2.138 Jobs in Nastätten

Unternehmensbeschreibung

KNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.

Was Sie erwartet

• Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an militärischen Fahrzeugen und Systemen (Eigen- und Fremdprodukte)
• Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Diagnose und Fehlersuche an mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Komponenten
• In Ihrer Funktion beraten und unterstützen Sie die Kunden zu technischen Themen
• Sie sorgen für die termingerechte Auftragsbearbeitung und Dokumentation (Leistungsnachweise, Schadberichte, Sachstandsmeldung, etc.)
• Sie sind verantwortlich für das bereitgestellte Material (Ersatzteile, Werkstattausstattung, Prüfgeräte, etc.)

Was Sie mitbringen

• Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Kraftfahrzeug-/Nutzfahrzeugtechnik mit
• Vor allem überzeugen Sie durch Ihre Kenntnisse im Fahrzeugbau, idealerweise im Bereich schwerer Nutzfahrzeuge, Bau- und Landmaschinen oder Nutzfahrzeugtechnik
• Darüber hinaus konnten Sie Erfahrung im Umgang mit Diagnosesystemen sammeln
• Ein Plus ist der Führerschein Klasse C  Englischkenntnisse und ggf. andere Fremdsprachenkenntnisse runden Ihr Profil ab
• Sie verfügen über eine 100%-ige Reisebereitschaft im In- und Ausland
• Die Arbeit mit MS-Office ist kein Problem für Sie

Leistungen

• Sicherer Arbeitgeber
• Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
• Kita-Zuschuss
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Entwicklungsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub
• Mitarbeiterparkplatz
• Bikeleasing
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kantine
• Flexible Gleitzeitregelungen
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Betriebsarzt
• Corporate Benefits

Pflegefachkraft (w/m/d) als Tourenmanager

Hast Du Lust auf einen Job, der anders ist? Bei dem Du Gutes tust und erlebst, der Sinn stiftet und Leben bereichert? Dann haben wir ein Stellenangebot für Dich: Komm zu uns und werde als Tourenmanager (w/m/d) Teil eines Teams, das Pflege liebt und lebt. Als Tourenmanager (w/m/d) bist du examinierte Pflegefachkraft in einer Einrichtung von Korian, die bereits nach PeBeM umgestellt ist.

Aufgaben:

• Du koordinierst Dienstpläne, managst Personalausfälle und optimierst die Tourenplanung
• Du unterstützt die Aktualisierung der Pflegestufen und sorgst für eine korrekte Einstufung
• Dank Deines Einsatzes bereicherst Du das Leben unserer Bewohner:innen und bist Teil von etwas Großem – auch im Kleinen
• Du übernimmst klassische Altenpfleger-Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und digitale Dokumentation
• Du pflegst vertrauensvollen Kontakt mit Angehörigen, Ärzt:innen und Kolleg:innen
• Du leitest Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen fachlich wie menschlich an
• Als Experte in Deinem Gebiet bekommst Du bei uns die Möglichkeit, Dich kreativ in die Alltagsgestaltung einzubringen

Das bringst du mit:

• Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d)
• Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
• Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander
• Erfahrung in der Touren- oder Einsatzplanung vorteilhaft

Das bieten wir unseren  Tourenmanager  (w/m/d)

• Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
• Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung 
• Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
• Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Firmenjubiläumsprämien
• Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen 
• Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
• Korian Job Bike
• Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
• Humanoo Gesundheits-App
• Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
• 30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
• 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
• Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt 

Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Tourenmanager:in (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich!

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Einleitung:

Sie sorgen gerne dafür, dass der Strom wieder fließt? Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sie als

Einsatzort: Lahnstein bei Koblenz
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Sie wickeln Freileitungsmontagen selbstständig ab im Bereich Nieder- und Mittelspannung für Netzbetreiber, Energieversorgungsunternehmen und Stadtwerke
• Die Montage und Demontage von Leitungen und Masten sowie Wartungs-, Instandhaltungs- und Sanierungsarbeiten gehören zu Ihren Aufgaben
• Sie nehmen an der Fehlersuche und Störungsbeseitigung teil und tragen zur schnellen Wiederherstellung der Versorgung bei

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik / Mechatronik / Metallbau (z.B. Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Schlosser m/w/d) sowie Quereinsteiger m/w/d mit handwerklicher Ausbildung und Interesse an entsprechender Weiterbildung sind willkommen!
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Freileitungsbau und Bau von Stromversorgung
• Führerschein der Klasse C und CE erforderlich
• Deutschkenntnisse mindestens Level B2 
• Höhentauglichkeit und körperliche Fitness sowie eigenverantwortliche, engagierte und zuverlässige Arbeitsweise 

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt  nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub  inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung  inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung  mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung  in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits  – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a. Mentoringprogramme)
• Perspektiven und Karrieremöglichkeiten:  Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€:  Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
• Gemeinsam helfen: Spenden Sie den Rest-Cent Ihrer Nettovergütung und erhalten Sie bei Bedarf selbst finanzielle Hilfe aus dem Unterstützungsfond

Einleitung:

Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Freileitungen im Hoch- und Höchstspannungsbereich bis 380 kV und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für den Geschäftsbereich High Voltage / Transmission Lines (Einsatz im westdeutschen Raum) Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Einsatzort: Montabaur
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Bau und Errichtung von Freileitungen im Bereich der Hoch- & Höchstspannung (110 – 380 kV)
• Wartung und Instandhaltung der deutschen Freileitungsnetze
• Fachgerechter Einsatz von Maschinen und Geräten

Ihr Profil:

• Idealerweise eine handwerkliche Ausbildung (z.B. als Dachdecker m/w/d, Maurer m/w/d, Zimmermann m/w/d, Gerüstbauer m/w/d, Schlosser m/w/d, Elektriker m/w/d)
• Höhentauglichkeit  und körperliche Fitness sowie Deutschkenntnisse
• Interessierten Quereinsteigern m/w/d mit handwerklichen Geschick (auch ohne Ausbildung) ermöglichen wir den Einstieg!
• Führerschein Kl. B  und hohe Reisebereitschaft (i.d.R. von Montag - Donnerstag , inkl. Auswärtsübernachtungen, Bereitstellung von Fahrzeugen für An- und Abreise)
• Eigenverantwortlicher Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit und Teamgeist

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif 
• Weitere Zusatzleistungen u.a. gemäß Bundesmontagetarifvertrag 
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
• 30 Tage Erholungsurlaub 
• Unbefristete Festanstellung in einer wachsenden Unternehmensgruppe 
• Moderne Ausrüstung, hochwertige Arbeitskleidung sowie Firmenhandy 
• Hohe Sicherheitsstandards und regelmäßige Sicherheitsschulungen sowie Bereitstellung der PSA 
• Bereitstellung von Fahrzeugen zur Bildung von Fahrgemeinschaften zur An- und Abreise auf unsere Baustellen 
• Betriebliche Altersvorsorge mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich 
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service 
• Prämie bis zu 2.550€:  Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ 
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm 
• Firmen-Events 
• Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops 
• In einem der oben genannten Anforderungen noch Weiterbildungsbedarf? Wir machen Sie fit dafür - In unserer SPIE Akademie. 

Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark.

Servicetechniker Region Koblenz, Montabaur, Limburg an der Lahn (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Im Werkskundendienst führen Sie Inbetriebnahmen, Einweisungen und Wartungen von Heizungswärmepumpen und Lüftungsintegralgeräten durch
• Sie suchen zielgerichtet Fehler unter Berücksichtigung der elektrischen und hydraulischen Einbindung des Gerätes
• Sie reparieren Wärmepumpen und Lüftungsintegralgeräte , z. T. mit Eingriff in den Kältekreis
• Sie stimmen sich eng mit Handwerk, Vertrieb und Betreiber ab
• Sie arbeiten an internen Qualitätsprozessen mit und tragen zur Optimierung der Prozesse und Geräte bei

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung als Kälte – und Klimatechniker, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik oder Elektroniker Energie- & Gebäudetechnik
• Sie haben Spaß daran sich in neue Aufgaben in den Bereichen Elektro-, SHK- und Kältetechnik einzuarbeiten und an Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen
• Sie treten freundlich, souverän und verbindlich auf
• Eine ausgeprägte Kundenorientierung und zeitliche Flexibilität zeichnen Sie aus
• Ein Führerschein der Klasse 3/B rundet Ihr Profil ab

Wir bieten:

• Volle Konzentration auf Ihren Job - Beginn und Ende Ihrer Einsätze am Wohnort, fachliche Unterstützung durch regionale technische Ansprechpartner und eine Servicehotline
• Beste Ausstattung - Top ausgestattetes Fahrzeug, professionelle Werkzeugausstattung, Materiallieferung per Nachtexpress, Smartphone auch zur Privatnutzung
• Spezialist*in für Wärmepumpe werden - Individuelle Qualifizierung mit spannenden Lernmöglichkeiten (z. B. Kälteschein, Elektrofachkraft) sowie Aus- und Weiterbildungen an unseren Produkten
• 30 Urlaubstage sowie attraktive Vergütung - inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zusatzgelder, Betriebliche Altersvorsorge
• Weitere Vorteile - Gruppenunfallversicherung (auch für den Privatbereich), Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Vielfältige Entwicklungsperspektiven - in einem stark wachsenden Familienunternehmen und einem Servicetechniker-Team mit starkem Zusammenhalt

Passt Ihr Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewer­bung.

Stellensegment: Hydraulics, Engineering

Erneuerbaren Energien gehört die Zukunft. Als international wachsendes Familienunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit sind wir bestrebt, diese Energie so effizient wie möglich zu nutzen. Darum machen wir uns für eine innovative, umweltfreundliche und nachhaltige Haustechnik stark.

Servicetechniker Region Koblenz, Montabaur, Limburg an der Lahn (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Im Werkskundendienst führen Sie Inbetriebnahmen, Einweisungen und Wartungen von Heizungswärmepumpen und Lüftungsintegralgeräten durch
• Sie suchen zielgerichtet Fehler unter Berücksichtigung der elektrischen und hydraulischen Einbindung des Gerätes
• Sie reparieren Wärmepumpen und Lüftungsintegralgeräte , z. T. mit Eingriff in den Kältekreis
• Sie stimmen sich eng mit Handwerk, Vertrieb und Betreiber ab
• Sie arbeiten an internen Qualitätsprozessen mit und tragen zur Optimierung der Prozesse und Geräte bei

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung als Kälte – und Klimatechniker, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik oder Elektroniker Energie- & Gebäudetechnik
• Sie haben Spaß daran sich in neue Aufgaben in den Bereichen Elektro-, SHK- und Kältetechnik einzuarbeiten und an Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmen
• Sie treten freundlich, souverän und verbindlich auf
• Eine ausgeprägte Kundenorientierung und zeitliche Flexibilität zeichnen Sie aus
• Ein Führerschein der Klasse 3/B rundet Ihr Profil ab

Wir bieten:

• Volle Konzentration auf Ihren Job - Beginn und Ende Ihrer Einsätze am Wohnort, fachliche Unterstützung durch regionale technische Ansprechpartner und eine Servicehotline
• Beste Ausstattung - Top ausgestattetes Fahrzeug, professionelle Werkzeugausstattung, Materiallieferung per Nachtexpress, Smartphone auch zur Privatnutzung
• Spezialist*in für Wärmepumpe werden - Individuelle Qualifizierung mit spannenden Lernmöglichkeiten (z. B. Kälteschein, Elektrofachkraft) sowie Aus- und Weiterbildungen an unseren Produkten
• 30 Urlaubstage sowie attraktive Vergütung - inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zusatzgelder, Betriebliche Altersvorsorge
• Weitere Vorteile - Gruppenunfallversicherung (auch für den Privatbereich), Bike-Leasing für bis zu zwei Räder, Vergünstigungen bei über 1.500 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Vielfältige Entwicklungsperspektiven - in einem stark wachsenden Familienunternehmen und einem Servicetechniker-Team mit starkem Zusammenhalt

Passt Ihr Profil? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewer­bung.

Stellensegment: Hydraulics, Engineering

ID: 291310

Einsatzort: Koblenz

Art(en) der Anstellung: Teilzeit, Vollzeit

Mit Herz, Kompetenz und Erfahrung begleitest du Patienten in kritischen Situationen – wir begleiten dich bei deinen nächsten Karriereschritt.

Komm zu avanti und werde Fachkrankenpfleger für Intensivpflege und Anästhesie – in einem Team, das deine Arbeit schätzt und deine Bedürfnisse kennt.

• Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger/-schwester, Pflegefachmann/-frau oder vergleichbare anerkannte Qualifikation
• Langjährige Erfahrung auf Intensivstationen
• Gut strukturierte, eigenverantwortliche und organisierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit
• Führerschein vorhanden

• Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag, Teilzeit oder bis 35 Stunden  
• Dienstzeiten, die planbar sind – natürlich im Rahmen des Pflegedienstes  
• Faire Bezahlung über Tarifniveau – transparent und verlässlich  
• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder Übernahme deiner Fahrkosten  
• Extras wie Zusatzzahlungen, Versicherungen, Gutscheine und Rabatte  
• Individuelle Entwicklung, z. B. durch ein finanziertes Studium  
• Wertschätzender Umgang – fester Ansprechpartner statt Hotline   
• Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit   

• Erfassung aller Vitalwerte (Puls, RR, Temperatur, Liquordruck) und Abstimmung mit dem Ärzteteam
• Assistenz bei invasiven Eingriffen: ZVK-Anlage, arterielle Kanülen, Drainagen
• Management komplexer Beatmungsstrategien und Weaning-Prozesse
• Dekubitusprophylaxe, Wundmanagement und aseptische Arbeitsweise
• Krisenintervention bei akuten Verschlechterungen und Teilnahme an Notfalltrainings
• Erstellung und Aktualisierung individueller Pflegepläne
• Dokumentation und Übergabe nach § 7 SGB XI in digitalen Pflegesystemen

• Neuro-Intensivpflege
• Operative Intensivstation
• Anästhesie-Überwachungsstation
• Mobile Intensivversorgung

Deine Erfahrung macht in kritischen Momenten den Unterschied – komm zu avanti und arbeite dort, wo deine Leistung zählt und gesehen wird.

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.

avanti GmbH
Niederlassung Köln
Team Recruiting
Vor den Siebenburgen 2
50676 Köln

Telefon :    +49
E-Mail:      
Webseite :

Abteilungen: Medizin / Pflege

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: BAP