4.414 Jobs für Demand Planning in Deutschland

iglo ist Teil von Nomad Foods, Europas Nr. 1 für Tiefkühlkost. Als beliebte Marke mit Tradition bringen wir nicht nur Genuss auf den Tisch, sondern setzen uns aktiv für eine klimafreundliche Ernährungswende ein – Making mealtimes better with the goodness of frozen food!

Als Teamlead Demand Planning übernimmst du die Verantwortung für ein motiviertes Team und gestaltest aktiv die Zukunft unserer Supply Chain. Du bist Sparringspartner:in für das lokale Management und dem DACH SCM Team – und bringst deine Ideen und Skills ein, um unseren S&OP-Prozess smarter, effizienter und transparenter zu machen.

• S&OP-Prozesse gestalten: Du entwickelst den lokalen S&OP-Prozess weiter und setzt unsere Supply-Chain-Strategie um.
• Datengetrieben entscheiden: Du analysierst und erstellst Forecasts, bereitest Entscheidungsgrundlagen auf und gibst klare Handlungsempfehlungen.
• Inventory & Performance Ownership: Du übernimmst die Verantwortung für die Steuerung von Inventory, Service Level und Forecast Accuracy – und sorgst für die richtige Balance zwischen Verfügbarkeit und Effizienz.
• Leadership mit Herz und Verstand: Du führst und entwickelst dein Team, gibst Freiraum zur Eigenverantwortung und förderst individuelle Stärken.
• Hands-on-Prozessoptimierung: Du erkennst Potenziale, stößt Verbesserungen an und bringst dich aktiv in die Umsetzung ein – idealerweise mit Power Pivot.

• Lust, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit deinem Team zu wachsen
• Erste Führungserfahrung oder den Wunsch, in eine Leadership-Rolle zu wachsen
• Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Prozesse
• Sehr gute Kenntnisse in Excel und Power Pivot – du weißt, wie man aus Daten echte Insights macht
• Wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
• Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Planning, Forecasting und/oder Supply Chain, idealerweise im Bereich FMCG
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

• 14 Monatsgehälter, Zuschüsse zu Mittagsessen, Fitness & HVV
• Flexibles Arbeiten, tageweise auch remote
• 30 Tage Urlaub und eine zusätzliche Freistellung am 24. und 31. Dezember
• Gesundheitsangebote für dein physisches und mentales Wohlbefinden
• Zugang zur Corporate-Benefits-Plattform
• Flache Hierarchien, die es ermöglichen, deine Kreativität einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
• iglo-Produkte und weitere Snacks stehen zum Verzehr für dich bereit

Die JDA cosmetic group ist ein international tätiger Hersteller von High End Wirkstoffkosmetik. Teil der Gruppe ist die Marke JEAN D’ARCEL, die seit 60 Jahren eine der führenden Marken in der Institutskosmetik ist, und der Lohnhersteller CARECOS als erfahrener Anbieter in der Lohnentwicklung und -herstellung für viele namhafte nationale und internationale Kosmetikmarken.

Für die JDA cosmetic group suchen wir ab sofort eine:n Werkstudent:in (m/w/d) Demand Planning.

• Sie erstellen die Umsatz- und Mengenplanungen der Marke JEAN D'ARCEL mit dem Ziel der fortlaufenden qualitativen Verbesserung der Planung
• Dazu gehört auch die Abstimmung bei der Mengenplanung von Promotions, Neueinführungen und Produkteinstellungen sowie die Analyse entspechender KPIs
• Sie befassen sich mit internen und externen Einflussfaktoren auf die Mengenplanung: von Wettbewerb über Innovation bis hin zu Markttrends
• So erarbeiten und etablieren Sie entsprechende neue Planungs- und Abstimmungsroutinen in den Bereichen Vertrieb, Marketing und Supply Chain
• Da Ihre Stelle die Basis für die weitere Produktionsplanung bildet, stehen Sie in engem Austausch und Kontakt zu den Abteilungen Arbeitsvorbereitung, Vertrieb, Marketing und Controlling
• Sie wirken an bereichsübergreifenden Projekten und Fragestellungen mit und vertreten dort die Interessen der Absatzplanung

• Sie sind in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium immatrikuliert
• Sie haben Freude an Planungs-Prozessen und sind kommunikativ
• Sie sind zahlenaffin und besitzen sehr gute Excel-Kenntnisse
• Sie denken und handeln selbständig und lösungsorientiert
• Sie besitzen fließende Deutschkenntnisse

• Eine leistungsbezogene Entlohnung sowie Urlaubsgeld
• bis zu 30 Urlaubstagen (bei einer 5-Tage-Woche)
• Eine wöchentliche Arbeitszeit von max. 20 Stunden
• Mitarbeiterrabatte und -benefits, wie z.B. unsere SpenditCard
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Sportkursen, etc.
• Teamevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teambuilding
• flexible Arbeitszeiten
• umfassende Einarbeitung und Kolleg:innen, die ihr Wissen gerne teilen
• abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
• ein stark wachsendes Team mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Werde Teil der DENK Family und erlebe die Vielfalt unseres hochmotivierten Teams.

Unsere Core Values, "WINNING MINDSET" – "GET STUFF DONE" – "HIGH FIVE" – "WALK THE TALK" und "GO BEYOND" , bilden die Basis für unsere Zusammenarbeit.
Sie helfen uns, Prioritäten zu setzen und unser tägliches Handeln danach auszurichten, die Bestimmung der Unternehmen zu leben.
Damit bieten dir unser internationales Team, unsere Werte & Benefits ein inspirierendes Arbeitsumfeld.

Komm zu uns, packe mit an und wir werden zusammen Großartiges erschaffen!

Seit 1948 ist die DENK PHARMA als Familienunternehmen in mehr als 80 Ländern tätig.
Unter unserem Slogan "Quality for your Health – Made in Germany" schaffen wir für alle Kunden mit unseren Produkten Zugang zur Heilung.
Als eines der wenigen Pharmaunternehmen weltweit stellen wir unseren Kunden exakt die gleichen Arznei- und Nahrungsergänzungsmittel zur Verfügung, wie sie in Deutschland erhältlich sind. Um dies sicherzustellen, werden unsere Produkte nahezu zu 100 % in Deutschland hergestellt, in Deutschland auf ihre Qualität kontrolliert und in Deutschland zugelassen.

• Durch deine analytischen Fähigkeiten und deinen Weitblick sicherst du eine effiziente Planung des Warenflusses und trägst somit maßgeblich zu unserer Mission Access to Healing bei
• Entwickle abgesicherte Absatz- und Bedarfsprognosen und führe eine kontinuierliche Analyse des Bedarfs gegenüber der Supply Chain durch
• Führe den monatlichen S&OP Bedarfs Forecast aus, bereite Entscheidungsvorlagen für unsere S&OP Sitzungen vor und arbeite dabei eng mit den Bereichen Vertrieb, Marketing und Finanzen zusammen
• Analysiere relevante Daten, um Prognosen anzupassen und auf Veränderungen in den Verkaufstrends proaktiv zu reagieren
• Identifiziere Kosteneinsparpotenziale und ungenutzte Chancen zur Effizienzsteigerung und Gewinnverbesserung aus Supply Chain Sicht
• Unterstütze bei der Planung und Umsetzung von Risiko- und Problemmanagement-Strategien.
• Implementiere Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Bedarfsplanung und erstelle Reportings für strategische Entscheidungen der Geschäftsführung.
• Verwalte und pflege Planungs-, Steuerungs- und Dispositionsparameter zur Sicherstellung einer 100% Warenverfügbarkeit.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis mit Fokus auf Kapazitäts- und Absatzplanung
• Erfahrung im Supplier-Management (Lieferantenauswahl, Lieferantenbewertung, Beziehungspflege)
• Gute Kentnisse in der Einbindung des Vertriebs in die Absatz- und Bedarfsprognose zur umfassenden Unterstützung des S&OP-Prozesses bis zur Kapazitäts- und Ressourcenplanung
• Innovationsfähigkeit, exzellente analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Flexibilität.
• Organisationstalent mit der Fähigkeit zum Multitasking und Time-Management.
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen im ERP-System SAP

• Work & Life - Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Connect & Grow – Zahlreiche Firmenfeiern wie Wiesnbesuch, Sommerfest, Fasching und Weihnachtsfeier, jährliches Teamevent und regelmäßige After-Work-Events auf unserer Dachterrasse
• Share & Create – offener Austausch und Feedback z.B. durch monatliche Pulsumfragen um Stimmungsbild Aller einzuholen und Veränderungen abzuleiten, regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche mit deiner Führungskraft
• Level up - Fokus & Weiterentwicklung Deiner Stärken und wie du diese für dich und deine Arbeit nutzen kannst sowie bedarfsbezogene interne und externe Workshops für dein persönliches und fachliches Wachstum
• Access to healing - Gesundheits- und Fitnesskooperation mit den EGYM- Wellpass – mit verschiedenen Sportangeboten (z.B. Fitness- und Yogastudios, Bäder, Massagen) deutschlandweit sowie kostenlose Nahrungsergänzungsmittel und Snacks (Obst, Nüsse & Eis)
  
• Buddy Programm - Anlaufstelle für Fragen aller Art und Unterstützung beim Vernetzen und „Get Together Lunch"
• Außerdem kannst du dich freuen auf : 150 € Shoppingkarte, exklusive Rabatte über Corporate Benefits, leistungsbezogener Bonus, Zusatzprämien bei Erreichung der Umsatzziele, betriebliche Altersvorsorge, uvm.

• Entwicklung, Pflege und Verbesserung von statistischen Modellen zur Bedarfsprognose für ein breites Produktsortiment.
• Analyse von historischen Verkaufsdaten, Markttrends, Saisonalität und externen Faktoren zur Identifizierung von Nachfragemustern.
• Zusammenarbeit mit internen Teams wie Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und Logistik, um genaue und konsistente Prognosen sicherzustellen.
• Identifizierung von Risiken und Chancen im Zusammenhang mit der Nachfrageprognose und Entwicklung von Strategien zur Risikominderung.
• Monitoring der Prognosegenauigkeit und Implementierung von Korrekturmaßnahmen.
• Unterstützung bei der Optimierung von Lagerbeständen und Serviceleveln durch genaue Bedarfsprognosen.
• Entwicklung von Berichten und Dashboards zur Visualisierung von Nachfragetrends, Prognoseergebnissen und KPI-Leistung.
• Identifizierung und Implementierung von Best Practices im Bereich Demand Planning und Forecasting.
• Anwendung von fortschrittlichen Analysetechniken und Tools zur Verbesserung der Prognosequalität.
• Mentoring und Schulung von Junior-Analysten im Team.
• Beitrag zur strategischen Weiterentwicklung der gesamten Supply Chain Planungsfunktion.

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Statistik, Mathematik oder einem verwandten quantitativen Bereich.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Demand Planning, Forecasting oder in einer ähnlichen Supply Chain Analyse-Rolle.
• Nachweisliche Erfahrung mit verschiedenen Prognosemethoden und statistischen Modellen.
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Analysewerkzeugen und Datenbanken (z.B. SQL).
• Erfahrung mit Planungstools wie SAP APO, Oracle Demantra, Kinaxis oder ähnlichen Systemen ist von Vorteil.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Tableau, Power BI).
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Detailorientierung und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten, um Ergebnisse und Empfehlungen klar und überzeugend zu präsentieren.
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Company Description

We’re seeking a Head of / Team Lead to lead Sales Planning & Performance for AUTO1 Group’s B2B business. This strategic role is critical in supporting our ambitious growth targets by owning performance planning, forecasting, target setting, sales enablement, and operational execution across 10+ European markets.

In this role you will shape the long-term sales strategy while bringing operational excellence to the day-to-day. You’ll partner with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech to drive scalable and intelligent growth.

AUTO1 Group is Europe’s leading digital automotive platform. We revolutionize the used car market with our well-known brands Autohero, wirkaufendeinauto.de and AUTO1.com .

Job Description

• Lead sales forecasting, planning, and KPI framework across all EU markets
• Standardize and optimize sales processes, workflows, and automation
• Run and improve sales incentive scheme and individual target settings for the whole B2B sales organisation
• Own sales tooling roadmap, including AI Sales Agent development and adoption
• Define lead-gen strategy, market intelligence models, and territory design
• Shape value propositions, GTM strategy, and HQ projects rollouts
• Partner closely with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech

Qualifications

• 5-7 years experience in Sales Strategy & Operations, Business Operations, Management Consulting, or GTM leadership
• Strong background in B2B -  ideally SaaS, marketplaces, or sales-led models
• Proven experience launching internal sales tools, process automation, or AI-powered workflows
• Excellent command of performance analytics, quota design, and funnel optimization
• Comfortable working cross-functionally and influencing senior stakeholders
• Fluent in English; other EU languages are a plus

Additional Information

• Once a unicorn, now a listed public company, be part of our success story!
• More than 90 different nationalities make up for a truly international and diverse working environment
• Our fast-paced start-up environment offers plenty of challenges that let you grow personally and gives you the opportunity to have direct impact with everything you do
• Contribute to a high-growth phase in one of Europe’s leading automotive companies
• Build and scale your own playbook - including AI-driven sales tooling
• Executive exposure and high impact from day one

Join us, building the best way to buy and sell cars! 

Apply by uploading your CV with a note of your earliest starting date and your salary expectations.
You do not meet 100% of the requirements? Take your shot and apply anyway! We offer room for growth and challenges to learn from.

Contact
Simon Werkhausen

At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor.

Company Description

We’re seeking a Head of / Team Lead to lead Sales Planning & Performance for AUTO1 Group’s B2B business. This strategic role is critical in supporting our ambitious growth targets by owning performance planning, forecasting, target setting, sales enablement, and operational execution across 10+ European markets.

In this role you will shape the long-term sales strategy while bringing operational excellence to the day-to-day. You’ll partner with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech to drive scalable and intelligent growth.

AUTO1 Group is Europe’s leading digital automotive platform. We revolutionize the used car market with our well-known brands Autohero, wirkaufendeinauto.de and AUTO1.com.

Job Description

• Lead sales forecasting, planning, and KPI framework across all EU markets
• Standardize and optimize sales processes, workflows, and automation
• Run and improve sales incentive scheme and individual target settings for the whole B2B sales organisation
• Own sales tooling roadmap, including AI Sales Agent development and adoption
• Define lead-gen strategy, market intelligence models, and territory design
• Shape value propositions, GTM strategy, and HQ projects rollouts
• Partner closely with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech

Qualifications

• 5-7 years experience in Sales Strategy & Operations, Business Operations, Management Consulting, or GTM leadership
• Strong background in B2B -  ideally SaaS, marketplaces, or sales-led models
• Proven experience launching internal sales tools, process automation, or AI-powered workflows
• Excellent command of performance analytics, quota design, and funnel optimization
• Comfortable working cross-functionally and influencing senior stakeholders
• Fluent in English; other EU languages are a plus

Additional Information

• Once a unicorn, now a listed public company, be part of our success story!
• More than 90 different nationalities make up for a truly international and diverse working environment
• Our fast-paced start-up environment offers plenty of challenges that let you grow personally and gives you the opportunity to have direct impact with everything you do
• Contribute to a high-growth phase in one of Europe’s leading automotive companies
• Build and scale your own playbook - including AI-driven sales tooling
• Executive exposure and high impact from day one

Join us, building the best way to buy and sell cars! 

Apply by uploading your CV with a note of your earliest starting date and your salary expectations.
You do not meet 100% of the requirements? Take your shot and apply anyway! We offer room for growth and challenges to learn from.

Contact
Simon Werkhausen

At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor.

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In this role you will shape the long-term sales strategy while bringing operational excellence to the day-to-day. You’ll partner with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech to drive scalable and intelligent growth.
AUTO1 Group is Europe’s leading digital automotive platform. We revolutionize the used car market with our well-known brands Autohero, wirkaufendeinauto.de and AUTO1.com.

Job Description

• Lead sales forecasting, planning, and KPI framework across all EU markets
• Standardize and optimize sales processes, workflows, and automation
• Run and improve sales incentive scheme and individual target settings for the whole B2B sales organisation
• Own sales tooling roadmap, including AI Sales Agent development and adoption
• Define lead-gen strategy, market intelligence models, and territory design
• Shape value propositions, GTM strategy, and HQ projects rollouts
• Partner closely with VP Sales, Country Directors, Finance, BA, Marketing, Product, and Tech

Qualifications

• 5-7 years experience in Sales Strategy & Operations, Business Operations, Management Consulting, or GTM leadership
• Strong background in B2B - ideally SaaS, marketplaces, or sales-led models
• Proven experience launching internal sales tools, process automation, or AI-powered workflows
• Excellent command of performance analytics, quota design, and funnel optimization
• Comfortable working cross-functionally and influencing senior stakeholders
• Fluent in English; other EU languages are a plus

Additional Information

• Once a unicorn, now a listed public company, be part of our success story!
• More than 90 different nationalities make up for a truly international and diverse working environment
• Our fast-paced start-up environment offers plenty of challenges that let you grow personally and gives you the opportunity to have direct impact with everything you do
• Contribute to a high-growth phase in one of Europe’s leading automotive companies
• Build and scale your own playbook - including AI-driven sales tooling
• Executive exposure and high impact from day one

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You do not meet 100% of the requirements? Take your shot and apply anyway! We offer room for growth and challenges to learn from.
Contact
Simon Werkhausen
At AUTO1 Group we live an open culture, believe in direct communication, and value diversity. We welcome every applicant; regardless of gender, ethnic origin, religion, age, sexual identity, disability, or any other non-merit factor.