8 Jobs für Fachkräfte in Mannheim

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise in BWL, Psychologie oder einem verwandten Bereich
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Personalberatung, insbesondere in der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
• Nachweisliche Erfolge in der Erschließung von Kandidatenpools und der Besetzung komplexer Vakanzen
• Exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Hohe Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse sind von Vorteil
• Erfahrung mit modernen HR-Tools und CRM-Systemen

• Akquisition und Betreuung von Neumandanten sowie Pflege bestehender Kundenbeziehungen im technischen Sektor.
• Eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungspositionen.
• Analyse von Stellenanforderungen und Erstellung überzeugender Stellenanzeigen.
• Gezielte Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle (Networking, Social Media, Datenbanken).
• Professionelle Kandidateninterviews und -bewertung.
• Erfolgreiche Vermittlung von Kandidaten und Unterstützung im Einstellungsprozess.
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale.
• Beratung von Mandanten bezüglich Stellenbesetzungen und Talentmanagement.
• Aufbau und Pflege eines starken Kandidatennetzwerks.
• Repräsentation des Unternehmens auf Branchenveranstaltungen und Messen.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin.
• Mehrjährige, nachweislich erfolgreiche Erfahrung in der Personalberatung, im Recruiting oder im Vertrieb von technischen Dienstleistungen.
• Fundiertes Verständnis des technischen Arbeitsmarktes, insbesondere in den relevanten Branchen.
• Ausgeprägte Akquisitions- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein starkes Verkaufstalent.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, Empathie und die Fähigkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen.
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Ein souveränes Auftreten und die Fähigkeit, auf allen Ebenen mit Entscheidungsträgern zu kommunizieren.
• Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
• Wir erwarten eine Präsenz im Büro in Mannheim für eine optimale Zusammenarbeit und den Ausbau unseres Netzwerks.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere:

Fachkräfte in Vollzeit (39 Std./Woche)

für die Betreuung von Kindern von einem Jahr bis zum Kindergarteneintritt in unseren Einrichtungent.

Der Kinderladen Heuhüpfer hat zum Ziel:

- Kleinkindern ein verlässliches, familienergänzendes Betreuungsangebot in Heidelberg zu bieten.

- Kindern wohnortnah ein förderndes und liebevolles Umfeld mit überschaubarer Gruppengröße anzubieten.

- Kinder bei der Entwicklung ihrer Kreativität, Phantasie und ihres Selbstvertrauens zu fördern.

- Kinder altersgerecht bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen und der Gemeinschaftsfähigkeit zu unterstützen und sie dabei mit Spaß und Freude zu begleiten.

Wir wünschen uns:

- eine Ausbildung zur Erzieherin bzw. Erzieher oder mit einer vergleichbaren Ausbildung nach dem erweiterten Fachkräftekatalog §7 des Kindertagesbetreuungsgesetzes (KiTaG)

- Einfühlungsvermögen, Ideenreichtum, Spaß und Erfahrung an der Arbeit mit Kleinkindern, Teamfähigkeit, Engagement, Eigeninitiative, Flexibilität, Offenheit

Der Kinderladen Heuhüpfer e.V. verfügt über vier Einrichtungen in Heidelberg, in denen insgesamt 125 Kinder von 44 Fachkräften betreut, gepflegt und gefördert werden.

Die Stellen sind zunächst befristet aber eine Übernahme in ein anschließendes Beschäftigungsverhältnis ist je nach Personalsituation vorstellbar und wünschenswert.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt per E-Mail an die angegebene E-Mail Adresse oder Sie schicken diese an:

Kinderladen Heuhüpfer e.V.
Steffen Kittner
Bahnhofstraße 28
69115 Heidelberg

Wir sind eine familiäre zweigruppige katholische Kindertagesstätte, mit gruppenübergreifender Betreuung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

für die gruppenübergreifende Betreuung unsere Kinder im Alter von 2-6 Jahren

Wir sind eine familiäre zweigruppige katholische Kindertagesstätte, mit gruppenübergreifender Betreuung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

für die gruppenübergreifende Betreuung unsere Kinder im Alter von 2-6 Jahren

Wir sind eine familiäre zweigruppige katholische Kindertagesstätte, mit gruppenübergreifender Betreuung von Kindern im Alter von 2-6 Jahren und suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit

für die gruppenübergreifende Betreuung unsere Kinder im Alter von 2-6 Jahren

• Systematisches Beobachten und Dokumentieren von Entwicklungsabläufen der Kinder
• Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten
• Mitgestaltung aller pädagogischen und religiösen Angebote
• Arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz
• Teamfähigkeit

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/-in, Sozialpädagoge/-in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung gemäß §25b HKJGB
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Interesse und Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Konzeption
• Offenheit für Fragen und Bedürfnisse der Eltern und Bereitschaft die Kindertagesstätte aktiv zu unterstützen
• Wertschätzung und Achtsamkeit gegenüber Kindern, Eltern und dem Team
• Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche

• Eine gruppenübergreifende teiloffene Einrichtung, die nach dem Situationsansatz arbeitet
• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Herzen der Heppenheimer Altstadt
• regelmäßige Fort und Weiterbildung
• ein angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, freundlichen und souveränen Team
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR
• Betriebliche Alterszusatzversorgung
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, 2 Umwandlungstage, bis zu 3 Tage für Exerzitien
• Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt

Für Rückfragen steht Ihnen die Leiterin Frau Baron-Ilge, Telefon 06252/2304, gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbungen richten Sie bitte an: Kath. Kindertagesstätte Marienhaus, Frau Baron-Ilge, Laudenbacher Tor 2, 64646 Heppenheim,