21.182 Jobs in Ismaning
Pflegedienstleitung (m/w/d)
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Wir suchen für eine etablierte soziale Einrichtung in München, Bavaria, DE eine erfahrene und engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d). In dieser Führungsposition sind Sie verantwortlich für die Organisation, Planung und Überwachung der gesamten pflegerischen Versorgung unserer Bewohner und Klienten. Ihre Hauptaufgabe ist die Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen und bedürfnisorientierten Pflege, die sich an den individuellen Bedürfnissen und der Lebenssituation unserer Klienten orientiert. Sie leiten und motivieren das Pflegeteam, fördern dessen fachliche und persönliche Entwicklung und sorgen für ein positives Arbeitsklima.
Die Erstellung und Umsetzung von Pflegekonzepten, die Durchführung von Pflegevisiten und die Sicherstellung der Einhaltung von Pflegestandards und Qualitätsmanagementrichtlinien gehören zu Ihren Kernaufgaben. Sie sind Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Ärzte und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern. Die Personalplanung, Dienstplangestaltung und die Kontrolle der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Sie wirken bei der Budgetplanung und -kontrolle mit und sind für die Beschaffung notwendiger Materialien und Hilfsmittel zuständig. Die kontinuierliche Weiterbildung und die Implementierung neuer pflegerischer Erkenntnisse sind für Sie selbstverständlich.
Anforderungen:
Die Erstellung und Umsetzung von Pflegekonzepten, die Durchführung von Pflegevisiten und die Sicherstellung der Einhaltung von Pflegestandards und Qualitätsmanagementrichtlinien gehören zu Ihren Kernaufgaben. Sie sind Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Ärzte und pflegen eine enge Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern. Die Personalplanung, Dienstplangestaltung und die Kontrolle der Einhaltung arbeitsrechtlicher Bestimmungen fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Sie wirken bei der Budgetplanung und -kontrolle mit und sind für die Beschaffung notwendiger Materialien und Hilfsmittel zuständig. Die kontinuierliche Weiterbildung und die Implementierung neuer pflegerischer Erkenntnisse sind für Sie selbstverständlich.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Krankenpfleger, Altenpfleger) mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement/Gesundheitswesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der direkten Pflege und nachweisbare Führungserfahrung.
- Fundierte Kenntnisse in der Pflegedokumentation, Pflegeplanung und Qualitätsmanagement.
- Ausgeprägte soziale, emotionale und kommunikative Kompetenzen.
- Organisationstalent, Entscheidungsfreude und Belastbarkeit.
- Kenntnisse im Umgang mit Pflegedokumentationssystemen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft zur Arbeit in einem hybriden Umfeld mit gelegentlichen Einsätzen vor Ort in München .
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
0
Automotive Software Engineer - Embedded Systems (m/w/d)
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Als Automotive Software Engineer für Embedded Systems sind Sie ein integraler Bestandteil unseres Entwicklungsteams und gestalten die Zukunft vernetzter und autonomer Fahrzeuge mit. Ihre Hauptaufgabe ist die Konzeption, Entwicklung, Implementierung und Testung von Embedded Software für Steuergeräte in modernen Fahrzeugen. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Hardware und Software und sind verantwortlich für die Entwicklung von Echtzeit-Betriebssystemen und Treibern. Die Implementierung von Kommunikationsprotokollen wie CAN, LIN oder Automotive Ethernet gehört zu Ihrem Daily Business. Sie sind beteiligt an der Architekturplanung und Design von Softwaremodulen gemäß Automotive SPICE und ISO 26262 Standards. Die Erstellung von Unit-Tests, Integrationstests und die Durchführung von Fehleranalysen und Debugging-Prozessen sind essenziell. Sie arbeiten eng mit den Hardware-Entwicklungsabteilungen und den Funktionsingenieuren zusammen, um innovative Lösungen zu realisieren. Die Optimierung der Softwareleistung, Speichernutzung und Energieeffizienz steht dabei im Fokus. Die Dokumentation der entwickelten Software und die Erstellung von technischen Spezifikationen sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Wir erwarten einen Hochschulabschluss in Informatik, Elektrotechnik, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Fundierte Kenntnisse in C/C++ sowie Erfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung sind unerlässlich. Praktische Erfahrung mit Echtzeit-Betriebssystemen (RTOS) und Kenntnisse gängiger Automotive-Kommunikationsprotokolle sind ein Muss. Erfahrung mit Automotive SPICE, AUTOSAR und ISO 26262 ist von großem Vorteil. Gute Kenntnisse in der Anwendung von Debugging-Tools und Analysewerkzeugen sind erforderlich. Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnen Sie aus. Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Technologiebereich tätig zu sein, an spannenden Projekten mitzuwirken und sich in einem internationalen Team weiterzuentwickeln. Profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Umfeld, das Innovation fördert.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
1
Remote Verfahrenstechniker für die Öl- und Gasindustrie
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser führendes Energieunternehmen sucht einen hochqualifizierten und erfahrenen Remote Verfahrenstechniker zur Verstärkung unseres Expertenteams in der Öl- und Gasindustrie. In dieser wichtigen Rolle sind Sie für die Planung, Entwicklung, Optimierung und das Management von Prozessen und Anlagen im Upstream-, Midstream- und Downstream-Bereich der Öl- und Gasförderung und -verarbeitung verantwortlich. Sie analysieren bestehende Anlagen und Prozesse, um deren Effizienz, Sicherheit und Umweltschutz zu verbessern. Dies beinhaltet die Simulation von Prozessen, die Berechnung von Material- und Energiebilanzen sowie die Auslegung von Prozesskomponenten. Sie sind verantwortlich für die Erstellung von technischen Spezifikationen, Fließschemata (PFDs) und Rohrleitungs- und Instrumentierungsdiagrammen (P&IDs). Die Durchführung von Machbarkeitsstudien und die Bewertung neuer Technologien für den Einsatz in der Öl- und Gasindustrie gehören zu Ihren Kernaufgaben. Sie arbeiten eng mit Ingenieurteams, Projektmanagern und Betriebspersonal zusammen, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht und innerhalb des Budgets umgesetzt werden. Die Identifizierung und Bewertung von Risiken im Zusammenhang mit Prozessabläufen und die Entwicklung von Minderungsstrategien sind unerlässlich. Sie stellen die Einhaltung von Industriestandards, gesetzlichen Vorschriften und Umweltauflagen sicher. Die Erstellung von detaillierten Prozessbeschreibungen und Betriebsanleitungen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Unterstützung bei der Fehlerbehebung und der Optimierung laufender Anlagen. Sie sind aktiv an der Entwicklung von Konzepten für Prozessverbesserungen und Kostensenkungen beteiligt. Ein abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder eines verwandten technischen Fachs ist zwingend erforderlich. Mehrjährige Berufserfahrung als Verfahrenstechniker, idealerweise in der Öl- und Gasindustrie, ist ein Muss. Nachweisbare Erfahrung in Prozesssimulation, Anlagendesign und -optimierung ist erforderlich. Fundierte Kenntnisse der relevanten Industriestandards und Sicherheitsvorschriften (z.B. API, ASME) sind unerlässlich. Erfahrung mit Prozesssimulationssoftware (z.B. Aspen HYSYS, PRO/II) und CAD-Tools ist von Vorteil. Starke analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und ein tiefes Verständnis der chemischen und physikalischen Prozesse in der Öl- und Gasindustrie sind entscheidend. Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, auch in einem virtuellen Umfeld, sind notwendig. Die Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert zu arbeiten, ist unerlässlich. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
2
Senior Civil Engineer (Remote)
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Auftraggeber, ein renommiertes Ingenieurbüro, sucht einen erfahrenen Senior Civil Engineer, der vollständig remote tätig sein kann. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Überwachung komplexer Bauprojekte, von der Konzeption bis zur Fertigstellung. Sie leiten Projektteams, koordinieren alle technischen Aspekte und stellen sicher, dass die Projekte pünktlich, im Rahmen des Budgets und gemäß den höchsten Qualitäts- und Sicherheitsstandards abgeschlossen werden. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Erstellung von Entwurfszeichnungen und Spezifikationen, die Durchführung von strukturellen Analysen und Berechnungen sowie die Auswahl geeigneter Materialien und Bautechniken. Sie sind verantwortlich für die Genehmigungsplanung, die Koordination mit Behörden und die Einhaltung aller relevanten Bauvorschriften und Normen. Die Überwachung der Bauausführung vor Ort (durch lokale Beauftragte, falls erforderlich) und die Lösung technischer Herausforderungen während der Bauphase sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Wir erwarten einen qualifizierten Ingenieur mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium im Bauingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet. Mehr als 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Infrastruktur- oder Hochbauprojekten sind unerlässlich. Vertiefte Kenntnisse in CAD-Software (z. B. AutoCAD, Revit) und Statik-Software sind ein Muss. Erfahrung in der Projektleitung und im Vertragsmanagement ist von Vorteil. Hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten sowie eine starke Führungsqualität werden vorausgesetzt. Da es sich um eine remote Position handelt, sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Selbstmanagement und die Fähigkeit, erfolgreich in einem verteilten Team zu arbeiten, entscheidend. Sie müssen in der Lage sein, technische Informationen klar und präzise zu vermitteln. Wenn Sie bereit sind, Ihre Expertise in einer flexiblen, remote Arbeitsumgebung einzubringen und an prestigeträchtigen Bauprojekten mitzuwirken, dann ist dies Ihre Gelegenheit.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
3
Senior Netzwerkingenieur (m/w/d)
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Als Senior Netzwerkingenieur (m/w/d) bei unserem Kunden in Munich, Bavaria, DE sind Sie für die Planung, Implementierung und Wartung unserer robusten und skalierbaren Netzwerkinfrastruktur verantwortlich. Sie werden eng mit verschiedenen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Kommunikationssysteme auf dem neuesten Stand der Technik sind und den Geschäftsanforderungen entsprechen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Konfiguration und Verwaltung von Routern, Switches, Firewalls und anderen Netzwerkgeräten. Sie analysieren Netzwerkleistung, identifizieren Engpässe und implementieren Lösungen zur Optimierung. Darüber hinaus entwickeln und pflegen Sie Netzwerkdiagramme, Dokumentationen und Standardbetriebsverfahren. Die Fehlersuche und Behebung von komplexen Netzwerkproblemen gehört ebenfalls zu Ihrem täglichen Geschäft. Sie sind für die Überwachung der Netzwerksicherheit und die Implementierung von Sicherheitsrichtlinien zuständig, um unsere Systeme vor Bedrohungen zu schützen. Die Teilnahme an der Entwicklung von Netzwerkarchitekturen für neue Projekte und die Bewertung neuer Technologien zur Verbesserung unserer Infrastruktur sind ebenfalls Teil Ihrer Rolle. Sie bringen tiefgreifendes Wissen über TCP/IP-Protokolle, Routing-Protokolle (BGP, OSPF), Switching-Technologien (VLAN, STP) und Sicherheitsprotokolle (IPsec, TLS) mit. Erfahrung mit Cloud-Netzwerken (AWS, Azure) ist ein großes Plus. Sie verfügen über mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Netzwerkadministration und sind im Besitz relevanter Zertifizierungen wie CCNA, CCNP oder vergleichbare. Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder eines verwandten Fachgebiets wird bevorzugt. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine analytische Denkweise runden Ihr Profil ab. Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld innovative Lösungen zu gestalten und aktiv zur Weiterentwicklung unserer Technologie beizutragen. Sie werden Teil eines motivierten Teams und arbeiten an spannenden Projekten mit.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
4
Senior Marketing Manager
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen und kreativen Senior Marketing Manager, der unser wachsendes Marketingteam verstärkt. In dieser vollkommen remote durchgeführten Position sind Sie für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung unserer globalen Marketingstrategien verantwortlich. Sie arbeiten eng mit unseren Produkt-, Vertriebs- und Designteams zusammen, um Markteinführungen zu planen, Content-Marketing-Kampagnen zu gestalten und die Markenbekanntheit über alle Kanäle hinweg zu steigern. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, die Erstellung detaillierter Berichte über Kampagnenleistung sowie die Optimierung von Budgets für maximale Effektivität. Sie werden auch für die Führung und Entwicklung eines kleinen Teams von Marketing-Spezialisten zuständig sein und sicherstellen, dass alle Marketingaktivitäten mit den übergeordneten Unternehmenszielen übereinstimmen.
Aufgaben:
Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung von umfassenden Marketingstrategien, die auf die Unternehmensziele abgestimmt sind.
- Verwaltung und Optimierung von digitalen Marketingkanälen, einschließlich SEO, SEM, Social Media und E-Mail-Marketing.
- Erstellung und Verwaltung von Marketingbudgets, einschließlich der Überwachung von Ausgaben und der Berichterstattung über ROI.
- Durchführung von Marktanalysen, Identifizierung von Wachstumschancen und Entwicklung von Wettbewerbsstrategien.
- Leitung und Mentoring eines Teams von Marketingmitarbeitern, Förderung einer kollaborativen und leistungsstarken Arbeitsumgebung.
- Erstellung und Pflege von Marketingmaterialien, einschließlich Website-Inhalten, Broschüren, Präsentationen und Pressemitteilungen.
- Organisation und Durchführung von Webinaren, Online-Events und anderen virtuellen Marketingaktivitäten.
- Kontinuierliche A/B-Tests und Optimierung von Kampagnen zur Verbesserung der Konversionsraten und des Nutzerengagements.
- Nachweisliche Berufserfahrung als Marketing Manager oder in einer ähnlichen leitenden Marketingposition.
- Ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen digitales Marketing, Content-Marketing, Social Media und Suchmaschinenoptimierung.
- Starke analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und umsetzbare Erkenntnisse zu gewinnen.
- Erfahrung in der Führung von Teams und in der Projektmanagement.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. Ein Master-Abschluss ist von Vorteil.
- Erfahrung mit Marketing-Automatisierungs-Tools und CRM-Systemen.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, remote-first Umfeld erfolgreich zu sein und proaktiv zu arbeiten.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
5
Senior UI/UX Designer (m/w/d)
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant, ein führendes Technologieunternehmen im Bereich E-Commerce, sucht einen erfahrenen Senior UI/UX Designer (m/w/d), der maßgeblich zur Gestaltung intuitiver und ansprechender Benutzererlebnisse beiträgt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für den gesamten Designprozess von der Nutzerforschung und Konzeption über das Wireframing und Prototyping bis hin zum finalen User Interface Design. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern, Entwicklern und anderen Stakeholdern zusammen, um innovative und benutzerfreundliche digitale Produkte zu schaffen.
Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Usability-Tests, die Analyse von Nutzerfeedback und die Ableitung von Designverbesserungen. Sie entwickeln Design-Systeme und Styleguides, um Konsistenz über alle Produkte hinweg zu gewährleisten. Die Präsentation und Vertretung Ihrer Design-Entscheidungen vor internen Teams und externen Partnern gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie bleiben stets über aktuelle UX/UI-Trends und Best Practices informiert und integrieren diese in Ihre Arbeit.
Wir suchen eine kreative und analytische Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Design, Informatik oder einer verwandten Disziplin, sowie mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung im UI/UX Design. Sie verfügen über ein starkes Portfolio, das Ihre Fähigkeiten in den Bereichen User Research, Interaction Design und Visual Design demonstriert. Fundierte Kenntnisse gängiger Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe Creative Suite sind unerlässlich. Ein gutes Verständnis für die technischen Möglichkeiten und Einschränkungen von Web- und Mobile-Entwicklung ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und die Fähigkeit, auch unter Druck qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern, zeichnen Sie aus. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld. Sie erhalten die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen. Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit einer hybriden Arbeitsgestaltung runden unser Angebot ab. Profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert, sowie von exzellenten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Werden Sie Teil eines talentierten Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns maßgeblich mit. Ihre Designkompetenz ist entscheidend für die Nutzererfahrung unserer E-Commerce-Plattformen, die wir auch in München weiterentwickeln.
Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Usability-Tests, die Analyse von Nutzerfeedback und die Ableitung von Designverbesserungen. Sie entwickeln Design-Systeme und Styleguides, um Konsistenz über alle Produkte hinweg zu gewährleisten. Die Präsentation und Vertretung Ihrer Design-Entscheidungen vor internen Teams und externen Partnern gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie bleiben stets über aktuelle UX/UI-Trends und Best Practices informiert und integrieren diese in Ihre Arbeit.
Wir suchen eine kreative und analytische Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Design, Informatik oder einer verwandten Disziplin, sowie mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung im UI/UX Design. Sie verfügen über ein starkes Portfolio, das Ihre Fähigkeiten in den Bereichen User Research, Interaction Design und Visual Design demonstriert. Fundierte Kenntnisse gängiger Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe Creative Suite sind unerlässlich. Ein gutes Verständnis für die technischen Möglichkeiten und Einschränkungen von Web- und Mobile-Entwicklung ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und die Fähigkeit, auch unter Druck qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern, zeichnen Sie aus. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld. Sie erhalten die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten mitzuwirken und Ihre Ideen einzubringen. Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit einer hybriden Arbeitsgestaltung runden unser Angebot ab. Profitieren Sie von einem kollaborativen Arbeitsumfeld, das Kreativität und Innovation fördert, sowie von exzellenten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten. Werden Sie Teil eines talentierten Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft mit uns maßgeblich mit. Ihre Designkompetenz ist entscheidend für die Nutzererfahrung unserer E-Commerce-Plattformen, die wir auch in München weiterentwickeln.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste Alles Jobs In Ismaning !
6
Senior Redakteur für digitale Medien
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Für unseren Klienten, ein führendes Medienunternehmen, suchen wir einen erfahrenen Senior Redakteur für digitale Medien am Standort München, Bayern . In dieser anspruchsvollen Position sind Sie für die strategische Weiterentwicklung unserer Online-Präsenz und die Konzeption sowie Umsetzung innovativer Content-Formate verantwortlich. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Marketing, Produktentwicklung und IT zusammen, um sicherzustellen, dass unsere digitalen Kanäle den höchsten Qualitätsstandards entsprechen und unsere Zielgruppen optimal erreichen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Content-Strategie für alle digitalen Plattformen (Website, Social Media, Newsletter).
- Redaktionelle Verantwortung für die Erstellung und Pflege hochwertiger, zielgruppenspezifischer Inhalte in verschiedenen Formaten (Texte, Videos, Infografiken).
- Analyse von Nutzerdaten und KPIs zur kontinuierlichen Optimierung der Content-Performance und User Experience.
- Koordination von externen Dienstleistern und Agenturen im Bereich Content-Erstellung und SEO.
- Überwachung aktueller Trends im digitalen Medienumfeld und Ableitung von Handlungsempfehlungen für unser Unternehmen.
- Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams von Content-Spezialisten.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur Integration von Content in neue digitale Produkte.
- Sicherstellung der Einhaltung von Corporate-Identity-Richtlinien und rechtlichen Vorgaben.
- Organisation und Durchführung von internen Schulungen zum Thema Content-Marketing.
- Identifizierung und Bewertung neuer technologischer Möglichkeiten zur Content-Erstellung und -Verbreitung.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Journalismus, Kommunikationswissenschaften, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im redaktionellen Bereich digitaler Medien, idealerweise in einem vergleichbaren Umfeld.
- Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien und in der Erstellung von Online-Inhalten.
- Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen SEO, Social Media Marketing, Content Management Systeme (CMS) und Webanalyse-Tools (z.B. Google Analytics).
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Hohe Kreativität, ein gutes Gespür für Storytelling und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern ist von Vorteil.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
7
Senior HR Business Partner
80995 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen erfahrenen Senior HR Business Partner zur Verstärkung seines Teams am Standort München, Bayern . In dieser strategischen Rolle sind Sie der primäre Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in Ihren zugewiesenen Geschäftsbereichen und unterstützen diese in allen personalrelevanten Fragestellungen. Sie gestalten aktiv HR-Prozesse mit und treiben die Personalentwicklung sowie die Unternehmenskultur voran.
Ihre Verantwortlichkeiten:
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Strategische Beratung von Führungskräften in allen HR-relevanten Themen wie Talentmanagement, Performance Management, Mitarbeiterentwicklung und Vergütung.
- Entwicklung und Implementierung von HR-Initiativen zur Unterstützung der Unternehmensziele und der Mitarbeiterbindung.
- Begleitung von Veränderungsprozessen und Sicherstellung einer effektiven Kommunikation zwischen Management und Mitarbeitern.
- Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften, einschließlich der Durchführung von Interviews und der Auswahl geeigneter Kandidaten.
- Konzeption und Durchführung von Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen in Abstimmung mit der Rechtsabteilung.
- Pflege und Weiterentwicklung des HR-Reportings und der HR-Kennzahlen.
- Sicherstellung der Einhaltung von HR-Richtlinien und gesetzlichen Bestimmungen.
- Beratung und Coaching von Führungskräften in Fragen der Mitarbeiterführung und Organisationsentwicklung.
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung von HR-Tools und -Systemen.
- Übernahme von Projektaufgaben im HR-Bereich, z.B. bei der Einführung neuer HR-Software oder bei der Optimierung von HR-Prozessen.
- Analyse von Mitarbeiterbefragungen und Ableitung entsprechender Maßnahmen zur Verbesserung des Arbeitsumfelds.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalwesen, Psychologie, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer ähnlichen HR-Funktion, idealerweise in einem international agierenden Unternehmen.
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit HR-spezifischer Software (z.B. SAP HR, Workday).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen und lösungsorientiert zu handeln.
- Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft.
- Proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
- Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse.
- Erfahrung im Change Management und in der Begleitung von Transformationsprozessen ist von Vorteil.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
8
Remote Fachkraft für Installation und Wartung (m/w/d) - Anlagen
80331 Munich, Bayern
WhatJobs
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führender Anbieter von Spezialanlagen, sucht zur Verstärkung seines dezentralen Teams eine engagierte Fachkraft für Installation und Wartung (m/w/d). Diese Position ist zu 100% remote zu besetzen, mit Einsätzen beim Kunden vor Ort nach Bedarf. Ihre Hauptaufgabe ist die fachgerechte Installation, Inbetriebnahme und Wartung unserer komplexen Anlagen beim Kunden. Sie führen Fehleranalysen durch, beheben Störungen und führen präventive Wartungsarbeiten durch, um die reibungslose Funktion unserer Produkte sicherzustellen. Die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten, die Erstellung von Serviceberichten und die Beratung unserer Kunden zur optimalen Nutzung und Pflege der Anlagen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenspektrum. Sie sind das Bindeglied zwischen unserem technischen Service und dem Kunden vor Ort und tragen maßgeblich zur Kundenzufriedenheit bei. Die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Kundenstandorten im In- und Ausland ist erforderlich, wobei die Basis Ihrer Tätigkeit remote von zu Hause aus erfolgt. Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Mechatroniker, Elektriker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Installation und Wartung von technischen Anlagen, idealerweise im Maschinen- oder Anlagenbau, ist unerlässlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Mechanik, Elektrik und Pneumatik sowie über die Fähigkeit, technische Dokumentationen zu lesen und zu interpretieren. Selbstständige, kundenorientierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Hohe Reisebereitschaft, Flexibilität und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck präzise zu arbeiten, sind wichtig. Gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, Englischkenntnisse sind von Vorteil. Unser Klient bietet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, und die Freiheit, Ihre Expertise remote einzubringen und sich fortlaufend weiterzubilden. Der Hauptsitz unseres Klienten befindet sich in **München**.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
9