Ihre Bildungsprozesse können so von uns individuell unterstützt und mit Bildungsangeboten herausgefordert werden. Unsere U3- Gruppen leben und arbeiten in ihren festen Stammgruppen und orientieren sich dabei an der Pädagogik von Emmi Pikler. Wir sind eng mit der Evangelischen Kirchengemeinde verbunden und fungieren so als Brücke zwischen Familie und Kirchengemeinde. Die Vermittlung von christlichen Grunderfahrungen und Werten ist Teil unserer pädagogischen Arbeit. Mit unserem interreligiösen und interkulturellen Konzept möchten wir aber auch über den Tellerrand hinausschauen. Die kulturelle und religiöse Vielfalt unserer Gesellschaft spiegelt ich im Leben unserer Einrichtung und unserer Familien wider. In unserem Kinderhaus möchten wir von und miteinander neues Lernen über Gott und die Welt.
Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen
Hausleitung 80 - 100 %Ihre Aufgaben:
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien
- Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa
- Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung
- Übernahme von Verwaltungstätigkeiten
Das zeichnet Sie aus:
- Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften)
- Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität & Empathie
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche
Was Sie von uns erwarten können:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle : Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
- Familienleistungen : Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen : Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerationstage, sowie 30 Tage Urlaubsanspruch und eine angemessene Leitungsfreistellung
- Gesundheitsleistungen : Hansefit Fitnesscenter
- Soziale & teambildende Aktivitäten : Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen : Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
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Hausleitung (m/w/d) im Evang. Kinderhaus Gundelfingen
Vor 12 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Unser neues Kinderhaus ist eine, von insgesamt zwei Einrichtungen der Evang. Kirchengemeinde in Gundelfingen. Im Kinderhaus werden einmal 80 Kinder im Alter von 1-6 Jahren betreut werden. Aktuell besuchen 44 Kinder unser Haus. Wir bieten eine VÖ- und eine GT- Kleinkindgruppe an- sowie drei Ü3 Gruppen mit VÖ und GT-Plätzen. Zusätzlich sind zwei Hortgruppen aus den Klassen 1 – 4 der Grundschule mit insgesamt 20 Kindern unter Trägerschaft der politischen Gemeinde im Kinderhaus verortet.
Im Kinderhaus arbeiten wir in einem teiloffenen Konzept mit festen Stammgruppen in Funktionsräumen, welche nach bestimmten Schwerpunkten eingerichtet sind. Mit dem Handlungskonzept „Bildungs- und Lerngeschichten“ begleiten wir die Kinder. Ihre Bildungsprozesse können so von uns individuell unterstützt und mit Bildungsangeboten herausgefordert werden. Unsere U3- Gruppen leben und arbeiten in ihren festen Stammgruppen und orientieren sich dabei an der Pädagogik von Emmi Pikler. Wir sind eng mit der Evangelischen Kirchengemeinde verbunden und fungieren so als Brücke zwischen Familie und Kirchengemeinde. Die Vermittlung von christlichen Grunderfahrungen und Werten ist Teil unserer pädagogischen Arbeit. Mit unserem interreligiösen und interkulturellen Konzept möchten wir aber auch über den Tellerrand hinausschauen. Die kulturelle und religiöse Vielfalt unserer Gesellschaft spiegelt ich im Leben unserer Einrichtung und unserer Familien wider. In unserem Kinderhaus möchten wir von und miteinander neues Lernen über Gott und die Welt.
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- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen des pädagogischen Konzepts
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Familien
- Wertschätzende und kooperative Führung der Mitarbeitenden der KiTa
- Gestaltung des evangelischen Profils in Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kirchengemeinde und Geschäftsführung
- Übernahme von Verwaltungstätigkeiten
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- Eine Ausbildung nach §7 des Fachkräftekatalogs und eine Zusatzqualifikation für die Leitung von Kindertagesstätten oder ein Studium (z.B. Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften)
- Freude an Leitungsaufgaben und Bereitschaft zur Weiterbildung
- Offenheit, Herzlichkeit und Freude an der Arbeit mit allen Interessensgruppen
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität & Empathie
- Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche
Was Sie von uns erwarten können:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle : Ein sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag
- Familienleistungen : Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen : Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerationstage, sowie 30 Tage Urlaubsanspruch und eine angemessene Leitungsfreistellung
- Gesundheitsleistungen : Hansefit Fitnesscenter
- Soziale & teambildende Aktivitäten : Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen : Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
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Über das Neueste Alles Jobs In Gundelfingen !
Sachbearbeitung Haushalt/Finanzverwaltung (m/w/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Im Rathaus Denzlingen, Rechnungsamt ist zum nähstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen
Sachbearbeitung
Haushalt/Finanzverwaltung (m/w/d)
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
Haushaltsplanung
Jahresrechnung
Zuweisungen und Zuschüsse
Darlehensverwaltung mit Finanzierungsmodellen
Statistiken
Unterstützung bei der Umstellung auf SAP 4/HANA
Allgemeine Aufgaben im Rechnungsamt
Ihr Profil:
Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:
Ein abgeschlossenes Studium für den gehobenen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in) oder Bachelor of Arts Public Management
Den Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in
Fachkenntnisse in KM Finanzen (SAP) sind von Vorteil
Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Produkten
Zuverlässigkeit, Fl ibilitä und Sozialkompetenz
Wir bieten Ihnen:
Einen unbefristeten, sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit vielfä igen Entfaltungsmöglichkeiten und Entwicklungspotenzial
Ein leistungsgerechtes Entgelt nach dem TVöD (bis EG 10) bzw. eine entsprechende Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen (A11)
Modern ausgestattete Arbeitsplätze d eine angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphä
Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge im öffentlichen Dienst
Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Hansefit, JobTicket und Fahrradleasing
Sie sind an dieser Stelle interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum über unser Online-Stellenportal ( . Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Ziegler (Leitung Rechnungsamt), Tel. 07666/ und für allgemeine Fragen Herr Sillmann (Leitung Personalamt), Tel. 07666/ gerne zur Verfügung.
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Leiter IT (m/w/d)
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
IT LEITER (M/W/D)
Seit 50 Jahren entwickelt SCHÖLLY endoskopische Visualisierungssysteme, die zum Wohle des Menschen eingesetzt werden.
Kundenfokussiert, partnerschaftlich, einfallsreich, menschlich, kompetent und wertschaffend - das sind die Werte, die uns ausmachen und die unseren Teams Raum geben, um zu wachsen und sich wohlzufühlen. Steigen Sie bei uns ein und führen Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte mit uns fort.
Jede Menge zu tun:
Leitung des ca. 10-köpfigen IT-Teams am Standort Denzlingen: disziplinarische Führung, Entwicklung und Motivation
Verantwortung für den erfolgreichen Abschluss der IT-Integration in den B.BRAUN Konzern: Sicherstellung einer nahtlosen Integration und Vereinheitlichung der IT-Systeme
Übernahme der fachlichen und globalen Verantwortung für Microsoft Office Dynamics 365 Business Central im Konzern B.BRAUN sowie Sicherstellung eines Projektes zum Upgrade des ERP-Systems
Durchführung von Projektmanagement von IT-Projekten, sowie die Entwicklung und Umsetzung von IT-Strategien und -Zielen am Standort Denzlingen und innerhalb der globalen IT
Identifikation und Implementierung innovativer Technologien zur Verbesserung und Automatisierung der Geschäftsprozesse
Ihre Qualifikation bringt uns weiter:
Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechendem Praxis-Hintergrund
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von IT-Teams
Kenntnisse im Bereich ERP-Systeme: idealerweise Microsoft Office Dynamics 365 Business Central
Gute Projektmanagement Kenntnisse
Hands on Mentalität und hohe Verantwortlich-, sowie Selbstständigkeit die Themen anzugehen
Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Ihre Vorteile bei SCHÖLLY:
Intensive Einarbeitung
Flexibles Arbeitszeitmodell
MitarbeiterRabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mobiles Arbeiten
Hansefit
Bikeleasing
Sport-Events
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben !
SCHÖLLY FIBEROPTIC GMBH
Robert-Bosch-Str. 1-3
79211 Denzlingen - Germany
Passt dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?
Validierungsspezialist (m/w/d)
Vor 3 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
VALIDIERUNGSSPEZIALIST (M/W/D)
Seit 50 Jahren entwickelt SCHÖLLY endoskopische Visualisierungssysteme, die zum Wohle des Menschen eingesetzt werden.
Kundenfokussiert, partnerschaftlich, einfallsreich, menschlich, kompetent und wertschaffend - das sind die Werte, die uns ausmachen und die unseren Teams Raum geben, um zu wachsen und sich wohlzufühlen. Steigen Sie bei uns ein und führen Sie Ihre eigene Erfolgsgeschichte mit uns fort.
Jede Menge zu tun:
Eigenverantwortliche Erstellung von Vorgaben zum Validierungsmanagement (Qualifizierung, Prozesse, Computersysteme, Prüfmethoden) sowie dessen kontinuierlichen Weiterentwicklung
Sicherstellung, Prüfung und Freigabe von Validierungsaktivitäten und Dokumenten in der Entwicklung und der Produktion
Schulung der Mitarbeitenden im Validierungsmanagement
Durchführung von internen Audits und Teilnahme an Inspektionen und Audits als Fachexperte
Mitarbeit beim CAPA-Management - Initiierung, Bearbeitung und Überwachung von Korrektur und Verbesserungsmaßnahmen unter Anwendung von QM-Methoden
Ihre Qualifikation bringt uns weiter:
Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium, idealerweise mit einschlägiger Zusatzqualifikation im Bereich Qualitätsmanagement
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualifizierung und Validierung, idealerweise in einem pharmazeutischen oder medizintechnischen Umfeld (Good Manufacturing Practice / GMP)
Sehr gute Deutsch- (GER C2) und Englischkenntnisse (GER C1)
Ein sicheres Auftreten, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein besonderes Bewusstsein für Qualität und Sorgfalt in der Dokumentation runden Ihr Profil ab
Ihre Vorteile bei SCHÖLLY:
Intensive Einarbeitung
Flexibles Arbeitszeitmodell
MitarbeiterRabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Mobiles Arbeiten
Hansefit
Bikeleasing
Sport-Events
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SCHÖLLY FIBEROPTIC GMBH
Robert-Bosch-Str. 1-3
79211 Denzlingen - Germany
Passt dieser Job oder ist er ein Fehlschlag?