3.895 Jobs in Espenhain
Produktionshelfer Chemie (m/w/d)
04579 Espenhain, Sachsen
ARWA Personaldienstleistungen GmbH
Vor 8 Tagen gepostet
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Du bist Produktionshelfer Chemie (m/w/d) und möchstest im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung bei uns arbeiten?
Dein neuer Arbeitsplatz für 14,85 € pro Stunde befindet sich in Espenhain im Bereich Produktion.
Deine attraktiven Jobvorteile
Sehr gute Übernahmechancen
Übertarifliche Vergütung auf Basis des iGZ-DGB-Tarifvertrags inkl. Urlaubs- / Weihnachtsgeld
Branchenzuschläge
Abschlagszahlungen
Deine Arbeitszeit
Vollzeit, Schicht/Nacht/Wochenende
Deine abwechslungsreichen Tätigkeiten
Überwachung des Fertigungsprozesses
Maschinenbedienung nach Anleitung
Maschinen und Anlagen bestücken
Verfügst Du über vergleichbare Qualifikationen?
Fertigungstechnik
Handwerkliche Kenntnisse
Maschinenbetrieb
Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
Deutsch (B1-B2 / Erweiterte Kenntnisse)
Berufseinsteiger
Diese Stärken zeichnen Dich aus
Auffassungsfähigkeit/-gabe
Lernbereitschaft
Selbständiges Arbeiten
Sorgfalt/Genauigkeit
Zuverlässigkeit
Du hast Fragen zum Job?
Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir, ganz egal, ob persönlich, telefonisch unter 03 41 / 7 11 86 - 0 oder per E-Mail
Wir begleiten Dich mit Erfolg zum neuen Job!
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Eine Stellenanzeige von ARWA Personaldienstleistungen GmbH
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Senior Accountant - Internationales Reporting (Remote)
04107 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen erfahrenen Senior Accountant mit Spezialisierung auf internationales Reporting, der unser Finanzteam vollständig remote verstärkt. In dieser wichtigen Position sind Sie verantwortlich für die korrekte und fristgerechte Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB. Sie überwachen die Finanzbuchhaltung, stellen die Einhaltung relevanter Rechnungslegungsstandards sicher und sind Ansprechpartner für interne sowie externe Prüfer. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Finanzdaten, die Identifizierung von Abweichungen und die Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung von Finanzprozessen. Sie sind maßgeblich an der Weiterentwicklung und Implementierung von Accounting-Richtlinien beteiligt und stellen sicher, dass diese den internationalen Standards entsprechen. Die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Controlling und Treasury ist essentiell, um eine ganzheitliche Sicht auf die Finanzen des Unternehmens zu gewährleisten. Sie unterstützen bei der Budgetierung und Forecasting-Prozessen und tragen zur Erstellung von Management-Reportings bei. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und präzise zu kommunizieren, sowohl schriftlich als auch mündlich, ist von großer Bedeutung. Da die Stelle vollständig remote ist, sind eine hohe Selbstdisziplin, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und die sichere Anwendung von Kollaborationstools unerlässlich. Sie bringen ein tiefes Verständnis für internationale Rechnungslegungsstandards mit und sind stets auf dem neuesten Stand der Gesetzgebung. Ein proaktiver Ansatz zur Verbesserung von Prozessen und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, sind wichtige Voraussetzungen. Ihre Arbeit leistet einen wesentlichen Beitrag zur finanziellen Transparenz und Stabilität unseres Unternehmens.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Erstellung und Prüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB.
- Sicherstellung der korrekten Verbuchung aller Geschäftsvorfälle.
- Analyse von Finanzdaten und Erläuterung von Abweichungen.
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater.
- Weiterentwicklung und Optimierung von Rechnungslegungsprozessen.
- Überwachung und Einhaltung internationaler Rechnungslegungsstandards.
- Unterstützung bei der Budgetierung und Forecasting.
- Erstellung von Management-Reports und Ad-hoc-Analysen.
- Anwendung von Buchhaltungssoftware und ERP-Systemen.
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bilanzbuchhalter IHK).
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung, idealerweise mit internationalem Bezug.
- Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards IFRS und HGB.
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und MS Excel.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, präzise Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen.
- Hohe Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein für eine Remote-Tätigkeit.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
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1
HR Business Partner für Technologieunternehmen (Remote)
04103 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein innovatives Technologieunternehmen, sucht einen erfahrenen HR Business Partner zur Verstärkung seines Teams. Diese Position ist vollständig remote angesiedelt, was eine flexible und ortsunabhängige Arbeitsweise ermöglicht. Als HR Business Partner sind Sie die strategische Schnittstelle zwischen der Personalabteilung und den Fachbereichen, insbesondere in den Bereichen Softwareentwicklung und IT-Infrastruktur. Ihre Hauptverantwortung liegt darin, die Personalstrategie auf die Geschäftsziele abzustimmen und aktiv zur Entwicklung einer leistungsstarken und motivierten Belegschaft beizutragen. Sie beraten Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen, darunter Talentmanagement, Mitarbeiterentwicklung, Performance Management, Vergütung und arbeitsrechtliche Angelegenheiten. Sie sind maßgeblich an der Gestaltung und Implementierung von HR-Prozessen beteiligt, um sicherzustellen, dass diese effizient, fair und den Unternehmenswerten entsprechend sind. Die Rekrutierung von Top-Talenten, die Entwicklung von Programmen zur Mitarbeiterbindung und die Förderung einer positiven Unternehmenskultur stehen im Fokus Ihrer Tätigkeit. Sie arbeiten eng mit dem HR-Team zusammen, um HR-Initiativen erfolgreich umzusetzen. Ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Bedürfnisse von Technologieunternehmen sowie ausgezeichnete Kenntnisse im Arbeitsrecht sind unerlässlich. Da die Stelle komplett remote ist, sind starke Kommunikationsfähigkeiten, Eigeninitiative und die Fähigkeit, virtuelle Teams erfolgreich zu unterstützen, von größter Bedeutung. Sie tragen maßgeblich zur Gestaltung eines attraktiven Arbeitsumfelds für unsere Mitarbeiter bei.
Ihre Kernaufgaben:
Ihre Kernaufgaben:
- Strategische Beratung von Führungskräften in allen HR-Belangen.
- Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien, die auf die Geschäftsziele abgestimmt sind.
- Talentmanagement, Performance Management und Mitarbeiterentwicklung.
- Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl von Fach- und Führungskräften.
- Gestaltung und Optimierung von HR-Prozessen und -Richtlinien.
- Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen und Konfliktmanagement.
- Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung.
- Zusammenarbeit mit dem HR-Team zur Umsetzung von HR-Initiativen.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, idealerweise in der Technologiebranche.
- Fundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht.
- Erfahrung in Talentmanagement, Performance Management und Mitarbeiterentwicklung.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz.
- Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten.
- Die Fähigkeit, selbstständig und ergebnisorientiert in einem Remote-Umfeld zu arbeiten.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
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2
Lead Operations Manager
04109 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen Lead Operations Manager für unser wachsendes Team am Standort **Leipzig**. Als Lead Operations Manager sind Sie verantwortlich für die reibungslose Abwicklung aller operativen Geschäftsprozesse, die Optimierung von Abläufen und die Sicherstellung hoher Effizienz- und Qualitätsstandards. Sie führen ein Team von operativen Mitarbeitern, fördern deren Entwicklung und stellen eine effektive Arbeitsweise sicher. Ihre Hauptaufgabe ist die strategische Planung und operative Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Betriebsabläufe, einschließlich der Logistik, Lagerverwaltung und des Kundenservice. Sie analysieren regelmäßig operative Daten, identifizieren Engpässe und implementieren Lösungen zur Prozessoptimierung. Die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf und Finanzen ist entscheidend, um eine kohärente und effiziente Geschäftsstrategie zu gewährleisten. Sie sind mitverantwortlich für das operative Budget, die Kostenkontrolle und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Die Entwicklung und Implementierung von KPIs zur Leistungsmessung und Berichterstattung gehört ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben. Sie sollten über fundierte Kenntnisse in Prozessmanagement, Supply Chain Management und Teamführung verfügen. Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreudigkeit und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, sind unerlässlich. Die Position bietet eine hybride Arbeitsweise, die Flexibilität mit der Notwendigkeit von Präsenztagen am Standort verbindet. Ein tiefes Verständnis für operative Herausforderungen und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln, sind für diese Rolle von großer Bedeutung.
Hauptverantwortlichkeiten:
Hauptverantwortlichkeiten:
- Leitung und Entwicklung des operativen Teams.
- Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen.
- Überwachung der operativen Leistung und Implementierung von Verbesserungsmaßnahmen.
- Management des operativen Budgets und Kostenkontrolle.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
- Entwicklung und Anwendung von Leistungskennzahlen (KPIs).
- Identifizierung und Implementierung von technologischen Lösungen zur Effizienzsteigerung.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Logistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Management, idealerweise in einem dynamischen Umfeld.
- Nachweisliche Erfolge in der Prozessoptimierung und Teamführung.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein datengesteuerter Ansatz.
- Sehr gute Kenntnisse in Supply Chain Management und Logistik.
- Hohe Problemlösungskompetenz und Entscheidungsfähigkeit.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsqualitäten.
- Erfahrung mit ERP-Systemen und operativer Software.
- Die Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenverantwortlich zu arbeiten.
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3
Senior Reservoir Engineer (Remote)
04103 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Öl- und Gassektor, sucht einen erfahrenen Senior Reservoir Engineer, der unser Team remote verstärkt. In dieser kritischen Rolle sind Sie für die Analyse und Optimierung von Lagerstättenleistungen verantwortlich, um die maximale Wertschöpfung aus unseren Ressourcen zu erzielen. Sie arbeiten mit modernsten Simulationswerkzeugen und Datenanalysen, um fundierte Entscheidungen über die Entwicklung und Förderung von Öl- und Gasfeldern zu treffen. Wenn Sie ein Experte für Lagerstättentechnik sind und ein remote-first Arbeitsmodell bevorzugen, ist dies Ihre Gelegenheit, einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Anforderungen:
Wenn Sie ein engagierter Experte sind, der die Ressourcengewinnung optimieren möchte und die Vorteile eines flexiblen, remote-basierten Arbeitsplatzes schätzt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, um unsere Projekte in Leipzig, Sachsen und weltweit voranzutreiben.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Entwicklung von Lagerstättenmodellen zur Vorhersage von Produktion und Entwicklung.
- Analyse von Produktionsdaten zur Bewertung der Lagerstättenleistung und Identifizierung von Optimierungspotenzialen.
- Auslegung und Überwachung von Förder- und Injektionsstrategien.
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsstudien für Lagerstättenentwicklungsprojekte.
- Bewertung von Unsicherheiten und Risiken im Zusammenhang mit Lagerstätten.
- Empfehlung von Technologien und Techniken zur Verbesserung der Lagerstättengewinnung.
- Zusammenarbeit mit Geologen, Bohringenieuren und Produktionsingenieuren.
- Erstellung detaillierter technischer Berichte und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder.
- Kontinuierliche Weiterbildung in Bezug auf neue Technologien und Methoden der Lagerstättentechnik.
- Sicherstellung der Einhaltung von Umwelt- und Sicherheitsstandards.
Anforderungen:
- Ein abgeschlossenes Masterstudium oder eine Promotion in Erdölingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mindestens 7 Jahre relevante Berufserfahrung in der Lagerstättentechnik, idealerweise in der Exploration und Produktion (E&P).
- Nachweisliche Erfolge in der Modellierung und Analyse komplexer Öl- und Gaslagerstätten.
- Tiefgehende Kenntnisse von Reservoir-Simulationssoftware (z. B. Schlumberger Eclipse, CMG).
- Erfahrung mit Produktionsanalyse-Tools und Methoden.
- Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Fähigkeit, technische Konzepte klar zu vermitteln und Empfehlungen auszusprechen.
- Erfahrung in der Arbeit in einem globalen, remote-first Team ist von großem Vorteil.
- Hohe Eigeninitiative und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
Wenn Sie ein engagierter Experte sind, der die Ressourcengewinnung optimieren möchte und die Vorteile eines flexiblen, remote-basierten Arbeitsplatzes schätzt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, um unsere Projekte in Leipzig, Sachsen und weltweit voranzutreiben.
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Senior Blockchain Solutions Architect
04109 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Technologieunternehmen im Bereich Kryptowährungen und Blockchain, sucht einen erfahrenen Senior Blockchain Solutions Architect für eine **vollständig remote** Position. Sie sind verantwortlich für das Design, die Entwicklung und die Implementierung skalierbarer und sicherer Blockchain-basierter Lösungen für eine Vielzahl von Anwendungsfällen. Dies ist eine spannende Gelegenheit, an der Spitze der Blockchain-Innovation zu arbeiten und maßgeblich an der Gestaltung der Zukunft dezentraler Technologien mitzuwirken.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
Ihr Profil:
Wir bieten eine äußerst spannende und zukunftsweisende Rolle in einem hochdynamischen Technologieumfeld. Wenn Sie ein Experte im Bereich Blockchain sind und bereit, an spannenden Projekten in **Leipzig** und weltweit zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Design und Architektur von Blockchain-basierten Lösungen und Protokollen unter Berücksichtigung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Leistung.
- Bewertung und Auswahl geeigneter Blockchain-Plattformen und -Technologien (z.B. Ethereum, Hyperledger Fabric, Solana).
- Entwicklung von Smart Contracts und dezentralen Applikationen (dApps).
- Beratung von Kunden und internen Teams zu Best Practices im Blockchain-Bereich.
- Lead von Entwicklungsteams und Durchführung von Code-Reviews.
- Identifizierung und Lösung komplexer technischer Herausforderungen im Zusammenhang mit Blockchain-Implementierungen.
- Erstellung von technischen Spezifikationen, Dokumentationen und Whitepapers.
- Monitoring von Blockchain-Netzwerken und Sicherstellung der Systemstabilität.
- Erforschung neuer Blockchain-Technologien und Trends, um innovative Lösungen zu entwickeln.
- Zusammenarbeit mit Produktmanagern und Stakeholdern, um technische Anforderungen zu verstehen und umzusetzen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder einer verwandten Disziplin.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon mindestens 3 Jahre mit Fokus auf Blockchain-Technologien.
- Nachgewiesene Erfahrung im Design und der Architektur von dezentralen Systemen und Smart Contracts.
- Umfassende Kenntnisse von mindestens einer führenden Blockchain-Plattform und deren Ökosystem.
- Programmierkenntnisse in Sprachen wie Solidity, Go, Rust, JavaScript oder ähnlichen.
- Verständnis von kryptografischen Prinzipien und Sicherheitskonzepten.
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) und DevOps-Praktiken.
- Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Eigeninitiative, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln.
- Sie arbeiten **remote** und sind es gewohnt, unabhängig und ergebnisorientiert zu agieren.
Wir bieten eine äußerst spannende und zukunftsweisende Rolle in einem hochdynamischen Technologieumfeld. Wenn Sie ein Experte im Bereich Blockchain sind und bereit, an spannenden Projekten in **Leipzig** und weltweit zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Remote Senior Software Architect
04103 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine gemeinnützige Organisation, die sich der Förderung von Bildungstechnologien widmet, sucht einen erfahrenen Remote Senior Software Architect zur Leitung und Mitgestaltung unserer zukunftsweisenden Softwareprojekte. Sie sind verantwortlich für die Definition der technischen Vision, die Architekturgestaltung und die Sicherstellung der Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit unserer Plattformen. Als Experte in der Softwareentwicklung arbeiten Sie eng mit unseren Entwicklerteams und Produktmanagern zusammen, um innovative Lösungen zu konzipieren und technische Roadmaps zu erstellen. Da diese Position vollständig remote ist, ist eine hervorragende Selbstorganisation und Kommunikationsfähigkeit unerlässlich.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Diese Position bietet die einzigartige Möglichkeit, mit modernsten Technologien an Projekten zu arbeiten, die einen positiven gesellschaftlichen Einfluss haben, und das alles aus dem Komfort Ihres Homeoffice. Wenn Sie ein Vordenker im Bereich Softwarearchitektur sind und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwurf und Implementierung von robusten und skalierbaren Softwarearchitekturen.
- Definition von technischen Standards, Best Practices und Richtlinien für die Softwareentwicklung.
- Bewertung und Auswahl von geeigneten Technologien und Frameworks.
- Technische Führung und Mentoring von Entwicklerteams.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Performance-Zielen.
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um technische Anforderungen zu verstehen und Lösungsstrategien zu entwickeln.
- Identifizierung und Behebung von technischen Risiken und Herausforderungen.
- Dokumentation von Architekturdesigns und technischen Spezifikationen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer verwandten Disziplin.
- Mehrjährige Erfahrung in der Softwarearchitektur und der Entwicklung komplexer Systeme.
- Umfassende Kenntnisse in verschiedenen Programmiersprachen (z.B. Java, Python, C#) und modernen Softwareentwicklungsmustern.
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) und Microservice-Architekturen.
- Starke Fähigkeiten in der Problemlösung und im Entwurf komplexer Systeme.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, technische Konzepte klar zu vermitteln.
- Erfahrung in der Remote-Arbeit und im Umgang mit verteilten Teams.
- Leidenschaft für Open Source und soziale Projekte ist ein Plus.
Diese Position bietet die einzigartige Möglichkeit, mit modernsten Technologien an Projekten zu arbeiten, die einen positiven gesellschaftlichen Einfluss haben, und das alles aus dem Komfort Ihres Homeoffice. Wenn Sie ein Vordenker im Bereich Softwarearchitektur sind und eine sinnstiftende Tätigkeit suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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6
Pflegefachkraft für die ambulante Krankenpflege (m/w/d)
04109 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etablierter Dienstleister im Bereich der ambulanten Krankenpflege, sucht zur Verstärkung seines Teams eine engagierte und qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit. Die Stelle ist explizit als remote-Position konzipiert, wobei Sie die Möglichkeit haben, Ihre Klienten von zu Hause aus zu betreuen oder Besuche vor Ort nach Bedarf zu planen. Sie sind eine Schlüsselfigur in der Sicherstellung einer hochwertigen Versorgung unserer Patienten im häuslichen Umfeld.
Ihre Kernaufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Kernaufgaben:
- Umfassende Grund- und Behandlungspflege nach ärztlicher Anordnung.
- Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen.
- Beratung und Anleitung von Patienten und deren Angehörigen.
- Dokumentation der Pflegemaßnahmen und des Pflegeverlaufs.
- Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Leistungserbringern.
- Beobachtung des Gesundheitszustandes der Patienten und Einleitung notwendiger Schritte.
- Medikamentengabe und Überwachung von Vitalparametern.
- Führen von Pflegegesprächen und psychosoziale Betreuung.
- Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und Umsetzung von Qualitätsstandards.
- Koordination von Terminen und Sicherstellung der Weiterversorgung.
- Administrative Tätigkeiten wie Leistungserfassung und Berichtswesen.
- Schulung von Angehörigen in der häuslichen Pflege.
- Krisenintervention und Notfallmanagement.
- Erstellung von Pflegeplänen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.
- Evaluierung der Pflegeziele und Anpassung der Pflegemaßnahmen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikation.
- Gültige staatliche Anerkennung Ihrer Ausbildung.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Kranken- oder Altenpflege.
- Hohe Fachkompetenz in der Behandlungspflege.
- Führerschein Klasse B ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, da viele Aufgaben remote koordiniert werden.
- Empathisches und professionelles Auftreten.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
- Fähigkeit zur selbstständigen und organisierten Arbeitsweise.
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit.
- Bereitschaft zur Weiterbildung.
- Grundkenntnisse in der Pflegedokumentationssoftware.
- Erfahrung in der ambulanten Pflege ist wünschenswert.
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7
Senior Agronomist - Crop Science (m/f/d)
04103 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Agrarsektor, sucht zur Verstärkung seines globalen Forschungs- und Entwicklungsteams einen erfahrenen Senior Agronomist (m/f/d) in voller Remote-Tätigkeit. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung und Optimierung von Anbaustrategien für eine Vielzahl von Kulturen spielen und zur Steigerung von Erträgen und Nachhaltigkeit beitragen. Diese Position erfordert tiefgreifendes Fachwissen über Pflanzenernährung, Bodengesundheit und moderne landwirtschaftliche Praktiken, kombiniert mit der Fähigkeit, selbstständig und digital zu arbeiten.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Agronomie-Projekten zur Optimierung von Anbautechniken.
- Durchführung von Feldversuchen zur Bewertung neuer Produkte, Sorten und Anbaumethoden.
- Analyse von Boden-, Pflanzen- und Wetterdaten zur Erstellung von Empfehlungen für optimale Wachstumsbedingungen.
- Beratung von Landwirten, Agronomen und Partnern zu Fragen der Pflanzenproduktion, Bodengesundheit und Schädlings-/Krankheitsmanagement.
- Erstellung von Berichten, wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen.
- Zusammenarbeit mit internen Forschungs- und Entwicklungsteams, Produktmanagement und Marketing.
- Beobachtung und Bewertung neuer Technologien und wissenschaftlicher Erkenntnisse im Bereich Agronomie.
- Unterstützung bei der Produktregistrierung und regulatorischen Angelegenheiten.
- Mentoring und fachliche Anleitung von Junior-Agronomen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Master- oder Promotionsstudium in Agrarwissenschaften, Pflanzenschutz, Bodenkunde oder einem verwandten Fachgebiet.
- Mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Agronomie, idealerweise mit Fokus auf Kulturpflanzen und/oder Pflanzenwissenschaften.
- Umfassende Kenntnisse in den Bereichen Pflanzenphysiologie, Bodenchemie und -physik, Schädlings- und Krankheitsmanagement.
- Erfahrung in der Planung, Durchführung und Auswertung von Feldversuchen.
- Sehr gute Kenntnisse relevanter Software für Datenanalyse und Feldmanagement (z.B. GIS-Tools, Agrarsoftware).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine wissenschaftliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, idealerweise in Deutsch und Englisch.
- Hohe Reisebereitschaft für gelegentliche Feldbesuche oder Konferenzen (bei Bedarf).
- Erfahrung im selbstständigen Arbeiten in einem virtuellen Team.
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Remote Qualitätsingenieur für Fertigungsprozesse
04103 Leipzig, Sachsen
WhatJobs Direct
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein international renommierter Hersteller von Präzisionskomponenten, sucht einen erfahrenen Qualitätsingenieur (m/w/d) zur Verstärkung seines globalen Fertigungsteams. Diese Position ist vollständig remote und bietet Ihnen die Möglichkeit, von Ihrem Homeoffice aus maßgeblich zur Qualitätssicherung unserer Produktionsprozesse beizutragen. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsmanagementsystemen und -verfahren, um die höchsten Standards in der Fertigung zu gewährleisten. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Analyse von Produktionsdaten zur Identifizierung von Qualitätsproblemen und deren Ursachen. Sie entwickeln und implementieren Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen (CAPA) und verfolgen deren Wirksamkeit. Die Durchführung von internen Audits, die Überprüfung von Prozessfähigkeitsstudien (CpK) und die Sicherstellung der Einhaltung relevanter Industriestandards (z.B. ISO 9001) sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie arbeiten eng mit den Fertigungs-, Ingenieur- und Produktentwicklungsteams zusammen, um Qualität von Anfang an in neue Produkte und Prozesse zu integrieren (Design for Quality). Die Erstellung von Qualitätsberichten, die Dokumentation von Prozessen und die Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter zur Qualitätsverbesserung gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie sind proaktiv bei der Identifizierung von Risiken und der Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung im Produktionsprozess. Die kontinuierliche Verbesserung der Produkt- und Prozessqualität unter Berücksichtigung von Kosteneffizienz ist ein zentrales Ziel. Diese Rolle erfordert ein tiefes Verständnis von Qualitätsmethoden und -werkzeugen sowie die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten und komplexe technische Probleme zu lösen.
Wir erwarten von Ihnen einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Ingenieurwissenschaften (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder einem verwandten technischen Bereich. Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsingenieurwesen, idealerweise in der Fertigungsindustrie (Automobil, Elektronik, Maschinenbau), sind erforderlich. Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagementmethoden wie Six Sigma, Lean Manufacturing, FMEA, SPC und DOE sind unerlässlich. Erfahrung mit Qualitätsmanagement-Software und Analysewerkzeugen ist von Vorteil. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes Verständnis von Produktionsprozessen und technischer Spezifikationen. Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und ein strukturierter, datengesteuerter Ansatz sind entscheidend. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, sind notwendig, um effektiv mit globalen Teams zu interagieren. Die Fähigkeit, komplexe Qualitätskonzepte verständlich zu vermitteln, ist ebenfalls wichtig. Sie sind eigeninitiativ, detailorientiert und besitzen die Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben. Wenn Sie eine Leidenschaft für Qualität haben und in einem flexiblen Remote-Umfeld einen signifikanten Beitrag leisten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unseren Kunden nahe Leipzig .
Wir erwarten von Ihnen einen Bachelor- oder Master-Abschluss in Ingenieurwissenschaften (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder einem verwandten technischen Bereich. Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsingenieurwesen, idealerweise in der Fertigungsindustrie (Automobil, Elektronik, Maschinenbau), sind erforderlich. Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmanagementmethoden wie Six Sigma, Lean Manufacturing, FMEA, SPC und DOE sind unerlässlich. Erfahrung mit Qualitätsmanagement-Software und Analysewerkzeugen ist von Vorteil. Sie verfügen über ein ausgezeichnetes Verständnis von Produktionsprozessen und technischer Spezifikationen. Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und ein strukturierter, datengesteuerter Ansatz sind entscheidend. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich, sind notwendig, um effektiv mit globalen Teams zu interagieren. Die Fähigkeit, komplexe Qualitätskonzepte verständlich zu vermitteln, ist ebenfalls wichtig. Sie sind eigeninitiativ, detailorientiert und besitzen die Fähigkeit, Veränderungen voranzutreiben. Wenn Sie eine Leidenschaft für Qualität haben und in einem flexiblen Remote-Umfeld einen signifikanten Beitrag leisten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unseren Kunden nahe Leipzig .
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