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Senior Manager für Digitale Transformation (Remote)
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht einen erfahrenen und proaktiven Senior Manager für Digitale Transformation, der unser Team von unserem vollständig Remote-Arbeitsplatz aus verstärkt. In dieser strategischen Rolle sind Sie federführend bei der Gestaltung und Umsetzung unserer digitalen Strategien, um Geschäftsmodelle zu optimieren, operative Exzellenz zu fördern und die Kundenerfahrung zu verbessern. Sie werden eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, darunter IT, Marketing, Vertrieb und Produktentwicklung, um innovative Lösungen zu identifizieren und zu implementieren. Ihre Hauptverantwortung wird darin bestehen, Roadmaps zu entwickeln, digitale Initiativen zu priorisieren und sicherzustellen, dass diese mit den übergeordneten Unternehmenszielen übereinstimmen. Sie sind verantwortlich für die Steuerung von Veränderungen, die Förderung einer digitalen Kultur innerhalb des Unternehmens und die Messung des Erfolgs unserer digitalen Transformation durch definierte KPIs. Zu Ihren Aufgaben gehört die Analyse bestehender Prozesse, die Identifizierung von Automatisierungspotenzialen und die Einführung neuer Technologien. Sie werden auch Budgets verwalten, mit externen Anbietern zusammenarbeiten und Risikobewertungen durchführen. Idealerweise bringen Sie einen starken Hintergrund in Projektmanagement, Change Management und ein tiefes Verständnis für digitale Technologien wie KI, Cloud Computing und Datenanalyse mit. Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen, sind unerlässlich. Sie kommunizieren effektiv mit Stakeholdern auf allen Ebenen und präsentieren Ergebnisse und Empfehlungen klar und überzeugend. Die Arbeit findet ausschließlich remote statt, was Flexibilität und Selbstorganisation erfordert. Ein starker Fokus auf Kollaboration über virtuelle Kanäle ist entscheidend.
Verantwortlichkeiten:
Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Implementierung von digitalen Transformationsstrategien.
- Identifizierung von Möglichkeiten zur Prozessoptimierung und Automatisierung.
- Steuerung von digitalen Projekten von der Konzeption bis zur Umsetzung.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern.
- Förderung einer digitalen Denkweise und Kultur im gesamten Unternehmen.
- Überwachung und Analyse von digitalen Initiativen und deren Erfolg anhand von KPIs.
- Management von Projektbudgets und Ressourcen.
- Risikomanagement und Stakeholder-Kommunikation.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von digitalen Transformationsprojekten.
- Umfassendes Wissen über digitale Technologien und Trends.
- Starke Projekt- und Change-Management-Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete analytische und Problemlösungsfähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, autonom und ergebnisorientiert in einem Remote-Umfeld zu arbeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
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Senior E-commerce Performance Marketing Manager (Remote)
76131 Karlsruhe, Baden Württemberg
WhatJobs Direct
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient ist ein schnell wachsendes E-Commerce-Unternehmen und sucht einen erfahrenen Senior E-commerce Performance Marketing Manager, der unser Team remote verstärkt. In dieser wichtigen Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Optimierung aller Performance-Marketing-Kampagnen zur Steigerung von Traffic, Conversions und Umsatz. Sie arbeiten mit modernsten Tools und Datenanalysen, um messbare Ergebnisse zu erzielen und unsere Online-Präsenz zu maximieren. Wenn Sie ein Experte für datengesteuerte Online-Marketingstrategien sind und ein Remote-Arbeitsumfeld bevorzugen, ist dies Ihre Chance.
Ihre Hauptaufgaben:
Anforderungen:
Wenn Sie die treibende Kraft hinter erfolgreichen E-Commerce-Marketingkampagnen sein möchten und die Flexibilität der Arbeit aus der Ferne schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Hauptaufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Performance-Marketing-Strategie über verschiedene Kanäle wie SEA (Google Ads, Bing Ads), Social Media Advertising (Facebook, Instagram, LinkedIn), Display Advertising und Affiliate Marketing.
- Kontinuierliche Optimierung von Kampagnen zur Maximierung von ROI, ROAS und anderen relevanten KPIs.
- Budgetverantwortung und effektive Allokation von Budgets über verschiedene Kampagnen und Kanäle.
- Erstellung und Analyse von detaillierten Reportings und Dashboards.
- Durchführung von A/B-Tests und Conversion Rate Optimization (CRO)-Maßnahmen.
- Zusammenarbeit mit Content-Teams, Designern und Produktmanagern zur Erstellung überzeugender Werbematerialien.
- Identifizierung neuer Wachstumschancen und innovativer Marketingansätze.
- Bleiben Sie über die neuesten Trends und Entwicklungen im Performance Marketing und E-Commerce informiert.
- Management von externen Agenturen und Tools.
- Unterstützung bei der Entwicklung von Marketingzielen und Strategien für neue Märkte und Produkte.
Anforderungen:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Performance Marketing, mit starkem Fokus auf E-Commerce.
- Nachweisbare Erfolge in der Steigerung von Online-Umsatz und ROI durch datengesteuerte Kampagnen.
- Tiefgehende Kenntnisse der gängigen Performance-Marketing-Plattformen (Google Ads, Facebook Ads Manager, etc.) und Webanalyse-Tools (Google Analytics, Adobe Analytics).
- Erfahrung mit SEO, CRO und E-Mail-Marketing ist von Vorteil.
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und umsetzbare Erkenntnisse abzuleiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Strategien klar zu präsentieren.
- Erfahrung in der Arbeit in einem verteilten, remote-first Umfeld.
- Hohe Eigeninitiative, Kreativität und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für diese Position unerlässlich.
Wenn Sie die treibende Kraft hinter erfolgreichen E-Commerce-Marketingkampagnen sein möchten und die Flexibilität der Arbeit aus der Ferne schätzen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Leiter Einkauf (m/w/d) für technische Komponenten
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein namhafter internationaler Produzent von Maschinenbaukomponenten, sucht einen erfahrenen und strategisch denkenden Leiter Einkauf (m/w/d) für den Standort Karlsruhe . Sie verantworten die gesamte strategische und operative Ausrichtung des Einkaufs, optimieren bestehende Lieferantenbeziehungen und identifizieren neue sourcing-Potenziale, um die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens nachhaltig zu stärken. Ziel ist die Sicherstellung einer optimalen Versorgung mit hochwertigen technischen Komponenten zu wettbewerbsfähigen Konditionen.
Ihre Aufgaben im Detail:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Einkauf oder Logistik. Sie bringen mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition, idealerweise in der produzierenden Industrie oder im Maschinenbau, mit. Tiefgreifendes Verständnis für technische Spezifikationen und Produktionsprozesse ist unerlässlich. Verhandlungssicherheit auf internationaler Ebene, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine starke Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus. Erfahrung im globalen Sourcing und im Lieferantenmanagement sind von Vorteil. Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln. Gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft sind erforderlich. Wir bieten Ihnen eine strategisch bedeutsame Schlüsselposition mit großer Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem international agierenden Unternehmen.
Ihre Aufgaben im Detail:
- Entwicklung und Umsetzung der globalen Einkaufsstrategie für technische Komponenten.
- Führung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams (ca. 10 Mitarbeiter).
- Identifizierung, Bewertung und Auswahl neuer Lieferanten sowie Management bestehender Lieferantenbeziehungen.
- Verhandlung von Rahmenverträgen, Konditionen und Preisen mit Lieferanten.
- Sicherstellung der Lieferantenperformance hinsichtlich Qualität, Termintreue und Kosten.
- Kontinuierliche Analyse der Beschaffungsmärkte und Identifizierung von Einsparpotenzialen.
- Implementierung und Optimierung von Beschaffungsprozessen und -systemen.
- Risikomanagement im Einkauf, insbesondere in Bezug auf Lieferkettenunterbrechungen und Rohstoffpreisschwankungen.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Entwicklung, Produktion und Qualitätsmanagement.
- Budgetverantwortung für den gesamten Einkauf.
- Förderung von Nachhaltigkeits- und Compliance-Aspekte in der Lieferkette.
- Benchmarking und kontinuierliche Verbesserung der Einkaufsprozesse.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Einkauf oder Logistik. Sie bringen mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf, davon mindestens 3 Jahre in einer Führungsposition, idealerweise in der produzierenden Industrie oder im Maschinenbau, mit. Tiefgreifendes Verständnis für technische Spezifikationen und Produktionsprozesse ist unerlässlich. Verhandlungssicherheit auf internationaler Ebene, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine starke Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus. Erfahrung im globalen Sourcing und im Lieferantenmanagement sind von Vorteil. Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit der Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zu entwickeln. Gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft sind erforderlich. Wir bieten Ihnen eine strategisch bedeutsame Schlüsselposition mit großer Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in einem international agierenden Unternehmen.
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Senior Legal Counsel (m/w/d) für Vertragsrecht
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führendes Technologieunternehmen, sucht einen erfahrenen Senior Legal Counsel mit Spezialisierung auf Vertragsrecht zur Verstärkung seines Teams am Standort Karlsruhe . In dieser Rolle sind Sie maßgeblich an der Gestaltung, Verhandlung und Überprüfung komplexer Verträge beteiligt und beraten die Geschäftsleitung in allen rechtlichen Angelegenheiten. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von rechtlichen Strategien, um die Interessen des Unternehmens zu schützen und gleichzeitig innovative Geschäftsmodelle zu ermöglichen.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise mit Prädikatsexamen, und besitzen die Befähigung zum Richteramt. Sie bringen mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als Syndikusanwalt oder in einer vergleichbaren Position in einem international agierenden Unternehmen oder einer renommierten Kanzlei mit Schwerpunkt im Vertragsrecht mit. Hervorragende Kenntnisse im nationalen und internationalen Vertragsrecht sowie im Gesellschaftsrecht sind unerlässlich. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, strategische Weitsicht und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären, sind für diese Position von entscheidender Bedeutung. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls erforderlich. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsregelung, die eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit zwischen Homeoffice und Büro ermöglicht.
Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen erwartet Sie.
Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Entwurf, Verhandlung und Überprüfung von nationalen und internationalen Verträgen, einschließlich Lizenz-, Dienstleistungs-, Kauf- und Partnerschaftsverträgen.
- Beratung der Fachabteilungen in allen rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit der Vertragsgestaltung und -durchführung.
- Identifizierung und Management von rechtlichen Risiken und Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung.
- Unterstützung bei Fusionen und Übernahmen sowie anderen gesellschaftsrechtlichen Transaktionen.
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien.
- Vertretung des Unternehmens in rechtlichen Auseinandersetzungen, falls erforderlich.
- Schulung von Mitarbeitern in relevanten rechtlichen Themen, insbesondere im Vertragsrecht.
- Mitgestaltung von Standardverträgen und Prozessoptimierungen im Rechtsbereich.
- Zusammenarbeit mit externen Anwaltskanzleien und externen Beratern.
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung der Rechtsabteilung und des Compliance Managements.
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise mit Prädikatsexamen, und besitzen die Befähigung zum Richteramt. Sie bringen mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als Syndikusanwalt oder in einer vergleichbaren Position in einem international agierenden Unternehmen oder einer renommierten Kanzlei mit Schwerpunkt im Vertragsrecht mit. Hervorragende Kenntnisse im nationalen und internationalen Vertragsrecht sowie im Gesellschaftsrecht sind unerlässlich. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, strategische Weitsicht und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Verhandlungsgeschick, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären, sind für diese Position von entscheidender Bedeutung. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ebenfalls erforderlich. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsregelung, die eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit zwischen Homeoffice und Büro ermöglicht.
Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket und hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen erwartet Sie.
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Mechanical Design Engineer - Robotics (m/f/d)
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein innovatives Technologieunternehmen im Bereich Robotik und Automatisierung, sucht einen qualifizierten Mechanical Design Engineer (m/w/d) zur Verstärkung seines Entwicklungszentrums am Standort Karlsruhe . In dieser Position sind Sie maßgeblich an der Konzeption und Auslegung von mechanischen Systemen für unsere hochentwickelten Roboterlösungen beteiligt. Sie werden Prototypen entwickeln, Komponenten entwerfen und die Integration von mechanischen Baugruppen in komplexe Systeme vorantreiben. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Erstellung detaillierter 3D-Modelle und technischer Zeichnungen unter Verwendung von CAD-Software, die Durchführung von FEM-Analysen zur Optimierung von Designentscheidungen sowie die Zusammenarbeit mit Fertigungs- und Montageabteilungen zur Sicherstellung einer effizienten Produktion. Sie sind verantwortlich für die Auswahl geeigneter Materialien und Komponenten sowie für die Dokumentation des gesamten Designprozesses. Wir erwarten ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Maschinenbaus oder einer verwandten Disziplin, sowie nachweisbare Berufserfahrung im mechanischen Design, idealerweise im Bereich Robotik, Automatisierung oder Maschinenbau. Sehr gute Kenntnisse in CAD-Software (z.B. SolidWorks, CATIA, Inventor) und Erfahrung mit FEA-Tools sind unerlässlich. Ein gutes Verständnis für Kinematik, Dynamik und Werkstoffkunde ist von Vorteil. Sie sollten eine detailorientierte Arbeitsweise, starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit zur Problemlösung mitbringen. Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und Deutschkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau werden vorausgesetzt. Reisebereitschaft zu Lieferanten und internen Partnern innerhalb Deutschlands ist gegeben. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, spannende technische Herausforderungen und die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Produkten mitzuwirken, die die industrielle Automatisierung vorantreiben. Wenn Sie Ihre Karriere in der Robotik vorantreiben möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Senior IT-Berater (m/w/d) - Digitale Transformation
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte Unternehmensberatung mit Fokus auf digitale Transformation, sucht einen erfahrenen Senior IT-Berater (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams am Standort Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE . Sie beraten führende Unternehmen dabei, ihre IT-Strategien zu entwickeln, komplexe technologische Herausforderungen zu lösen und digitale Innovationspotenziale voll auszuschöpfen.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Analyse bestehender IT-Landschaften und Geschäftsprozesse unserer Klienten.
- Konzeption und Implementierung von maßgeschneiderten IT-Strategien und Lösungen.
- Beratung in Bereichen wie Cloud-Migration, Data Analytics, Cybersecurity und digitale Arbeitsplätze.
- Projektmanagement von IT-Transformationsprojekten, von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Dokumentationen.
- Begleitung und Unterstützung der Klienten bei der Change-Kommunikation und Schulung.
- Identifizierung und Bewertung neuer technologischer Trends und deren Anwendungsmöglichkeiten.
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Technologiepartnern.
- Fachliche Führung von Projektteams und Mentoring von Junior-Beratern.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Beratung oder in vergleichbaren strategischen IT-Rollen.
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Cloud-Technologien (AWS, Azure, GCP), Data Science/AI, Cybersecurity, ERP/CRM-Systeme.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz.
- Erfahrung im Projektmanagement und in der Führung von Projektteams.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Reisebereitschaft im Rahmen von Klientenprojekten.
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5
Produktionsleiter (m/w/d) für Hightech-Komponenten
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Auftraggeber, ein führendes Unternehmen im Bereich der anspruchsvollen Fertigung, sucht für seinen Standort in Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE einen erfahrenen und dynamischen Produktionsleiter (m/w/d). Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für einen oder mehrere Produktionsbereiche, gewährleisten höchste Qualitätsstandards und treiben die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Produkten voran. Diese Position erfordert strategisches Denken, operative Exzellenz und eine ausgeprägte Führungsstärke, um ein engagiertes Team zum Erfolg zu führen.
Ihre Kernaufgaben:
Ihre Kernaufgaben:
- Dispositive und operative Führung der Produktionsabteilungen unter Einhaltung von Budget, Zeitplan und Qualitätszielen.
- Planung und Steuerung der Produktionsabläufe zur Sicherstellung einer effizienten und termingerechten Fertigung.
- Implementierung und Weiterentwicklung von Lean-Manufacturing-Prinzipien und anderen Methoden zur Prozessoptimierung.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards.
- Management und Weiterentwicklung des Ihnen unterstellten Personals, einschließlich Rekrutierung, Schulung und Leistungsbeurteilung.
- Investitionsplanung und -management für Maschinen, Anlagen und Technologien.
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Einkauf, Logistik, Qualitätssicherung und Produktentwicklung.
- Analyse von Produktionskennzahlen (KPIs) und Ableitung von Maßnahmen zur Leistungssteigerung.
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des Mitarbeiterengagements.
- Vertretung der Produktionsabteilung in internen und externen Gremien.
- Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit technischer Ausrichtung.
- Mehrjährige, nachweisbare Führungserfahrung im Produktionsumfeld, idealerweise in der Hightech- oder Automobilzulieferindustrie.
- Tiefgreifende Kenntnisse in Produktionsplanung, -steuerung und -optimierung (Lean Management, Six Sigma etc.).
- Erfahrung im Umgang mit modernen Fertigungstechnologien und Produktionsanlagen.
- Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und zur Übernahme von Verantwortung für operative Exzellenz.
- Hohes Maß an Integrität und Engagement.
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6
Supply Chain Analyst (m/w/d) - Logistikplanung
76131 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führender Logistikdienstleister, sucht einen talentierten Supply Chain Analysten zur Optimierung seiner komplexen Lieferkettenprozesse. In dieser Rolle analysieren Sie Daten, entwickeln Prognosen und identifizieren Verbesserungspotenziale in den Bereichen Lagerhaltung, Transport und Bestandmanagement. Diese Position ist eine Vollzeitstelle mit Anwesenheitspflicht vor Ort in Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE .
Ihre Kernaufgaben:
Ihre Kernaufgaben:
- Analyse von Logistik- und Lagerhaltungsprozessen zur Identifizierung von Ineffizienzen und Kostensenkungspotenzialen.
- Entwicklung von Prognosemodellen für Nachfrage und Lagerbestände.
- Optimierung von Lagerlayouts und Materialflussprozessen.
- Unterstützung bei der Planung und Steuerung von Transporten unter Berücksichtigung von Kosten, Zeit und Kapazitäten.
- Datenaufbereitung und Erstellung von aussagekräftigen Reports und Dashboards für das Management.
- Anwendung von Supply Chain Management (SCM) Software und Tools zur Prozessanalyse.
- Mitarbeit an Projekten zur Implementierung neuer Logistiklösungen und -technologien.
- Überwachung von KPIs im Supply Chain Management und Ableitung von Maßnahmen.
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Einkauf, Produktion, Vertrieb) und externen Partnern (Lieferanten, Spediteure).
- Unterstützung bei der Erstellung von Budgets für den Logistikbereich.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Logistik.
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Analyse und Optimierung von Logistik- und Lagerhaltungsprozessen.
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Lagerhaltung, Transportmanagement und Bestandscontrolling.
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und SCM-Tools.
- Starke analytische Fähigkeiten und eine quantitative Denkweise.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Teamfähigkeit und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Hohe Problemlösungskompetenz.
- Identifikation mit dem Standort Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE , und Bereitschaft zur Vollzeitanstellung vor Ort.
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Senior Business Development Manager - Industrial Automation
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etablierter Anbieter von innovativen Automatisierungslösungen für die Industrie, sucht einen erfahrenen Senior Business Development Manager. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die strategische Weiterentwicklung des Geschäfts, die Identifizierung neuer Marktchancen und den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen. Die Position kombiniert Remote-Arbeit mit Präsenztagen zur Kundenbetreuung und internen Abstimmung.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihre Hauptaufgaben:
- Identifizierung und Erschließung neuer Geschäftsbereiche und Märkte im Sektor der industriellen Automatisierung.
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Schlüsselkunden und strategischen Partnern.
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Steigerung des Umsatzes und Marktanteils.
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
- Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen und Produktvorführungen.
- Technische Beratung und Lösungsfindung in Zusammenarbeit mit dem technischen Team.
- Verhandlung von Verträgen und Abschlüssen.
- Vertretung des Unternehmens auf Messen und Fachveranstaltungen.
- Definition von Produktanforderungen basierend auf Markt- und Kundenfeedback.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und Produktmanagementteam.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (Elektrotechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik), Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb oder Produktmanagement im Bereich Industrieautomatisierung (z.B. SPS, Robotik, Sensorik, HMI).
- Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Kundenbeziehungen und der Erzielung von Umsatzzielen.
- Sehr gute Kenntnisse der industriellen Automatisierungsmärkte und Technologien.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Strategisches Denkvermögen und die Fähigkeit, komplexe technische Lösungen zu vermitteln.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind unerlässlich.
- Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.
- Bereitschaft zur Reise im Vertriebsgebiet und zur Teilnahme an gelegentlichen Präsenzterminen in Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE und Umgebung.
- Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und Teamfähigkeit.
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8
Senior Penetration Tester (m/w/d) - Remote
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein dynamisches Technologieunternehmen, das sich auf die Absicherung komplexer IT-Infrastrukturen spezialisiert hat, sucht einen erfahrenen Senior Penetration Tester für sein Remote-Team. In dieser Position sind Sie dafür verantwortlich, die Sicherheit von Netzwerken, Systemen und Anwendungen durch ethische Hacking-Methoden auf die Probe zu stellen. Sie simulieren Cyberangriffe, identifizieren Schwachstellen und bewerten deren potenzielle Auswirkungen auf das Unternehmen. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von externen und internen Penetrationstests, Webanwendungs- und API-Tests sowie die Beratung unserer Kunden bei der Behebung der identifizierten Sicherheitslücken. Sie erstellen detaillierte Berichte über Ihre Erkenntnisse und geben klare Empfehlungen für die Verbesserung der Sicherheitslage. Die kontinuierliche Erforschung neuer Angriffstechniken und die Weiterentwicklung Ihrer Testmethoden sind für diese Rolle unerlässlich. Wir suchen eine proaktive, technisch versierte Person mit einer Leidenschaft für Cybersicherheit und der Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten:
Ihre Hauptaufgaben:
- Planung, Durchführung und Dokumentation von Penetrationstests für Netzwerke, Anwendungen und Systeme.
- Identifizierung von Schwachstellen durch manuelle und automatisierte Testverfahren.
- Bewertung der kritischen Sicherheitslücken und deren Risikopotenzial.
- Erstellung aussagekräftiger Penetrationstest-Berichte mit klaren Handlungsempfehlungen.
- Beratung von Kunden zur Behebung von Sicherheitslücken und zur Verbesserung ihrer Sicherheitsarchitektur.
- Durchführung von Threat Modeling und Risikoanalysen.
- Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der aktuellen Angriffstechniken und Sicherheitstrends.
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Verbesserung der Sicherheitspraktiken.
Ihr Profil:
- Nachweisbare Erfahrung als Penetration Tester oder in einer ähnlichen Rolle im Bereich der Cybersicherheit.
- Fundierte Kenntnisse gängiger Angriffswerkzeuge und -techniken (z.B. Metasploit, Burp Suite, Nmap).
- Erfahrung mit verschiedenen Betriebssystemen (Windows, Linux) und Netzwerkprotokollen.
- Kenntnisse in der Schwachstellenanalyse und im Exploit Development sind von Vorteil.
- Zertifizierungen wie OSCP, CEH, GPEN oder vergleichbare sind wünschenswert.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein systematischer Ansatz zur Problemlösung.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Die Fähigkeit, selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert im Homeoffice zu arbeiten.
Wir bieten:
- Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Cybersicherheit.
- Die Flexibilität und Freiheit einer vollständig remote-basierten Anstellung.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket und attraktive Zusatzleistungen.
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und die Teilnahme an relevanten Konferenzen.
- Die Möglichkeit, mit innovativen Technologien zu arbeiten und einen echten Unterschied zu machen.
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