14.901 Jobs in Messel

Magita ist ein 2009 gegründetes E-Commerce für Heimtextilien und Bettwaren. Als Start-up könnte man uns nicht mehr beschreiben, aber wir verstehen uns dennoch als junges dynamisches Unternehmen, sind auf Wachstum aus. Wir suchen daher motivierte, talentierte neue Kollegen-/ innen“, die gemeinsam mit uns unsere Vision weiter entwickeln.

Wir suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

e-Commerce / Onlineshop / Marktplätze Manager - Amazon, Otto, eBay (m/w/d)

Hauptaufgaben:

• Strategien entwickeln und umsetzen, um den Website-Traffic und die Konversionsraten zu steigern.
• Artikelinformationen, Produktbeschreibungen und Bilder im Shop-System pflegen und optimieren.
• SEO-Maßnahmen durchführen, um die Sichtbarkeit und das Ranking in Suchmaschinen zu verbessern.
• Die Leistung des Shops überwachen, wichtige Kennzahlen analysieren und Berichte erstellen.
• Kundenbindungsmaßnahmen entwickeln und umsetzen.
• Trends im E-Commerce beobachten und Strategien für die Shop-Weiterentwicklung ableiten.
• Produkte auf Online-Marktplätzen wie Amazon, eBay und Otto listen und verwalten.
• Die Performance auf diesen Marktplätzen analysieren und optimieren.
• Marketing- und Promotionsstrategien für diese Marktplätze entwickeln und umsetzen.

Anforderungen:

• Interesse an E-Commerce und digitalen Marketingstrategien.
• Selbstständige Arbeitsweise und analytisches Denken.
• Gute Teamfähigkeit und kommunikative Fähigkeiten.

Qualifikationen:

• Erste praktische Erfahrungen im Bereich E-Commerce oder in einer vergleichbaren Position sind wünschenswert.
• Grundkenntnisse in der Betreuung und Optimierung von Onlineshops.
• Erfahrung im Umgang mit verschiedenen E-Commerce-Plattformen und Marktplätzen ist von Vorteil.
• Verständnis für SEO und grundlegende Online-Marketing-Strategien.
• Analytische Fähigkeiten und erste Erfahrungen mit Webanalyse-Tools sind hilfreich.
• Gute organisatorische Fähigkeiten und Interesse am Projektmanagement.
• Selbstständigkeit, unternehmerisches Denken und Initiative.
• Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Familiäres Arbeitsklima mit sehr flachen Hierarchien verbunden mit einer transparenten Unternehmenskultur
• Ein offenes und freundliches Arbeitsklima mit flexible Arbeitszeiten
• Eine faire Vergütung sowie viel Kaffee
• zusätzliche betriebliche Rentenversicherung

Familiäres Arbeitsklima: Genieße ein familiäres Umfeld mit sehr flachen Hierarchien und einer transparenten Unternehmenskultur, die offene Kommunikation fördert.

Flexibilität: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.

Faire Vergütung: Freue dich auf eine faire Vergütung und unbegrenzten Kaffee am Arbeitsplatz.

Mitarbeiterrabatt: Nutze attraktive Rabatte auf unsere Produkte.

Die Jupitec GmbH ist ein deutschlandweit agierendes Unternehmen, mit dem Ziel maßgeschneiderte IT-Systeme zu liefern. Seit mehr als 20 Jahren ist Jupitec als Systemhaus tätig und betreut mittlerweile über 400 Kunden aus der Gesundheitsbranche, darüber hinaus Kunden in der Industrie und Hotellerie. Weiterhin agiert Jupitec als einer der größten Solution Partner der Praxisverwaltungssoftware Medical Office in zahlreichen Arztpraxen, Medizinischen Versorgungszentren und Krankenhäusern.

Der Produkt- und Servicefokus von Jupitec liegt im Gesundheitswesen. Um unseren Kunden einen größtmöglichen Mehrwert zu liefern, brauchen wir KollegInnen mit „Stallgeruch “, KollegInnen, die genau wissen, wie eine Arztpraxis funktioniert und wo es typischerweise im Ablauf, in der Technik, in der Abrechnung oder in der Patientenkommunikation zu kleineren oder größeren Herausforderungen kommt.

Wir suchen engagierte MFAs die unsere Produkte und Services mit uns gemeinsam weiterentwickeln möchten und die Spaß daran haben, Arztpraxen und MVZs zu beraten, betreuen und eigenständig zu trainieren.

Als unser neuestes Teammitglied hast du im besten Falle schon weitreichende Erfahrungen mit der Praxissoftware MEDICAL OFFICE und vermittelst so durch Deine Fachkenntnise unseren Kunden das Gefühl, einer von Ihnen zu sein. Du verstehst, was sie im Praxisalltag bewegt und findest eine Lösung für alle anfallenden Herausforderungen.

Du bist ein wesentlicher Baustein der Kundenzufriedenheit und leistest Deinen Beitrag zu unseren langfristigen Kundenbeziehungen.

- Home Office Optionen nach Absprache möglich
- flache Hierarchie
- interne Weiterbildungen
- Zuschüsse zu externen Fort- und Weiterbildungen
- Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)
- Hunde sind im Büro erlaubt
- Firmenwagen oder e-Bike sind möglich

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Bitte sende uns zusammen mit deinen Bewerbungsunterlagen auch ein Anschreiben mit deinen Gehaltsvorstellungen und ggfs. Zeugniskopien; ohne diese Unterlagen ist eine Bearbeitung leider nicht möglich.

• Durchführung von Feld- und Laborstudien zur Bewertung der Bodengesundheit und Fruchtbarkeit.
• Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Verbesserung der Bodengesundheit (z.B. Fruchtfolge, Gründüngung, organische Düngung).
• Analyse von Bodenproben und Interpretation der Ergebnisse im Hinblick auf physikalische, chemische und biologische Eigenschaften.
• Beratung von Landwirten und Agrarbetrieben zu bodenschonenden Bewirtschaftungsmethoden.
• Erstellung von Forschungsberichten, wissenschaftlichen Publikationen und Präsentationen.
• Zusammenarbeit mit internen Forschungsteams und externen Partnern.
• Bewertung der Umweltauswirkungen landwirtschaftlicher Praktiken auf die Bodengesundheit.
• Entwicklung von Monitoringsystemen zur regelmäßigen Überwachung der Bodenzustände.
• Anwendung moderner Analysemethoden und Technologien im Bereich Bodenkunde.
• Beitrag zur Wissensvermittlung und Durchführung von Schulungen.

• Abgeschlossenes Master- oder Promotionsstudium in Agrarwissenschaften, Bodenkunde, Agroökologie oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Forschung oder praktischen Anwendung im Bereich Bodengesundheit oder nachhaltiger Landwirtschaft.
• Fundierte Kenntnisse der Bodenbiologie, Bodenphysik und Bodenchemie.
• Erfahrung mit Feldversuchen und Laboranalysen.
• Kenntnisse in Statistik und Datenanalyse sind erforderlich.
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit sowie zur effektiven Teamarbeit.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Hessens.
• Grundkenntnisse in der Anwendung von GIS oder anderen raumbezogenen Datenanalysetools sind von Vorteil.

• Entwicklung und Implementierung von Reinigungsplänen für verschiedene Gebäudetypen und Bereiche.
• Überwachung und Qualitätskontrolle der durchgeführten Reinigungs- und Sanierungsarbeiten.
• Einsatzplanung und Koordination von Reinigungsteams und externen Dienstleistern.
• Schulung von Mitarbeitern in Bezug auf Reinigungstechniken, den Umgang mit Chemikalien und Sicherheitsvorschriften.
• Bestandsmanagement von Reinigungsmaterialien und -geräten.
• Bewertung von Schäden und Erstellung von Kostenvoranschlägen für Sanierungsmaßnahmen.
• Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um spezifische Reinigungsanforderungen zu erfüllen.
• Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten und Ergebnisse.
• Implementierung neuer und innovativer Reinigungstechnologien und -methoden.
• Durchführung von regelmäßigen Inspektionen zur Sicherstellung hoher Sauberkeitsstandards.
• Management von Projekten im Bereich der Gebäudesanierung, von der Planung bis zur Abnahme.
• Bewertung von Angeboten für Materialien und Dienstleistungen.
• Berichterstattung über KPIs und Budgetkontrolle.

• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Gebäudereinigung, Facility Management oder einem verwandten Sektor.
• Nachweisliche Kenntnisse in der Anwendung verschiedener Reinigungsmethoden und -chemikalien.
• Erfahrung in der Projektleitung von Sanierungsmaßnahmen.
• Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren.
• Kenntnisse der relevanten Sicherheits- und Umweltstandards.
• Starke organisatorische Fähigkeiten und Detailgenauigkeit.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch.
• Grundkenntnisse in der Budgetverwaltung.
• Fähigkeit zur eigenständigen und strukturierten Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft.
• Verständnis für technische Aspekte der Gebäudesanierung.
• Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung in einem relevanten Bereich (z.B. Gebäudereiniger, Facility Manager).
• Hohe Belastbarkeit und Flexibilität.

• Bearbeitung komplexer Kundenanfragen per Telefon, E-Mail und Live-Chat.
• Troubleshooting von technischen und nicht-technischen Problemen unserer Produkte und Dienstleistungen.
• Anleitung und Unterstützung von Kunden bei der Nutzung unserer Plattform.
• Erfassung und Dokumentation von Kundeninteraktionen und -problemen im CRM-System.
• Identifizierung wiederkehrender Probleme und Weiterleitung von Feedback an die Produktentwicklungsteams zur Verbesserung.
• Schulung und Mentoring neuer Teammitglieder.
• Entwicklung und Verbesserung von Kundenservice-Prozessen und -Richtlinien.
• Sicherstellung der Einhaltung von Service Level Agreements (SLAs).
• Aktive Teilnahme an Team-Meetings und Wissensaustausch.
• Vertretung der Kundenperspektive intern, um die Produkt- und Servicequalität kontinuierlich zu steigern.

• Nachweisliche Erfahrung im Kundenservice, idealerweise im technischen Support oder einer ähnlichen Rolle.
• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Wort und Schrift), weitere Sprachen sind ein Plus.
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und eine proaktive Denkweise.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären.
• Vertrautheit mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce, Zendesk).
• Hohe Affinität zu digitalen Produkten und Technologien.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, um im Homeoffice produktiv zu sein.
• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in einem verteilten Team.
• Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und professionell zu agieren.
• Kundenorientierung steht für Sie an erster Stelle.

• Entwicklung und Umsetzung von integrierten Marketingplänen für die zugewiesene Marke über alle Kanäle hinweg (Online, Social Media, POS, klassische Medien).
• Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Trends und Chancen.
• Steuerung von externen Agenturen (Werbe-, PR-, Digitalagenturen).
• Planung und Budgetierung von Marketingaktivitäten sowie Überwachung des Erfolgs.
• Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement zur Produktentwicklung und Innovation.
• Erstellung von Verkaufsunterlagen und Präsentationen für interne und externe Stakeholder.
• Monitoring der Markenperformance anhand relevanter KPIs (Umsatz, Marktanteil, Markenbekanntheit).
• Koordination mit Vertrieb und Handel zur Sicherstellung einer effektiven Markenpräsenz am Point of Sale.
• Management des Markenbudgets und Sicherstellung der Profitabilität.
• Identifizierung neuer Zielgruppen und Entwicklung passender Kommunikationsstrategien.

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Feld.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Brand Management oder Produktmanagement, idealerweise im FMCG-Bereich.
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien.
• Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Marktdaten.
• Kreativität, konzeptionelle Stärke und ein ausgeprägtes Gespür für Konsumentenbedürfnisse.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen und im Projektmanagement.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, cross-funktionale Teams zu motivieren.
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung mit digitalen Marketingkanälen und Social Media ist ein Muss.

• Analyse, Bewertung und Optimierung bestehender Produktionsprozesse unter wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten.
• Entwicklung und Skalierung neuer chemischer Prozesse vom Labor- über den Pilot- bis zum Produktionsmaßstab.
• Durchführung von Machbarkeitsstudien und Risikoanalysen für Prozessänderungen und -neuentwicklungen.
• Erstellung von Prozessflussdiagrammen (PFDs) und Rohrleitungs- und Instrumentierungsdiagrammen (P&IDs).
• Spezifikation und Auswahl von Anlagenkomponenten und Prozessapparaten.
• Betreuung von Inbetriebnahmen neuer Anlagen und Anlagenteile.
• Überwachung der Prozessleistung und Implementierung von Maßnahmen zur Verbesserung der Ausbeute und Reduzierung von Abfällen.
• Gewährleistung der Einhaltung aller relevanten Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften (SHE).
• Schulung von Produktionspersonal in Bezug auf neue oder geänderte Prozesse.
• Unterstützung des Projektmanagements bei technischen Aspekten von Investitionsprojekten.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer verwandten Disziplin, Promotion von Vorteil.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der chemischen Industrie, idealerweise in der Prozessentwicklung oder -optimierung.
• Fundierte Kenntnisse in der chemischen Prozesstechnik, Reaktionstechnik und Trenntechnik.
• Erfahrung mit Prozesssimulationstools (z.B. Aspen Plus, ChemCAD).
• Vertrautheit mit Anlagenplanung und Scale-up-Prinzipien.
• Kenntnisse im Bereich Prozesssicherheit (HAZOP, LOPA) sind ein Plus.
• Sehr gute analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, interdisziplinär erfolgreich zu arbeiten.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen im In- und Ausland.

• Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von elektronischen Sicherheitssystemen (Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Brandmeldeanlagen, Zutrittskontrollsysteme).
• Durchführung von Wartungsarbeiten und Inspektionen zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Funktion der Systeme.
• Fehlerdiagnose und schnelle, kundenorientierte Behebung von technischen Störungen.
• Einweisung und Schulung der Kunden in die Bedienung der installierten Systeme.
• Erstellung von technischen Dokumentationen und Serviceberichten.
• Einhaltung von Qualitätsstandards und Sicherheitsvorschriften.
• Eigenverantwortliche Terminplanung für Serviceeinsätze und Wartungen.
• Teilnahme an Bereitschaftsdiensten zur Sicherstellung einer 24/7-Verfügbarkeit.
• Beratung von Kunden bezüglich Erweiterungen und Optimierungen bestehender Systeme.

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Elektronik, Elektrotechnik oder Sicherheitstechnik.
• Erste Berufserfahrung als Servicetechniker oder Monteur, vorzugsweise im Bereich Sicherheitstechnik.
• Gute Kenntnisse in der Installation und Wartung von Alarmanlagen, Kamerasystemen oder Zutrittskontrollen.
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.
• Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsfähigkeit und gepflegtes Auftreten.
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu regionalen Einsätzen.
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.
• Grundkenntnisse in Netzwerktechnik sind von Vorteil.

• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Online-Marketing-Kampagnen.
• Analyse von Website-Traffic und Nutzerverhalten zur Optimierung von Strategien.
• Mitwirkung bei der Erstellung von ansprechendem Content für verschiedene Kanäle.
• Recherche von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im E-Commerce.
• Zusammenarbeit mit internen Teams zur Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts.