23 Jobs in Roßwein

Unser Kunde sucht langfristig personelle Unterstützung!

Er gehört zu einer weltweit agierenden Konzerngesellschaft, die in der Herstellung und im Vertrieb von Fahrzeugkomponenten tätig ist. Das Unternehmen produziert Benzineinspritzpumpen in Großserie.

Wir bieten Ihnen:

• eine langfristige Beschäftigungsperspektive in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen

• ein inklusives und vielfältiges Arbeitsumfeld, das Chancengleichheit fördert

• attraktive Vergütung von mindestens 17,44 €

• 300 €Einstiegsprämie nach drei Beschäftigungsmonaten

• 50 € uerfreie Produktivitätsprämie monatlich

• Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld

• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

• kostenfreie Arbeitskleidung

• bis 30 Tage bezahlten Urlaub

• gesetzlicher Kündigungsschutz

• auf Wunsch wöchentliche Abschlagszahlungen

Als Instandhalter/Mechatroniker würden Sie eine Vielzahl von Aufgaben übernehmen, darunter:

• Installation, Wartung, Instandsetzung und Optimierung von Produktionsanlagen und Fertigungsabläufen

• Durchführung von Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an automatisch gesteuerten Produktionsanlagen

• Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs und einer hohen Verfügbarkeit prozesstechnischer Anlagen

• Durchführung der Fehleranalyse, Ursachendiagnose und Störungsbeseitigung im laufenden Produktionsbetrieb

Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat für diese Position sollte folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen::

• abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder vergleichbar

• Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen

• gute Kenntnisse in der Steuerungstechnik und Automatisierungstechnik

• selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• PKW-Führerschein

Altenpfleger mit Wechselprämie (m/w/d)

Suchen Sie einen Arbeitsplatz, der nicht nur exzellente Konditionen, sondern auch echte Wertschätzung bietet? Bei DIEPA verstehen wir, dass erstklassige Bezahlung, attraktive Zusatzleistungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance grundlegend für Zufriedenheit im Berufsleben sind. Deshalb bieten wir nicht nur konkurrenzfähige Löhne, sondern auch Weihnachts- und Urlaubsgeld. Treten Sie einer Gemeinschaft bei, in der Ihre Arbeit geschätzt und Ihre Entwicklung gefördert wird. Wir freuen uns darauf, Sie in der DIEPA-Familie willkommen zu heißen.

• Übertarifliche Schichtzulagen
• Fahrkostenübernahme
• Dienstkleidung

• den Patienten/ Klienten ein Lächeln ins Gesicht zaubern
• Grund- und Behandlungspflege
• Pflegedokumentation
• Medikamentengabe

• abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
• einfühlsame und sorgfältige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen
• Erste Berufserfahrungen sind von Vorteil

Keine Lust mehr auf Montagebaustellen, Notdienst und Wochenendarbeit?
Du wünschst dir geregelte Arbeitszeiten, faire Bezahlung und ein Team, das wirklich zusammenhält?

Seit über 34 Jahren sorgen wir im Großraum Roßwein dafür, dass die Leute warm duschen und ihre Heizung läuft. Was als kleine 4-Mann-Truppe begann, ist heute ein eingespieltes 10-köpfiges Team geworden – aber immer noch mit der gleichen familiären Atmosphäre wie am ersten Tag.

Bei uns kennst du noch jeden persönlich! Keine anonymen Großraumbüros, keine unpersönlichen Chefs, die nur Zahlen sehen. Hier arbeiten Menschen mit Menschen – auf Augenhöhe, mit gegenseitigem Respekt und echtem Zusammenhalt. Klingt altmodisch? Ist es auch – und genau das macht uns besonders! Nach 34 Jahren haben wir uns einen Ruf erarbeitet, auf den wir stolz sind. Du arbeitest nicht für anonyme Auftraggeber, sondern baust echte Kundenbeziehungen auf. Menschen rufen uns an, weil sie uns vertrauen – und das wirst auch du schnell spüren.

Das machst du bei uns (und warum es Spaß macht)

Installation, Reparatur und Wartung – klingt erstmal nach Standard-Handwerk, ist es aber nicht ganz. Denn du arbeitest mit:

• Modernsten Heizungsanlagen mit Brennwerttechnik
• Nachhaltigen Lösungen wie Pelletanlagen und Wärmepumpen
• Kompletten Sanitärinstallationen vom Rohr bis zur Designer-Badewanne
• Lüftungsanlagen für optimales Raumklima

Das Beste: Du arbeitest fast immer im Zweierteam mit erfahrenen Kollegen. Niemand lässt dich allein im Regen stehen – im wahrsten Sinne des Wortes!

Deine Aufgaben im Detail:

• Installation von Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsanlagen
• Reparatur und Instandhaltung diverser Heizungen (Öl/Gas/Wärmepumpe/Pellets)
• Wartungsarbeiten bei unseren Stammkunden
• Bad- und Sanitärinstallationen

Was du mitbringen solltest (aber keine Sorge – wir helfen dir dabei!)

• Ausbildung & Erfahrung: Eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (SHK) , Gas- und Wasserinstallateur , Heizungsbauer/Klempner oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung als Kundendienstmonteur ist toll, aber kein Muss – Berufsanfänger sind ebenso willkommen.
• Fachkenntnisse: Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick setzen wir voraus. Du kennst dich mit Heizungs- und Sanitärtechnik aus und lernst gern immer dazu.
• Arbeitsweise & Teamgeist: Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und lösungsorientiert. Gleichzeitig bist du ein Teamplayer – auf deine Kollegen kannst du zählen und umgekehrt.
• Führerschein Klasse B: Da du unsere Kunden in der Region besuchst, solltest du einen PKW-Führerschein besitzen (für unsere Montagefahrzeuge).

Weil Familie mehr ist als nur ein Wort

Bei uns ist "familiäre Atmosphäre" kein Marketing-Spruch, sondern gelebte Realität. Unsere sympathische Chefin behandelt jeden fair und auf Augenhöhe. Probleme? Werden gemeinsam gelöst. Erfolge? Werden gemeinsam gefeiert – auch bei unseren Firmenfeiern!

Weil Work-Life-Balance kein Fremdwort ist

• Keine Wochenendarbeit – deine Freizeit gehört dir!
• Nur örtliche Baustellen – keine wochenlangen Montagebaustellen irgendwo in Deutschland
• Keine Bereitschaftsdienste – nach Feierabend hast du wirklich frei
• Überstunden? Werden zeitnah abgebaut oder fair bezahlt (sind aber eher die Ausnahme)

Weil wir uns um die Details kümmern

• Kostenlose Firmenkleidung inklusive Reinigungsservice
• Attraktive Entlohnung entsprechend deiner Qualifikation
• Weiterbildungsmöglichkeiten – betrieblich und außerbetrieblich
• Abwechslungsreiche Aufgaben statt Monotonie

Bereit für den nächsten Schritt?

Klingt das nach dem richtigen Job für dich? Dann zögere nicht – wir möchten dich kennenlernen! Egal ob klassischer Anlagenmechaniker oder Quereinsteiger aus einem ähnlichen Gewerk: Wenn du bis hierhin gelesen hast und dich wiedererkennst, passt du wahrscheinlich bestens in unser Team.

Greif zum Telefon oder schick uns eine E-Mail – ganz unkompliziert, auch ohne aufwendige Bewerbungsmappe. Du kannst uns gerne anrufen, um vorab Fragen zu klären, oder direkt deine Bewerbung schicken. Wir freuen uns auf dich!

HSG Haustechnik Roßwein GmbH

OT Haßlau Nr. 7 B

04741 Roßwein

Tel: / 43600

Trau dich und werde Teil unseres Teams – bei uns wird Handwerk großgeschrieben und Teamgeist gelebt!

Offenbar sind Sie dabei, sich für eine berufliche Veränderung zu interessieren – wir wären eine gute Adresse dafür. Eine Menge spricht für uns, auch wenn wir von der Größe und Bekanntheit mit manch einem Kontrahenten nicht mithalten können. Wir setzen unsere Treffer anders und vielleicht wirkungsvoller.

Eine Bewerbung beginnt mit einem Zeugnis, hier ist unseres:

Entlohnung : gut im regionalen Vergleich

selbstorganisierte Arbeitsweise : sehr gut

Image und Bekanntheit : sehr gut

Vielfalt der Arbeitsaufgaben : sehr gut

Arbeitsweg und Regionalität : sehr gut

Spaß bei der Arbeit : sehr gut

Fortbildungsmöglichkeiten : gut

ruhige und angenehme Arbeitsatmosphäre : sehr gut

Wahl zwischen Vollzeit und Teilzeit : sehr gut

familienfreundliche Arbeitszeiten : sehr gut

Also ein Einser-Abschluss – macht das neugierig? Schauen Sie sich doch bei uns mal um und überzeugen sich, dass das wirklich passt! Probearbeit wird übrigens komplett bezahlt.

Unser Team braucht Verstärkung!

Bei uns stimmt mehr als nur das Geld! Sie haben Interesse, als Lackierer bei einer bekannten und renommierten Fensterbaufirma in Niederstriegis einzusteigen? Sie können Erfahrungen einbringen und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie im Team der DUBIEL Fenster GmbH genau richtig.

Was wir tun:

Mit stolzen fast 35 Jahren Erfahrung sind wir für unsere Kunden fachkundiger Ansprechpartner für maßgeschneiderte Holzfenster in Top-Qualität. Schwerpunkt unserer Arbeit ist der Denkmalsschutz. Nachhaltigkeit spielt in unserem Denken und Handeln eine wesentliche Rolle. Unsere Wettbewerbsvorteile sind einfacher Bestellvorgang, faire Zahlungsmodalitäten, termingerechte Lieferung, keine versteckten Kosten.

Aufgabenbereiche und Tätigkeiten:

• Grundieren und Imprägnieren von Holzfenstern
• Lackieren von Holzfenstern mit Hilfe eines Airless-Geräts
• manuelles Nachlackieren von Holzteilen
• Ausbessern von schadhaften Stellen im Bereich der Holzfenster
• Durchführen von Qualitätsprüfungen

Das bringen Sie mit:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Lackierer oder vergleichbar und / oder (ohne Berufsabschluss) entsprechende Berufserfahrung in der Beschichtung von Holzoberflächen mit handwerklicher Begabung
• selbstständige und systematische Arbeitsweise
• hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit

Erwartet wird eine verantwortungsvolle und sorgfältige Arbeit in unserem Team. Auch ein ständiges Hinterfragen der Arbeitsabläufe für eine kontinuierliche Verbesserung wird ausdrücklich gewünscht.

Das bieten wir Ihnen noch:

• attraktive Entlohnung
• kostenloser Kaffeeautomat, Gratisgetränke
• Möglichkeiten familienfreundlicher Arbeitszeiten und Gleitzeitarbeit
• kein eigenes Fahrzeug erforderlich, keine Spritkosten falls aus Döbeln/ Roßwein und dazwischen: wir sind direkt mit dem Bus aus Richtung Döbeln/ Roßwein erreichbar
• diverse Weiterbildungen und Qualifizierungen

Was zeichnet unser Unternehmen aus?

Bei uns gibt es eine 35-Stunden-Woche, anfallenden Überstunden werden bezahlt oder nach gemeinsamer Abstimmung abgesetzt. Die Urlaubsplanung ist sehr flexibel.

Zwischen allen Mitarbeitern und der Unternehmensleitung herrscht eine familiäre Atmosphäre. Hilfe und gegenseitige Unterstützung werden großgeschrieben. Gern feiern wir auch zusammen. Der Chef ist für seine Mitarbeiter da und macht möglich, was geht. Verlässlichkeit und Planbarkeit sind unsere Stärken. Es wird immer versucht, aufkommende Hektik im Arbeitsalltag zu vermeiden. Entspannt arbeiten ist produktiv.

Offenbar sind Sie dabei, sich für eine berufliche Veränderung zu interessieren – wir wären eine gute Adresse dafür. Eine Menge spricht für uns, auch wenn wir von der Größe und Bekanntheit mit manch einem Kontrahenten nicht mithalten können. Wir setzen unsere Treffer anders und vielleicht wirkungsvoller.

Eine Bewerbung beginnt mit einem Zeugnis, hier ist unseres:

Arbeitsatmosphäre und Ausstattung : sehr gut

Kollegenzusammenhalt : sehr gut

Vorgesetztenverhalten : gut

Entlohnung : Top

Urlaub : 30 Tage

modernes Firmenfahrzeug + Handy : ja

zusätzliche Benefits : sehr gut

Wochenendarbeit : keine

Image und Bekanntheit : sehr gut

Vielfalt der Arbeitsaufgaben : sehr gut

Arbeitsweg und Regionalität : sehr gut, Einsatz Sachsenweit

Maßnahmen zur Gesundheitsprävention : gut

Firmenevents : finden statt

Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten : sehr gut

technische Ausstattung : sehr gut

Betriebswohnung : vorhanden

Also ein Einser-Abschluss – macht das neugierig? Schauen Sie sich doch bei uns mal um und überzeugen sich, dass das wirklich passt!

Hier wartet ein toller Job auf Sie!

Sie möchten sich beruflich verändern (vielleicht wieder zurück in die alte Heimat wechseln) – dann sind Sie in der Werner Stowasser Bau GmbH in Roßwein genau richtig! Wir suchen Sie vorrangig als Werkpolier für den Bereich Hochbau.

Das sind wir – die Werner Stowasser Bau GmbH

Wir sind ein seit 33 Jahren bestehender Baubetrieb im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau. Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind der Beton- und Stahlbetonbau, Bau von Kanalisationen und Straßen sowie Bauträgertätigkeit. In der Regel verbinden wir immer Tiefbau und Betonbauprojekte. Wir sind ausschließlich regional tätig. Wichtig ist es eine Top-Technik – hier sind Sie bei uns immer auf dem neuesten Stand.

Ihr Aufgabenprofil

Führung eines Teams von 3-5 Mitarbeitern im Rahmen der Erstellung von Hoch-, Tief- oder Ingenieurbauwerken. Wichtig sind uns eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Führungsstärke, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Voraussetzung für den Job

Sie können sich gern bei uns bewerben, wenn Sie eine Ausbildung zum Werkspolier, Polier oder Handwerksmeister besitzen oder nach langjähriger berufsspezifischer Tätigkeit über fundierte Fachkenntnisse im Hochbau- und Ingenieurbau verfügen.

Das bieten wir noch:

• Unbefristeter, ganzjähriger Arbeitsvertrag in Vollzeit
• überdurchschnittliche Entlohnung zwischen 22-26 € je nach Qualifikation und Kompetenzen
• jährliche Sonderzahlungen
• Verpflegungsgeld und Wegezeitentschädigung
• Zuschuss für KiTa-Platz
• betriebliche Altersvorsorge / vwL
• kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung
• umfangreiche Hilfestellung und Unterstützung beim Einstieg an der Seite eines erfahrenen Kollegen
• regelmäßige Aus- und Weiterbildungen
• innerbetriebliche Aufstiegschancen (Meister, Bauleiter)
• Betriebswohnung vorhanden – alternativ auch Hilfe bei der Wohnungssuche für auswärtige AK

Was uns auszeichnet

Bei uns spielen Kollegialität und gegenseitige Hilfe eine wesentliche Rolle, aber wir feiern auch gern zusammen. Mitarbeiter und die auf die Gründer nachfolgende junge Unternehmensführung begegnen sich stets auf Augenhöhe, viele Kollegen sind dem Unternehmen langjährig verbunden. In einer familiären Atmosphäre werden persönliche Wünsche – wenn machbar – immer erfüllt. Unsere Kollegen schätzen die selbständige Arbeitsweise für die anspruchsvollen und vielfältigen Tätigkeiten.

Offenbar sind Sie dabei, sich für eine berufliche Veränderung zu interessieren – wir wären eine gute Adresse dafür. Eine Menge spricht für uns, auch wenn wir von der Größe und Bekanntheit mit manch einem Kontrahenten nicht mithalten können. Wir setzen unsere Treffer anders und vielleicht wirkungsvoller.

Eine Bewerbung beginnt mit einem Zeugnis, hier ist unseres:

Arbeitsatmosphäre und Ausstattung : sehr gut

Kollegenzusammenhalt : sehr gut

Vorgesetztenverhalten : gut

Entlohnung : sehr gut

Urlaub : 30 Tage

zusätzliche Benefits : sehr gut

Quereinstieg : möglich mit Berufserfahrung

Wochenendarbeit : keine

Image und Bekanntheit : sehr gut

Vielfalt der Arbeitsaufgaben : sehr gut

Arbeitsweg und Regionalität : sehr gut, Einsatz Sachsenweit

Maßnahmen zur Gesundheitsprävention : gut

Firmenevents : finden statt

Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten : sehr gut

technische Ausstattung : sehr gut

Betriebswohnung : vorhanden

Also ein Einser-Abschluss – macht das neugierig? Schauen Sie sich doch bei uns mal um und überzeugen sich, dass das wirklich passt!

Hier wartet ein toller Job auf Sie!

Sie möchten sich beruflich verändern (vielleicht wieder zurück in die alte Heimat wechseln) – dann sind Sie in der Werner Stowasser Bau GmbH in Roßwein genau richtig! Wir suchen Sie vorrangig als Baumaschinist für den Tiefbau.

Das sind wir – die Werner Stowasser Bau GmbH

Wir sind ein seit 33 Jahren bestehender Baubetrieb im Hoch-, Tief- und Ingenieurbau. Schwerpunkte unserer Tätigkeit sind der Beton- und Stahlbetonbau, Bau von Kanalisationen und Straßen sowie Bauträgertätigkeit. In der Regel verbinden wir immer Tiefbau und Betonbauprojekte. Wir sind ausschließlich regional tätig. Wichtig ist es eine Top-Technik – hier sind Sie bei uns immer auf dem neuesten Stand.

Ihr Aufgabenprofil

• Erstellen von Hochbauwerken
• Erstellen von Holzbauteilen in Einzelanfertigung
• Herstellung von Holzschalungen nach Zeichnung
• Mitarbeit bei Schalung, Bewehrung und Beton

Wichtig sind uns handwerkliches Geschick, Sorgfalt, eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit.

Voraussetzung für den Job

Welche Ausbildung Sie auch mitbringen – das einzig entscheidende Kriterium für diesen Job sind Erfahrungen im Bedienen vom Baumaschinen, ob aus dem beruflichen oder privaten Kontext

Voraussetzungen sind mehrjährige Erfahrung im Holzbau und beim Bedienen entsprechender Maschinen sowie Bock auf eine neue Herausforderung. Eine PKW-Fahrerlaubnis wird erwünscht.

Das bieten wir noch:

• Unbefristeter, ganzjähriger Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit (4-Tage-Woche)
• überdurchschnittliche Entlohnung
• jährliche Sonderzahlungen
• Verpflegungsgeld und Wegezeitentschädigung
• Zuschuss für KiTa-Platz
• betriebliche Altersvorsorge / vwL
• kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung
• umfangreiche Hilfestellung und Unterstützung beim Einstieg an der Seite eines erfahrenen Kollegen
• regelmäßige Aus- und Weiterbildungen
• innerbetriebliche Aufstiegschancen (Polier, Meister, Bauleiter)
• Betriebswohnung vorhanden – alternativ auch Hilfe bei der Wohnungssuche für auswärtige AK

Was uns auszeichnet

Bei uns spielen Kollegialität und gegenseitige Hilfe eine wesentliche Rolle, aber wir feiern auch gern zusammen. Mitarbeiter und die auf die Gründer nachfolgende junge Unternehmensführung begegnen sich stets auf Augenhöhe, viele Kollegen sind dem Unternehmen langjährig verbunden. In einer familiären Atmosphäre werden persönliche Wünsche – wenn machbar – immer erfüllt. Unsere Kollegen schätzen die selbständige Arbeitsweise für die anspruchsvollen und vielfältigen Tätigkeiten.