Senior Key Account Manager (B2B-Vertrieb)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Aufbau und Pflege starker, langfristiger Beziehungen zu strategischen Schlüsselkunden im B2B-Bereich.
- Entwicklung und Umsetzung von Account-Management-Plänen zur Erreichung von Umsatz- und Wachstumszielen.
- Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb bestehender Accounts und Akquisition neuer Großkunden.
- Führung von Verkaufsgesprächen, Präsentationen und Vertragsverhandlungen auf höchster Managementebene.
- Verständnis der Geschäftsanforderungen und Herausforderungen der Kunden, um maßgeschneiderte Lösungsangebote zu entwickeln.
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Teams (Produktmanagement, technischer Support, Marketing), um die Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Trends und Chancen.
- Regelmäßiges Reporting über Vertriebsaktivitäten, Pipeline-Status und Umsatzergebnisse.
- Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Messen (virtuell oder physisch) zur Erweiterung des Netzwerks.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, IT oder verwandtes Feld) oder vergleichbare Ausbildung.
- Mindestens 5-7 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, insbesondere im Key Account Management von Software- oder Technologielösungen.
- Nachweisbare Erfolge im Erreichen und Übertreffen von Vertriebszielen.
- Ausgeprägte Fähigkeit zum Aufbau und zur Pflege von Kundenbeziehungen auf C-Level.
- Exzellente Verhandlungs-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denken.
- Hohe Reisebereitschaft (optional, je nach Kundenstandort) – die Rolle ist primär remote.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
- Selbstmotiviert, ergebnisorientiert und fähig, eigenverantwortlich in einem virtuellen Team zu arbeiten.
Senior Key Account Manager im B2B-Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Aufbau und Pflege langfristiger, strategischer Beziehungen zu Schlüsselkunden.
- Identifizierung und Realisierung von Wachstumspotenzialen innerhalb des Kundenportfolios.
- Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten und Gewinnung von Neukunden durch gezielte Akquisemaßnahmen.
- Erstellung und Präsentation maßgeschneiderter Lösungsangebote und Verhandlung von Verträgen.
- Beratung von Kunden hinsichtlich unserer Produkte und Dienstleistungen sowie die Identifizierung von Cross-Selling- und Up-Selling-Potenzialen.
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Ableitung entsprechender Vertriebsstrategien.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Abteilungen (z.B. Produktmanagement, technischer Service, Marketing) zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung.
- Erstellung von Sales Forecasts und Reporting über Vertriebsaktivitäten.
- Aktive Mitgestaltung der Vertriebsstrategie und des Produktportfolios.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung.
- Nachweislich mehrjährige, erfolgreiche Berufserfahrung im Key Account Management oder B2B-Vertrieb, idealerweise in der Technologie- oder IT-Branche.
- Fundiertes Verständnis für komplexe Vertriebsprozesse und Verhandlungstechniken.
- Starke Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Kundenanforderungen zu verstehen und passende Lösungen anzubieten.
- Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und eine selbstständige Arbeitsweise.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets.
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und MS Office.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position mit erheblichen Gestaltungsspielräumen, ein attraktives Gehaltspaket inklusive leistungsabhängiger Boni, Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und international agierenden Unternehmen. Treffen Sie die strategischen Entscheidungen für den Erfolg unserer Schlüsselkunden.
Trainee im Marketing und Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Lernbereiche und Tätigkeiten:
- Mitarbeit in verschiedenen Marketingteams (z.B. Online Marketing, Content Marketing, Social Media)
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien
- Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Vorbereitung und Durchführung von Verkaufspräsentationen
- Unterstützung des Vertriebsteams bei der Kundenbetreuung und -akquise
- Mitwirkung bei der Organisation von Messen und Veranstaltungen
- Analyse von Marketing- und Vertriebskennzahlen
- Kennenlernen von CRM-Systemen und Marketing-Automatisierungstools
- Übernahme kleinerer Projekte in Eigenverantwortung
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) mit Schwerpunkt Marketing, BWL oder einem verwandten Studienfach
- Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Marketing oder Vertrieb
- Hohe Lernbereitschaft und Begeisterung für Marketing und Vertrieb
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Kreativität und eine proaktive Herangehensweise
- Sicherer Umgang mit MS Office; erste Kenntnisse in gängigen Marketing-Tools sind von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Key Account Manager (m/w/d) im Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Aufbau und Pflege von langfristigen, vertrauensvollen Beziehungen zu strategischen Schlüsselkunden.
- Identifizierung von Cross-Selling- und Up-Selling-Potenzialen innerhalb des bestehenden Kundenstamms.
- Aktive Neukundenakquise im definierten Zielmarkt.
- Entwicklung und Präsentation maßgeschneiderter Vertriebsstrategien und -lösungen.
- Führung von Vertragsverhandlungen und Preisgesprächen.
- Regelmäßige Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten.
- Erstellung von Forecasts und Verkaufsberichten für das Management.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing, Produktentwicklung und technischem Support, um Kundenzufriedenheit sicherzustellen.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Budgetverantwortung für den zugewiesenen Kundenbereich.
- Nachverfolgung von Leads und Opportunities im CRM-System.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Vertriebsaußendienst oder Business Development, idealerweise im B2B-Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge in der Kundenakquise und -bindung.
- Starkes Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Hohe Reisebereitschaft (national und international).
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office.
- Analytisches Denkvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Serviceorientierung.
Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, flache Hierarchien und die Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Trainee (m/w/d) im Marketing und Vertrieb mit Fokus auf digitale Kanäle
Vor 2 Tagen gepostet
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Online-Marketingkampagnen (Social Media, E-Mail-Marketing, Content Marketing).
- Mitarbeit an der Erstellung von Marketingmaterialien, wie z.B. Blogartikeln, Social-Media-Posts und Newslettern.
- Analyse von Kampagnen-Performance und Erstellung von Reportings.
- Einblicke in die Vertriebsprozesse und Unterstützung des Vertriebsteams bei der Kundenakquise und -betreuung.
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer digitalen Präsenz und unserer E-Commerce-Strategie.
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsrecherchen.
- Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Online-Events und Webinaren.
- Zusammenarbeit mit internen Teams (Produktmanagement, IT) und externen Dienstleistern.
- Kennenlernen von CRM-Systemen und Unterstützung bei der Datenpflege.
- Aktive Mitgestaltung von Prozessen und Übernahme von kleinen Projekten im Laufe des Traineeprogramms.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Studiengang.
- Erste praktische Erfahrungen im Marketing oder Vertrieb, idealerweise im digitalen Bereich (Praktika, Werkstudententätigkeit).
- Hohe Affinität zu digitalen Medien und den gängigen Social-Media-Plattformen.
- Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint).
- Grundkenntnisse im Umgang mit Analysetools (z.B. Google Analytics) und Content-Management-Systemen (CMS) sind von Vorteil.
- Kreativität, Kommunikationsstärke und eine eigenständige Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
- Begeisterung für neue Technologien und Marketingtrends.
- Hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themenfelder einzuarbeiten.
- Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit in einem virtuellen Team.
Wir bieten Ihnen:
- Ein strukturiertes Traineeprogramm mit rotating assignments in verschiedenen Abteilungen.
- Umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ein vollständig remote-basiertes Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
- Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Ein attraktives Gehaltspaket.
- Die Chance, Teil eines wachsenden Unternehmens zu werden und maßgeblich zum Erfolg beizutragen.
Wenn Sie motiviert sind, im digitalen Marketing und Vertrieb durchzustarten und Wert auf Flexibilität und eine remote-first Kultur legen, dann bewerben Sie sich jetzt!
Key Account Manager Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Identifizierung und Gewinnung neuer strategischer Kunden im zugewiesenen Marktsegment.
- Aufbau und Pflege starker, vertrauensvoller Beziehungen zu Schlüsselentscheidungsträgern bei Bestandskunden.
- Verständnis der Geschäftsanforderungen und Herausforderungen von Key Accounts und Entwicklung von passenden Produkt- und Lösungsstrategien.
- Umsatz- und Ergebnisverantwortung für das zugeordnete Key Account Portfolio.
- Regelmäßige Berichterstattung über Vertriebsaktivitäten, Kundenentwicklung und Markttrends an die Vertriebsleitung.
- Koordinierung interner Ressourcen (Technik, Service, Marketing), um die Bedürfnisse der Key Accounts zu erfüllen.
- Vorbereitung und Durchführung von Verkaufspräsentationen und Vertragsverhandlungen.
- Identifizierung von Cross- und Up-Selling-Potenzialen.
- Teilnahme an relevanten Branchenmessen und Konferenzen zur Netzwerkpflege und Geschäftsentwicklung.
- Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, vorzugsweise im Key Account Management in der technischen Industrie.
- Nachweisbare Erfolge im Erreichen und Übertreffen von Verkaufszielen.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschick und Abschlusssicherheit.
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich technischer Produkte und Lösungen für die Industrie.
- Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung von Kundenstrategien.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise und Reisebereitschaft.
- Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.
- Teamplayer mit der Fähigkeit, abteilungsübergreifend zu agieren.
Senior Key Account Manager (Vertrieb)
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
- Akquise und Betreuung von Großkunden (Key Accounts) in einem definierten Marktsegment.
- Entwicklung und Umsetzung strategischer Vertriebspläne zur Erreichung anspruchsvoller Umsatzzielungen.
- Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu wichtigen Ansprechpartnern auf Kundenseite.
- Verhandlung komplexer Verträge und Rahmenabkommen unter Berücksichtigung von Margen und Kundenzufriedenheit.
- Identifizierung von Geschäftspotenzialen und Cross-Selling-/Up-Selling-Möglichkeiten bei Bestandskunden.
- Markt- und Wettbewerbsanalysen zur strategischen Weiterentwicklung des eigenen Portfolios.
- Erstellung von Angeboten, Präsentationen und Business Cases.
- Regelmäßige Reporting an die Vertriebsleitung über Pipeline, Forecast und Kundenentwicklungen.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Marketing, Produktmanagement, technischer Support) zur Sicherstellung einer optimalen Kundenbetreuung.
- Vertretung des Unternehmens auf Messen und Branchenveranstaltungen.
- Mentoring von Junior Account Managern.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Marketing) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im Vertrieb, idealerweise im Key Account Management für B2B-Produkte oder -Dienstleistungen.
- Ausgeprägte Verhandlungsgeschicklichkeit und Überzeugungskraft.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und strategisches Denken.
- Hohe Reisebereitschaft (sofern erforderlich für Kundentermine).
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und interkulturelle Kompetenz.
- Teamfähigkeit und eine selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office.
- Kenntnisse der spezifischen Branche unseres Klienten sind von Vorteil.
Nutzen Sie die Chance, Ihre Vertriebskarriere in einem renommierten Unternehmen voranzutreiben. Wir suchen nach Talenten, die bereit sind, die Beziehungen zu unseren strategisch wichtigsten Kunden auf ein neues Level zu heben und aktiv zum Wachstum in Duisburg, North Rhine-Westphalia, DE beizutragen. Werden Sie Teil eines motivierten Teams mit der Flexibilität einer hybriden Arbeitsweise .
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Vertrieb Jobs In Duisburg !
Key Account Manager (m/w/d) im B2B-Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Kernaufgaben:
- Strategische Betreuung und Weiterentwicklung von Schlüsselkunden im B2B-Segment.
- Identifikation von Neukundenpotenzialen und aktive Neukundenakquise.
- Erarbeitung und Präsentation maßgeschneiderter Lösungsangebote in enger Abstimmung mit internen Fachabteilungen.
- Verhandlung von Verträgen und Rahmenabkommen mit strategischer Bedeutung.
- Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Geschäftsbeziehungen auf Managementebene.
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von Vertriebsstrategien.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Konferenzen und anderen Branchenveranstaltungen.
- Erstellung von Sales Forecasts und Reporting von Vertriebsaktivitäten.
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch proaktiven Service und Support.
- Durchführung von Produktpräsentationen und Demos.
- Vertretung der Kundeninteressen innerhalb des Unternehmens und Eskalation relevanter Themen.
- Mentoring von Junior Sales Managern, sofern relevant.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Vertriebsstrategien und -prozesse.
- Abgeschlossenes Studium (BWL, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise in der verarbeitenden Industrie oder im technischen Vertrieb.
- Exzellente Verhandlungsfähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Großkunden.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Markt- und Kundenbedürfnisse.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der zugewiesenen Region.
- Fließende Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office.
- Strategisches Denken und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Präsentationsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz.
Senior Key Account Manager im B2B-Vertrieb
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Sales Director (Vertrieb)
Vor 2 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer überzeugenden Vertriebsstrategie zur Erreichung der Unternehmensziele im Verkaufsgebiet Nordrhein-Westfalen.
- Führung, Coaching und Entwicklung eines Teams von Vertriebsmitarbeitern.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselkunden und strategischen Partnern.
- Verantwortung für die Umsatzplanung, Budgetierung und Forecasting.
- Identifizierung neuer Marktchancen und Geschäftsentwicklung.
- Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten zur Anpassung der Vertriebsstrategie.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Konferenzen und anderen Branchenveranstaltungen.
- Sicherstellung einer exzellenten Kundenbetreuung und Kundenzufriedenheit.
- Erstellung regelmäßiger Berichte über Vertriebsleistung und Marktaktivitäten für die Geschäftsleitung.
- Förderung einer Kultur der Leistungsorientierung und des kontinuierlichen Lernens im Vertriebsteam.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder Informatik, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung im Vertrieb von B2B-Softwarelösungen, davon mehrere Jahre in einer Führungsfunktion.
- Nachweisbare Erfolge im Erreichen und Übertreffen von Vertriebszielen in einem komplexen Marktumfeld.
- Fundierte Kenntnisse der Automobilindustrie und ihrer technologischen Herausforderungen.
- Ausgeprägte Führungs- und Motivationsfähigkeiten.
- Exzellente Verhandlungs-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Starkes strategisches und analytisches Denkvermögen.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und Vertriebstools.
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des zugewiesenen Gebiets.
Unser Kunde bietet eine herausfordernde Führungsrolle mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum, die Möglichkeit, die Zukunft eines dynamischen Unternehmens mitzugestalten, sowie ein attraktives Vergütungspaket mit umfangreichen Boni und Sozialleistungen. Die Position bietet eine hybride Arbeitsmöglichkeit in der Nähe von Düsseldorf .