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Lead Scrum Master & Agile Coach (m/f/d) – Remote
45128 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Werden Sie unser Lead Scrum Master & Agile Coach (m/f/d) und gestalten Sie die digitale Transformation aus dem Homeoffice!
Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für die Prozessindustrie und sucht zur Verstärkung seines agilen Entwicklungsteams einen erfahrenen Lead Scrum Master & Agile Coach (m/f/d). Die Position ist vollständig remote angesiedelt, was Ihnen maximale Flexibilität bei der Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes und Ihrer Arbeitszeiten bietet.
Ihre Kernaufgaben:
In dieser Rolle sind Sie nicht nur ein Dienstleister für die Teams, sondern ein echter Wegbereiter und Vordenker für Agilität. Sie werden aktiv dazu beitragen, die Effektivität und Produktivität unserer Entwicklungsteams zu steigern und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu etablieren. Die Arbeit erfolgt vollständig digital, mit Schwerpunkt auf virtueller Zusammenarbeit und Kommunikation.
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen, remote-first Arbeitsumfeld zu agieren und einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung unserer agilen Arbeitsweise zu leisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Agilität haben und gerne Teams auf ihrem Weg zur Exzellenz begleiten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Softwarelösungen für die Prozessindustrie und sucht zur Verstärkung seines agilen Entwicklungsteams einen erfahrenen Lead Scrum Master & Agile Coach (m/f/d). Die Position ist vollständig remote angesiedelt, was Ihnen maximale Flexibilität bei der Gestaltung Ihres Arbeitsplatzes und Ihrer Arbeitszeiten bietet.
Ihre Kernaufgaben:
- Coaching und Mentoring von mehreren Scrum-Teams zur optimalen Anwendung agiler Methoden (Scrum, Kanban etc.).
- Förderung einer agilen Kultur und Denkweise im gesamten Unternehmen.
- Moderation von agilen Zeremonien wie Sprint Planning, Daily Scrums, Sprint Reviews und Retrospektiven.
- Identifikation und Beseitigung von Impediments, die den Fortschritt der Teams behindern.
- Unterstützung der Product Owner bei der effektiven Gestaltung und Priorisierung des Product Backlogs.
- Durchführung von regelmäßigen Assessments zur Messung der agilen Reife der Teams und zur Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Organisation und Durchführung von agilen Trainings und Workshops für Teams und Stakeholder.
- Beratung des Managements und der Fachbereiche bei der Einführung und Weiterentwicklung agiler Praktiken.
- Fostering collaboration and communication between teams and departments.
- Bleiben Sie auf dem neuesten Stand agiler Best Practices und teilen Sie Ihr Wissen aktiv im Unternehmen.
In dieser Rolle sind Sie nicht nur ein Dienstleister für die Teams, sondern ein echter Wegbereiter und Vordenker für Agilität. Sie werden aktiv dazu beitragen, die Effektivität und Produktivität unserer Entwicklungsteams zu steigern und eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung zu etablieren. Die Arbeit erfolgt vollständig digital, mit Schwerpunkt auf virtueller Zusammenarbeit und Kommunikation.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach, idealerweise in der Softwareentwicklung.
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung mehrerer agiler Teams.
- Zertifizierungen wie Certified Scrum Professional (CSP), Professional Scrum Master (PSM II/III) oder ähnliche sind von großem Vorteil.
- Tiefgehendes Verständnis der agilen Prinzipien und Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe etc.).
- Starke Coaching-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und effektive Lösungen zu entwickeln.
- Erfahrung im Umgang mit agilen Projektmanagement-Tools (z.B. Jira, Confluence).
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Hohe Eigeninitiative, Empathie und die Fähigkeit, Menschen zu begeistern.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem flexiblen, remote-first Arbeitsumfeld zu agieren und einen entscheidenden Beitrag zur Weiterentwicklung unserer agilen Arbeitsweise zu leisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Agilität haben und gerne Teams auf ihrem Weg zur Exzellenz begleiten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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Erfahrener Hotelmanager / F&B Manager
45127 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein renommiertes Haus im Gastgewerbe, sucht einen erfahrenen und leidenschaftlichen Hotelmanager oder F&B Manager für den Standort in Essen, Nordrhein-Westfalen . Sie sind verantwortlich für den reibungslosen Betrieb aller gastronomischen Bereiche, einschließlich Restaurants, Bars, Bankettveranstaltungen und Room Service. Ihre Aufgabe ist es, herausragende Gästeerlebnisse zu schaffen, die Mitarbeiter zu motivieren und die Rentabilität der Abteilung zu maximieren. Sie entwickeln und implementieren innovative Speise- und Getränkekonzepte, kontrollieren die Kosten und stellen die Einhaltung höchster Qualitäts- und Hygienestandards sicher. Die Personalführung, die Weiterbildung des Teams und die Sicherstellung einer positiven Arbeitsatmosphäre sind ebenso wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit. Sie agieren als Vorbild und repräsentieren das Unternehmen nach innen und außen.
Zu Ihren Kernaufgaben zählen:
Zu Ihren Kernaufgaben zählen:
- Gesamtverantwortung für den Betrieb der gastronomischen Bereiche
- Entwicklung und Umsetzung von F&B-Strategien und -Konzepten
- Personalführung, -einstellung und -entwicklung für das gesamte F&B-Team
- Menüplanung, Kalkulation und Qualitätskontrolle
- Budgetverwaltung, Kostenkontrolle und Umsatzsteigerung
- Gewährleistung höchster Standards in Bezug auf Servicequalität, Hygiene und Lebensmittelsicherheit
- Organisation und Abwicklung von Bankett- und Veranstaltungsgeschäft
- Gästebetreuung und Beschwerdemanagement
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen des Hotels
- Schulung und Motivation der Mitarbeiter
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Senior Unternehmensberater (m/w/d) - Strategie & Digitalisierung
45127 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Beratungsunternehmen mit Sitz in Essen, Nordrhein-Westfalen , sucht einen erfahrenen Senior Unternehmensberater (m/w/d) zur Verstärkung unseres Strategie- und Digitalisierungsteams. Sie werden unsere Klienten aus verschiedenen Branchen bei der Entwicklung und Umsetzung von zukunftsweisenden Geschäftsstrategien und Digitalisierungsinitiativen unterstützen. Diese Position erfordert analytische Exzellenz, tiefes Branchenverständnis und die Fähigkeit, komplexe Herausforderungen in praxistaugliche Lösungen zu überführen.
Ihre Kernaufgaben:
Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles und dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, an spannenden Projekten für namhafte Klienten zu arbeiten, und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für strategische Fragestellungen und digitale Innovationen mitbringen und über eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anforderungen:
Ihre Kernaufgaben:
- Analyse von Geschäftsmodellen, Märkten und Wettbewerbslandschaften unserer Klienten.
- Entwicklung von Wachstums- und Transformationsstrategien.
- Konzeption und Begleitung von Digitalisierungsinitiativen (z.B. Einführung neuer Technologien, Prozessautomatisierung).
- Durchführung von Workshops und Interviews mit Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen.
- Erstellung von Business Cases und Entscheidungsvorlagen.
- Projektmanagement von der Analysephase bis zur Implementierungsunterstützung.
- Aufbau und Pflege von Klientenbeziehungen.
- Leitung von Projektteams und Mentoring jüngerer Berater.
- Präsentation von Ergebnissen und Empfehlungen vor dem Top-Management unserer Klienten.
- Sicherstellung einer hohen Beratungsqualität und Kundenzufriedenheit.
- Markt- und Trendanalysen im Bereich Digitalisierung und strategisches Management.
- Entwicklung von Branchenexpertise und Thought Leadership.
- Unterstützung bei der Akquise neuer Projekte.
- Management von Projektbudgets und Ressourcen.
- Risikobewertung und -management für Kundenprojekte.
Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles und dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, an spannenden Projekten für namhafte Klienten zu arbeiten, und hervorragende Karriereentwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für strategische Fragestellungen und digitale Innovationen mitbringen und über eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Stärke verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anforderungen:
- Exzellenter Master-Abschluss (Uni/FH) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Mindestens 5-7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung, idealerweise mit Fokus auf Strategie, Digitalisierung oder Transformationsprogramme.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien.
- Tiefes Verständnis für digitale Technologien und deren strategische Anwendung.
- Starke analytische, konzeptionelle und Problemlösungsfähigkeiten.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Hohe Reisebereitschaft.
- Teamfähigkeit und Fähigkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten.
- Sehr gute Projektmanagementfähigkeiten.
- Erfahrung in der Führung von Projektteams ist ein Plus.
- Strategisches Denken und ein Gespür für Markt- und Technologietrends.
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Senior Legal Counsel (m/w/d) - Schwerpunkt M&A und Gesellschaftsrecht
45127 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen für unser dynamisches und international agierendes Unternehmen einen erfahrenen Senior Legal Counsel (m/w/d) mit Spezialisierung auf M&A und Gesellschaftsrecht, der unser Rechtsteam vollständig remote unterstützt. Sie sind verantwortlich für die rechtliche Beratung bei Unternehmensübernahmen, Fusionen, Umstrukturierungen und im laufenden Gesellschaftsrecht. Ihre Expertise hilft uns, rechtliche Risiken zu minimieren und strategische Geschäftsziele zu erreichen.
Ihre Hauptaufgaben:
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem flexiblen, remote-first Arbeitsumfeld. Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team und haben die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für Wirtschaftsrecht mitbringen und gerne komplexe rechtliche Fragestellungen lösen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anforderungen:
Ihre Hauptaufgaben:
- Beratung bei der Durchführung von M&A-Transaktionen, einschließlich Due Diligence, Vertragsverhandlung und Closing.
- Gestaltung und Verhandlung von Transaktionsverträgen (Share Purchase Agreements, Asset Purchase Agreements etc.).
- Umfassende rechtliche Betreuung unserer Gesellschaften im In- und Ausland.
- Beratung in gesellschaftsrechtlichen Angelegenheiten, insbesondere bei Gründungen, Umwandlungen und Strukturmaßnahmen.
- Vorbereitung und Durchführung von Gesellsversammlungen.
- Entwicklung und Implementierung von Compliance-Programmen.
- Management und Koordination externer Rechtsberater.
- Analyse und Bewertung rechtlicher Risiken sowie Entwicklung von Lösungsansätzen.
- Erstellung und Prüfung von Verträgen aller Art.
- Aktive Mitwirkung an der strategischen Rechtsberatung des Managements.
- Schulung von Mitarbeitern in relevanten Rechtsbereichen.
- Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten und Vertretung in gerichtlichen sowie außergerichtlichen Verfahren.
- Recherche und Analyse neuer Rechtsentwicklungen und deren Auswirkungen auf das Unternehmen.
- Mitgestaltung von internen Richtlinien und Prozessen.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem flexiblen, remote-first Arbeitsumfeld. Sie arbeiten in einem hochmotivierten Team und haben die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie eine Leidenschaft für Wirtschaftsrecht mitbringen und gerne komplexe rechtliche Fragestellungen lösen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Anforderungen:
- Volljurist (1. und 2. Staatsexamen) oder vergleichbarer juristischer Abschluss.
- Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines Unternehmens oder einer renommierten Anwaltskanzlei mit Fokus auf M&A und Gesellschaftsrecht.
- Nachweisbare Erfolge bei der Abwicklung von M&A-Transaktionen.
- Umfassende Kenntnisse im deutschen und idealerweise internationalen Gesellschaftsrecht.
- Erfahrung in der Vertragsgestaltung und -verhandlung.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
- Fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit juristischen Datenbanken und MS Office.
- Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge.
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Lehrkraft für Digitale Bildung & Medienpädagogik
42327 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht eine engagierte und kreative Lehrkraft für Digitale Bildung und Medienpädagogik zur Verstärkung seines Teams, das sich der Förderung innovativer Lernkonzepte widmet. In dieser vollständig remote angesiedelten Position gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bildung mit, indem Sie Lernende aller Altersgruppen in den Bereichen digitale Kompetenzen, Mediennutzung und innovative Lehrmethoden unterrichten und begleiten. Sie entwickeln und implementieren digitale Lernmaterialien und betreuen Online-Kurse, um ein effektives und interaktives Lernerlebnis zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben umfassen:
Ihre Aufgaben umfassen:
- Entwicklung und Durchführung von Online-Kursen und Workshops zu digitalen Bildungsthemen.
- Erstellung von multimedialen Lerninhalten (Videos, interaktive Übungen, Präsentationen).
- Betreuung und Beratung von Lernenden in virtuellen Lernumgebungen.
- Konzeption und Umsetzung von Projekten im Bereich Medienpädagogik und digitale Transformation in der Bildung.
- Bewertung von Lernfortschritten und Erstellung von Feedback.
- Organisation und Moderation von Online-Diskussionsforen und Gruppenarbeiten.
- Recherche und Evaluation neuer digitaler Lernwerkzeuge und -plattformen.
- Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur kontinuierlichen Verbesserung des Lehrangebots.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Medienwissenschaften, Informatik mit Schwerpunkt Bildung oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Erfahrung in der Lehre, insbesondere im Bereich digitale Bildung oder Medienpädagogik.
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung digitaler Lerninhalte und im Umgang mit Lernmanagementsystemen (LMS).
- Sicherer Umgang mit verschiedenen digitalen Werkzeugen und Plattformen für Online-Kollaboration und Lehre.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Empathie im Umgang mit Lernenden.
- Hohe didaktische Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Homeoffice.
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Personalberater IT & Digitalisierung
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte Personalberatung mit Schwerpunkt auf Fach- und Führungskräfte im IT- und Digitalisierungssektor, sucht für seinen Standort in Bochum einen engagierten Personalberater. Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsanalyse mit dem Klienten bis zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen. Dies beinhaltet die Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, die aktive Suche und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Kanäle (z.B. Social Media, Netzwerke, Datenbanken), die Durchführung von ersten Interviews und die Auswahl geeigneter Kandidaten. Sie beraten sowohl Klienten als auch Kandidaten professionell und bauen langfristige Beziehungen auf. Die Markt- und Branchenkenntnisse im IT-Bereich sind für diese Position essenziell, um die Bedürfnisse der Klienten optimal zu verstehen und passende Talente zu identifizieren. Sie pflegen eine Candidate-Datenbank und stellen eine exzellente Candidate Experience sicher. Die Teilnahme an Branchenveranstaltungen und der Aufbau eines eigenen Netzwerks sind ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe. Sie arbeiten zielorientiert und sind motiviert, erfolgreich Positionen zu besetzen und die Zufriedenheit von Klienten und Kandidaten zu gewährleisten.
Qualifikationen:
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaft, Psychologie, Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung in der Personalbeschaffung, im Vertrieb oder in einer beratenden Funktion, idealerweise mit Bezug zur IT-Branche.
- Starkes Interesse an der IT- und Digitalisierungsbranche und deren aktuellen Trends.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Hohe Eigenmotivation, Ergebnisorientierung und Verhandlungsgeschick.
- Sehr gute soziale Kompetenzen und Freude am Umgang mit Menschen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Social-Media-Plattformen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
- Eine proaktive Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
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Senior Security Analyst (m/w/d) - SIEM & Incident Response
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich der Informationssicherheit, sucht einen erfahrenen Senior Security Analyst (m/w/d) zur Verstärkung seines SOC-Teams am Standort in Bochum. In dieser Rolle sind Sie maßgeblich für die Überwachung, Analyse und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle zuständig, um die IT-Infrastruktur unseres Kunden zu schützen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und tragen direkt zur Abwehr von Cyberbedrohungen bei.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position mit Verantwortung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und an spannenden Sicherheitsprojekten mitzuwirken. Unser Kunde legt Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein kollegiales Miteinander.
Ihre Hauptaufgaben:
- Überwachung von Netzwerksicherheitsereignissen mittels SIEM-Tools und anderen Sicherheitstechnologien.
- Erkennung, Analyse und Bewertung von Sicherheitsvorfällen (Incidents) und Entwicklung von Reaktionsstrategien.
- Durchführung von forensischen Analysen zur Ursachenermittlung von Sicherheitsverletzungen.
- Entwicklung und Optimierung von Detektionsregeln und Korrelationen im SIEM-System.
- Beratung von IT-Teams bei der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen und Best Practices.
- Erstellung von technischen Berichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder.
- Kontinuierliche Verbesserung der Security Operations Prozesse und Tools.
- Teilnahme an On-Call-Rotationen zur Reaktion auf kritische Sicherheitsvorfälle rund um die Uhr.
- Schulung und Mentoring von Junior Security Analysts.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cybersecurity, SOC-Operationen und Incident Response.
- Tiefgehendes Verständnis von Netzwerksicherheit, Protokollen und Angriffsmethoden.
- Praktische Erfahrung mit SIEM-Plattformen (z.B. Splunk, QRadar, ELK-Stack) und Endpoint Detection and Response (EDR)-Lösungen.
- Kenntnisse in Skriptsprachen (z.B. Python, PowerShell) zur Automatisierung von Analysen.
- Zertifizierungen wie CISSP, CEH, GIAC sind von Vorteil.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Vorgehensweise.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit auch in Stresssituationen.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position mit Verantwortung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und an spannenden Sicherheitsprojekten mitzuwirken. Unser Kunde legt Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein kollegiales Miteinander.
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Reservoir Engineer (m/w/d) - Exploration & Production
45127 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen im Öl- und Gassektor, sucht einen qualifizierten Reservoir Engineer (m/w/d) zur Unterstützung seiner Explorations- und Produktionsaktivitäten. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse, Modellierung und Optimierung der Leistung von Kohlenwasserstoffreservoirs. Die Position ist ideal für Experten, die ihre Fähigkeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld einbringen möchten.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und spannende Tätigkeit mit attraktiven Vergütungs- und Arbeitsbedingungen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit modernen Technologien und haben die Möglichkeit, Ihre Expertise in globalen Projekten einzubringen. Werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung mit!
Ihre Hauptaufgaben:
- Durchführung detaillierter Reservoir-Charakterisierung und -Analyse basierend auf geologischen und geophysikalischen Daten.
- Erstellung und Validierung von Reservoir-Simulationsmodellen zur Vorhersage von Produktionsraten und zur Optimierung von Fördermethoden.
- Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Reservoir-Performance und zur Steigerung der Kohlenwasserstoffgewinnung.
- Bewertung und Schätzung von Öl- und Gasreserven.
- Analyse von Produktionsdaten und Anpassung von Simulationsmodellen entsprechend.
- Beratung von Explorationsteams bei der Identifizierung und Bewertung neuer Explorationsziele.
- Zusammenarbeit mit Bohr- und Produktionsingenieuren zur Umsetzung optimierter Förderkonzepte.
- Erstellung technischer Berichte und Präsentationen für das Management und technische Gremien.
- Bewertung und Implementierung neuer Technologien im Bereich Reservoir-Management.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Petroleum Engineering, Geowissenschaften oder einer verwandten Disziplin (Master oder Promotion bevorzugt).
- Mehrjährige Berufserfahrung als Reservoir Engineer in der Öl- und Gasindustrie.
- Fundierte Kenntnisse in Reservoir-Simulation (z.B. mit Eclipse, CMG, Petrel RE).
- Erfahrung in der Datenanalyse, statistischen Modellierung und der Interpretation von Bohrlochdaten.
- Gute Kenntnisse der geologischen und geophysikalischen Grundlagen.
- Fähigkeit zur eigenständigen und teamorientierten Arbeit.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und spannende Tätigkeit mit attraktiven Vergütungs- und Arbeitsbedingungen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit modernen Technologien und haben die Möglichkeit, Ihre Expertise in globalen Projekten einzubringen. Werden Sie Teil eines erfahrenen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung mit!
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7
Head of Marketing & Communications - Beauty
45128 Essen, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein innovatives Unternehmen im Bereich Schönheit und Wellness, sucht einen erfahrenen Head of Marketing & Communications zur Leitung seines Teams in Essen, Nordrhein-Westfalen . In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Marketing- und Kommunikationsstrategie, um die Markenbekanntheit zu steigern, die Kundenbindung zu stärken und das Umsatzwachstum zu fördern. Sie leiten alle Marketingaktivitäten, einschließlich digitalem Marketing, Social Media, PR, Content-Erstellung und Influencer-Marketing. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Definition der Markenidentität und -positionierung, die Entwicklung von Kampagnen für Produktneueinführungen und die Pflege der Markenwahrnehmung in einem wettbewerbsintensiven Markt. Sie arbeiten eng mit Produktentwicklung, Vertrieb und externen Agenturen zusammen, um kohärente und wirkungsvolle Botschaften zu gewährleisten. Die Analyse von Markttrends, Kundenverhalten und Wettbewerbsaktivitäten ist unerlässlich, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen und Marketinginitiativen zu optimieren. Sie sind verantwortlich für die Budgetverwaltung des Marketingbereichs und die Messung der ROI aller Kampagnen. Kreativität, strategisches Denken und ausgeprägte Führungsqualitäten sind entscheidend. Sie müssen in der Lage sein, ein Team zu inspirieren und zu motivieren sowie komplexe Projekte erfolgreich zu managen. Ein tiefes Verständnis der Beauty- und Wellness-Branche ist von großem Vorteil. Starke analytische Fähigkeiten, exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, ein starkes Markenimage aufzubauen und zu pflegen, sind erforderlich. Die Position in Essen, Nordrhein-Westfalen , bietet eine einzigartige Gelegenheit, die Marketingstrategie eines wachstumsstarken Unternehmens maßgeblich mitzugestalten und eine führende Rolle in einem inspirierenden Sektor zu übernehmen. Wir bieten ein kreatives Arbeitsumfeld, attraktive Zusatzleistungen und ein Gehaltspaket, das Ihrer Erfahrung und Ihren Leistungen entspricht.
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Event Coordinator - Food & Beverage (m/w/d)
44803 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etabliertes Catering-Unternehmen, sucht einen engagierten und kreativen Event Coordinator (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Durchführung von hochwertigen Veranstaltungen im Food & Beverage Bereich. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsgestaltung, die eine flexible Kombination aus Büroarbeit und Vor-Ort-Unterstützung bei Events vorsieht. Sie sind verantwortlich für die Koordination aller Aspekte von Catering-Events, von der ersten Kundenanfrage bis zum erfolgreichen Abschluss. Dies beinhaltet die Bedarfsermittlung mit dem Kunden, die Menüplanung in Absprache mit dem Küchenteam, die Erstellung detaillierter Eventkonzepte und Angebote sowie die Budgetkontrolle.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation von Locations, die Koordination von Dienstleistern (z.B. Technik, Dekoration, Personal), die Erstellung von Zeitplänen für den Eventtag und die Sicherstellung, dass alle Kundenwünsche erfüllt werden. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden und Dienstleister vor, während und nach dem Event. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren. Sie sind mitverantwortlich für die Qualitätssicherung und das reibungslose Funktionieren des Caterings vor Ort. Die Analyse von Events zur kontinuierlichen Verbesserung gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.
Wir erwarten von Ihnen Erfahrung in der Eventplanung oder im Catering-Management, idealerweise mit einem Fokus auf Gastronomie. Ein gutes Verständnis für Food & Beverage Trends und ein ausgeprägtes Gefühl für Ästhetik und Gästebetreuung sind von Vorteil. Starke organisatorische Fähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, sind unerlässlich. Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch sind erforderlich. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen, je nach Eventplan, ist notwendig. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, einzigartige kulinarische Erlebnisse zu gestalten, und eine faire Vergütung für Ihre wertvolle Arbeit.
Die Zusammenarbeit findet teils im Büro in Bochum , teils remote (z.B. für administrative Aufgaben) und vor allem vor Ort bei den Veranstaltungen statt. Sie sind das Bindeglied zwischen Kunde, Küche und Service und tragen maßgeblich zum Erfolg jedes einzelnen Events bei. Ihre Kreativität und Ihr Engagement machen den Unterschied.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation von Locations, die Koordination von Dienstleistern (z.B. Technik, Dekoration, Personal), die Erstellung von Zeitplänen für den Eventtag und die Sicherstellung, dass alle Kundenwünsche erfüllt werden. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden und Dienstleister vor, während und nach dem Event. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren. Sie sind mitverantwortlich für die Qualitätssicherung und das reibungslose Funktionieren des Caterings vor Ort. Die Analyse von Events zur kontinuierlichen Verbesserung gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.
Wir erwarten von Ihnen Erfahrung in der Eventplanung oder im Catering-Management, idealerweise mit einem Fokus auf Gastronomie. Ein gutes Verständnis für Food & Beverage Trends und ein ausgeprägtes Gefühl für Ästhetik und Gästebetreuung sind von Vorteil. Starke organisatorische Fähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, sind unerlässlich. Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch sind erforderlich. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen, je nach Eventplan, ist notwendig. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, einzigartige kulinarische Erlebnisse zu gestalten, und eine faire Vergütung für Ihre wertvolle Arbeit.
Die Zusammenarbeit findet teils im Büro in Bochum , teils remote (z.B. für administrative Aufgaben) und vor allem vor Ort bei den Veranstaltungen statt. Sie sind das Bindeglied zwischen Kunde, Küche und Service und tragen maßgeblich zum Erfolg jedes einzelnen Events bei. Ihre Kreativität und Ihr Engagement machen den Unterschied.
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