5 Jobs für Fachkräfte in Tübingen

Die Einrichtungen in unserer Trägerschaft arbeiten nach einem offenen Konzept und bieten unterschiedliche Funktionsbereiche und Lernwerkstätten sowie feste Bezugspersonen. Ein Schwerpunkt liegt in der Natur- und Erlebnispädagogik. In den Einrichtungen wird der Orientierungsplan für Bildung und Erziehung umgesetzt.

Für unsere bestehenden Kindertageseinrichtungen suchen wir für den Kindergarten- und Krippenbereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt

pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
gemäß § 7 KiTaG
– in Vollzeit und Teilzeit, unbefristet mit Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE –

Kennziffer

• Moderne Einrichtungen
• zertifizierte Einrichtungen: KTK Gütesiegel
• regelmäßige Inhouse – Fortbildungen
• Sabbatical
• 30 Tage Basis-Urlaub im Jahr & zusätzliche Regenerationstage
• Familienfreundliches arbeiten - z. B. Ausgleichstage für Kinder unter 1 2 Jahren
• Corporate Benefits d.h. Produkte und Dienstleistungen zu attraktiven Preisen
• Anstellung und Vergütung nach den Bestimmungen der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) & in Anlehnung an die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes TVöD-L
  • Kinderzulage
  • vermögenswirksame Leistungen
  • Zusatzversorgungskasse über die KVBW

• Du begleitest Kinder mit Humor und Lebensfreude in ihrer Entwicklung.
• Du lässt die Kinder wachsen, um mutig und stark die Welt zu entdecken.
• Du schaffst einen Ort, an dem Kinder Freunde finden und lernen Freundschaften zu pflegen.
• Du ermutigst Kinder sich auszuprobieren & selbstständig Erfahrungen zu sammeln.
• Du bist eine vertrauensvolle Ansprechperson für die Erziehungsberechtigten.
• Du beteiligst dich mit Freude an der Gestaltung und Mitwirkung bei Festen, Feiern und Elternabenden.

• pädagogischer Sensibilität und Fachkompetenz
• Begeisterung für den Beruf
• Freude an der religions-pädagogischen Arbeit
• Empathie- und Teamführungsfähigkeit
• Eltern und Team fühlen sich in Gesprächen mit Dir stets gut aufgehoben und informiert.
• Du identifizierst dich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Einrichtung und setzt diese professionell im Team um.

Wo sonst treffen Flughafen, Messe, Autobahn und B27 mit den unterschiedlichen Infrastruktureinrichtungen aufeinander und wo sonst kann man in einem der wirtschaftsstärksten Orte der Region in einem familienfreundlichen und familiären Team arbeiten? Die Stadt LE bietet Ihnen mit sowohl hochtechnisierten als auch kleinstädtisch geprägten Räumen ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld.

Zur Verstärkung unserer Teams im Amt für Schulen, Jugend und Vereine bei der Stadt LE suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt mehrere

Erzieher (m/w/d) / Pädagogische Fachkräfte für verschiedene städtische Kindertageseinrichtungen
(Kennzahl 40444 )

Bei uns können Sie sich insbesondere auf die pädagogische Arbeit mit den Kindern konzentrieren, denn unser pädagogisches Personal wird im hauswirtschaftlichen und administrativen Bereich durch zusätzliche Mitarbeitende entlastet.

• Bildung, Betreuung und Entwicklungsbegleitung von Kindern nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg
• Verantwortlich für Bildungsräume und deren Ausgestaltung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger, dem Leitungsteam und dem Team
• Wertschätzende und konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern (z.B. Entwicklungsgespräche, Elternabende)
• Beobachtung, Dokumentation und Reflektion sowie gemeinsame Auswertung der individuellen Lernentwicklung der Kinder (Portfolioarbeit) im Team
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Überprüfung der Konzeption

• Abgeschlossener (Fach-)Hochschulabschluss als Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Jugend-Heimerzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation nach § 7 KiTaG
• Gestaltungswille, Engagement und Eigeninitiative
• Fundiertes pädagogisches Fachwissen unter Berücksichtigung des Orientierungsplans Baden-Württemberg
• Feinfühliger Umgang und positive Haltung gegenüber Kindern und Eltern
• Lernfreude an der Arbeit mit Kindern und im Team sowie die Bereitschaft zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern ist vorhanden

• Vergütung im Beschäftigungsverhältnis bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE
• Einen unbefristeten Beschäftigungsumfang von 80-100%
• Berufliche Qualifizierung, internes sowie externes Fortbildungsprogramm
• 75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing
• LE CARD: Steuerfreier Sachbezugswert für Tarifbeschäftigte von bis zu 35€/Monat
• Bei Bedarf unterstützt das Fachamt bei der Wohnungssuche
• Pädagogisches Arbeiten nach dem Orientierungsplan von Baden-Württemberg und den Grundlagen der Integralen-LernKultur-Entwicklung (ILKE)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebliche Altersvorsorge

Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und zu den Arbeitszeiten steht Ihnen Frau Schierle-Wenger, Tel. 0711/ , gerne zur Verfügung. Tarifliche Auskünfte erhalten Sie bei der Personalabteilung unter Tel. 0711/ . Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben vorrangig berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online unter .

Stadt Leinfelden-Echterdingen • Personalabteilung • Marktplatz 1 • 70771 Leinfelden-Echterdingen