22 Jobs für Elektrotechnik in Münsingen

Monteur (m/w/d) Schaltanlagenbau / Betrieb und Instandhaltung Wasserkraftanlagen

Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.


Aufgaben

Bau und Umbau von elektrischen Schaltanlagen und Umspannwerken, 1-, 10-, 30-, 110-kV, in FairNetz- und Fremdanlagen
Wartung, Instandhaltung und Erneuerung von Transformatoren, Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen
Montage von Verbindungsmuffen, Abzweigmuffen und Endverschlüssen im 1-, 10-, 20 und 30-kV Bereich
Durchführen von Kontrollen an Schaltanlagen und Umspannwerken, Mitwirkung im Bereitschaftsdienst und Beseitigung von Störungen
Selbständige Kontrolle und Pflege der Anlagen in der Wasserkraft
Wartungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen und mechanischen Maschinen und Anlagen in der Wasserkraft
Durchführung und Unterstützung von Elektroinstallations- und Verdrahtungsarbeiten sowie Bearbeitung und Verarbeitung von Blechen und Metallkonstruktionen


Profil

Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Erfahrung in der Energieversorgung/Wasserkraft
Selbstständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten
Sicheres und freundliches Auftreten sowie Teamfähigkeit
Führerscheinklasse BE



Wir bieten

Leistungen und Angebote

Vergütung

Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet.


Altersvorsorge nach TV-V

Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.


Arbeitszeit und Jahresurlaub

Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.


Betriebskantine

In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden.


Jobticket

Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten.


Arbeitssicherheit und Betriebsarzt

Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.


Betriebsrat

Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein.



Beruf und Privatleben

Sport

Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs.


Gesundheit

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an.


Aktiv-Woche

Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.


Kaleidoskop-Konzerte

Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung.


Mitarbeiter-Rabatte

Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte.


Freikarten für Sportevents

Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen.


Betriebsfest

Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen.



Weiterbildung und Entwicklung

Berufliche Weiterbildung

Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.


Kontakt

Sollten Sie im Vorfeld Fragen haben, melden Sie sich gerne per E-Mail an

Jetzt bewerben

Betriebselektriker /
Elektroniker für
Betriebstechnik /
Elektroinstallateur (m/w/d)



VOLLZEIT | STANDORT ST. JOHANN

Du hast Erfahrung in der Elektrotechnik und suchst eine Aufgabe, bei der dein handwerkliches Können gefragt ist? Dann könnte das gut zu dir passen.
Als Teil unserer technischen Abteilung übernimmst du Verantwortung für eine funktionierende Gebäudetechnik . Du wartest und reparierst elektrische Anlagen , prüfst Geräte , verlegst Kabel , setzt Steckdosen instand oder bringst Beleuchtungssysteme wieder zum Laufen. Auch kleinere Umbauten, Anpassungen an Arbeitsplätzen oder handwerkliche Aufgaben außerhalb des Elektrobereichs gehören dazu.

Ob du einen defekten Stromkreis wieder zum Leben erweckst, bei einem Umbau mit anpackst oder ein Werkstattgerät flott machst - dein Tag ist so vielseitig wie dein Können. In einem Umfeld, das auf Teamarbeit, Verlässlichkeit und gegenseitige Unterstützung setzt, sorgst du dafür, dass unser Tagesgeschäft sicher und reibungslos abläuft.

DU .

hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in, Elektroniker* in für Energie- und Gebäudetechnik, Elektrofachkraft (m/w/d) oder etwas Vergleichbares.
bringst Erfahrung im Umgang mit elektrischen Anlagen, Technik und Werkzeug mit
arbeitest eigenständig, verantwortungsbewusst und mit einem Blick fürs Ganze
bist offen für handwerkliche Aufgaben außerhalb des Elektrobereichs
packst mit an, wo du gebraucht wirst - auch ohne lange Erklärung

WIR .

lieben Harmonie, Einfachheit und Spaß bei der Arbeit

arbeiten agil mit Raum für Eigenverantwortung und kreative Ideen

schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe

verteilen gerne Extras (Gutscheine, Einkaufsrabatt, KiGa-Zuschuss, Jobrad uvm.)

bieten ein modernes Arbeitsumfeld , ausgestattet mit hochwertigen Werkzeugen und neuester Technik


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ÜBER UNS
über 200 Mitarbeitende
Standorte in Ulm, Laupheim, St. Johann und Bretten
eigene Softwarelösungen für B2Bund B2C Handelsplattformen tyresystem.de und rsu.de

Bestplatzierung bei kununu



RSU steht für großes Engagement und clevere Ideen im Online-Handel. In der Zukunft stehen auch weiterhin alle Zeichen auf Wachstum und Entwicklung.
Komm in unser Team und schreibe mit an unserer Erfolgsgeschichte!
KONTAKT
Lust drauf? Dann schick deine Kontaktdaten oder direkt deine Unterlagen an , wir melden uns schnellstmöglich bei dir.

Florian Cramer

07122 / 825 93 -580

RSU GmbH
Ohnastetter Str. 36
72813 St. Johann

Einleitung:

Für den Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Elektriker / Elektroniker / Monteur Elektromobilität m/w/d

Einsatzort: Stuttgart
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Sie sind verantwortlich für die Installation und Montage von Niederspannungs- und Mittelspannungsanlagen im Bereich Elektromobilität
• Die Durchführung von Kabelverlegearbeiten gehört zu Ihren zentralen Aufgaben
• Sie installieren und montieren Trafostationen sowie Ladeinfrastruktur, wie beispielsweise Ladestationen
• Die Unterstützung bei Inbetriebnahmen ist ebenfalls Teil Ihres Tätigkeitsbereichs
• Sie dokumentieren die Bauausführung sorgfältig und präzise

Ihr Profil:

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung als Elektriker / Elektroniker / Industrieelektriker / Elektroinstallateur / Elektroanlagenmonteur m/w/d
• Führerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert Klasse C und CE
• Bereitschaft zu Dienstreisen
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, gepaart mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie technischem Verständnis

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

Einleitung:

Für den Ausbau der Elektromobilität und der Ladeinfrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH Sie für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Servicetechniker Ladeinfrastruktur Elektromobilität m/w/d

Einsatzort: Stuttgart
Kennziffer: 2
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

• Sie übernehmen die Montage und Inbetriebnahme von elektrischen Anlagen im Bereich Elektromobilität (z. B. Ladestationen) unter Einhaltung der DGUV-Vorschrift und der Ladesäulenverordnung
• Die Durchführung von Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Ladestationen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich
• Sie nehmen nach erfolgreicher Einarbeitung am Rufbereitschaftsdienst teil

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik z.B. als Elektroniker / Elektriker / Industrieelektriker / Elektroinstallateur / Elektroanlagenmonteur m/w/d
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik / Energietechnik, bestenfalls im Bereich der erneuerbaren Energien
• Führerschein der Klasse B und Reisebereitschaft erforderlich
• Eigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, gepaart mit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie technischem Verständnis
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Wir bieten:

• Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
• Krankenzusatzversicherung inkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung und zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs
• Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich
• Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten
• Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm
• Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops
• Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards
• Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a. Mentoringprogramme)
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten und interne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk der SPIE)
• Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“

Elektromeister:in oder staatl. gepr. Techniker:in (m/w/d) der Elektrotechnik am Standort Bad Cannstatt

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

• Sicherstellung des reibungslosen, rechtssicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Elektrotechnik
• Sicherstellung der laufenden Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Verantwortliche Elektrofachkraft
• Personalverantwortung für ein Team von ca. fünf Mitarbeitenden
• Aufstellung von Einsatz- und Bereitschaftsdienstplänen sowie das Führen von Mitarbeitendengesprächen
• Verantwortliche Person für die Notstromversorgung und die Durchführung monatlicher Notstromtests
• Planung sowie Koordination von Wartungsarbeiten
• Eigenverantwortliche Angebotseinholung und Beauftragung externer Firmen

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektromeister:in oder staatlich geprüften Techniker:in der Elektrotechnik
• Sicherer Umgang im Betrieb elektrotechnischer Anlagen der KG 440-450 sowie 470, idealerweise im Krankenhausbereich
• Berufserfahrung in der Führung eines Teams
• Ein gutes Maß an Selbstständigkeit und Engagement sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
• Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist vorteilhaft
• Eine Schaltberechtigung von 1 bis 38 kV

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
• Umfassende Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem Klinikum
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
• Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. zur Verfügung

Elektromeister:in oder staatl. gepr. Techniker:in (m/w/d) der Elektrotechnik am Standort Bad Cannstatt

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

• Sicherstellung des reibungslosen, rechtssicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Elektrotechnik
• Sicherstellung der laufenden Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Verantwortliche Elektrofachkraft
• Personalverantwortung für ein Team von ca. fünf Mitarbeitenden
• Aufstellung von Einsatz- und Bereitschaftsdienstplänen sowie das Führen von Mitarbeitendengesprächen
• Verantwortliche Person für die Notstromversorgung und die Durchführung monatlicher Notstromtests
• Planung sowie Koordination von Wartungsarbeiten
• Eigenverantwortliche Angebotseinholung und Beauftragung externer Firmen

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektromeister:in oder staatlich geprüften Techniker:in der Elektrotechnik
• Sicherer Umgang im Betrieb elektrotechnischer Anlagen der KG 440-450 sowie 470, idealerweise im Krankenhausbereich
• Berufserfahrung in der Führung eines Teams
• Ein gutes Maß an Selbstständigkeit und Engagement sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
• Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist vorteilhaft
• Eine Schaltberechtigung von 1 bis 38 kV

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
• Umfassende Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem Klinikum
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
• Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. zur Verfügung

Elektromeister:in oder staatl. gepr. Techniker:in (m/w/d) der Elektrotechnik am Standort Bad Cannstatt

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

• Sicherstellung des reibungslosen, rechtssicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Elektrotechnik
• Sicherstellung der laufenden Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Verantwortliche Elektrofachkraft
• Personalverantwortung für ein Team von ca. fünf Mitarbeitenden
• Aufstellung von Einsatz- und Bereitschaftsdienstplänen sowie das Führen von Mitarbeitendengesprächen
• Verantwortliche Person für die Notstromversorgung und die Durchführung monatlicher Notstromtests
• Planung sowie Koordination von Wartungsarbeiten
• Eigenverantwortliche Angebotseinholung und Beauftragung externer Firmen

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektromeister:in oder staatlich geprüften Techniker:in der Elektrotechnik
• Sicherer Umgang im Betrieb elektrotechnischer Anlagen der KG 440-450 sowie 470, idealerweise im Krankenhausbereich
• Berufserfahrung in der Führung eines Teams
• Ein gutes Maß an Selbstständigkeit und Engagement sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
• Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist vorteilhaft
• Eine Schaltberechtigung von 1 bis 38 kV

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
• Umfassende Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem Klinikum
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
• Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. zur Verfügung

Elektromeister:in oder staatl. gepr. Techniker:in (m/w/d) der Elektrotechnik am Standort Bad Cannstatt

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

• Sicherstellung des reibungslosen, rechtssicheren und wirtschaftlichen Betriebs der Elektrotechnik
• Sicherstellung der laufenden Instandhaltung der gebäudetechnischen Anlagen mit Schwerpunkt Elektrotechnik
• Verantwortliche Elektrofachkraft
• Personalverantwortung für ein Team von ca. fünf Mitarbeitenden
• Aufstellung von Einsatz- und Bereitschaftsdienstplänen sowie das Führen von Mitarbeitendengesprächen
• Verantwortliche Person für die Notstromversorgung und die Durchführung monatlicher Notstromtests
• Planung sowie Koordination von Wartungsarbeiten
• Eigenverantwortliche Angebotseinholung und Beauftragung externer Firmen

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektromeister:in oder staatlich geprüften Techniker:in der Elektrotechnik
• Sicherer Umgang im Betrieb elektrotechnischer Anlagen der KG 440-450 sowie 470, idealerweise im Krankenhausbereich
• Berufserfahrung in der Führung eines Teams
• Ein gutes Maß an Selbstständigkeit und Engagement sowie Durchsetzungs- und Teamfähigkeit
• Eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie freundliches Auftreten
• Ein ausgeprägtes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B ist vorteilhaft
• Eine Schaltberechtigung von 1 bis 38 kV

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative
• Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierte:n Kolleg:innen
• Umfassende Einblicke in die Abläufe von Baden-Württembergs größtem Klinikum
• Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
• Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
• Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits
• Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr M. Göckel unter Tel. zur Verfügung

Du hast den Schulabschluss bald in der Tasche? Dann wird es Zeit für deinen Traumjob! Wir begleiten dich auf deinem Weg ins Berufsleben - praxisnah und abwechslungsreich, voller spannender Technik-Projekte sowie vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.Das sind deine AufgabenProgrammierung von SoftwarewerkzeugenEntwicklung und Programmierung von KransteuerungssoftwareAbstimmung von Entwicklungen mit anderen FachabteilungenBetreuung neuer Entwicklungen bis zur Serienreife im KranBetreuung und Pflege von Krandaten aller KrantypenErstellung von elektrischen Schaltplänen für KraneUnterstützung bei der Entwicklung und Optimierung elektrischer SystemeDas bringst du mitAllgemeine Hochschulreife oder vergleichbarer AbschlussInteresse an technischen Zusammenhängen und ProzessenAusgeprägtes und abstraktes DenkvermögenTeamfähigkeit und VerantwortungsbewusstseinSorfältige und strukturierte ArbeitsweisePlanungs- und OrganisationstalentDarauf kannst du dich freuenEin Ausbildungsteam mit starkem Zusammenhalt sowie ein familiäres BetriebsklimaOptimale Vorbereitung auf dein Berufsleben durch Unterstützung und Förderung während deines gesamten StudiumsZahlreiche Schulungen und Workshops sowie TeambuildingmaßnahmenAttraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche SozialleistungenUnbefristete Übernahme nach deinem Abschluss mit zahlreichen Einsatzmöglichkeiten und beruflichen PerspektivenStudienbeginn: 01.09.2026Studiendauer: 4,5 JahreWir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und den Zeugnissen der letzten beiden Schuljahre. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Annett Kügler.One Passion. Many Opportunities.Das Unternehmen Die Liebherr-Werk Ehingen GmbH zählt zu den weltweit führenden Herstellern von Fahrzeugkranen. Das Produktprogramm umfasst Teleskop- und Gittermastkrane auf Mobil- und Raupenfahrwerken mit Traglasten von 35 bis 3.000 Tonnen. StandortLiebherr-Werk Ehingen GmbH Dr.-Hans-Liebherr-Str. 189584 Ehingen/DonauDeutschland (DE)KontaktAnnett Kü 502 5523