48 Jobs für It Verantwortlicher in Deutschland
IT - Leiter (m/w/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.
Wir suchen für unseren Standort in 88699 Frickingen eine/n
IT - Leiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben- Gewährleistung eines sicheren und effizienten Betriebs der bestehenden IT-Architektur und -Systeme
- Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT-Architektur, Applikationslandschaft, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
- Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings
- Aktive Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen Voraussetzungen und Synergien
- Verantwortung des IT-Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und der Datensicherheit
- Strategische Weiterentwicklung der Microsoft365 Infrastruktur
- Wesentliche Mitgestaltung bei der Einführung von SAP S/4HANA
- ein abgeschlossenes Studium idealerweise der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung
- Expertise hinsichtlich Prozessmanagement, moderner IT-Architekturen, SAP ERP ECC (zukünftig SAP S/4HANA), IT-Sicherheit und IT-Sourcing
- Erfahrung in der Steuerung von IT Service Providern und mit Veränderungsprozessen
- Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepten (z.B. IoT, Cloud Computing, Big Data, etc.) und über deren Potenziale für die unternehmerische Wertschöpfung
- Starkes Methodenverständnis (z.B. ITIL, PRINCE2, etc.) und Erfahrung bei der Einführung und Anwendung solcher Frameworks
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung
- Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
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HSM GmbH + Co. KG
Personalmanagement
Austraße 1-9
88699 Frickingen
IT - Leiter (m/w/d)
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Arbeitsbeschreibung
HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.
Wir suchen für unseren Standort in 88699 Frickingen eine/n
IT - Leiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben- Gewährleistung eines sicheren und effizienten Betriebs der bestehenden IT-Architektur und -Systeme
- Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT-Architektur, Applikationslandschaft, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
- Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings
- Aktive Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen Voraussetzungen und Synergien
- Verantwortung des IT-Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und der Datensicherheit
- Strategische Weiterentwicklung der Microsoft365 Infrastruktur
- Wesentliche Mitgestaltung bei der Einführung von SAP S/4HANA
- ein abgeschlossenes Studium idealerweise der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung
- Expertise hinsichtlich Prozessmanagement, moderner IT-Architekturen, SAP ERP ECC (zukünftig SAP S/4HANA), IT-Sicherheit und IT-Sourcing
- Erfahrung in der Steuerung von IT Service Providern und mit Veränderungsprozessen
- Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepten (z.B. IoT, Cloud Computing, Big Data, etc.) und über deren Potenziale für die unternehmerische Wertschöpfung
- Starkes Methodenverständnis (z.B. ITIL, PRINCE2, etc.) und Erfahrung bei der Einführung und Anwendung solcher Frameworks
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung
- Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
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HSM GmbH + Co. KG
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Personalmanagement
Austraße 1-9
88699 Frickingen
IT - Leiter (m/w/d)
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Arbeitsbeschreibung
HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.
Wir suchen für unseren Standort inFrickingen eine/n
IT - Leiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Gewährleistung eines sicheren und effizienten Betriebs der bestehenden IT-Architektur und -Systeme
- Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT-Architektur, Applikationslandschaft, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
- Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings
- Aktive Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen Voraussetzungen und Synergien
- Verantwortung des IT-Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und der Datensicherheit
- Strategische Weiterentwicklung der Microsoft365 Infrastruktur
- Wesentliche Mitgestaltung bei der Einführung von SAP S/4HANA
Ihr Profil
- ein abgeschlossenes Studium idealerweise der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung
- Expertise hinsichtlich Prozessmanagement, moderner IT-Architekturen, SAP ERP ECC (zukünftig SAP S/4HANA), IT-Sicherheit und IT-Sourcing
- Erfahrung in der Steuerung von IT Service Providern und mit Veränderungsprozessen
- Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepten (z.B. IoT, Cloud Computing, Big Data, etc.) und über deren Potenziale für die unternehmerische Wertschöpfung
- Starkes Methodenverständnis (z.B. ITIL, PRINCE2, etc.) und Erfahrung bei der Einführung und Anwendung solcher Frameworks
- Sehr gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung
- Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
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HSM GmbH + Co. KG
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Austraße 1-9
88699 Frickingen
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HSM ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Maschinenbau, das auf den Standort Deutschland setzt. Wir gehören zu den marktführenden Herstellern in den Branchen Umwelt- und Bürotechnik. Innovationskraft, Nachhaltigkeit, Qualität, Serviceorientierung, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind die Werte, für die das Familienunternehmen HSM steht und die uns antreiben. Durch das Engagement und die Qualifikation unserer Mitarbeiter, unser Know-how und den Einsatz zukunftsorientierter Technologien stellen wir nachhaltige Produkte von höchster Qualität her und vermarkten diese international auf den chancenreichen Märkten des Daten- und Umweltschutzes.
Wir suchen für unseren Standort in 88699 Frickingen eine/n
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Ihre Aufgaben- Gewährleistung eines sicheren und effizienten Betriebs der bestehenden IT-Architektur und -Systeme
- Management und Weiterentwicklung von IT-Prozessen, IT Governance, IT-Architektur, Applikationslandschaft, IT-Sicherheit und IT-Infrastruktur
- Verantworten eines professionellen IT-Provider Managements und IT-Sourcings
- Aktive Mitwirkung bei der effizienten Gestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse und Systeme innerhalb der Wertschöpfungskette durch Digitalisierung und Schaffung der dafür notwendigen Voraussetzungen und Synergien
- Verantwortung des IT-Sicherheitsmanagements, des Datenschutzes und der Datensicherheit
- Strategische Weiterentwicklung der Microsoft365 Infrastruktur
- Wesentliche Mitgestaltung bei der Einführung von SAP S/4HANA
- ein abgeschlossenes Studium idealerweise der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder einer sonstigen IT-Ausrichtung
- Expertise hinsichtlich Prozessmanagement, moderner IT-Architekturen, SAP ERP ECC (zukünftig SAP S/4HANA), IT-Sicherheit und IT-Sourcing
- Erfahrung in der Steuerung von IT Service Providern und mit Veränderungsprozessen
- Kenntnisse zukunftsweisender Technologien und Konzepten (z.B. IoT, Cloud Computing, Big Data, etc.) und über deren Potenziale für die unternehmerische Wertschöpfung
- Starkes Methodenverständnis (z.B. ITIL, PRINCE2, etc.) und Erfahrung bei der Einführung und Anwendung solcher Frameworks
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle und fundierte Einarbeitung sowie gezielte Weiterentwicklung
- Attraktive Benefits (Ergebnisbeteiligung, Altersvorsorge, bezuschusste Kantine u.v.m.)
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IT-Leiter (w/m/d)
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Arbeitsbeschreibung
Gemeinsam bewegen wir Menschen
Sind Sie ein strategischer Kopf mit technischem Verständnis und Leitungserfahrung?
Möchten Sie Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld einsetzen und aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen engagierten und motivierten IT-Leiter (w/m/d), der die Gesamtverantwortung für unseren IT-Bereich übernimmt. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das auf Zusammenarbeit, Innovation und kontinuierliche Weiterentwicklung setzt. Wir als Schillinggruppe freuen uns auf Sie. Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir bieten Ihnen die Chance, mit uns zu wachsen und Themen auf- und auszubauen.
Über uns
Wir sind ein etabliertes und zukunftsorientiertes Busunternehmen, das für zuverlässige Mobilität steht. Mit unserem modernen Fuhrpark und engagierten Team sorgen wir täglich für eine sichere Personenbeförderung in Köln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine kompetente und motivierte Führungspersönlichkeit als IT-Leiter (w/m/d).
Ihre Karrierechance als IT-Leiter (w/m/d)!
- Unsere Mission
Menschen zukünftig in klimafreundlichen Bussen bewegen - Ihr sicherer Job
Bei uns gibt es nur unbefristete Arbeitsverträge - Geregelte Arbeitszeiten
Trotz der großen Verantwortung, die Sie tragen, ist es uns wichtig, Ihnen geregelte und flexible Arbeitszeiten zu ermöglichen - Damit starten Sie durch
Wenn Sie motiviert sind und etwas bewegen möchten, sind Sie bei uns genau richtig - Sie sind wichtig
Sie sind das Herzstück, Sie bewegen Menschen in ganz Köln und halten die betrieblichen Fäden in der Hand
Nach dem Onboarding sind dies Ihre zukünftigen Aufgaben
- Gesamtverantwortung für den IT-Bereich inkl. fachlicher Führung des Teams, Budgetplanung sowie IT-Asset- und Ressourcenmanagement
- Sicherstellung einer stabilen, sicheren und zukunftsfähigen IT-Infrastruktur sowie einer effizienten Anwender- und Systembetreuung (inkl. 1st- und 2nd-Level-Support)
- Weiterentwicklung von IT-Strategie, -Strukturen, -Prozessen und -Kultur im Einklang mit den Unternehmenszielen
- Beratung der Geschäftsleitung zu IT-bezogenen Kosten-, Risiko-, Compliance- und Sicherheitsthemen sowie enge Abstimmung mit Datenschutz- und Informationssicherheitsbeauftragten
- Steuerung externer IT-Partner und Dienstleister sowie Optimierung der Zusammenarbeit mit Konzerngesellschaften
- Leitung, Planung und Umsetzung von IT- und Infrastrukturprojekten – von der Anforderungsaufnahme über die Koordination interdisziplinärer Teams bis zur Sicherstellung von Zeit-, Budget- und QualitätszielenAuswahl und Optimierung von IT-Lösungen sowie kontinuierliche Prozessverbesserung
Was bringen Sie mit
- Mehrjährige Führungserfahrung mit klarer, verbindlicher und motivierender Leitungskompetenz
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit gepaart mit Durchsetzungsstärke, Flexibilität und hoher Belastbarkeit
- Analytisches, strukturiertes und lösungsorientiertes Denken mit Erfahrung in Moderation, Change-Management und bereichsübergreifender Zusammenarbeit
- Fundiertes IT-Know-how, insbesondere in Microsoft 365, Exchange Online und SharePoint, sowie Verständnis für Prozesse und Schnittstellen
- Eigenverantwortliche, gewissenhafte Arbeitsweise und Fähigkeit, Entscheidungen klar zu vertreten
- Grundkenntnisse in Datenschutz und Informationssicherheit
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft mit IT-Bezug oder ein vergleichbarer Studiengang
- Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration / Anwendungsentwicklung) mit entsprechender Berufserfahrung
- Wünschenswert: Zusatzqualifikationen oder Zertifizierungen im Projektmanagement (z. B. PRINCE2, IPMA, o.ä.)
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Führungskraft im IT-Umfeld
- Idealerweise Branchenkenntnisse im Bereich Transport/Mobilität
- Erfahrung in Mitarbeiterführung sowie in der Steuerung von Veränderungsprozessen
- Nachweisbare Erfolge im Projektmanagement
Darauf dürfen Sie sich freuen
- Modern & familiär geführtes Busunternehmen mit allen Vorteilen eines starken Konzernverbundes (wir sind 100% Tochter der Kölner Verkehrs-Betriebe AG)
- Top Onboarding
- Geregelte, jedoch flexible Arbeitszeiten (keine Nachtarbeit)
- Mobiles Arbeiten in der Zukunft
- Bunte Vielfalt an Menschen, digitale Prozesse und moderne Technik
- Teamwork, Respekt und Loyalität untereinander
- Attraktive Vergütung mit vielen Benefits und Zusatzleistungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld und wachsendem Unternehmen
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Konditionen
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung
- Ein kollegiales und unterstützendes Team
- Flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Kurze Kommunikationswege zur Geschäftsleitung und schnelle Entscheidungsprozesse durch flache Hierarchien
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Bei Fragen zu einem
Stellenprofil oder Schilling als Arbeitgeber, sind wir gerne für Sie da!
Seien Sie der Erste, der es erfährt
Über das Neueste It verantwortlicher Jobs In Deutschland !
IT-Leiter (m/w/d) für Rechenzentrumsmanagement Energiebranche
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant ist ein erfolgreiches IT-Unternehmen für Konzeptionierung, Aufbau und Betrieb sicherer IT-Infrastruktur im Bereich der Energiewirtschaft. Als zuverlässiger Partner der Energiebranche betreibt man eigene Rechenzentren, Cloud Lösungen zur Sicherstellung von Kommunikations-, Lade-, oder SCADA-Managementsystemen.
Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge, sind wir aktuell exklusiv auf der Suche nach einer Leitung (m/w/d) für das Rechenzentrum sowie der Führung eines ca. 15-köpfigen Teams.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!bit.ly/3NGPzQQ
IT-Leiter (m/w/d) für Rechenzentrumsmanagement Energiebranche
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant ist ein erfolgreiches IT-Unternehmen für Konzeptionierung, Aufbau und Betrieb sicherer IT-Infrastruktur im Bereich der Energiewirtschaft. Als zuverlässiger Partner der Energiebranche betreibt man eigene Rechenzentren, Cloud Lösungen zur Sicherstellung von Kommunikations-, Lade-, oder SCADA-Managementsystemen.
Im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge, sind wir aktuell exklusiv auf der Suche nach einer Leitung (m/w/d) für das Rechenzentrum sowie der Führung eines ca. 15-köpfigen Teams.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
- Disziplinarische Verantwortung für den Fachbereich Rechenzentrumsmanagement (ca. 15 MA)
- Organisation und Verantwortung der Rechenzentrumsinfrastruktur, -dienste, -dienste sowie Kapazitätsplanung
- Steuerung und Überwachung der IT-Sicherheit sowie Verantwortung für die Erbringung der IT-Services gemäß SLA
- Aufrechterhaltung des Integrierten Managementsystems (IMS)
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation sowie einschlägiger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im I-Umfeld (bspw. Betrieb von IT-Infrastruktur und -prozessen)
- Nachweisliche Führungserfahrung von IT-Teams
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Managementsystemen (bspw. ISO/IEC 27001) sowie im Umgang mit Projektmanagementmethoden
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unbefristete Festanstellung in einem spannenden und wachsenden Marktumfeld
- Spannende Leitungsposition mit großem eigenen Gestaltungsspielraum
- Kurze Entscheidungswege aufgrund flacher Hierarchien
- Attraktives Gehaltspaket
- Überdurchschnittliches Arbeitszeitmodell (38h Woche, Gleitzeitkonto, Mobiles Arbeiten möglich)
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Bezuschusste Kantinenverpflegung
- Sehr gute infrastrukturelle Anbindung, ausreichend Parkplätze
JBRP1_DE
Leiter IT (m/w/d)
Heute
Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
AKE Knebel ist mit rund 500 Mitarbeitenden in Balingen und mehreren Niederlassungen im In- und Ausland einer der bedeutendsten Hersteller qualitativ hochwertiger hartmetall- und diamantbestückter Werkzeuge für die Holz-, Kunststoff- und Metallbearbeitung.
Für unseren Standort in Balingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Leiter IT (m/w/d)
Ihre Aufgaben- Leitung, Steuerung und Entwicklung des IT-Teams mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung sowie aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft
- Gesamtverantwortung für den sicheren Betrieb und strategische Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Endgeräte, Security etc.)
- IT-Budgetplanung und -kontrolle
- Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen zur Digitalisierung des Unternehmens und der Sicherstellung der Prozesssicherheit
- Management der IT-Sicherheit, Netzwerke und Business-Anwendungen - insbesondere SAP und Microsoft - sowie Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen als unterstützender Partner
- Steuerung von externen Dienstleistern
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT
- Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams
- Fundierte Kenntnisse in der Betreuung von SAP-Systemen, Microsoft-Lösungen, IT-Infrastruktur und Netzwerken
- Vertiefte Kenntnisse in IT-Security und Datenschutz
- Strategische Denkweise, Entscheidungsstärke und eine hohe Problemlösungskompetenz mit einer Hands-On-Mentalität
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Kurze Wege, klare Strukturen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse
- Einarbeitung mit System: Gründliche und praxisnahe Einführung in die Aufgaben
- Erholung garantiert: 30 Tage Urlaub bei Vollzeit
- Flexibilität: Abhängig vom Tätigkeitsbereich sind flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten möglich
- Zeit für dich: Freie Tage für besondere Anlässe wie Hochzeit oder Geburt
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Attraktive Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
- Exklusive Rabatte: Corporate Benefits bei bekannten Marken und Herstellern
- Gemeinsam feiern z.B. an der Weihnachtsfeier auf dem Sommerfest oder beim Firmenlauf
- Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge als Entgeltumwandlung mit 15 % Zuschuss, Bikealeasing mit BusinessBike
Anja Häfner
AKE Knebel GmbH & Co. KG
Hölzlestraße 14 + 16
72336 Balingen, Germany
+49 (7433) 261 - 0