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Lehrkraft für Digitale Bildung & Medienpädagogik
42327 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht eine engagierte und kreative Lehrkraft für Digitale Bildung und Medienpädagogik zur Verstärkung seines Teams, das sich der Förderung innovativer Lernkonzepte widmet. In dieser vollständig remote angesiedelten Position gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bildung mit, indem Sie Lernende aller Altersgruppen in den Bereichen digitale Kompetenzen, Mediennutzung und innovative Lehrmethoden unterrichten und begleiten. Sie entwickeln und implementieren digitale Lernmaterialien und betreuen Online-Kurse, um ein effektives und interaktives Lernerlebnis zu gewährleisten.
Ihre Aufgaben umfassen:
Ihre Aufgaben umfassen:
- Entwicklung und Durchführung von Online-Kursen und Workshops zu digitalen Bildungsthemen.
- Erstellung von multimedialen Lerninhalten (Videos, interaktive Übungen, Präsentationen).
- Betreuung und Beratung von Lernenden in virtuellen Lernumgebungen.
- Konzeption und Umsetzung von Projekten im Bereich Medienpädagogik und digitale Transformation in der Bildung.
- Bewertung von Lernfortschritten und Erstellung von Feedback.
- Organisation und Moderation von Online-Diskussionsforen und Gruppenarbeiten.
- Recherche und Evaluation neuer digitaler Lernwerkzeuge und -plattformen.
- Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam zur kontinuierlichen Verbesserung des Lehrangebots.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Medienwissenschaften, Informatik mit Schwerpunkt Bildung oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Erfahrung in der Lehre, insbesondere im Bereich digitale Bildung oder Medienpädagogik.
- Sehr gute Kenntnisse in der Erstellung digitaler Lerninhalte und im Umgang mit Lernmanagementsystemen (LMS).
- Sicherer Umgang mit verschiedenen digitalen Werkzeugen und Plattformen für Online-Kollaboration und Lehre.
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Empathie im Umgang mit Lernenden.
- Hohe didaktische Kompetenz und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln.
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung im Homeoffice.
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Personalberater IT & Digitalisierung
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, eine etablierte Personalberatung mit Schwerpunkt auf Fach- und Führungskräfte im IT- und Digitalisierungssektor, sucht für seinen Standort in Bochum einen engagierten Personalberater. Sie sind verantwortlich für den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsanalyse mit dem Klienten bis zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen. Dies beinhaltet die Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, die aktive Suche und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Kanäle (z.B. Social Media, Netzwerke, Datenbanken), die Durchführung von ersten Interviews und die Auswahl geeigneter Kandidaten. Sie beraten sowohl Klienten als auch Kandidaten professionell und bauen langfristige Beziehungen auf. Die Markt- und Branchenkenntnisse im IT-Bereich sind für diese Position essenziell, um die Bedürfnisse der Klienten optimal zu verstehen und passende Talente zu identifizieren. Sie pflegen eine Candidate-Datenbank und stellen eine exzellente Candidate Experience sicher. Die Teilnahme an Branchenveranstaltungen und der Aufbau eines eigenen Netzwerks sind ebenfalls Teil Ihrer Aufgabe. Sie arbeiten zielorientiert und sind motiviert, erfolgreich Positionen zu besetzen und die Zufriedenheit von Klienten und Kandidaten zu gewährleisten.
Qualifikationen:
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium, idealerweise in Betriebswirtschaft, Psychologie, Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Berufserfahrung in der Personalbeschaffung, im Vertrieb oder in einer beratenden Funktion, idealerweise mit Bezug zur IT-Branche.
- Starkes Interesse an der IT- und Digitalisierungsbranche und deren aktuellen Trends.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Hohe Eigenmotivation, Ergebnisorientierung und Verhandlungsgeschick.
- Sehr gute soziale Kompetenzen und Freude am Umgang mit Menschen.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Social-Media-Plattformen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
- Eine proaktive Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
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1
Senior Security Analyst (m/w/d) - SIEM & Incident Response
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich der Informationssicherheit, sucht einen erfahrenen Senior Security Analyst (m/w/d) zur Verstärkung seines SOC-Teams am Standort in Bochum. In dieser Rolle sind Sie maßgeblich für die Überwachung, Analyse und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle zuständig, um die IT-Infrastruktur unseres Kunden zu schützen. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen und tragen direkt zur Abwehr von Cyberbedrohungen bei.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position mit Verantwortung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und an spannenden Sicherheitsprojekten mitzuwirken. Unser Kunde legt Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein kollegiales Miteinander.
Ihre Hauptaufgaben:
- Überwachung von Netzwerksicherheitsereignissen mittels SIEM-Tools und anderen Sicherheitstechnologien.
- Erkennung, Analyse und Bewertung von Sicherheitsvorfällen (Incidents) und Entwicklung von Reaktionsstrategien.
- Durchführung von forensischen Analysen zur Ursachenermittlung von Sicherheitsverletzungen.
- Entwicklung und Optimierung von Detektionsregeln und Korrelationen im SIEM-System.
- Beratung von IT-Teams bei der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen und Best Practices.
- Erstellung von technischen Berichten und Präsentationen für das Management und andere Stakeholder.
- Kontinuierliche Verbesserung der Security Operations Prozesse und Tools.
- Teilnahme an On-Call-Rotationen zur Reaktion auf kritische Sicherheitsvorfälle rund um die Uhr.
- Schulung und Mentoring von Junior Security Analysts.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Cybersecurity, SOC-Operationen und Incident Response.
- Tiefgehendes Verständnis von Netzwerksicherheit, Protokollen und Angriffsmethoden.
- Praktische Erfahrung mit SIEM-Plattformen (z.B. Splunk, QRadar, ELK-Stack) und Endpoint Detection and Response (EDR)-Lösungen.
- Kenntnisse in Skriptsprachen (z.B. Python, PowerShell) zur Automatisierung von Analysen.
- Zertifizierungen wie CISSP, CEH, GIAC sind von Vorteil.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Vorgehensweise.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit auch in Stresssituationen.
Wir bieten Ihnen eine herausfordernde Position mit Verantwortung in einem hochmodernen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und an spannenden Sicherheitsprojekten mitzuwirken. Unser Kunde legt Wert auf eine offene Kommunikationskultur und ein kollegiales Miteinander.
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Event Coordinator - Food & Beverage (m/w/d)
44803 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein etabliertes Catering-Unternehmen, sucht einen engagierten und kreativen Event Coordinator (m/w/d) zur Unterstützung bei der Planung und Durchführung von hochwertigen Veranstaltungen im Food & Beverage Bereich. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsgestaltung, die eine flexible Kombination aus Büroarbeit und Vor-Ort-Unterstützung bei Events vorsieht. Sie sind verantwortlich für die Koordination aller Aspekte von Catering-Events, von der ersten Kundenanfrage bis zum erfolgreichen Abschluss. Dies beinhaltet die Bedarfsermittlung mit dem Kunden, die Menüplanung in Absprache mit dem Küchenteam, die Erstellung detaillierter Eventkonzepte und Angebote sowie die Budgetkontrolle.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation von Locations, die Koordination von Dienstleistern (z.B. Technik, Dekoration, Personal), die Erstellung von Zeitplänen für den Eventtag und die Sicherstellung, dass alle Kundenwünsche erfüllt werden. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden und Dienstleister vor, während und nach dem Event. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren. Sie sind mitverantwortlich für die Qualitätssicherung und das reibungslose Funktionieren des Caterings vor Ort. Die Analyse von Events zur kontinuierlichen Verbesserung gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.
Wir erwarten von Ihnen Erfahrung in der Eventplanung oder im Catering-Management, idealerweise mit einem Fokus auf Gastronomie. Ein gutes Verständnis für Food & Beverage Trends und ein ausgeprägtes Gefühl für Ästhetik und Gästebetreuung sind von Vorteil. Starke organisatorische Fähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, sind unerlässlich. Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch sind erforderlich. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen, je nach Eventplan, ist notwendig. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, einzigartige kulinarische Erlebnisse zu gestalten, und eine faire Vergütung für Ihre wertvolle Arbeit.
Die Zusammenarbeit findet teils im Büro in Bochum , teils remote (z.B. für administrative Aufgaben) und vor allem vor Ort bei den Veranstaltungen statt. Sie sind das Bindeglied zwischen Kunde, Küche und Service und tragen maßgeblich zum Erfolg jedes einzelnen Events bei. Ihre Kreativität und Ihr Engagement machen den Unterschied.
Zu Ihren Aufgaben gehören die Organisation von Locations, die Koordination von Dienstleistern (z.B. Technik, Dekoration, Personal), die Erstellung von Zeitplänen für den Eventtag und die Sicherstellung, dass alle Kundenwünsche erfüllt werden. Sie sind der Hauptansprechpartner für Kunden und Dienstleister vor, während und nach dem Event. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf zu bewahren. Sie sind mitverantwortlich für die Qualitätssicherung und das reibungslose Funktionieren des Caterings vor Ort. Die Analyse von Events zur kontinuierlichen Verbesserung gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.
Wir erwarten von Ihnen Erfahrung in der Eventplanung oder im Catering-Management, idealerweise mit einem Fokus auf Gastronomie. Ein gutes Verständnis für Food & Beverage Trends und ein ausgeprägtes Gefühl für Ästhetik und Gästebetreuung sind von Vorteil. Starke organisatorische Fähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, sind unerlässlich. Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch sind erforderlich. Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen, je nach Eventplan, ist notwendig. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, die Möglichkeit, einzigartige kulinarische Erlebnisse zu gestalten, und eine faire Vergütung für Ihre wertvolle Arbeit.
Die Zusammenarbeit findet teils im Büro in Bochum , teils remote (z.B. für administrative Aufgaben) und vor allem vor Ort bei den Veranstaltungen statt. Sie sind das Bindeglied zwischen Kunde, Küche und Service und tragen maßgeblich zum Erfolg jedes einzelnen Events bei. Ihre Kreativität und Ihr Engagement machen den Unterschied.
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Senior Projektmanager (Strategie & Transformation)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen erfahrenen und ergebnisorientierten Senior Projektmanager (Strategie & Transformation), der unser Unternehmen maßgeblich im Remote-Modus voranbringt. Sie sind verantwortlich für die Leitung und Steuerung komplexer strategischer Projekte und Transformationsinitiativen über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg. Ihre Aufgabe ist es, innovative Lösungen zu entwickeln, die das Unternehmen zukunftssicher machen und nachhaltiges Wachstum ermöglichen. Dies erfordert strategisches Denken, exzellente Stakeholder-Management-Fähigkeiten und die Fähigkeit, Teams virtuell zu führen.
Ihre Hauptaufgaben:
Ihr Profil:
Wenn Sie ein erfahrener Manager sind, der bereit ist, die strategische Zukunft unseres Kunden aus der Ferne aktiv mitzugestalten, dann ist dies die ideale Position für Sie. Wir suchen einen Leader, der durch seine Expertise und sein Engagement messbare Erfolge erzielt.
Ihre Hauptaufgaben:
- Konzeption, Planung und Steuerung von strategischen Transformationsprojekten von der Initiierung bis zum Abschluss.
- Definition von Projektzielen, -umfang, -zeitplänen und Budgets in Abstimmung mit dem Top-Management.
- Identifikation von Geschäftschancen und Entwicklung von Lösungsansätzen zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen.
- Management von Projektteams, die sich aus funktionsübergreifenden und oft geografisch verteilten Mitarbeitern zusammensetzen.
- Kontinuierliche Überwachung des Projektfortschritts, Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Gegenmaßnahmen.
- Effektive Kommunikation und Stakeholder-Management auf allen Ebenen des Unternehmens.
- Entwicklung und Implementierung von Change-Management-Strategien zur Sicherstellung der Akzeptanz und erfolgreichen Umsetzung von Veränderungen.
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Projektstatusberichten und Abschlussdokumentationen.
- Beratung der Geschäftsführung in strategischen Fragen und Begleitung von Umsetzungsprozessen.
- Einsatz und Weiterentwicklung von agilen und klassischen Projektmanagementmethoden zur Optimierung der Projektdurchführung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Masterstudium in Betriebswirtschaft, Management, Ingenieurwesen oder einem verwandten Feld.
- Nachgewiesene mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer strategischer Projekte und Transformationsprogramme.
- Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement-Methodologien (z.B. PMI, PRINCE2, Agile).
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und Erfahrung in der Erstellung von Business Cases.
- Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, virtuelle Teams zu motivieren und zu führen.
- Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Erfahrung im Stakeholder-Management auf C-Level und in operativen Bereichen.
- Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Software und digitalen Kollaborationstools.
- Hohe Reisebereitschaft für gelegentliche Teamtreffen oder Projekt-Workshops, sofern erforderlich.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Wenn Sie ein erfahrener Manager sind, der bereit ist, die strategische Zukunft unseres Kunden aus der Ferne aktiv mitzugestalten, dann ist dies die ideale Position für Sie. Wir suchen einen Leader, der durch seine Expertise und sein Engagement messbare Erfolge erzielt.
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Head Chef / F&B Manager (Remote)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich Gastronomie und Catering, sucht einen erfahrenen und kreativen Head Chef / F&B Manager für eine vollständig remote zu besetzende Position. In dieser einzigartigen Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von innovativen kulinarischen Konzepten für Events und Projekte, die deutschlandweit stattfinden. Sie arbeiten eng mit unseren Eventmanagern und externen Partnern zusammen, um erstklassige kulinarische Erlebnisse zu schaffen. Dies ist eine herausfordernde Position für jemanden, der seine Leidenschaft für Gastronomie mit organisatorischem Geschick und strategischem Denken verbinden möchte, ohne an einen festen Standort gebunden zu sein.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Unser Angebot:
Eine einzigartige Gelegenheit, Ihre kulinarischen und Managementfähigkeiten remote einzusetzen. Arbeiten Sie flexibel und gestalten Sie innovative gastronomische Erlebnisse für unsere Kunden. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, die Möglichkeit zur Mitgestaltung und ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Ihre Leidenschaft für Gastronomie unterstützt.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung von Menüvorschlägen und kulinarischen Konzepten für diverse Veranstaltungen und Kundenanforderungen.
- Rezepturverwaltung und Kalkulation von Speisen- und Getränkepreisen.
- Einkauf von Lebensmitteln und Getränken unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Saisonalität.
- Sicherstellung höchster Qualitätsstandards und Hygienestandards (HACCP) in allen kulinarischen Prozessen.
- Schulung und Anleitung von externen Küchenteams oder Caterern vor Ort.
- Koordination der Food & Beverage-Logistik für Veranstaltungen.
- Monitoring von Branchentrends und Entwicklung neuer, innovativer Gerichte und Präsentationen.
- Budgetverantwortung für den Food & Beverage-Bereich.
- Erstellung von Berichten über Umsatz, Kosten und Rentabilität.
- Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Entwicklung von Werbeaktionen und Packages.
- Qualitätskontrolle bei der Anlieferung und Zubereitung von Lebensmitteln.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin mit Weiterbildung im Bereich Hotel-/Gastronomiemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung als Koch, Sous Chef oder Küchenchef, idealerweise in der Eventgastronomie oder im Catering.
- Nachweisliche Erfahrung in der Menüplanung, Kalkulation und im Einkauf.
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen Küche sowie internationaler kulinarischer Trends.
- Ausgeprägte Kenntnisse der HACCP-Richtlinien und Lebensmittelsicherheit.
- Organisationstalent, Kreativität und ein Auge für Details.
- Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch unter Druck qualitativ hochwertige Ergebnisse zu liefern.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit.
- Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise.
Unser Angebot:
Eine einzigartige Gelegenheit, Ihre kulinarischen und Managementfähigkeiten remote einzusetzen. Arbeiten Sie flexibel und gestalten Sie innovative gastronomische Erlebnisse für unsere Kunden. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt, die Möglichkeit zur Mitgestaltung und ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Ihre Leidenschaft für Gastronomie unterstützt.
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5
Content Creator & Social Media Manager (m/w/d)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen kreativen und erfahrenen Content Creator & Social Media Manager (m/w/d) zur Weiterentwicklung unserer digitalen Präsenz. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Konzeption, Erstellung und Verbreitung von überzeugenden Inhalten für unsere Social-Media-Kanäle und anderen digitalen Plattformen. Ihre Hauptaufgaben umfassen das Verfassen von Texten, die Erstellung von Grafiken und Videos sowie die Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen. Sie sind verantwortlich für das Community Management, die Interaktion mit unserer Zielgruppe und den Aufbau einer engagierten Online-Community. Die Analyse von Social-Media-Metriken zur Erfolgsmessung und zur Ableitung von Optimierungsmaßnahmen gehört ebenfalls zu Ihren Zuständigkeiten. Sie identifizieren aktuelle Trends und Themen, die für unsere Marke relevant sind, und entwickeln daraus innovative Content-Ideen. Die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Abteilungen zur Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation ist unerlässlich. Wir legen Wert auf Kreativität, strategisches Denken und die Fähigkeit, fesselnde Geschichten zu erzählen. Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Medien, Kommunikation, Marketing oder Design. Nachweisbare Berufserfahrung in der Content-Erstellung und im Social Media Management. Starke Fähigkeiten in der Texterstellung, Bildbearbeitung (z.B. Adobe Photoshop, Canva) und Videobearbeitung. Erfahrung mit Social-Media-Management-Tools (z.B. Hootsuite, Buffer). Gutes Verständnis für SEO und Content-Optimierung. Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit, hohe Kreativität und ein gutes Gespür für Ästhetik und Zielgruppen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse. Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. Diese Position ist eine Vollzeitstelle, die ausschließlich remote ausgeübt wird. Sie berichten direkt an den Head of Marketing und sind ein wichtiger Teil unseres Marketingteams.
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Marketing Manager (Digital & Content)
42327 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde sucht einen erfahrenen und kreativen Marketing Manager (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams in Wuppertal . In dieser spannenden Rolle sind Sie für die Entwicklung und Umsetzung unserer digitalen Marketingstrategien verantwortlich. Dazu gehören die Steuerung von Online-Kampagnen über verschiedene Kanäle wie Social Media, E-Mail-Marketing, SEO/SEM und Content-Marketing. Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, um neue Chancen zu identifizieren und unsere Markenpräsenz zu optimieren. Ihre Aufgaben umfassen auch die Erstellung überzeugender Marketinginhalte, die Optimierung unserer Website für bessere User Experience und Konversionsraten sowie das Management von Budgets und KPIs. Die Zusammenarbeit mit externen Agenturen und internen Teams wie Vertrieb und Produktentwicklung ist ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Tätigkeit. Wir suchen eine Person mit nachgewiesener Erfolgsbilanz im digitalen Marketing, einem tiefen Verständnis für aktuelle Trends und Tools sowie exzellenten analytischen Fähigkeiten. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder einem verwandten Feld wird vorausgesetzt. Kenntnisse in CRM-Systemen und Webanalyse-Tools (z.B. Google Analytics) sind unerlässlich. Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre Kommunikationsstärke, Ihre Teamfähigkeit und Ihre proaktive Arbeitsweise aus. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitales Marketing haben und in einem dynamischen Umfeld aktiv mitgestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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7
Social Media Manager & Content Creator (m/w/d)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen kreativen und strategisch denkenden Social Media Manager & Content Creator (m/w/d), der unsere Online-Präsenz auf ein neues Level hebt. Diese Position ist mit der Möglichkeit einer flexiblen, teilweisen Remote-Arbeit gestaltet, wobei ein Hybridmodell bevorzugt wird, um auch teaminterne Synergien zu nutzen. Ihre Hauptverantwortung ist die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Social Media Strategie über verschiedene Plattformen hinweg (Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok etc.). Sie erstellen ansprechenden und relevanten Content (Texte, Bilder, Videos), der unsere Markenbotschaft widerspiegelt und unsere Zielgruppen aktiviert. Dies beinhaltet die Planung und Durchführung von Kampagnen, das Community Management, die Interaktion mit Followern sowie die Analyse von Performance-Daten zur kontinuierlichen Optimierung. Sie sind verantwortlich für die Überwachung von Trends und die Identifizierung von neuen Möglichkeiten zur Steigerung der Reichweite und des Engagements. Die Fähigkeit, innovative Ideen zu generieren und diese kreativ umzusetzen, ist entscheidend. Sie sollten über ausgezeichnete schriftliche und visuelle Kommunikationsfähigkeiten sowie ein gutes Gespür für Ästhetik und Storytelling verfügen. Erfahrung mit Grafikdesign- und Videobearbeitungssoftware (z.B. Adobe Creative Suite, Canva) ist ein Muss. Kenntnisse in Social Media Management Tools (z.B. Hootsuite, Buffer) und Analysetools (z.B. Google Analytics, Facebook Insights) sind ebenfalls erforderlich. Die Rolle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit unseren Marketing- und Produktteams. Wenn Sie eine Leidenschaft für digitale Medien und Content-Erstellung haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, das kreatives Denken fördert, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Sie werden Teil eines kreativen Teams in Wuppertal , mit der Flexibilität, teilweise remote zu arbeiten und so Ihre Arbeitsweise optimal zu gestalten.
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Leitung Sportmarketing & Eventmanagement (Remote)
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Ihre Aufgaben:
Unser Kunde, ein führender Anbieter im Bereich Freizeit und Sport, sucht eine engagierte und erfahrene Führungskraft für die Leitung des Sportmarketings und Eventmanagements. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und zur Förderung von Produkten und Dienstleistungen im Sportsegment. Dies umfasst die Konzeption, Planung und Durchführung von Sportevents, Sponsoring-Aktivitäten und Kampagnen. Sie identifizieren relevante Zielgruppen und entwickeln maßgeschneiderte Kommunikationskonzepte, um diese effektiv zu erreichen. Die Budgetplanung und -kontrolle für alle Marketing- und Eventaktivitäten gehört zu Ihren Kernaufgaben. Sie arbeiten eng mit externen Partnern, Sponsoren, Agenturen und Athleten zusammen, um erfolgreiche Kooperationen zu etablieren und zu pflegen. Die Analyse von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und die Erfolgsmessung der durchgeführten Maßnahmen durch relevante KPIs sind essenziell. Sie führen und motivieren ein engagiertes Team von Marketing- und Eventmanagern. Die Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Kanäle hinweg sowie die kontinuierliche Optimierung der Marketingprozesse sind von großer Bedeutung.
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement, Marketing, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Sportmarketing und/oder Eventmanagement, idealerweise in einer leitenden Funktion. Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Eventstrategien. Fundierte Kenntnisse in der Budgetplanung, Sponsorenakquise und im Management von Sportveranstaltungen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und ein tiefes Verständnis für die Sport- und Freizeitindustrie. Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten. Kreativität und die Fähigkeit, innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Erfahrung im Führen von Teams. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und wachstumsstarken Sektor. Die Möglichkeit, die Marke und das Eventportfolio aktiv mitzugestalten und zum Erfolg zu führen. Ein attraktives Gehaltspaket sowie variable Vergütungsbestandteile. Umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Leidenschaft für Sport und Events geprägt ist. Die Flexibilität, diese Position komplett remote auszuüben, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Unser Kunde, ein führender Anbieter im Bereich Freizeit und Sport, sucht eine engagierte und erfahrene Führungskraft für die Leitung des Sportmarketings und Eventmanagements. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marketingstrategien zur Steigerung der Markenbekanntheit und zur Förderung von Produkten und Dienstleistungen im Sportsegment. Dies umfasst die Konzeption, Planung und Durchführung von Sportevents, Sponsoring-Aktivitäten und Kampagnen. Sie identifizieren relevante Zielgruppen und entwickeln maßgeschneiderte Kommunikationskonzepte, um diese effektiv zu erreichen. Die Budgetplanung und -kontrolle für alle Marketing- und Eventaktivitäten gehört zu Ihren Kernaufgaben. Sie arbeiten eng mit externen Partnern, Sponsoren, Agenturen und Athleten zusammen, um erfolgreiche Kooperationen zu etablieren und zu pflegen. Die Analyse von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und die Erfolgsmessung der durchgeführten Maßnahmen durch relevante KPIs sind essenziell. Sie führen und motivieren ein engagiertes Team von Marketing- und Eventmanagern. Die Sicherstellung einer konsistenten Markenkommunikation über alle Kanäle hinweg sowie die kontinuierliche Optimierung der Marketingprozesse sind von großer Bedeutung.
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement, Marketing, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Sportmarketing und/oder Eventmanagement, idealerweise in einer leitenden Funktion. Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketing- und Eventstrategien. Fundierte Kenntnisse in der Budgetplanung, Sponsorenakquise und im Management von Sportveranstaltungen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken und ein tiefes Verständnis für die Sport- und Freizeitindustrie. Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeiten. Kreativität und die Fähigkeit, innovative Ideen zu entwickeln und umzusetzen. Hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Erfahrung im Führen von Teams. Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem dynamischen und wachstumsstarken Sektor. Die Möglichkeit, die Marke und das Eventportfolio aktiv mitzugestalten und zum Erfolg zu führen. Ein attraktives Gehaltspaket sowie variable Vergütungsbestandteile. Umfassende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das von Leidenschaft für Sport und Events geprägt ist. Die Flexibilität, diese Position komplett remote auszuüben, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten.
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