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E-commerce & Social Media Manager (m/w/d) - Wachstumsstrategien

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser dynamisches E-Commerce-Unternehmen im Herzen von Nürnberg, Bayern , sucht einen erfahrenen E-commerce & Social Media Manager (m/w/d) zur Steigerung unserer Online-Präsenz und unseres Umsatzes. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, die unsere Online-Shops optimieren und unsere Reichweite in den sozialen Medien maximieren. Ihre Aufgabe ist es, unseren digitalen Fußabdruck zu vergrößern und ein positives Kundenerlebnis zu schaffen.

Ihre Kernaufgaben:
  • Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden E-Commerce- und Social-Media-Strategie.
  • Management und Optimierung unserer Online-Shops (z.B. Shopify, Magento).
  • Planung und Durchführung von Online-Marketing-Kampagnen (SEA, SEO, Content Marketing).
  • Management unserer Social-Media-Kanäle (Facebook, Instagram, TikTok, LinkedIn etc.).
  • Erstellung ansprechender Inhalte für Social Media und den Online-Shop.
  • Community Management und Interaktion mit unserer Zielgruppe.
  • Analyse von Web-Traffic, Verkaufszahlen und Social-Media-Kennzahlen.
  • Identifizierung von Trends und Optimierungspotenzialen.
  • Kollaboration mit externen Agenturen und Dienstleistern.
  • Entwicklung und Pflege von E-Mail-Marketing-Kampagnen.
  • Verantwortung für das Budget im Bereich Online-Marketing und Social Media.
  • Koordination mit Produktentwicklung, Kundenservice und Vertrieb.
  • Monitoring der Wettbewerbsaktivitäten im E-Commerce und Social Media.
  • Einführung und Pflege von Werbekampagnen auf Plattformen wie Google Ads und Social Media Ads.
  • Stetige Verbesserung der User Experience auf unseren digitalen Plattformen.

Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung in einem wachsenden Markt, die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen, und eine Unternehmenskultur, die Innovation fördert. Wenn Sie digital affin sind, kreative Ideen haben und gerne ergebnisorientiert arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Profitieren Sie von unserem attraktiven Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
Anforderungen:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Digitale Medien oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce und Social Media Marketing.
  • Nachweisbare Erfolge in der Steigerung von Online-Verkäufen und Social-Media-Engagement.
  • Sehr gute Kenntnisse von E-Commerce-Plattformen und Online-Marketing-Tools.
  • Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Social-Media-Strategien.
  • Exzellente Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Kenntnisse in SEO, SEA, Content Marketing und E-Mail-Marketing.
  • Analytisches Denkvermögen und Erfahrung mit Web-Analyse-Tools (z.B. Google Analytics).
  • Kreativität und ein Gespür für aktuelle Trends.
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Erfahrung im Community Management ist von Vorteil.
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Senior Unternehmensberater (m/w/d) – Strategie & Transformation

90403 Nuremberg, Bayern WhatJobs

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser führendes Beratungsunternehmen sucht einen erfahrenen Senior Unternehmensberater (m/w/d) mit Fokus auf Strategie und Transformation, der unser Team remote verstärkt. Sie beraten unsere Klienten aus verschiedensten Branchen bei der Entwicklung und Umsetzung von Wachstumsstrategien, der Optimierung von Geschäftsprozessen und der Bewältigung von Transformationsprozessen. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr strategisches Denken sind entscheidend für den Erfolg unserer Projekte. Wir suchen einen eigeninitiativen Profi, der sich in einem dynamischen, virtuellen Umfeld wohlfühlt.

Ihre Aufgaben:
  • Analyse von Geschäftsmodellen, Marktpositionen und Wettbewerbslandschaften unserer Klienten.
  • Entwicklung maßgeschneiderter Strategiekonzepte für Wachstum, Effizienzsteigerung und digitale Transformation.
  • Konzeption und Begleitung von Restrukturierungs- und Optimierungsprojekten.
  • Durchführung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen.
  • Erstellung von Businessplänen und Umsetzungsroadmaps.
  • Beratung zu organisatorischen Veränderungen und Change Management.
  • Steuerung und Management von Projektteams.
  • Erstellung von Präsentationen und Berichten für das Top-Management unserer Klienten.
  • Identifizierung von Wachstumschancen und neuen Geschäftsfeldern.
  • Unterstützung bei der Implementierung von Strategien und Maßnahmen.
  • Durchführung von Stakeholder-Analysen und Management.
  • Moderation von Workshops und interaktiven Sessions.
  • Analyse von Kennzahlen und KPIs zur Erfolgsmessung.
  • Bewertung von Investitionsprojekten.
  • Entwicklung von Szenarien und Zukunftsvisionen.
  • Beratung zu digitalen Transformationsstrategien.
  • Wissensmanagement innerhalb des Beratungsunternehmens.
  • Unterstützung bei der Akquise neuer Projekte.
  • Aufbau und Pflege von Klientenbeziehungen.
  • Kontinuierliche Weiterbildung in relevanten Branchen und Methodologien.

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/MBA) in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fach.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren strategischen Funktion.
  • Nachweisbare Erfolge in Strategie- und Transformationsprojekten.
  • Starke analytische Fähigkeiten, konzeptionelles Denken und Problemlösungskompetenz.
  • Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung von Geschäftsstrategien und Prozessoptimierung.
  • Erfahrung in der Projektleitung und im Management von Teams.
  • Hervorragende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office (PowerPoint, Excel, Word).
  • Selbstständige, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Hohe Reisebereitschaft (falls erforderlich, aber primär remote tätig).
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Affinität zu digitalen Technologien und Methoden.
  • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen und verständlich zu machen.
Wir bieten die Flexibilität, von Ihrem Homeoffice aus zu arbeiten, eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit sowie die Möglichkeit, an der Spitze der strategischen Entwicklung unserer Klienten mitzuwirken.
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Wirtschaftsingenieur (m/w/d) – Prozessoptimierung & Produktion

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full-time
Gestalten Sie unsere Produktions- und Geschäftsprozesse neu!
Unser Klient, ein führender Automobilzulieferer mit Sitz in Nürnberg , sucht einen qualifizierten und ergebnisorientierten Wirtschaftsingenieur (m/w/d) zur Optimierung von Produktionsabläufen und zur Steigerung der Effizienz.

Ihre Hauptaufgaben:
  • Analyse, Bewertung und Optimierung von bestehenden Produktions- und Geschäftsprozessen.
  • Identifikation von Verbesserungspotenzialen mittels Methoden wie Lean Management, Six Sigma oder Kaizen.
  • Konzeption und Implementierung von neuen, effizienteren Prozessabläufen.
  • Mitwirkung bei der Planung und Einführung neuer Fertigungstechnologien und Produktionssysteme.
  • Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Machbarkeitsstudien.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und termingerechter Fertigung.
  • Schnittstellenfunktion zwischen Technik, Produktion und kaufmännischen Abteilungen.
  • Datenanalyse zur Prozessüberwachung und Ableitung von Maßnahmen.
  • Schulung von Mitarbeitern in neuen Prozessabläufen.
  • Projektmanagement für Prozessoptimierungsprojekte.

Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens (Fachrichtung Maschinenbau, Produktionstechnik oder ähnliches).
  • Erste relevante Berufserfahrung in der Prozessoptimierung oder Produktion, idealerweise im Automobilumfeld.
  • Gute Kenntnisse in verschiedenen Lean-Management- und Six Sigma-Methoden.
  • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Erfahrung mit Produktionsplanungssystemen (PPS) und ERP-Systemen (z.B. SAP).
  • Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
  • Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Nürnberg sowie gelegentlicher Einsatz im Homeoffice.

Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und eine attraktive Vergütung. Profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Arbeitsklima.
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Head of Communications & PR (m/w/d)

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full-time
Unser dynamisches Unternehmen sucht eine erfahrene und strategisch denkende Führungskraft als Head of Communications & PR (m/w/d) zur Leitung unserer gesamten Kommunikationsaktivitäten. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Kommunikationsstrategie, die darauf abzielt, die Markenbekanntheit zu steigern, die öffentliche Wahrnehmung positiv zu gestalten und die Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern zu pflegen. Sie führen und entwickeln ein kleines Team von Kommunikationsspezialisten und arbeiten eng mit dem Management-Team zusammen, um die Unternehmensbotschaften konsistent über alle Kanäle zu vermitteln. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Pressearbeit, die Erstellung von Pressemitteilungen und Medienkit, die Organisation von Pressekonferenzen, das Management von Social-Media-Kanälen, die Entwicklung von Content für unsere Website und interne Kommunikation sowie das Krisenmanagement. Sie sind der primäre Ansprechpartner für Medienvertreter und Influencer. Ein tiefes Verständnis für digitale Kommunikationsstrategien, Storytelling und Branding ist unerlässlich. Sie analysieren die Effektivität unserer Kommunikationsmaßnahmen und passen die Strategien entsprechend an. Wir suchen jemanden mit nachgewiesener Führungserfahrung im Bereich Kommunikation und PR, der kreative Ideen entwickeln und umsetzen kann und über ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten verfügt. Die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen souverän zu agieren, ist wichtig. Diese Position wird vollständig remote ausgeführt, was uns ermöglicht, die beste Führungskraft unabhängig von ihrem Standort zu finden und bietet Ihnen die Freiheit, von zu Hause aus zu arbeiten.

Qualifikationen:
  • Studium im Bereich Kommunikation, Marketing, Journalismus oder einem verwandten Feld.
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation und Public Relations, idealerweise in einer vergleichbaren Branche.
  • Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien.
  • Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich herausragender journalistischer Fähigkeiten.
  • Erfahrung im Medienmanagement, Social Media Management und Content-Erstellung.
  • Fähigkeit zur Krisenkommunikation und zum Management sensibler Themen.
  • Starke analytische Fähigkeiten zur Erfolgsmessung von Kommunikationsaktivitäten.
  • Erfahrung in der Führung von Teams.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.
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Trainee im Einkauf & Supply Chain Management

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Arbeitsbeschreibung

intern
Ihre Aufgaben:
Unser Kunde, ein international agierendes Unternehmen, bietet für Absolventen und Young Professionals eine Einstiegsmöglichkeit als Trainee im Einkauf & Supply Chain Management. Dieses umfassende Traineeprogramm soll Sie gezielt auf eine Fach- oder Führungslaufbahn in diesem Bereich vorbereiten. Sie durchlaufen verschiedene Stationen innerhalb des Einkaufs und der Supply Chain, um ein tiefgreifendes Verständnis für alle relevanten Prozesse zu entwickeln. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Lieferantenanalyse und -bewertung, die Mitwirkung bei Verhandlungen und die Bearbeitung von Bestellungen. Sie lernen, wie Lagerbestände optimiert, Logistikprozesse gesteuert und die Effizienz der Lieferkette sichergestellt wird. Das Erstellen von Berichten und Analysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen sowie die Mitarbeit in Projekten zur Prozessverbesserung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum. Sie erhalten Einblicke in die Beschaffungsprozesse, das Bestandsmanagement, die Transportlogistik und das Lieferantenbeziehungsmanagement. Die Anwendung und das Erlernen von ERP-Systemen und anderen relevanten Softwarelösungen werden Teil Ihrer praktischen Ausbildung sein. Sie werden eng mit erfahrenen Kollegen und Mentoren zusammenarbeiten, die Sie während Ihrer gesamten Traineezeit unterstützen.

Ihr Profil:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik oder einem vergleichbaren Studiengang. Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Einkauf, in der Logistik oder im Supply Chain Management sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung. Ein starkes Interesse an kaufmännischen Prozessen, Logistik und Beschaffung. Analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe. Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel. Teamfähigkeit und die Bereitschaft, neue Dinge zu lernen und sich aktiv einzubringen. Kommunikationsstärke und grundlegende Englischkenntnisse sind wünschenswert.

Wir bieten:
Ein strukturiertes und anspruchsvolles Traineeprogramm mit einer Dauer von 12-18 Monaten. Die Möglichkeit, wertvolle Praxiserfahrung in einem internationalen Umfeld zu sammeln und sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Intensive Betreuung durch erfahrene Mentoren und regelmäßiges Feedback. Ein attraktives Trainee-Gehalt sowie mögliche Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss. Einblick in alle relevanten Bereiche des Einkaufs und der Supply Chain Management. Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
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Remote E-Commerce Content Manager & Social Media Experte

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Kunde in **Nürnberg** sucht einen kreativen und erfahrenen E-Commerce Content Manager und Social Media Experten, der diese Rolle zu 100% remote ausüben kann. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer E-Commerce-Strategie sowie für das Management unserer Social Media Präsenz. Ihre Hauptaufgabe ist die Steigerung der Markenbekanntheit, die Verbesserung der Kundenbindung und die Steigerung des Umsatzes durch ansprechende Inhalte und strategische Social Media Kampagnen. Sie werden eng mit dem Marketing-, Vertriebs- und Produktentwicklungsteam zusammenarbeiten.

Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Erstellung von überzeugenden Produktbeschreibungen, Blogartikeln, Newslettern und anderen Marketingtexten, die SEO-optimiert sind. Sie sind verantwortlich für das Content-Management auf unserer E-Commerce-Plattform sowie für die Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten auf verschiedenen Social Media Kanälen (z.B. Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok). Die Entwicklung und Durchführung von Social Media Kampagnen zur Steigerung des Engagements und der Conversion Rates gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie analysieren die Performance von Content und Social Media Aktivitäten mithilfe von Analysetools (z.B. Google Analytics, Social Media Insights) und leiten daraus Optimierungsmaßnahmen ab.

Wir erwarten einen abgeschlossenen Hochschulabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld. Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce und Social Media Marketing, idealerweise in einem B2C-Umfeld, ist zwingend erforderlich. Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind unerlässlich. Sie sollten ein tiefes Verständnis für SEO, Content-Marketing und Social-Media-Trends mitbringen. Erfahrung mit Content-Management-Systemen (CMS) und Social-Media-Management-Tools ist ein Muss. Kreativität, ein gutes Gespür für Ästhetik und die Fähigkeit, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen, sind entscheidend. Da die Position vollständig remote ist, benötigen Sie einen professionellen Arbeitsplatz zu Hause mit zuverlässiger Internetverbindung und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten und Projekte selbstständig zu managen.
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Senior Legal Counsel - M&A / Gesellschaftsrecht

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Klient, ein renommiertes Unternehmen in Nürnberg, Bayern , sucht eine/n hochqualifizierte/n und erfahrene/n Senior Legal Counsel mit Spezialisierung auf M&A und Gesellschaftsrecht. In dieser strategischen Position sind Sie maßgeblich an der Gestaltung und Durchführung von Unternehmensübernahmen, Fusionen und anderen Transaktionen beteiligt und unterstützen das Unternehmen in allen gesellschaftsrechtlichen Belangen. Ihre Kernaufgaben umfassen die rechtliche Begleitung von M&A-Transaktionen über alle Phasen hinweg, von der Due Diligence über die Vertragsgestaltung bis zum Closing. Sie beraten die Geschäftsleitung und operative Einheiten in gesellschaftsrechtlichen Fragen, insbesondere zur Unternehmensführung, Satzungsgestaltung und Konzernstruktur. Die Erstellung, Verhandlung und Überprüfung von Verträgen aller Art, einschließlich Joint Venture-, Kooperations- und Lizenzverträgen, gehört zu Ihren Verantwortlichkeiten. Sie koordinieren externe Anwälte und Berater und stellen die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien sicher. Die Unterstützung bei der Implementierung von Corporate Governance-Strukturen und Compliance-Programmen ist ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit. Sie agieren als zentraler Ansprechpartner für rechtliche Fragestellungen im Gesellschafts- und Transaktionsrecht. Wir erwarten von Ihnen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei Staatsexamina und idealerweise die Zulassung als Rechtsanwalt/anwältin. Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im M&A- und Gesellschaftsrecht, vorzugsweise in einer Großkanzlei oder als Syndikusrechtsanwalt/anwältin in einem international agierenden Unternehmen, ist unerlässlich. Sie verfügen über exzellente Kenntnisse im deutschen und idealerweise internationalen Gesellschaftsrecht sowie ein tiefes Verständnis für Transaktionsprozesse. Verhandlungssicherheit in Deutsch und Englisch sind zwingend erforderlich. Eine ausgeprägte analytische Denkweise, strategisches Urteilsvermögen und die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte präzise und verständlich zu kommunizieren, zeichnen Sie aus. Diskretion, hohe Einsatzbereitschaft und eine proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich. Wenn Sie die rechtliche Gestaltung spannender Transaktionen aktiv mitverantworten möchten und eine herausfordernde Position in einem dynamischen Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Senior Content Curator / Editor - Digital Art & Culture (Remote)

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full-time
Unser Kunde, ein führendes Online-Portal für Kunst und Kultur, sucht einen kreativen und erfahrenen Senior Content Curator / Editor . Diese Position ist vollständig remote zu besetzen, was Ihnen die Freiheit gibt, von Ihrem Standort in Nuremberg, Bavaria , oder deutschlandweit zu arbeiten. Sie werden verantwortlich sein für die Auswahl, Bearbeitung und Präsentation hochwertiger Inhalte, die unsere breite Leserschaft begeistern und informieren.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:
  • Recherche, Auswahl und Kuratierung von digitalen Inhalten aus den Bereichen Kunst, Musik, Film, Literatur und Theater.
  • Redaktionelle Bearbeitung von Artikeln, Interviews, Rezensionen und visuellen Inhalten.
  • Sicherstellung der redaktionellen Qualität, Genauigkeit und stilistischen Kohärenz unserer Veröffentlichungen.
  • Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien zur Steigerung von Reichweite und Engagement.
  • Pflege und Weiterentwicklung der redaktionellen Richtlinien und des Styleguides.
  • Management und Koordination von freien Autoren und externen Content-Erstellern.
  • Optimierung von Inhalten für Suchmaschinen (SEO) und Social Media.
  • Erstellung von ansprechenden Titeln, Teasern und Metadaten.
  • Monitoring von Trends und Entwicklungen in der Kunst- und Kulturszene.
  • Kollaboration mit dem Marketing- und Produktteam zur Entwicklung neuer Content-Formate.
  • Verwaltung des Content-Management-Systems (CMS).
  • Analyse von Nutzerfeedback und Website-Performance zur kontinuierlichen Verbesserung.
  • Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Künstlern, Kuratoren und Kultureinrichtungen.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Kunstgeschichte, Kulturwissenschaften, Journalismus oder Germanistik und bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Redaktion oder im Content Management, idealerweise im digitalen Umfeld, mit. Ein breites Wissen über und eine ausgeprägte Leidenschaft für Kunst und Kultur sind unerlässlich. Hervorragende redaktionelle und sprachliche Fähigkeiten (Deutsch auf muttersprachlichem Niveau), sowie sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich. Erfahrung mit CMS-Systemen (z.B. WordPress) und ein grundlegendes Verständnis von SEO-Prinzipien sind von Vorteil. Sie sind kreativ, detailorientiert und haben ein ausgeprägtes Gespür für Ästhetik und Storytelling. Eigenständiges Arbeiten, Organisationstalent und die Fähigkeit, Deadlines einzuhalten, zeichnen Sie aus. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für Kunst und Kultur in einem flexiblen, remote Arbeitsumfeld zu leben und aktiv zur Gestaltung eines führenden Online-Mediums beizutragen.
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Senior IT Consultant (m/w/d) - Cloud & Digitalisierung - Remote

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full-time
Unser Klient ist ein führendes Beratungsunternehmen, das Unternehmen bei ihrer digitalen Transformation unterstützt. Wir suchen einen erfahrenen Senior IT Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Cloud & Digitalisierung, der unser Team remote verstärkt. Ihre Expertise wird entscheidend sein, um innovative und maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln.

Ihre Aufgaben:
  • Beratung von Kunden bei der Konzeption und Implementierung von Cloud-Strategien (IaaS, PaaS, SaaS).
  • Analyse bestehender IT-Infrastrukturen und Identifizierung von Optimierungspotenzialen im Hinblick auf Digitalisierung.
  • Entwicklung von Roadmap-Strategien für die digitale Transformation von Unternehmen.
  • Begleitung der Kundenprojekte von der initialen Analyse über die Lösungsarchitektur bis hin zur erfolgreichen Implementierung.
  • Bewertung und Auswahl geeigneter Cloud-Plattformen und digitaler Technologien.
  • Erstellung von technischen Konzepten, Spezifikationen und Entscheidungsvorlagen.
  • Durchführung von Workshops und Präsentationen für Kunden und interne Stakeholder.
  • Mentoring und Coaching von Junior Consultants und Projektteams.
  • Mitwirkung bei der Akquise neuer Projekte und der Erstellung von Angeboten.
  • Trendscouting und Wissensaufbau zu aktuellen Entwicklungen im Bereich Cloud und Digitalisierung.
    Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Diplom) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten technischen Bereich. Mehrjährige, nachweisbare Erfahrung als IT-Berater mit Spezialisierung auf Cloud-Technologien (AWS, Azure, GCP) und digitale Transformationsprojekte ist unerlässlich. Exzellente Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von Cloud-Architekturen sowie Erfahrung mit agilen Projektmethoden (Scrum, Kanban) sind erforderlich. Sie haben ein tiefes Verständnis für verschiedene Business-Anwendungsfälle und wie IT diese unterstützen kann. Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und zu kommunizieren, sind ein Muss. Sie sind ein exzellenter Kommunikator, präsentationsstark und können Stakeholder auf allen Ebenen überzeugen. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Eine selbstständige, ergebnisorientierte und proaktive Arbeitsweise zeichnet Sie aus. Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzubilden und neue Technologien zu erlernen. Erfahrung im Projektmanagement ist ein klares Plus.
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Junior Trainee im Bereich Softwareentwicklung & Projektmanagement (m/w/d)

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Unser Mandant, ein dynamisches Technologieunternehmen, bietet für Absolventen (m/w/d) die Möglichkeit, als Junior Trainee im Bereich Softwareentwicklung und Projektmanagement in **Nürnberg, Bayern**, einzusteigen. Diese Position ist ideal für motivierte Studienabsolventen, die ihre Karriere in der IT-Branche starten möchten und praktische Erfahrungen sammeln wollen. Während des Traineeprogramms erhalten Sie Einblicke in den gesamten Softwareentwicklungszyklus, von der Anforderungsanalyse über die Konzeption und Entwicklung bis hin zur Implementierung und Wartung von Softwarelösungen. Sie arbeiten in agilen Teams mit erfahrenen Entwicklern und Projektmanagern zusammen, lernen moderne Entwicklungsmethoden und Tools kennen und werden in die Projektplanung und -steuerung eingebunden. Zu Ihren Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Erstellung von technischen Spezifikationen, die Mithilfe bei der Programmierung und das Testen von Softwaremodulen sowie die Mitwirkung bei der Organisation und Koordination von Projekten. Sie lernen, wie man effektiv mit Kunden kommuniziert und Projekte erfolgreich zum Abschluss bringt. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, eines ingenieurwissenschaftlichen Fachs oder eines vergleichbaren Studiengangs ist zwingend erforderlich. Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung. Sie sind wissbegierig, lernbereit und haben eine hohe Affinität zu Technologie und Softwareentwicklung. Gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten, zeichnen Sie aus. Grundkenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (z.B. Java, Python, C#) und im Umgang mit gängigen Office-Anwendungen sind wünschenswert. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Wir bieten ein intensives, betreutes Traineeprogramm, das Sie optimal auf zukünftige Herausforderungen vorbereitet und Ihnen die Möglichkeit gibt, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Die Stelle bietet eine hybride Arbeitsstruktur.
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