1.302 Jobs in Weisenbach

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitern und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserer öffentlichen Kita WaldHöhle  der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Situationsorientiert und in einem teiloffenen Konzept sowie im Krippenbereich nach Emmi Pikler betreut das Team bis zu 45 Kinder. Obwohl es sich bei der WaldHöhle um eine Übergangslösung in Systembauten handelt, sind die Räumlichkeiten sehr großzügig geplant und bieten viel Platz für die drei Gruppen.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
li>Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit. < i>Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

li>Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. li>Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes. < i>Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil. < i>Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

Unbefristete Arbeitsverträge li>Supervision während der Arbeitszeit  < i>Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten < i>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage

• Kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung Ihrer pädagogischen Angebote
• Nutzung der Famly-Kita-App
• Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

• Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
• Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕
• Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
• Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter-Guthabenkarte
• IT-Leasing
• Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
• Kostenübernahme für Führungszeugnisse
• Leasing eines JobRads
• jährliche Sonderzahlung

Dein Talent ist gefragt! Wir suchen engagierte Mitarbeiter:innen, die unsere Kunden begeistern. Bei persona service erwarten Dich ein unbefristeter Arbeitsvertrag, ein gutes Gehalt und persönliche Begleitung von Anfang an. Starte jetzt in einen Job, der Dich wirklich weiterbringt!

Aufgaben

• Du bist für das Be- und Entladen von Lkw mittels Gabelstapler zuständig
li>zudem übernimmst Du den innerbetrieblichen Transport von Waren und Materialien 
• < i>Du kümmerst Dich um die Kommissionierung von Aufträgen nach Vorgabe

Profil

< i>Erfahrung in der Logistik oder Lagerwirtschaft ist für Dich von Vorteil < i>ein gültiger Staplerschein mit Fahrpraxis kommt Dir zugute li>darüber hinaus pflegst Du einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift li>Du zeigst zudem die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem
• eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab

Benefits

< i>pünktliche, tarifliche Bezahlung inkl. Sonderleistungen li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote li>Option auf Übernahme durch den Kundenbetrieb li>strukturierter Arbeitsplatz mit modernem Equipment
• gutes Arbeitsklima in einem erfahrenen Logistikteam
• hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausstattung

• 50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
• rämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
li>kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- & Nachhilfeplattform Ubimaster li>zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm < i>exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über Mitarbeitern und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserem öffentlichen Kindergarten WaldKleckse der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Situationsorientiert und in einem teiloffenen Konzept betreut das Team dort bis zu 45 Kinder in zwei Gruppen im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
li>Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit. < i>Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

li>Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. li>Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes. < i>Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil. < i>Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

Unbefristete Arbeitsverträge li>Supervision während der Arbeitszeit  < i>Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten < i>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage

• Hochwertige Betreuungsstandards
• Nutzung der Famly-Kita-App
• Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

• jährliche Sonderzahlung
• Mitarbeiter-Guthabenkarte
• IT-Leasing
• Leasing eines JobRads
• Kostenübernahme für Führungszeugnisse
• Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
• Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
• Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
• Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über Mitarbeitern und 48 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserer öffentlichen Kita WaldHöhle der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Situationsorientiert und in einem teiloffenen Konzept sowie im Krippenbereich nach Emmi Pikler betreut das Team bis zu 45 Kinder. Obwohl es sich bei der WaldHöhle um eine Übergangslösung in Systembauten handelt, sind die Räumlichkeiten sehr großzügig geplant und bieten viel Platz für die drei Gruppen.

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
li>Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit. < i>Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

li>Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen. li>Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes. < i>Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um. Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil. < i>Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

Unbefristete Arbeitsverträge li>Supervision während der Arbeitszeit  < i>Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten < i>30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage

• Kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung Ihrer pädagogischen Angebote
• Nutzung der Famly-Kita-App
• Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

• Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
• Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕
• Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
• Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
• Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter-Guthabenkarte
• IT-Leasing
• Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
• Kostenübernahme für Führungszeugnisse
• Leasing eines JobRads
• jährliche Sonderzahlung

Starten Sie jetzt als Metzger (m/w/d) in einer inhabergeführten Metzgerei in Bühl. Freuen Sie sich auf faire Bezahlung , geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtsystem und ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

• Faire Bezahlung auf Stundenbasis – jede Minute wird erfasst und vergütet

• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtsystem

• Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Betrieb mit hochwertiger Produktion

• Familiäres Arbeitsumfeld mit direkter Kommunikation

• Herstellung von hochwertigen Wurst- und Fleischwaren nach Hausrezepturen

• Zerlegung und Zuschnitt von Schwein, Rind und Kalb in der hauseigenen Zerlegung

• Qualitätssicherung der Produkte und Einhaltung hygienischer Standards

• Unterstützung im täglichen Produktionsablauf im Team

• Fundierte Erfahrung in der Fleischverarbeitung, insbesondere beim Zerlegen und Zuschneiden

• Sorgfalt und handwerkliches Geschick

• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Kenntnisse im Umgang mit unterschiedlichen Fleischsorten (Schwein, Rind, Kalb)

Ihr nächster Schritt:
Werden Sie jetzt Metzger (m/w/d) in einem traditionsbewussten Betrieb mit hohem Qualitätsanspruch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner

Aramaz Digital , Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Top-Talente mit den besten Arbeitgebern der Branche. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit.

Kontakt
Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Aramaz Digital GmbH , Umair Sharif, +49 521 999 897 417.

#104561246

Starten Sie jetzt als Metzgergeselle (m/w/d) in einer traditionsreichen, inhabergeführten Metzgerei in Bühl. Freuen Sie sich auf faire Bezahlung , geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtsystem und ein familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.

• Faire Bezahlung auf Stundenbasis – jede Minute wird erfasst und vergütet

• Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtsystem

• Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Betrieb mit hochwertiger Produktion

• Familiäres Arbeitsumfeld mit direkter Kommunikation

• Herstellung von hochwertigen Wurst- und Fleischwaren nach Hausrezepturen

• Zerlegung und Zuschnitt von Schwein, Rind und Kalb in der hauseigenen Zerlegung

• Qualitätssicherung der Produkte und Einhaltung hygienischer Standards

• Unterstützung im täglichen Produktionsablauf im Team

• Fundierte Erfahrung in der Fleischverarbeitung, insbesondere beim Zerlegen und Zuschneiden

• Sorgfalt und handwerkliches Geschick

• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Kenntnisse im Umgang mit unterschiedlichen Fleischsorten (Schwein, Rind, Kalb)

Ihr nächster Schritt:
Werden Sie jetzt Metzgergeselle (m/w/d) in einem traditionsbewussten Betrieb mit hohem Qualitätsanspruch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner

Aramaz Digital , Ihr spezialisierter Digital Recruiting Partner, verbindet Top-Talente mit den besten Arbeitgebern der Branche. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit.

Kontakt
Bei Interesse oder Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Aramaz Digital GmbH , Umair Sharif, +49 521 999 897 417.

#104561246

Willkommen bei DPD – willkommen in der Zukunft.

Werde Teil des größten Paketnetzwerkes Europas und hilf uns dabei rund 400 Millionen Pakete jährlich zuverlässig an ihr Ziel zu befördern! #Logistikjobs #Teamgeist #TeamUpWithDPD

Aufgaben: abwechslungsreich und verantwortungsvoll

• Überprüfung von Qualitätskennzahlen der Zustelltouren und Ableitung von Maßnahmen zur Erhöhung der Zustellqualität
• Prüfung und Optimierung der Auslastungen und Zustellleistung der Fahrzeuge sowie Durchführung von Ein- und Ausfahrtskontrollen
• Planung und Erfassung von Abholungen in der Logistik-Disposition
• Beratung und Betreuung von Transportunternehmern und Zustellfahrern
• Festlegung von Tourenplanungen gemeinsam mit Transportunternehmern
• Bearbeitung von Reklamationen und Kundenbeschwerden

Stärken: fachlich und persönlich

• Abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann / Speditionskauffrau o. Ä., idealerweise mit erster Branchenerfahrung z. B. als Tourenbetreuer
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
• IT-Affinität mit der Bereitschaft sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten
• Engagement, Motivation sowie Durchsetzungsvermögen
• Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit

Unser Angebot:

• Mitarbeiterangebote: von Bike & IT-Geräte Leasing, über Corporate Benefits bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Unterstützungsprogramm bei persönlichen Herausforderungen
• Entwicklungsmöglichkeiten: nutze unser breites Weiterbildungsangebot in der DPD-Akademie und gestalte deinen individuellen Karriereweg
• Sicherheit: entfalte deine eigenen Stärken in einem internationalen Konzern
• Verlässlichkeit: faire und pünktliche Gehaltszahlungen sowie planbare Arbeitszeiten
• Inklusive Gemeinschaft: freue dich auf offene und vielfältige Teams, für die Respekt Toleranz und Gleichbehandlung selbstverständlich sind

Interessiert? Wir freuen uns auf dich!

DPD Deutschland GmbH

Stefan Bauer

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Starte flexibel, finde Deinen festen Platz!

Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) aus Leidenschaft und suchst eine Anstellung, die Flexibilität bietet, aber langfristig Sicherheit verspricht? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Unser Modell:  Du startest mit einer dreimonatigen Testphase in einem sozialen, modernen Träger im Karlsruher Westen – und wenn’s passt, übernimmst du eine feste Position dort.

Falls nicht, testest Du weitere Pflegeheime, bis Du Dich zur Übernahme entscheidest – natürlich in einem unbefristeten Vertrag bei uns!

Unser Angebot:

• Attraktive Konditionen: übertarifliche Bezahlung,   Bonus-Programm (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.), Empfehlungs-Prämien und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Planungssicherheit: ein unbefristeter Arbeitsvertrag – sowohl während der Testphase bei uns, als auch nach der Übernahme in der Einrichtung
• Weiterentwicklung: spannende und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung: wir begleiten Dich auf dem Weg zu deiner festen Einrichtung und stehen Dir immer zur Seite

Deine Mission:

• Du siehst die Pflege nicht als Beruf, sondern als Berufung
• Du bringst Lächeln in den Pflege-Alltag und bist ein Fels in der Brandung für die Bewohner und ihre Familien
• Du sorgst für eine pflegerische Versorgung, die sich sehen lassen kann
• Du dokumentierst alles professionell und hast keine Scheu vor digitalen Systemen

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann (m/w/d)
• Ein Herz für Menschen und einen Kopf voller Ideen
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamspirit
• Lust auf eine neue Herausforderung

Neugierig?

Dann bewirb Dich jetzt über den Bewerbungs-Button, per Mail:   oder ruf uns an:  +49 40 181290-233 . Wir sind auch via WhatsApp erreichbar:  +49 1522 2509738 .

Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir die Reise zu beginnen!

pluss Personalmanagement GmbH
Carola M. Schmale
Frankenstraße 7
20097 Hamburg

Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Pflegefachmann (m/w/d) – Starte flexibel, finde Deinen festen Platz!

Du bist Pflegefachmann (m/w/d) aus Leidenschaft und suchst eine Anstellung, die Flexibilität bietet, aber langfristig Sicherheit verspricht? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Unser Modell: Du startest mit einer dreimonatigen Testphase bei einem sozialen, modernen Träger im Karlsruher Westen – und wenn’s passt, übernimmst du eine feste Position dort. 

Falls nicht, testest Du weitere Pflegeheime, bis Du Dich zur Übernahme entscheidest – natürlich in einem unbefristeten Vertrag bei uns!

Unser Angebot:

• Attraktive Konditionen: übertarifliche Bezahlung,   Bonus-Programm (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.), Empfehlungs-Prämien und betriebliches Gesundheitsmanagement
• Planungssicherheit: ein unbefristeter Arbeitsvertrag – sowohl während der Testphase bei uns, als auch nach der Übernahme in der Einrichtung
• Weiterentwicklung: spannende und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Unterstützung: wir begleiten Dich auf dem Weg zu deiner festen Einrichtung und stehen Dir immer zur Seite

Deine Mission:

• Du siehst die Pflege nicht als Beruf, sondern als Berufung
• Du bringst Lächeln in den Pflege-Alltag und bist ein Fels in der Brandung für die Bewohner und ihre Familien
• Du sorgst für eine pflegerische Versorgung, die sich sehen lassen kann
• Du dokumentierst alles professionell und hast keine Scheu vor digitalen Systemen

Das bringst Du mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann (m/w/d)  Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger  (m/w/d) 
• Ein Herz für Menschen und einen Kopf voller Ideen
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamspirit
• Lust auf eine neue Herausforderung

Neugierig?

Dann bewirb Dich jetzt über den Bewerbungs-Button, per Mail:   oder ruf uns an:  +49 40 181290-233 . Wir sind auch via WhatsApp erreichbar:  +49 1522 2509738 .

Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir die Reise zu beginnen!

pluss Personalmanagement GmbH
Carola M. Schmale
Frankenstraße 7
20097 Hamburg

Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.