528 Jobs in Ebersbach/Sa.

Die KONZMANN Gruppe ist ein 360 Grad voll integrierter TGA-Dienstleister der technischen Gebäudeausrüstung und steht für technologisch hocheffiziente energetische Systeme für Industrie, Gewerbe, öffentliche Hand und die Quartiersentwicklung. Wir sind der verlässliche Partner in Süddeutschland für eine umweltgerechte und nachhaltig wirtschaftliche, unabhängige Versorgung mit ressourceneffizienter und CO²-Emissionen reduzierter Primärenergie.

• Betriebsleitung
• Sie führen kompetent
  Beratungsgespräche mit Kunden
  und erarbeiten/unterbreiten
  Konzepte und Angebote
• Sie führen zielsicher
  Einkaufsverhandlungen mit
  Hersteller und Lieferanten
• Sie verantworten die Planung,
  Kalkulation und Abwicklung und
  koordinieren dies mit dem
  ausführenden Projektleiter oder
  Obermonteur
• Sie überwachen die Kosten und
  Termine in Abhängigkeit von dem
  Projektfortschritt
• Sie begleiten Ihre Mitarbeiter in
  der weiteren Entwicklung
• Sie stehen im ständigen Austausch
  mit der Geschäftsführung

• Sie haben einen Meister der
  Elektrotechnik oder eine
  gleichwertige Qualifikation
• Sie haben betriebswirtschaftliche
  Kenntnisse
• Sie haben bereits Erfahrung in der
  Projektabwicklung und in den
  genannten Schwerpunkten
  erwerben können
• Sie verfügen über ausgeprägtes
  Durchsetzungsvermögen und
  Kostenbewusstsein
  Für Sie ist selbstständiges,
  eigenverantwortliches und
  ergebnisorientiertes Arbeiten
  selbstverständlich
• Sie sind ein Organisationstalent,
  sind zuverlässig und verfügen über
  gutes Kommunikationsgeschick
  sowie Teamfähigkeit
• Sie arbeiten sicher mit den
  gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sie haben ein ausgeprägtes
  Interesse an Weiterbildung
• Führerschein Klasse B (bzw. Klasse
  3)

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einer stark wachsenden Unternehmensgruppe
• Zeitgemäße Arbeitsabläufe und ein sehr modern ausgestatteter Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten
• Förderung Ihrer Fort- und Weiterbildung in unserer hauseigenen Konzmann Akademie
• Leistungsgerechte Vergütung
• Weitere Benefits wie beispielsweise Jobrad, bezuschusste Kinderbetreuung und betriebliche Altersversorgung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Pflegefachkraft (m/w/d)

in der Viszeral- und Thoraxchirurgie

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.Ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Die Klinik und Poliklinik für Viszeral-, Thorax- und Gefäßchirurgie steht für erstklassige medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Alle Stationen verfügen über modernste technische Ausstattung und den Patient*innen wird zudem ein Höchstmaß an fachlicher Kompetenz und Qualität geboten. Dabei nehmen unsere professionellen Pflegekonzepte und die verschiedenen Behandlungsmethoden wie bspw. die Wundbehandlung einen wichtigen Baustein im Genesungsprozess unserer Patient*innen ein.

• erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
• eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

• interessantes, herausforderndes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld sowie multiprofessionelle Teams auf allen Stationen, welche überwiegend aus Pflegekräften, Stationsassistent*innen, Ärzten und Ärztinnen, den Wund- und Stomaexperten aber auch aus Physiotherapeut*innen, Hostessen und Verwaltungsmitarbeiter*innen bestehen
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• während der Einarbeitung stehen wir Ihnen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Elena Koch

Tel.:

Pflegefachkraft (m/w/d)

in der ambulanten onkologischen Versorgung urologischer Patienten

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen  Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4  möglich. 

• Administrative Aufgaben: Organisation von Patientenvorstellungen (inkl. Notfällen), Leistungsdokumentation, Versand von Unterlagen sowie Vorbereitung der Abrechnung und Verwaltung nach Sozialgesetzgebung
• Medizinsiche Unterstützung: Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen wie Vitalwertmessungen, Verbandswechsel, Infusionen, Allergietests und Zytostatikatherapien.
• Delegierte ärztliche Tätigkeiten: Durchführung, Überwachung und Dokumentation von Behandlungen (z. B. Blutabnahmen, EKGs, Injektionen, Assistenz bei Eingriffen und Punktionen, onkologische Systemtherapien).
• Patientenbetreuung: Ganzheitliche, bedürfnisorientierte Pflege, Beratung und Begleitung der Patient*innen während Untersuchungen unter Berücksichtigung psychologischer Aspekte sowie Hilfeleistung bei Notfällen.
• Zusätzliche Aufgaben: Anleitung neuer Mitarbeitender und Auszubildender sowie Mitarbeit an der Weiterentwicklung wissenschaftlicher und pflegerischer Konzepte.

• Pflegefachkräfte gern mit Fachweiterbildung Onkologie oder mit der Bereitschaft diese abzuschließen 
• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachfrau/ -mann 
• aktuelle Berufserlaubnis
• Kenntnisse entsprechend genannter Qualifikation - Betäubungsmittelgesetz - Datenschutzgesetz - Medizinprodukte-Betreiberverordnung 
• loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
• eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer modern ausgestatteten Station mit neuester Technik
• das Team hält stets zusammen und unterstützt sich gegenseitig, dabei ist gute Laune vorprogrammiert
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Katrin Hantke

Tel.:

Pflegefachkraft (m/w/d)

für Klinik und Poliklinik III im Bereich Nephrologie  

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.Ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P4 möglich.  

Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:

• Ganzheitliche und individuelle Pflege unter Berücksichtigung psycho-sozialer Bedürfnisse und aktueller pflegewissenschaftlicher sowie rechtlicher Standards
• Fachgerechte Erkennung und Einschätzung von Patientenbedürfnissen, inkl. lebensbedrohlicher Zustände und Einleitung geeigneter Maßnahmen
• Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegeprozessen (Pflegeplanung)
• Umsetzung ärztlicher Anordnungen und fachgerechte Weiterleitung relevanter Beobachtungen
• Durchführung und Mitwirkung bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen
• Lückenlose Dokumentation der Pflege und Anpassung der Maßnahmen bei Bedarf
• Anleitung und Einarbeitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden

Passt perfekt - Ihr Profil:

• erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (auch mit Vertiefung Pädiatrie), Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
• eine positive Einstellung zu interprofessionellem Arbeiten
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angbot:

• Vergütung:  nach Haustarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
• Karriere und Weiterentwicklung:  exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus Akademie
• Erholungsurlaub:  30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf:  Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
• Gesundheit:  Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
• Einkaufsvorteile:  Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

Elena Koch

Tel.:

Augenoptikerhelfer/ Augenoptikerhelferin (m/w/d)

in der Klinik und Poliklinik für Augenheilkunde

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U6 möglich.

• Eigenverantwortliche Organisation der Patientenaufnahme und Terminvergabe – Sie gestalten den ersten Eindruck aktiv mit

• Professionelle Durchführung von Blutentnahmen und Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen sowie tagesklinischen Eingriffen

• Digitale Erfassung und pflegeseitige Dokumentation von Patientendaten – präzise und strukturiert im elektronischen System

• Sensible und verbindliche Kommunikation mit Patient*innen unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben

• Vorbereitung und Nachbereitung des Praxisablaufs – für effiziente und reibungslose Sprechstunden

• Überwachung und Kontrolle von Vitalzeichen – Ihr Blick für das Wesentliche sorgt für Sicherheit und Wohlbefinden

• abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse des Abrechnungssystems in Krankenhäusern und der allgemeinen Notfallversorgung 
• Kenntnisse über das Betäubungsmittelgesetz und Datenschutzgesetz 
• Motivation, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise 

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der  Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung
• attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen
• Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen
• Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren
• Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums 
• Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblich unterstützten Altersvorsorge
• Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets
• Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung
• Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits
• Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso

Elena Koch

Tel.:

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Die Medizinische Klinik 3 zählt mit 102 Betten für die stationäre Versorgung sowie einem großen Ambulanzbereich zu einer der größten Kliniken des Universitätsklinikums Dresden. Sie bietet ein breites Behandlungsspektrum an, welches u.a. Diabetes mellitus sowie Diabetes-Folgekrankheiten umfasst. Das Diabetische Fußsyndrom ist eine der gefürchtetsten Folgeerkrankungen des Diabetes mellitus, dessen Behandlung interdisziplinäres Handeln erfordert.

• erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
• eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer modern ausgestatteten Station mit neuester Technik
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Elena Koch

Tel.:

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. 

Die Klinik für Neurochirurgie verfügt über drei Stationen mit 68 stationären sowie acht Überwachungsbetten und ein nach DWG Level 1 zertifiziertes Wirbelsäulenzentrum. Darüber hinaus wirkt die Klinik im Neuroonkologischen Zentrum, im Schädelbasiszentrum und im Neurovaskulären Netzwerk Ostsachsen mit. Als Klinik der Maximalversorgung bieten wir das gesamte Spektrum der Neurochirurgie an. Hauptaufgabe ist die Betreuung von Patient*innen mit Erkrankungen des Gehirns, des Rückenmarks und der peripheren Nerven auf höchstem internationalen Niveau. Die Tumorchirurgie im Kindes- und Erwachsenenalter sowie die Epilepsiechirurgie bilden dabei einen besonderen Schwerpunkt.

Unsere hochmodern ausgestattete neurochirurgische Intermediate Care (IMC) verfügt über 8 Betten. Das IMC-Team betreut und versorgt Patient*innen mit überwachungspflichtigen neurochirurgischen Krankheitsbildern. 

Sie haben noch wenig bis keine Berufserfahrung? Auch dann sind Sie in unserem Team herzlich willkommen. Bei uns lernen Sie alles, was notwendig ist, um selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten.

Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:

• die selbstständige Übernahme des komplexen Pflegeprozesses von Patienten/ Patientinnen (m/w/d) mit neurochirurgischen Versorgungsbedarf unter Berücksichtigung eines rehabilitativen Versorgungsansatzes
• pflegerische und administrative Aufnahme und Entlassung von Patienten beziehungsweise deren Überleitung auf andere Pflegeeinheiten
• Assistenz bei der Durchführung medizinischer Interventionen
• die selbständige, fachgerechte Durchführung ärztlicher Anordnungen

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/ Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Bachelor in der Pflege
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• optimistische Grundeinstellung, Loyalität, Einsatzbereitschaft
• eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses

• strukturierte und individuelle Einarbeitung, welche an Ihren Bedürfnissen ausgerichtet ist und von einem Mentor begleitet wird
• unterstützendes und multiprofessionelles Team, in dem Sie den strategischen Ausbau des Bereiches mitgestalten
• wertschätzende, offene und respektvolle Kultur im Team, die in der gesamten Klinik gelebt wird
• Sie möchten sich einbringen? Wir sind offen für neue Ideen und Ihre Mitwirkung!
• Vergütung:  nach Haustarifvertrag sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge
• Karriere und Weiterentwicklung:  exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus Akademie
• Erholungsurlaub:  30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf:  Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von Angehörigen
• Gesundheit:  Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.
• Einkaufsvorteile:  Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale

Elena Koch

Tel.:

Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches.

Die Medizinische Klinik 3 zählt zu den größten Kliniken unseres Hauses. Insgesamt 102 Betten stehen für die stationäre Versorgung zur Verfügung. Alle Zimmer sind hell und nach neuesten Standards eingerichtet. Für die ganzheitliche Akutversorgung, Diagnostik und Therapie unserer Patient*innen arbeitet ein multiprofessionelles und interdisziplinäres Team bestehend aus ärztlichen Kolleg*innen, Pflegefachkräften und Therapeut*innen eng zusammen.

• erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester
• erstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität, Einsatzbereitschaft und Empathie
• eigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
• bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses  

• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer modern ausgestatteten Station mit neuester Technik
• das Team hält stets zusammen und unterstützt sich gegenseitig, dabei ist gute Laune vorprogrammiert
• Vergütung nach Haustarifvertrag mit variablen Gehaltsbausteinen, 30 Urlaubstage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und Wechselschichtarbeit
• mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltung sowie Kinderbetreuung durch Partnerschaften mit Einrichtungen in direkter Nähe des Uniklinikums Dresden
• als zukunftsorientierter Arbeitgeber fördern wir aktiv die berufsorientierte Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden
• Nutzung von Präventions- und Freizeitangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital
• betrieblich unterstütztes Jobticket / Bike-Leasing, das Deutschlandticket zum Sonderpreis

Elena Koch

Tel.: