0 Jobs für Intensivpflege in Deutschland

• Unterstützung der klinischen Teams bei der Behandlung kritisch kranker Patienten über telemedizinische Konsultationen.
• Mitarbeit bei der Erstellung und Überprüfung von Behandlungsplänen und Patientenakten.
• Durchführung von Online-Fallbesprechungen mit Ärzten und Pflegekräften vor Ort.
• Beratung und Aufklärung von Patienten und Angehörigen per Video- oder Telefongespräch.
• Koordination von interdisziplinären Visiten und Therapieanpassungen.
• Erstellung von Berichten und Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen und Beobachtungen in elektronischen Systemen.
• Überwachung von Vitalparametern und Reaktion auf Alarme über Remote-Monitoring-Systeme.
• Unterstützung bei der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards auf der Intensivstation.
• Teilnahme an Weiterbildungen und Schulungen im Bereich Telemedizin und Intensivpflege.
• Mitwirkung an der Entwicklung und Implementierung von digitalen Lösungen zur Verbesserung der Patientenversorgung.

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Fachkrankenpfleger/in für Intensivpflege und Anästhesie.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege.
• Hohes Maß an Fachkompetenz und Erfahrung im Umgang mit intensivpflichtigen Patienten.
• Vertrautheit mit medizinischen Geräten und Überwachungstechnologien.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patienten und Angehörigen.
• Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit, auch in einem virtuellen Arbeitsumfeld.
• Gute EDV-Kenntnisse und die Fähigkeit, sich schnell in neue Software-Systeme einzuarbeiten.
• Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung mit Telemedizin oder digitaler Patientenversorgung ist von Vorteil.

• Fachliche und disziplinarische Führung der Pflegefachkräfte im Intensivpflegebereich.
• Planung, Organisation und Koordination der gesamten pflegerischen Prozesse und Abläufe.
• Gewährleistung einer qualitativ hochwertigen und bedarfsgerechten Intensivpflege gemäß aktuellem Stand der medizinischen Erkenntnisse.
• Sicherstellung der Einhaltung aller rechtlichen Vorgaben, Hygienevorschriften und Qualitätsmanagementrichtlinien.
• Personalmanagement: Rekrutierung, Einarbeitung, Dienstplangestaltung und Weiterbildung des Pflegepersonals.
• Budgetverantwortung für den Pflegebereich und effiziente Ressourceneinsatzplanung.
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und externen Dienstleistern zur optimalen Patientenversorgung.
• Ansprechpartner für Patienten, Angehörige und Bewohnervertretungen.
• Dokumentation und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und -standards.
• Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der internen Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Zufriedenheit.

Unsere interdisziplinäre Intensivstation vereint Teamgeist, moderne Technik und digitale Prozesse. Hier arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team, das mit Leidenschaft eine Patientenversorgung auf höchstem Niveau sicherstellt.

Haben Sie Freude daran neue Ideen einzubringen, Strukturen mit zu gestalten und Innovation als Chance zu sehen? Dann gehören Sie zu unserem Team.

Wir suchen einen erfahrenen Fachkrankenpfleger als Stationsleitung.

Das Krankenhaus verfügt über 602 Betten und bietet eine qualifizierte Patientenversorgung. Mit unseren exzellenten Fachkliniken und Zentren bieten wir nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung.

• Ganzheitliche Versorgung der Patientinnen und Patienten
• Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation
• Führung des Pflegeteams (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)
• Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station
• Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen
• Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger
• Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Intensivpflege
• Führungskompetenz und Teamfähigkeit
• Hohe Belastbarkeit und Stressresistenz
• Engagement für die Weiterentwicklung der Station und der Mitarbeiter

• Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima
• Digitalisierung als Wegbegleiter in die Zukunft
• Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen
• Ein erfolgreicher Start durch individuelle Einarbeitung
• Wertschätzung für Ihren Beitrag
• Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln
• Ihr Wohlergehen ist uns wichtig
• Attraktive Firmenextras
• Nachhaltige Mobilität

Sie sind Pflegefachkraft mit Erfahrung oder Interesse in der außerklinischen Intensivpflege und möchten Menschen in besonders sensiblen Lebenssituationen begleiten?
Dann laden wir Sie herzlich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden.

In der außerklinischen Intensivpflege betreuen wir Klient:innen mit komplexem Pflegebedarf – individuell, respektvoll und mit höchster fachlicher Sorgfalt. Dabei setzen wir auf ein starkes Miteinander, moderne Arbeitsbedingungen und eine Pflege, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt.

Ihre Aufgaben bei uns

• Sie übernehmen die fachgerechte Versorgung und Betreuung von intensivpflegebedürftigen Klient:innen im häuslichen Umfeld.
• Sie führen eigenverantwortlich die Grund- und Behandlungspflege durch – stets orientiert an den individuellen Bedürfnissen der Patient:innen.
• Sie dokumentieren Ihre Pflegeleistungen sorgfältig und arbeiten eng mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Angehörigen zusammen.
• Mit Ihrer ruhigen und empathischen Art begleiten Sie unsere Klient:innen auch in herausfordernden Situationen – fachlich kompetent und menschlich zugewandt.
• Sie bringen sich aktiv in unser Team ein und nehmen regelmäßig an Fortbildungen und Teambesprechungen teil.

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
• Idealerweise eine Zusatzqualifikation in der außerklinischen Intensivpflege (z. B. Basiskurs nach DIGAB oder DGF) – alternativ die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Sicherer Umgang mit medizinischen Geräten wie Beatmungsgeräten, Monitoring und Absaugung (wünschenswert, aber nicht zwingend)
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Finanzielle Vorteile

• Attraktive Vergütung nach Tarif (z. B. AVR, TVöD) oder übertariflich
• Zuschläge für Wochenend- , Feiertags- und Nachtdienste
• Steuerfreie Benefits

Arbeitszeit & Flexibilität

• Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Vollzeit, 4- Tage- Woche)
• 3 Wunschfreie Tage
• Firmenwagen bei Vollzeit- Anstellung

Fort- und Weiterbildung

• Regelmäßige interne und externe Schulungen
• Unterstützung bei Weiterbildungen (z. B. Wundmanagement, Palliativpflege)

Arbeitsumfeld & Team

• Familiäres und wertschätzendes Team
• Feste Ansprechpartner:innen und flache Hierarchien
• Teamevents und Betriebsausflüge

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung sowie ein Persöhnliches Kennenlernen

Mit freundlichen Grüßen

Geschäftsfürer: Ibrahim Jaber

PDL: Anna Chalmers

Stellv. PDL: Nicole Wenzel Jaber

• Versorgung von intensivpflegebedürftigen Menschen mit Trachealkanüle
• Förderung der Mobilisation: Du sorgst dafür, dass Sie nach Ihren Möglichkeiten am Leben teilhaben können
• Fachgerechte und aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen im Alter zwischen 20 und 60 Jahren entsprechend unseres Pflegekonzeptes
• Digitale Dokumentation der Pflege nach dem Strukturmodell SIS und Umsetzung nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis
• Beratung der Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen
• Enge Zusammenarbeit mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenpflegerin, Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin
• Berufserfahrung in der Pflege und aktuelle fachliche Kenntnisse der Pflegewissenschaft
• Idealerweise brinst du Erfahrung in der Intensivpflege mit und bist mit dem Konzept der Kinästhetik vertraut
• Eine offene Einstellung zu neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege
• Geduld, Einfühlungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz
• Teamfähigkeit und eine gute Kommunikationsfähigkeit
• Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und unseren christlichen Werten

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.761 und 4.413€ (in Vollzeit, je nach Berufserfahrung) und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
• Jahressonderzahlungen nach AVR DD und einen Kinderzuschlag von 100€pro Kind (in Vollzeit für Kindergeldbeziehende Mitarbeitende)
• Eine monatliche Zulage für Fachkräfte in der EG 7 von 100€ ( Vollzeit) sowie Schicht- und Wechselschichtzulagen, Zeitzuschläge und Einspringprämie von 60€ tto bei kurzfristiger Dienstübernahme
• 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24.12. und 31.12. oder Freizeitausgleich
• Ein gutes Ankommen inklusive Willkommenstage sowie ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das dich zum Bleiben einlädt
• Entwicklung deiner Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge über die EZVK, private Krankenzusatzversicherungen sowie eine über Entgeltumwandlung und Arbeitgeberbezuschusste finanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung
• Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich): Flexibilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung im Rahmen eines Zwei-Schicht-Systems
• Gute Infrastruktur rund um den Friedehorster Campus, der in knapp 30 Minuten vom Bremer Hauptbahnhof erreicht werden kann
• Vergünstigungen bei EGYM Wellpass, FitX, Bike-Leasing, Shopping Rabatte, Kantinenessen und mehr

Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihrer Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Wir suchen motivierte und engagierte Pflegefachkräfte, die sich der anspruchsvollen Versorgung von kritisch kranken Patienten widmen möchten. Die Intensivstation ist ein zentraler Anlaufpunkt für hochkomplexe Medizin.

• Betreuung und Überwachung von kritisch kranken Patienten, insbesondere auch von ECMO-Patienten.
• Bedienung, Überwachung und Mitbetreuung der ECMO-Systeme.

• Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen wie Kardiotechnikern und Atmungstherapeuten.

• Dokumentation und Qualitätsmanagement im ECMO-Bereich.

• Mitgestaltung von Pflegeprozessen, SOPs und evidenzbasierten Standards.

• Unterstützung und Überwachung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen.
• Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung.
• Betreuung und Überwachung der Patienten vor und nach interventionellen Maßnahmen.
• Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung.
• Durchführung und Überwachung von Infusionstherapien.
• Erkennen von Notfallsituationen und selbständiges Beginnen von Reanimationsmaßnahmen.
• Steuerung der Schmerztherapie.
• Die Überwachung und Betreuung der Patienten sowie Entwöhnung vom Beatmungsgerät.
• Beurteilung und Überwachung der Vitalparameter und der Spontanatmung sowie das Erkennen von respiratorischen Störungen.
• Durchführung von kontinuierlichen Nierenersatzverfahren.
• Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechsel.
• Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes.
• Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen.
• Die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften.
• Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards.
• Psychosoziale Betreuung der Patienten und Beratung der Angehörigen.

Kommen Sie in unsere Abteilung für Intensivpflege und erfahren Sie mehr über Ihre Möglichkeiten als Fachkraft. Wir suchen jemanden, der sich um die kleinen Patienten kümmert und ihnen hilft, ihre Entwicklung zu fördern.

• Sie übernehmen alle relevanten Aufgaben der Grund- und Behandlungspflege.
• Sie meistern akute Situationen souverän und können die Behandlungsdringlichkeit unserer Patienten gut einschätzen.
• Sie führen pflegerische, diagnostische und therapeutische Interventionen durch.

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft für Pädiatrie oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin.
• Fachkenntnisse in der Pädiatrie oder Neonatologie.
• Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein.

• Eine der Stelle entsprechende Vergütung nach dem TVöD/TV-Ärzte VKA.
• Aufbau einer verantwortungsvollen Arbeitsplatzgestaltung mit individueller Einarbeitung.
• Entwicklungsfördernde Arbeit im Klinikum Stuttgart.

Zur Verfügung steht Ihnen die Leitung der Abteilung für Intensivpflege unter Tel. .