4.469 Jobs für Digitales Marketing in Deutschland

Aktuell ist folgende Stelle zu besetzen: Professorin/Professor (m/w/d) (Besoldungsgruppe W 2) Professur für Digitales Marketing Bewerbungskennziffer: 06.1.667 Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Fakultät Informatik und Wirtschaftsinformatik zu besetzen. Der Dienstort befindet sich in Würzburg. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52.

Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung mit privatrechtlichen Dienstvertrag im Angestelltenverhältnis. Die Professuren sind dem Grunde nach in Vollzeit zu besetzen. Zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet die THWS grundsätzlich die Möglichkeit an, die Stellen zunächst befristet (für einen Zeitraum von ein bis zu zwei Jahren) in Teilzeit zu besetzen.

Nach diesem Zeitraum ist eine weitere Beschäftigung in Teilzeit nach den gesetzlichen Bestimmungen grundsätzlich möglich. Die ausführlichen Stellenausschreibungen sowie die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen finden Sie auf unserem Online-Portal. Der Freistaat Bayern bietet nicht nur optimale Arbeitsbedingungen und eine hervorragende Lebensqualität, sondern auch besondere, landesspezifische Besoldungsregelungen.

Eine erfüllende Aufgabe mit zeitlicher Flexibilität und Selbstbestimmung erlaubt die Balance von Arbeit, Familie und Freizeit. Engagierte Kolleginnen und Kollegen bilden ein hochmotiviertes Team und unterstützen Sie von Anfang an. Unsere Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine signifikante Erhöhung des Frauenanteils an.

Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Wenn Sie sich für die Stelle an der THWS berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis zu den beruflichen Stationen sowie den wissenschaftlichen Arbeiten) über unser Online-Portal ().

Die Bewerbungsfrist kann der Anzeige entnommen werden.

• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien
• Erstellung von ansprechenden Inhalten für verschiedene digitale Kanäle (Blogartikel, Social-Media-Posts, Newsletter)
• Mitarbeit bei der Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Suchmaschinenwerbung (SEA)
• Analyse von Website-Traffic und Kampagnen-Performance mit Tools wie Google Analytics
• Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Online-Events und Webinaren
• Recherche von Markttrends und Wettbewerberaktivitäten
• Datenpflege und Reporting

• Hohes Interesse an digitalem Marketing und neuen Technologien
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit Social-Media-Plattformen
• Erste Erfahrungen mit Content-Management-Systemen (CMS) oder Grafikprogrammen sind von Vorteil
• Eigeninitiative, Kreativität und eine schnelle Auffassungsgabe
• Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten
• Eine abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Mittlere Reife) ist Voraussetzung.

• Grundlagen des digitalen Marketings verstehen und anwenden.
• Erstellung von ansprechenden Inhalten für verschiedene digitale Kanäle.
• Unterstützung bei SEO- und SEA-Maßnahmen.
• Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen.
• Analyse von Kampagnenperformance und Erstellung von Berichten.
• Einblicke in E-Mail-Marketing und Newsletter-Management.
• Kennenlernen von Web-Analyse-Tools (z.B. Google Analytics).
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Unterstützung von Marketingzielen.
• Teilnahme an Teammeetings und Brainstorming-Sessions.
• Kennenlernen von Tools für Content-Erstellung und Social Media Management.

Wir wachsen an jedem Auftrag und gestalten die sich stetig wandelnde Welt des Online Marketings mit. Auf Augenhöhe mit den Möglichkeiten der Zeit zu sein, ist unser Anspruch und unser Versprechen.

digitalagenten wächst, deshalb suchen wir Dich! Wir sind spezialisiert auf digitales Marketing. In unserem Büro in Berlin Charlottenburg arbeitet ein starkes Team von 25 Kollegen und Kolleginnen in den Bereichen Content Strategie, SEO, SEA, Social Media Management, Redaktion, Frontend-Entwicklung und Projektmanagement. Seit 2013 surfen wir die Online Marketing Welle und behaupten uns mit Kompetenz und Zuverlässigkeit am Markt. Dies mündete bereits oft in spannenden wie wegweisenden Partnerschaften mit nationalen und internationalen Kunden aus Branchen wie E-Commerce, Automotive oder Finanzen. Unser Portfolio reicht von der strategischen Beratung, Konzeption und Planung von Web-Projekten über die Programmierung von Webauftritten sowie Shops bis hin zur Umsetzung von Werbekampagnen.

Das Praktikum ist ab sofort und in Vollzeit im Rahmen eines Studiums oder einer Ausbildung als Pflichtpraktikum möglich und ab 3 Monate Laufzeit zu besetzen. Anschließend besteht ggf. die Möglichkeit eines Traineeship, einer WerkstudentInnen- oder einer projektbezogenen Weiterbeschäftigung.

• Du entwickelst Ideen für Social-Media-Kanäle und Blogs
• Du pflegst Inhalte in unser Content-Management-System (WordPress) ein und optimierst unsere Webauftritte
• Du unterstützt uns bei der Internetrecherche, u.a. von Google Suchergebnissen, Suchbegriffen, Facebook-Seiten etc.
• Du verfasst suchmaschinenoptimierte Sach- und Werbetexte
• Du erstellst kreative Beiträge und Kampagnen für Instagram, LinkedIn & Co. und pflegst sie – immer am Puls der Zeit
• Du übernimmst die Analyse und Auswertung von Marketing-Kennzahlen (Impressions, Klicks, Fans u.a.)
• Du gestaltest ansprechende Grafiken und Visuals, die unsere Marke perfekt repräsentieren

• Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) in einem relevanten Studiengang (z. B. Mediengestaltung, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder Ähnliches)
• Du hast ein Auge für gutes Design und idealerweise erste Erfahrungen in verschiedenen gängigen Tools
• Du bist fit in Social Media – Trends sind für dich keine Geheimnisse!
• Erste Erfahrungen mit CMS-Systemen (WordPress) sind ein Plus
• Du arbeitest strukturiert und bringst frische Ideen mit
• Du bist kreativ, flexibel und bereit, Neues zu lernen
• Du beherrschst Deutsch hervorragend in Wort und Schrift

• Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem offenen Austausch
• Ein Team aus kreativen und motivierten Kollegen
• Die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem spannenden Bereich zu entwickeln
• Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten & Remote-Option für maximale Freiheit

Ready to go?

Wenn du bereit bist, deine Kreativität und dein Können in einem professionellen Umfeld unter Beweis zu stellen, dann schnapp dir deinen Lebenslauf und – falls vorhanden – ein paar Arbeitsproben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam neue Maßstäbe in der digitalen Kommunikation zu setzen.

Falls Du Fragen hast oder weitere Informationen benötigst, schicke uns bitte eine E-Mail. Wir freuen uns auf deinen Kontakt! Deine Ansprechpartnerin ist Tabea Ludwig.

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen E-Commerce-Strategie
• Management und Optimierung des Online-Shops (Produktdarstellung, Benutzerfreundlichkeit, Conversion Rate Optimierung)
• Planung, Durchführung und Analyse von digitalen Marketingkampagnen (SEO, SEA, Social Media, E-Mail-Marketing, Affiliate Marketing)
• Budgetverwaltung und Performance-Tracking der Marketingaktivitäten
• Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten im E-Commerce-Umfeld
• Zusammenarbeit mit internen Teams (Produktmanagement, IT, Logistik) und externen Dienstleistern/Agenturen
• Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien
• Steuerung von Online-Marketing-Kanälen zur Steigerung von Traffic, Conversions und Kundenbindung
• Reporting von E-Commerce- und Marketing-KPIs an die Geschäftsleitung

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt E-Commerce/Marketing
• Mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce und Online-Marketing
• Tiefgehende Kenntnisse in SEO, SEA, Social Media, E-Mail-Marketing
• Erfahrung im Online-Shop Management und CRO
• Starke analytische und strategische Fähigkeiten
• Erfahrung in der Führung von Teams
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten

• Hochschulabschluss in Design, Interaktionsdesign, Mediendesign oder einem verwandten Feld.
• Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung als UX/UI Designer, idealerweise im Agentur- oder Unternehmensumfeld.
• Umfassende Erfahrung in der Benutzerforschung, Wireframing, Prototyping und UI-Design.
• Beherrschung von Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD.
• Tiefes Verständnis von UX-Prinzipien, Benutzerzentriertem Design und Informationsarchitektur.
• Fähigkeit, Designsysteme zu entwickeln und anzuwenden.
• Starke visuelle Designfähigkeiten und ein Auge für Ästhetik.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und Kollaborationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
• Erfahrung im digitalen Marketing und der Gestaltung von Kampagnenmaterialien ist von Vorteil.

• Konzeption, Gestaltung und Prototyping von intuitiven und ansprechenden Benutzeroberflächen (UI) und Nutzererlebnissen (UX) für Webseiten, mobile Anwendungen und digitale Kampagnen.
• Durchführung von User Research, Erstellung von Personas, User Journeys und Wireframes zur Fundierung des Designs.
• Entwicklung von Styleguides und Designsystemen zur Gewährleistung von Konsistenz und Markenkohärenz.
• Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Entwicklern und Marketingexperten, um Designlösungen zu entwickeln, die den Geschäftszielen und Nutzerbedürfnissen entsprechen.
• Durchführung von Usability-Tests und Einholung von Feedback zur iterativen Verbesserung des Designs.
• Präsentation von Designkonzepten und -lösungen vor Klienten und internen Teams.
• Bleiben Sie auf dem Laufenden über die neuesten Trends im UI/UX-Design und digitalen Marketing.
• Betreuung von Junior-Designern und Beitrag zur Weiterentwicklung der Designkultur im Unternehmen.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Human-Computer Interaction, Digitale Medien oder einem verwandten Feld, oder vergleichbare praktische Erfahrung.
• Mindestens 5 Jahre nachweisbare Berufserfahrung im UI/UX-Design, idealerweise mit Fokus auf digitales Marketing, E-Commerce oder interaktive Kampagnen.
• Ein starkes Portfolio, das Ihre Fähigkeiten in UI-Design, UX-Konzeption und Prototyping demonstriert.
• Fundierte Kenntnisse in Design- und Prototyping-Tools wie Figma, Sketch, Adobe XD, InVision o.ä.
• Tiefes Verständnis von Designprinzipien, Typografie, Farbtheorie und Benutzerzentrierung.
• Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen und der Zusammenarbeit mit Entwicklerteams.
• Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich.
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise in einem Remote-Umfeld.

• Unterstützung bei der Erstellung und Verwaltung von Inhalten für soziale Medien (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.).
• Mithilfe bei der Konzeption und Umsetzung von Online-Werbekampagnen (Google Ads, Social Media Ads).
• Analyse von Website-Traffic und Kampagnenperformance mit Tools wie Google Analytics.
• Unterstützung bei der Erstellung von Newslettern und E-Mail-Marketing-Kampagnen.
• Mitwirkung bei der SEO-Optimierung von Website-Inhalten.
• Durchführung von Marktrecherchen und Wettbewerbsanalysen.
• Unterstützung bei der Organisation von Webinaren und Online-Events.
• Erstellung von Berichten über Marketingaktivitäten und deren Ergebnisse.
• Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team zur kontinuierlichen Verbesserung von Strategien.
• Lernen und Anwenden neuer digitaler Marketing-Tools und -Technologien.

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Fachgebiet.
• Starkes Interesse am digitalen Marketing und den neuesten Trends in diesem Bereich.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Nebenjobs sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
• Grundkenntnisse in Social Media Marketing und Content-Erstellung.
• Vertrautheit mit grundlegenden Marketing-Konzepten.
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.
• Starke Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch.
• Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und eine proaktive Arbeitsweise.
• Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten, auch in einem virtuellen Umfeld.
• Zuverlässigkeit und Organisationstalent.

Starten Sie jetzt bei uns durch. Bei ZwickRoell erwartet Sie ein anspruchsvolles und innovatives Aufgabengebiet in einem modernen Familienunternehmen. Mit unseren Produkten bringen wir Materialien und Bauteile gezielt an ihre Grenzen und liefern für unsere Kunden zuverlässige Prüfergebnisse. Die ZwickRoell Gruppe ist weltweiter Marktführer für Material-Prüfsysteme. Unsere rund 1.800 Mitarbeiter erzielen einen Jahresumsatz von 310 Mio. Euro. Namhafte Unternehmen aller Branchen vertrauen international auf Hightech-Prüftechnik aus Ulm.