25 Jobs für Hcm Berater in Deutschland

Wir suchen Sie an unserem Standort Haar bei München als
AP HCM Berater (m/w/d)
(in Vollzeit)

Anforderungskennung: 2239
Wir sind die Finanz Informatik Solutions Plus, kurz FI-SP, und unsere Mission ist klar: Mit Leidenschaft entwickeln wir innovative Softwarelösungen und begleiten unsere Kunden als zuverlässiger Partner auf ihrem Weg in die digitale Zukunft. Als agiler Lösungspartner treiben wir die Digitalisierung der Sparkassen-Finanzgruppe voran – gestützt auf über 25 Jahre Erfahrung, Erfolgsgeschichte und zahlreiche Best Practices.

Was uns besonders macht? Unser einzigartiger Team-Spirit! Bei uns wird Kollegialität großgeschrieben. Wir arbeiten agil, handeln fair, denken zukunftsgerichtet und überzeugen durch unsere hohe fachliche Expertise. Gemeinsam teilen wir eine Vision: nachhaltige, digitale Lösungen zu entwickeln, die das Banking der Zukunft prägen.

• Du arbeitest eng mit den Fachabteilungen unserer Kunden zusammen und berätst sie bei fachlichen und prozessbezogenen Fragen rund um SAP HCM Anwendungen
• Du setzt Anwendungs- und Modulkonfigurationen (Customizing) entsprechend der Anforderungen um
• Du planst und begleitest die Migration auf SAP S/4HANA im HCM-Umfeld
• Du entwickelst Programme und Schnittstellen, optimierst bestehende Anwendungen und unterstützt bei technischen Fragestellungen sowie Prozessverbesserungen
• Du betreust personalwirtschaftliche SAP-HCM-Anwendungen mit Schwerpunkt auf Entgeltabrechnung (PY), Zeitwirtschaft (PT), Personalstammdaten (PA) und Organisationsmanagement (OM) auf Basis ECC 6.0
• Du treibst die Digitalisierung und Automatisierung von HR-Prozessen im SAP HCM aktiv voran

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder eine Zertifizierung als SAP HCM Consultant absolviert und verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich
• Du bringst fundierte Kenntnisse im Customizing in mehreren der folgenden Module mit: Entgeltabrechnung (PY), Zeitwirtschaft (PT), Personalstammdaten (PA), und Organisationsmanagement (OM)
• Du begeisterst dich für neue Technologien im SAP-Umfeld
• Du bringst Teamgeist, Eigeninitiative und Freude daran mit, auch für komplexe Anforderungen clevere Lösungen zu finden
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Remote Work - 60 Prozent deiner Arbeitszeit ist im Homeoffice möglich.
• 1.000€ Ausstattungsbudget - Zum Einstieg gibt es ein einmaliges Homeoffice-Ausstattungsbudget von 1.000 € brutto.
• Flexibles Arbeitszeitmodell - Mit den flexiblen Arbeitszeiten kannst Du Deine Arbeit zwischen 6 und 20 Uhr erledigen – im Office oder Homeoffice. Überstunden werden vergütet oder in Freizeit ausgeglichen
• Hervorragende Kantine - Ob vegan, vegetarisch oder fleischhaltig, Salat oder Team Süßes: In unseren Kantinen wird täglich frisch, gesund und abwechslungsreich gekocht.
• 30 Tage Urlaub - Plus Weihnachten und Silvester garantiert frei.
• Sonderurlaub - Umzug oder Hochzeit stehen an? Für diese und andere wichtige Ereignisse erhältst Du Sonderurlaubstage on-top.
• Familienservice - Unser Beratungs- und Familienservice, steht Dir zur Seite– von der Kinderbetreuung über die Pflege von Angehörigen bis hin zu individuellen Gesprächs- und Beratungsangeboten
• Transparentes Karriere- und Vergütungsmodell - Unser transparentes Karrieremodell berücksichtigt Führungs- wie Fachlaufbahnen je nach individuellen Wünschen.
• Günstig mit Bus und Bahn - Egal ob zur Arbeit oder privat unterwegs - mit unserem Zuschuss für das Deutschlandticket reist Du ganz im Sinne des Umweltschutzes.

JBRP1_DE

Wir suchen eine*n SAP HCM Berater*in (w/m/d), der*die unser Team verstärkt und sich leidenschaftlich für die Weiterentwicklung und Betreuung unserer Anwendungen im Bereich Personaladministration, -abrechnung, -zeitwirtschaft und Organisationsmanagement einsetzt.

Wir suchen eine*n SAP HCM Berater*in (w/m/d), der*die unser Team verstärkt und sich leidenschaftlich für die Weiterentwicklung und Betreuung unserer Anwendungen im Bereich Personaladministration, -abrechnung, -zeitwirtschaft und Organisationsmanagement einsetzt.

• Betreue und entwickle Anwendungen für die Personaladministration, -abrechnung, -zeitwirtschaft und das Organisationsmanagement weiter
• Berate Kolleg*innen im Umgang mit den Anwendungssystemen
• Passe SAP HCM Module (PA, PY, PT, OM) an und betreue die Schnittstellen
• Transformiere mit uns unsere R/3 HCM Landschaft nach S/4
• Erstelle Sollkonzepte, plane Projekte und setze sie um

• Studium in Wirtschaftsinformatik, BWL bzw. eine Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung passend zu den oben genannten Aufgaben
• Fundierte Kenntnisse in der Betreuung und im Customizing der SAP HCM Module
• Zielorientierter und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
• Ausgeprägte Team- und Kundenorientierung
• Idealerweise Erfahrung in der Zeitwirtschaft

• Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Jobticket, Jobrad und weitere Benefits
• Aktienprogramm, Jahressonderzahlung und Zuschuss zur Altersvorsorge
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie, z.B. durch hybrides Arbeiten und Arbeitszeit-Konto
• Du begleitest Veolia auf einem bemerkenswerten Wachstumspfad
• Du schützt mit uns die Umwelt und das Klima

Das sagt dein Team

Bei uns im SAP Team kannst du viel Neues entdecken und mitgestalten, denn wir wechseln von R/3 auf S/4 HANA. Du kommst genau richtig, wenn du uns acht Kolleg*innen und Veolia dabei unterstützen willst, den Umwelt- und Klimaschutz mit digitalen Mitteln voranzutreiben.

Die Veolia Umweltservice GmbH ist die Verwaltungsgesellschaft für alle Entsorgungsaktivitäten von Veolia in Deutschland.

Veolia ist weltweiter Vorreiter für den ökologischen Wandel in den Bereichen Wasser, Abfall und Energie. Wir schaffen Lösungen zum Schutz von Ressourcen, der Umwelt und des Klimas. Und wir setzen Maßstäbe. Auch für unsere Mitarbeitenden - ihre Entwicklung, Gesundheit und Familien sind uns wichtig.

Wie dem auch sei: Wir sind per Du - wundere dich nicht, wenn dir bei Veolia erst einmal das klassische Sie begegnet.

Komm wie du bist

Wir schätzen alle Geschlechter, Nationalitäten, Religionen, Herkünfte, Altersklassen und Menschen mit Behinderung.

Bewirb dich einfach online mit Lebenslauf und verrate uns, warum wir zueinander passen könnten. Wir melden uns innerhalb von 2 Wochen zurück und laden dich evtl. zu einem Videocall ein.

Hab einen schönen Tag!

JBRP1_DE

Für unseren Kunden, einen Full-Service-Provider für SAP S/4HANA, SAP ERP, SAP Payroll, Core HR und SuccessFactors sowie SAP ALM, sind wir ab sofort auf der Suche nach einem versierten SAP HCM Berater (m/w/d) zur Festanstellung (Voll- oder Teilzeit).

Deine Aufgaben

• Durchführung von Systemlandschaftstransformationen wie z.B. HR Carve Out, Transformation, Merger
• Vorort Präsentationen unserer kompletten SAP® Add-On Produktlinie
• Technische Unterstützung des Vertriebsprozesses in direktem Kundenkontakt
• Konzeptionelle Beratung auf Basis der Kundenanforderungen
• Konzeption, Durchführung und Nachbereitung von Machbarkeitsanalysen

Dein Profil

• Erfahrung im Bereich HCM/HR SLO wünschenswert
• Erfahrung in der SAP HCM (Inhouse-) Beratung/Entwicklung und den HCM Bereichen PA, PY, PT, OM
• Know How auf dem Gebiet von SAP Implementierungen und idealerweise Projekterfahrung
• Uneingeschränkte Reisebereitschaft in der DACH-Region
• ABAP-Entwicklungserfahrung ist wünschenswert

Warum wir?

• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten für dich persönlich und fachlich
• Ein Umfeld geprägt von dem Leitsatz "Fördern und Fordern", in dem Spaß an der Arbeit und Qualität an erster Stelle stehen
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten mit der Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und Impact zu haben
• Flexible Arbeitszeiten an flexiblen Arbeitsorten zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Attraktive Mitarbeiterangebote (Firmenwagen, subventioniertes Mittagessen, Handy, Jobrad)

Sind Sie derzeit verfügbar und möchten die Aufgabe übernehmen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Nachricht.

Mit sommerlichen Grüßen aus Heidelberg,

Martina Protze

Geschäftsführerin

bluebead

bluebead GmbH Heidelberg
Odenwaldstr. 55
69226 Nußloch

Telefon: +49 6224 92 57 730
Homeoffice: +49 7260 228 99 39
Mobil: +49 172 32 82 38 5

• Vollumfängliche Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Landschaft
• Im Rahmen vielfältiger Projekte im S/4HANA Bereich bringen Sie Ihre fachliche Expertise aktiv ein und beteiligen sich mit Ihren eigenen Ideen
• Im engen Austausch mit den Fachbereichen verantworten Sie die Anforderungsaufnahme , -konzeption und die daran anschließende Umsetzung der Konzepte im SAP HCM Modul
• Durchführung von Fehleranalysen und den entsprechenden Optimierungsmaßnahmen für bestehende und zukünftige Prozesse
• Ihren Kollegen aus den Fachbereichen stehen Sie als fachlicher Experte im Bereich SAP HCM bei Problemen und Fragen zur Seite

• Erfolgreicher Abschluss eines Studiums der (Wirtschafts-)Informatik, eines vergleichbaren Studiengangs oder einer vergleichbaren Berufsausbildung
• Tiefgehende Kenntnisse in der SAP HCM Modulbetreuung inkl. Customizing sowie vorzugsweise
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Prozesswissen runden Ihr Profil ab

• Hybrides Arbeitsmodell mit 50 % Homeoffice-Anteil ermöglicht es Ihnen flexibel zu entscheiden , wo Sie arbeiten wollen
• Ausgeglichene Work-Life-Balance durch eine 38,5 h/Woche mit Arbeitszeiterfassung und Überstundenausgleich
• Kostenlose Parkmöglichkeiten , gute Anbindung an ÖV sowie bezuschusstes Jobticket
• Mitarbeiterrestaurant mit vielfältigen Essensangeboten
• Mitarbeiterrabatte, Bezuschussung zur Kinderbetreuung sowie Sportkursangebote
• Durch ein festes Weiterbildungsbudget haben Sie die Möglichkeit Ihrer fachlichen Kompetenzen durch jobspezifische Trainings oder Kurse zu erweitern
• Freuen Sie sich auf ein kollegiales Arbeiten in einem hochmodernen SAP- Umfeld , in dem Sie S/4HANA Projekte betreuen können

• Verwaltung und Weiterentwicklung des SAP HCM Moduls , insbesondere im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeitwirtschaft (PY und PT)
• Sie verantworten das Customizing im SAP HCM und passen Schemen und Regeln an
• Verbesserung der Mitarbeiterkompetenzen durch die Durchführung von Schulungen für die Fachabteilungen
• Sie gewährleisten, dass Projekte effizient umgesetzt werden und die Bedürfnisse des Fachbereichs optimal berücksichtigt sind
• Affinität zu neuen Technologien wie SuccessFactors und H4S4

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit IT-Bezug
• Einschlägige Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen, insbesondere in den Modulen PT und PY
• Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung von SuccessFactors sind vorteilhaft
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

• Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• 60% Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Flexibilität
• Deutschlandticket zur kostenfreien Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
• Festes Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Betriebskantine für eine gesunde Ernährung während der Arbeitszeit
• Zuschuss zum Fitnessstudio für Ihre Gesundheit
• Betriebliche Altersvorsorge für eine sorgenfreie Zukunft

• Übernehmen Sie das Customizing im SAP HCM-Umfeld , insbesondere in den Modulen SAP PT und PY , um individuelle Anforderungen der Fachbereiche umzusetzen
• Beratung interner Stakeholder zu allen Themen rund um SAP HCM
• Kontinuierliche Analyse und Optimierung von HR-Prozessen unter Einbindung moderner Technologien, um eine agile und effiziente Personalverwaltung sicherzustellen
• Gewährleisten Sie die Integration von SAP HCM mit anderen HR Systemen und managen Sie Schnittstellen für einen ganzheitlichen Informationsfluss
• Leiten Sie SAP HCM-Projekte von der Konzeption bis zur Implementierung und sorgen Sie für eine erfolgreiche Umsetzung innerhalb des vorgegebenen Zeit- und Budgetrahmens

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung als SAP HCM Berater (m/w/d) mit nachweisbaren Erfolgen in der Umsetzung von Projekten
• Fundierte Kenntnisse im Customizing von SAP HCM, insbesondere in den Modulen PT und PY
• Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch für die Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie den anderen IT-Teams

• Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarif - Ihre Leistung zählt! Freuen Sie sich auf ein faires Gehalt, das Sicherheit bietet und Ihre Expertise wertschätzt
• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell - Gestalten Sie Ihren Arbeitstag nach Ihren Bedürfnissen und genießen Sie die Freiheit, Beruf und Privatleben optimal miteinander zu vereinen
• Home-Office-Möglichkeiten - Arbeiten Sie dort, wo Sie am produktivsten sind und genießen Sie mehr Flexibilität für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Vielfältige Mobilitätsangebote - Ob Zuschüsse für den ÖPNV, Parkmöglichkeiten oder Fahrrad-Leasing – Ihre Anreise soll so entspannt wie möglich sein
• Individuelle Weiterentwicklung - Nutzen Sie vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Fähigkeiten auszubauen und neue Karrierechancen zu erschließen
• Genussvolle Pausen - Die Kantine mit abwechslungsreicher Küche und eine stilvolle Barista-Lounge sorgen für kulinarische Highlights im Arbeitsalltag

Als SAP SuccessFactors / HCM Inhouse Berater analysieren und optimieren Sie die Prozesse in der globalen HR-Landschaft.

Unser Klient ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Spezialisierung auf die Transport- und Logistikbranche. Das Unternehmen mit Sitz bei Köln ist weltweit tätig. Flache Hierarchien, ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten, zeichnen unseren Klienten als Arbeitgeber aus.

Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.

Als SAP SuccessFactors / HCM Inhouse Berater analysieren und optimieren Sie die Prozesse in der globalen HR-Landschaft.

Unser Klient ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Spezialisierung auf die Transport- und Logistikbranche. Das Unternehmen mit Sitz bei Köln ist weltweit tätig. Flache Hierarchien, ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, betriebliche Altersvorsorge sowie die Möglichkeit, das Unternehmen aktiv mitzugestalten, zeichnen unseren Klienten als Arbeitgeber aus.

Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.

• Als SAP SuccessFactors / SAP HCM Inhouse Berater analysieren und optimieren Sie die Prozesse in einer globalen SAP HR Landschaft.
• Sie verantworten die Analyse und Konzeption der Applikationsarchitektur mit und um das Kernmodul SAP SuccessFactors und HCM / H4S4.
• Dabei leiten Sie Teilprojekte und setzen technische Lösungen in SAP SF und HCM um.
• Sie betreuen den gesamten Lifecycle von SAP SF und HCM und sichern Systemstabilität sowie -integration.
• Des Weiteren werten Sie die System- und Prozessnutzung aus und leiten Verbesserungen ab.
• Sie arbeiten mit dem Enterprise Architekten an der Applikations-Roadmap.

• Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors / SAP HCM / H4S4 sowie den dazu gehörenden Geschäftsprozessen
• Erfahrungen in (Teil-) Projektleitungen
• Grundwissen in angrenzenden HR Systemen (z.B. ATOSS) von Vorteil
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Es erwarten Sie zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt:

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
• Regelmäßige Weiterbildungsangebote
• Internationales Umfeld
• Flache Hierarchien
• Eine moderne Arbeitsumgebung