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Senior Legal Counsel (m/w/d) für Mergers & Acquisitions
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant, ein führendes Unternehmen in **Düsseldorf**, sucht zur Verstärkung seines globalen Rechtsteams einen erfahrenen Senior Legal Counsel (m/w/d) für den Bereich Mergers & Acquisitions (M&A) zur Verstärkung seines Teams. Diese Position ist zu 100% remote zu besetzen und bietet die Möglichkeit, von jedem Standort aus tätig zu sein. Sie werden eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Ausführung von M&A-Transaktionen spielen, von der Due Diligence über die Vertragsgestaltung bis zum Closing. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen die rechtliche Beratung bei Akquisitionen, Veräußßen, Joint Ventures und anderen strategischen Transaktionen. Sie führen rechtliche Prüfungen durch, analysieren Risiken und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen. Die Erstellung, Verhandlung und Prüfung komplexer Verträge wie Share Purchase Agreements (SPAs), Asset Purchase Agreements (APAs) und Joint Venture Agreements gehört zu Ihren Kernaufgaben. Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Finanzen, Strategie und Compliance sowie mit externen Beratern zusammen, um die erfolgreiche Abwicklung von Transaktionen zu gewährleisten. Die Überwachung rechtlicher Entwicklungen und deren Auswirkungen auf das Unternehmen sowie die Weiterentwicklung der M&A-Prozesse sind ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit. Sie beraten das Management in allen rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit M&A-Aktivitäten und stellen die Einhaltung aller relevanten Gesetze und Vorschriften sicher. Die Implementierung von Compliance-Maßnahmen und die Schulung von Mitarbeitern in rechtlichen Belangen fallen ebenfalls in Ihren Zuständigkeitsbereich. Sie sind verantwortlich für die proaktive Identifizierung von rechtlichen Herausforderungen und deren prompte Lösung. Wir erwarten von Ihnen ein erfolgreich abgeschlossenes Jurastudium mit Schwerpunkt im Gesellschaftsrecht oder Wirtschaftsrecht, das zweite juristische Staatsexamen und mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der M&A-Beratung, sei es in einer renommierten Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Industrieunternehmens. Fundierte Kenntnisse im deutschen und internationalen Gesellschaftsrecht, Kapitalmarktrecht sowie im Vertragsrecht sind unerlässlich. Erfahrung mit grenzüberschreitenden Transaktionen ist ein großes Plus. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte präzise und verständlich zu kommunizieren, sind entscheidend. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Integrität. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Die Position erfordert höchste Diskretion und Professionalität. Unser Mandant bietet ein herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem global agierenden Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
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Senior Chemical Engineer R&D (m/w/d)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein international agierendes Unternehmen im Bereich Spezialchemikalien, sucht einen erfahrenen Senior Chemical Engineer (m/w/d) für die Forschungs- und Entwicklungsabteilung am Standort Düsseldorf . Diese Position ist vollständig remote besetzbar und bietet Ihnen die einzigartige Möglichkeit, innovative chemische Produkte und Prozesse von Ihrem Homeoffice aus zu entwickeln. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Grundlagenforschung und angewandter Entwicklung und tragen maßgeblich zur Zukunftsfähigkeit unseres Unternehmens bei.
Ihre primären Aufgaben:
Wir erwarten von Ihnen ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium oder eine Promotion in Chemie, Chemieingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Forschung und Entwicklung, idealerweise im Bereich der Spezialchemikalien, ist zwingend erforderlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in organischer/anorganischer Chemie und Verfahrenstechnik sowie praktische Erfahrung im Labor. Erfahrung mit Polymerchemie, Katalyse oder Oberflächenchemie ist ein großes Plus. Sehr gute Kenntnisse in analytischen Techniken (HPLC, GC, NMR, MS) und idealerweise Erfahrung mit Prozesssimulationssoftware sind wichtig. Sie arbeiten eigenständig, analytisch und zielorientiert. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit sind ebenso entscheidend wie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Wenn Sie Freude an der Entwicklung innovativer chemischer Lösungen haben und gerne in einem anspruchsvollen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Ihre primären Aufgaben:
- Entwicklung neuer chemischer Produkte und Verfahren in den Bereichen Fein- und Spezialchemikalien
- Durchführung von Laborversuchen und Analysen zur Validierung von Forschungsergebnissen
- Aufskalierung von Laborverfahren in den Pilotmaßstab und zur industriellen Produktion
- Optimierung bestehender Produktionsprozesse hinsichtlich Ausbeute, Reinheit und Nachhaltigkeit
- Einsatz von modernen Analysemethoden und Prozessmesstechnik
- Projektmanagement für F&E-Vorhaben, inklusive Budget- und Zeitplanung
- Enge Zusammenarbeit mit Forschern, Technikern und anderen Fachbereichen
- Dokumentation von Versuchsergebnissen und Erstellung von Berichten und Patentanmeldungen
- Bewertung und Auswahl von Rohmaterialien und Lieferanten
- Entwicklung von Syntheserouten und Optimierung von Reaktionsbedingungen
- Durchführung von Risikoanalysen für neue chemische Prozesse
- Kontinuierliche Beobachtung wissenschaftlicher Entwicklungen und neuer Technologien
- Mitarbeit bei der Erstellung von Sicherheitsdatenblättern und technischen Dokumentationen
- Unterstützung bei der technischen Abnahme von Neuanlagen
- Erstellung von Präsentationen für interne und externe Fachkonferenzen
Wir erwarten von Ihnen ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium oder eine Promotion in Chemie, Chemieingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Forschung und Entwicklung, idealerweise im Bereich der Spezialchemikalien, ist zwingend erforderlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in organischer/anorganischer Chemie und Verfahrenstechnik sowie praktische Erfahrung im Labor. Erfahrung mit Polymerchemie, Katalyse oder Oberflächenchemie ist ein großes Plus. Sehr gute Kenntnisse in analytischen Techniken (HPLC, GC, NMR, MS) und idealerweise Erfahrung mit Prozesssimulationssoftware sind wichtig. Sie arbeiten eigenständig, analytisch und zielorientiert. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit sind ebenso entscheidend wie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Wenn Sie Freude an der Entwicklung innovativer chemischer Lösungen haben und gerne in einem anspruchsvollen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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Lehrkraft für Digitale Bildung & Medienpädagogik
42327 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht eine engagierte und kreative Lehrkraft für Digitale Bildung und Medienpädagogik zur Verstärkung seines Teams, das sich der Förderung innovativer Lernkonzepte widmet. In dieser vollständig remote angesiedelten Position gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bildung mit, indem Sie Lernende aller Altersgruppen in den Bereichen digitale Kompetenzen, Mediennutzung und innovative Lehrmethoden unterrichten und begleiten. Sie entwickeln und implementieren digitale Lernmaterialien und betreuen Online-Kurse, um ein effektives und interaktives Lernerlebnis zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben umfassen:
Ihre Aufgaben umfassen:
- Entwicklung und Durchführung von Online-Kursen und Workshops zu digitalen Bildungsthemen.
- Erstellung von multimedialen Lerninhalten (Videos, interaktive Übungen, Präsentationen).
- Betreuung und Beratung von Lernenden in virtuellen Lernumgebungen.
- Konzeption und Umsetzung von Projekten im Bereich Medienpädagogik und digitale Transformation in der Bildung.
- Bewertung von Lernfortschritten und Erstellung von Feedback.
- Organisation und Moderation von Online-Diskussionsforen und Gruppenarbeiten.
- Recherche und Evaluation neuer digitaler Lernwerkzeuge und -plattformen.
- Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur kontinuierlichen Verbesserung des Lehrangebots.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Medienwissenschaften, Informatik mit Schwerpunkt Bildung oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Erfahrung in der Lehre, insbesondere im Bereich digitale Bildung oder Medienpädagogik.
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung digitaler Lerninhalte und im Umgang mit Lernmanagementsystemen (LMS).
- Sicherer Umgang mit verschiedenen digitalen Werkzeugen und Plattformen für Online-Kollaboration und Lehre.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Empathie im Umgang mit Lernenden.
- Hohe didaktische Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Homeoffice.
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Senior Digital Marketing & Social Media Strategist
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen, sucht einen erfahrenen Senior Digital Marketing & Social Media Strategist, der unser vollständig remote arbeitendes Marketingteam von Düsseldorf, North Rhine-Westphalia, DE aus verstärkt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Optimierung unserer digitalen Marketing- und Social-Media-Strategien, um unsere Markenbekanntheit zu steigern, Traffic zu generieren und den Umsatz zu fördern. Sie analysieren Markttrends, Zielgruppenverhalten und die Leistung unserer Kampagnen, um datengesteuerte Entscheidungen zu treffen. Die Position erfordert Kreativität, analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für die neuesten digitalen Marketingkanäle und Social-Media-Plattformen. Da die Rolle remote ist, sind hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Selbstmanagement und die Fähigkeit, effektiv in einem virtuellen Team zu arbeiten, unerlässlich. Sie arbeiten eng mit Content-Erstellern, Grafikdesignern und dem E-Commerce-Team zusammen, um integrierte Marketingkampagnen zu entwickeln.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social-Media-Strategie über alle relevanten Plattformen (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn etc.).
- Erstellung von überzeugenden Inhalten, die unsere Zielgruppen ansprechen und die Markenbotschaft transportieren.
- Management und Optimierung von Social-Media-Werbekampagnen zur Steigerung von Reichweite und Engagement.
- Analyse der Social-Media-Performance und Erstellung von detaillierten Berichten.
- Identifizierung und Nutzung von Influencer-Marketing-Möglichkeiten.
- Planung und Durchführung von SEO- und SEM-Kampagnen.
- A/B-Testing von Marketingmaterialien und Kampagnen.
- Überwachung von Branchentrends und Wettbewerbsaktivitäten.
- Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur Abstimmung der Marketingstrategien.
- Beratung des Managementteams zu digitalen Marketinginitiativen.
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Remote Head of Communications & PR
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden, ein innovatives Technologieunternehmen, suchen wir eine/n engagierte/n und erfahrene/n Head of Communications & PR (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. Diese Position ist zu 100% remote . Ihre Hauptaufgabe wird es sein, die gesamte externe und interne Kommunikationsstrategie zu entwickeln und umzusetzen. Sie sind verantwortlich für die Pflege und den Ausbau des Markenimages, die Steuerung der Pressearbeit sowie die Entwicklung von Storytelling-Kampagnen, die unsere Botschaften effektiv vermitteln. Dazu gehört die Erstellung von Pressemitteilungen, die Organisation von Pressekonferenzen und die Betreuung von Medienkontakten. Sie werden eng mit den Marketing-, Produkt- und Vertriebsteams zusammenarbeiten, um konsistente und überzeugende Botschaften über alle Kanäle hinweg zu gewährleisten. Die Überwachung von Medienpräsenz und die Analyse der Kommunikationsleistung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie entwickeln Strategien zur Krisenkommunikation und stellen sicher, dass unser Kunde in allen Belangen positiv wahrgenommen wird.
Wir erwarten von Ihnen:
Als remote -Mitarbeiter profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, spannende Projekte und die Chance, die Kommunikationslandschaft eines wachsenden Unternehmens maßgeblich mitzugestalten. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie eine Leidenschaft für exzellente Kommunikation haben und in einem zukunftsorientierten Unternehmen einen Unterschied machen möchten.
Wir erwarten von Ihnen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationswissenschaften, Marketing, Journalismus oder einem verwandten Feld.
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Bereich Unternehmenskommunikation, PR oder im Journalismus, idealerweise in einem technologieorientierten Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien.
- Exzellente schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Starkes Verständnis für digitale Medien und Social-Media-Plattformen.
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
- Strategisches Denkvermögen und Kreativität.
- Hohe Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und Belastbarkeit.
- Erfahrung in der Führung von Teams oder der Koordination von externen Agenturen ist von Vorteil.
Als remote -Mitarbeiter profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, spannende Projekte und die Chance, die Kommunikationslandschaft eines wachsenden Unternehmens maßgeblich mitzugestalten. Bewerben Sie sich jetzt, wenn Sie eine Leidenschaft für exzellente Kommunikation haben und in einem zukunftsorientierten Unternehmen einen Unterschied machen möchten.
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Event- & Catering Manager (m/w/d)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Auftraggeber in **Düsseldorf** sucht einen erfahrenen und leidenschaftlichen Event- & Catering Manager (m/w/d) zur Erweiterung seines Teams. Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation und Durchführung einer Vielzahl von Veranstaltungen und Caterings, von kleinen Meetings bis hin zu großen Firmenevents und privaten Feiern. Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption von Veranstaltungskonzepten, die Auswahl und Koordination von Dienstleistern (Locations, Technik, Personal), sowie die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs vor Ort.
Die detaillierte Budgetplanung und -kontrolle für jede Veranstaltung gehört ebenso zu Ihren Kernkompetenzen wie die Entwicklung kreativer Catering-Menüs in Absprache mit dem Küchenteam. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden von der ersten Anfrage bis zur Nachbereitung der Veranstaltung, beraten diese kompetent und stellen deren Zufriedenheit sicher. Die Einhaltung höchster Qualitätsstandards im Service und in der Produktpräsentation ist für Sie selbstverständlich.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Eventmanagement, Gastronomie oder Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsplanung und im Catering, idealerweise in leitender Funktion, wird vorausgesetzt. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Eventlogistik, im Projektmanagement und im Umgang mit Kunden.
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sind unerlässlich. Kenntnisse in spezifischer Eventmanagement- oder CRM-Software sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Organisationstalent, Kreativität, Belastbarkeit und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein aus. Ein gepflegtes Erscheinungsbild, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Serviceorientierung sind für diese Position unerlässlich. Die Fähigkeit, auch unter Druck ruhig und professionell zu agieren, ist entscheidend.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld tätig zu sein, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv an der Gestaltung erfolgreicher Veranstaltungen mitwirken können. Ein gutes Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht, runden unser Angebot ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für Events und Kulinarik haben und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Die detaillierte Budgetplanung und -kontrolle für jede Veranstaltung gehört ebenso zu Ihren Kernkompetenzen wie die Entwicklung kreativer Catering-Menüs in Absprache mit dem Küchenteam. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden von der ersten Anfrage bis zur Nachbereitung der Veranstaltung, beraten diese kompetent und stellen deren Zufriedenheit sicher. Die Einhaltung höchster Qualitätsstandards im Service und in der Produktpräsentation ist für Sie selbstverständlich.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Eventmanagement, Gastronomie oder Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Veranstaltungsplanung und im Catering, idealerweise in leitender Funktion, wird vorausgesetzt. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Eventlogistik, im Projektmanagement und im Umgang mit Kunden.
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, sind unerlässlich. Kenntnisse in spezifischer Eventmanagement- oder CRM-Software sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch Organisationstalent, Kreativität, Belastbarkeit und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein aus. Ein gepflegtes Erscheinungsbild, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Serviceorientierung sind für diese Position unerlässlich. Die Fähigkeit, auch unter Druck ruhig und professionell zu agieren, ist entscheidend.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld tätig zu sein, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv an der Gestaltung erfolgreicher Veranstaltungen mitwirken können. Ein gutes Arbeitsklima, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Gehalt, das Ihrer Qualifikation und Erfahrung entspricht, runden unser Angebot ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für Events und Kulinarik haben und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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Assistent der Geschäftsführung (m/w/d) – Strategie & Organisation
40210 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und proaktiven Assistenten der Geschäftsführung (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Strategie und Organisation. Diese Position ist vollständig remote zu besetzen und bietet die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Sie erhalten die Chance, Einblicke in strategische Entscheidungsprozesse zu gewinnen und aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken. Profitieren Sie von der Flexibilität einer vollständig remote durchgeführten Tätigkeit und der Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben. Wenn Sie eine hochmotivierte, organisierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit sind, die gerne selbstständig arbeitet, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Planungen und Projekten
- Organisation und Koordination von wichtigen Meetings, Workshops und Veranstaltungen (remote und ggf. physisch)
- Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Berichten
- Eigenständige Übernahme von Projektaufgaben im Bereich Organisationsentwicklung und Prozessoptimierung
- Korrespondenz mit internen und externen Stakeholdern
- Management des Termin- und Reisekalenders der Geschäftsführung
- Recherche von Markt- und Wettbewerbsinformationen
- Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses
- Aufbereitung von Daten und Erstellung von Analysen
- Assistenz bei der Personalplanung und -entwicklung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar) oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in der Assistenz der Geschäftsführung oder im Projektmanagement
- Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen
- Hohe Organisations- und Planungskompetenz
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine proaktive Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint, Excel)
- Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und verhandlungssichere Englischkenntnisse
- Fähigkeit, selbstständig und zielorientiert im Homeoffice zu arbeiten
Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. Sie erhalten die Chance, Einblicke in strategische Entscheidungsprozesse zu gewinnen und aktiv an der Gestaltung des Unternehmens mitzuwirken. Profitieren Sie von der Flexibilität einer vollständig remote durchgeführten Tätigkeit und der Möglichkeit, Ihre Karriere in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld voranzutreiben. Wenn Sie eine hochmotivierte, organisierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit sind, die gerne selbstständig arbeitet, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
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Senior Projektmanager (Strategie & Transformation)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen erfahrenen und ergebnisorientierten Senior Projektmanager (Strategie & Transformation), der unser Unternehmen maßgeblich im Remote-Modus voranbringt. Sie sind verantwortlich für die Leitung und Steuerung komplexer strategischer Projekte und Transformationsinitiativen über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg. Ihre Aufgabe ist es, innovative Lösungen zu entwickeln, die das Unternehmen zukunftssicher machen und nachhaltiges Wachstum ermöglichen. Dies erfordert strategisches Denken, exzellente Stakeholder-Management-Fähigkeiten und die Fähigkeit, Teams virtuell zu führen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wenn Sie ein erfahrener Manager sind, der bereit ist, die strategische Zukunft unseres Kunden aus der Ferne aktiv mitzugestalten, dann ist dies die ideale Position für Sie. Wir suchen einen Leader, der durch seine Expertise und sein Engagement messbare Erfolge erzielt.
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption, Planung und Steuerung von strategischen Transformationsprojekten von der Initiierung bis zum Abschluss.
- Definition von Projektzielen, -umfang, -zeitplänen und Budgets in Abstimmung mit dem Top-Management.
- Identifikation von Geschäftschancen und Entwicklung von Lösungsansätzen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen.
- Management von Projektteams, die sich aus funktionsübergreifenden und oft geografisch verteilten Mitarbeitern zusammensetzen.
- Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts, Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Gegenmaßnahmen.
- Effektive Kommunikation und Stakeholder-Management auf allen Ebenen des Unternehmens.
- Entwicklung und Implementierung von Change-Management-Strategien zur Sicherstellung der Akzeptanz und erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen.
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Projektstatusberichten und Abschlussdokumentationen.
- Beratung der Geschäftsführung in strategischen Fragen und Begleitung von Umsetzungsprozessen.
- Einsatz und Weiterentwicklung von agilen und klassischen Projektmanagementmethoden zur Optimierung der Projektdurchführung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Masterstudium in Betriebswirtschaft, Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Feld.
- Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer strategischer Projekte und Transformationsprogramme.
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methodologien (z.B. PMI, PRINCE2, Agile).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und Erfahrung in der Erstellung von Business Cases.
- Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, virtuelle Teams zu motivieren und zu führen.
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Stakeholder-Management auf C-Level und in operativen Bereichen.
- Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Software und digitalen Kollaborationstools.
- Hohe Reisebereitschaft für gelegentliche Teamtreffen oder Projekt-Workshops, sofern erforderlich.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wenn Sie ein erfahrener Manager sind, der bereit ist, die strategische Zukunft unseres Kunden aus der Ferne aktiv mitzugestalten, dann ist dies die ideale Position für Sie. Wir suchen einen Leader, der durch seine Expertise und sein Engagement messbare Erfolge erzielt.
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Architekt (Entwurf & Planung)
40210 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein renommiertes Architekturbüro, sucht einen kreativen und erfahrenen Architekten (Entwurf & Planung) für den Standort in Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DE . Sie werden in einem dynamischen Team arbeiten und an der Konzeption und Realisierung anspruchsvoller Bauprojekte beteiligt sein. Ihre Aufgabe ist es, innovative und funktionale architektonische Entwürfe zu entwickeln und deren Umsetzung von der frühen Planungsphase bis zur Ausführungsplanung zu begleiten. Wir suchen jemanden, der sowohl gestalterisch als auch technisch versiert ist und Wert auf Nachhaltigkeit und Ästhetik legt.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wenn Sie eine Leidenschaft für Architektur haben und an spannenden Projekten mitwirken möchten, dann ist dies Ihre Chance. Wir bieten ein kollaboratives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen einzubringen.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung von architektonischen Entwürfen und Konzepten für Neu- und Umbauprojekte.
- Erstellung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen nach HOAI.
- Koordination und Abstimmung mit Fachplanern, Ingenieuren und Bauherren.
- Durchführung von Machbarkeitsstudien und Standortanalysen.
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen.
- Begleitung des gesamten Planungsprozesses, inklusive Behördenkontakten und Genehmigungsverfahren.
- Teilnahme an Planungsbesprechungen und Präsentation von Entwurfsideen.
- Berücksichtigung von energetischen Standards und nachhaltigen Bauweisen.
- Visuelle Darstellung von Projekten durch Renderings und Modellbau.
- Mentoring von jüngeren Architekten und Praktikanten.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Architektur (Master oder Diplom).
- Mehrjährige Berufserfahrung in Architekturbüros, idealerweise mit Fokus auf Entwurf und Planung.
- Sehr gute Kenntnisse in CAD-Programmen (z.B. AutoCAD, Revit, ArchiCAD) und 3D-Visualisierungssoftware.
- Vertrautheit mit den relevanten Normen, Vorschriften und der HOAI.
- Kreativität, ein ausgeprägtes Gespür für Form und Ästhetik.
- Gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke.
- Zuverlässigkeit und Engagement für qualitativ hochwertige Planungsleistungen.
- Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau sowie gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Wenn Sie eine Leidenschaft für Architektur haben und an spannenden Projekten mitwirken möchten, dann ist dies Ihre Chance. Wir bieten ein kollaboratives Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Ihre kreativen Ideen einzubringen.
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Head of Social Media & Community Management (m/w/d)
40219 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen kreativen und strategischen Head of Social Media & Community Management (m/w/d) für sein dynamisches E-Commerce-Unternehmen. Diese Position ist zu 100% remote angesiedelt, was Ihnen maximale Flexibilität bietet. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer gesamten Social Media Strategie über alle relevanten Plattformen hinweg. Dies umfasst die Erstellung ansprechender Inhalte, die Steuerung von Werbekampagnen, die Interaktion mit unserer Online-Community und die Analyse von Performance-Metriken. Sie werden die Markenpräsenz in den sozialen Medien stärken, die Kundenbindung erhöhen und neue Zielgruppen erschließen. Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung von Redaktionsplänen, die Organisation von Social-Media-Wettbewerben, die Beantwortung von Kommentaren und Nachrichten sowie die Krisenkommunikation im Online-Bereich. Sie identifizieren Influencer und bauen Partnerschaften auf, um unsere Reichweite zu vergrößern. Die kontinuierliche Analyse von Social-Media-Trends und die Ableitung von Optimierungsmaßnahmen sind essenziell. Sie arbeiten eng mit dem Marketing-, Vertriebs- und Produktentwicklungsteam zusammen, um eine kohärente Markenbotschaft zu gewährleisten. Wir suchen Kandidaten mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem ähnlichen Feld, sowie mindestens 5 Jahren Berufserfahrung im Social Media Management, idealerweise im E-Commerce. Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Management von Online-Communities sowie fundierte Kenntnisse in Social-Media-Management-Tools (z.B. Hootsuite, Buffer), Analytics-Plattformen (z.B. Google Analytics, Facebook Insights) und Content-Erstellungstools sind zwingend erforderlich. Sie verfügen über exzellente Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und ein ausgeprägtes Gespür für visuelles Storytelling. Kreativität, strategisches Denken, Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld erfolgreich zu sein, zeichnen Sie aus. Wenn Sie leidenschaftlich gerne Marken online aufbauen und mit Communities interagieren, dann ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Ihre Karriere in einem innovativen Remote-Umfeld voranzutreiben. Gestalten Sie aktiv unsere digitale Präsenz mit!
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