96 Jobs für Gesundheitswesen in Dortmund

• Entwicklung, Training und Validierung von Machine-Learning-Modellen für Anwendungen im Gesundheitswesen (z.B. Diagnostik, prädiktive Analysen, personalisierte Medizin).
• Analyse und Aufbereitung großer und komplexer Datensätze aus klinischen Studien, elektronischen Patientenakten und bildgebenden Verfahren.
• Identifizierung neuer Anwendungsfälle für KI und Machine Learning im Gesundheitssektor.
• Zusammenarbeit mit Forschern, Ärzten und Softwareentwicklern, um datengesteuerte Lösungen zu implementieren.
• Bewertung und Auswahl geeigneter Algorithmen und Modellierungsansätze.
• Implementierung und Überwachung von KI-Modellen in produktiven Umgebungen.
• Aufbereitung und Präsentation von Analyseergebnissen für technische und nicht-technische Stakeholder.
• Begleitung des gesamten Data-Science-Projekts von der Problemdefinition bis zur Lösung.
• Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in Fachzeitschriften und auf Konferenzen (optional).
• Mentoring von Junior Data Scientists.

• Abgeschlossenes Master- oder Promotionsstudium in Informatik, Statistik, Mathematik, Physik oder einem verwandten quantitativen Fachgebiet.
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Data Scientist, idealerweise mit Fokus auf KI und maschinelles Lernen im Gesundheitswesen oder biomedizinischen Bereich.
• Tiefgreifende Kenntnisse in Machine-Learning-Algorithmen (z.B. Deep Learning, NLP, Computer Vision).
• Sehr gute Programmierkenntnisse in Python oder R sowie Erfahrung mit relevanten Bibliotheken (z.B. TensorFlow, PyTorch, Scikit-learn).
• Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen und verteilten Systemen (z.B. Spark).
• Kenntnisse der deutschen Gesundheitslandschaft und relevanter Datentypen (z.B. ICD-Codes, Laborwerte, Bilddaten) sind von Vorteil.
• Ausgezeichnete analytische und Problemlösungsfähigkeiten.
• Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

• Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Sicherheitskonzepten und -richtlinien für Energieanlagen.
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen.
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in allen sicherheitstechnischen Fragen.
• Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Normen im Bereich Arbeitssicherheit und Anlagensicherheit.
• Planung und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen zum Thema Sicherheit.
• Untersuchung von Arbeitsunfällen und Beinaheunfällen sowie Ableitung von präventiven Maßnahmen.
• Erstellung von Sicherheitsberichten und Dokumentationen.
• Begleitung von externen Audits und Inspektionen.
• Koordination mit Behörden und externen Prüfinstitutionen.
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Notfallplänen.
• Sicherstellung der Sicherheit bei Instandhaltungs- und Montagearbeiten.

• Fachgerechte Überwachung, Betreuung und Behandlung von kritisch kranken Patienten auf der Intensivstation.
• Bedienung und Überwachung medizinischer Geräte (Beatmungsgeräte, Monitore, Infusionspumpen).
• Durchführung von Notfallmaßnahmen und lebensrettenden Interventionen.
• Vorbereitung und Nachbereitung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen.
• Administration von Medikamenten und Infusionstherapien nach ärztlicher Anordnung.
• Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen und des Patientenzustandes.
• Enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und anderen Berufsgruppen.
• Beratung und Unterstützung von Patienten und deren Angehörigen in schwierigen Situationen.
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Pflegeprozessen und Qualitätsmanagement.
• Sicherstellung der Einhaltung von Hygienevorschriften.

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, idealerweise mit Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege ist wünschenswert.
• Fundierte Kenntnisse in der Überwachung und Beatmungstechnik.
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit.
• Empathie und die Fähigkeit, auch in Stresssituationen professionell zu agieren.
• Teamfähigkeit und eine kooperative Arbeitsweise.
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Nachweis der pflegerischen Kenntnisse und Fähigkeiten.

Ab dem 1. August 2026 bei der KVWL ins Berufsleben starten: Ideen einbringen, abwechslungsreiche Aufgaben übernehmen und die Zukunft der medizinischen Versorgung aktiv mitgestalten!

Wir suchen motivierte Auszubildende für den Beruf der Kaufleute im Gesundheitswesen (IHK), die mit uns die Herausforderungen von morgen meistern und die Chance nutzen wollen, Teil einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche zu werden.

Engagiert und innovativ erbringt die KVWL am Standort Dortmund Dienstleistungen für über 16.000 niedergelassene Ärzt*innen und Psychotherapeut*innen. Mit mehr als 2.500 Mitarbeitenden gestalten wir so täglich die ambulante Gesundheitsversorgung in der Region für Millionen Menschen – eine Aufgabe mit Sinn! Als angehende Kaufleute im Gesundheitswesen lernen Sie die Strukturen des Gesundheitswesens kennen und profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten

Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Ein­rich­ungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mit­ar i ern ist das Lebens entrum ein wichtiger Arbeit eber in der Region.

Für den Ausbildungsbeginn am suchen wir einen

Azubi Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Bereichere unser Team als

Auszubildende Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)

Erlebe echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 655 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.

• Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen bei unseren Kunden vor Ort (z.B. Visusprüfung, Tonaudiometrie, Spirometrie und Blutentnahmen)
• Eigenständige An- und Abreise zu den verschiedenen Untersuchungsorten und -zeiten
• Dokumentation der Untersuchungsergebnisse
• Beratung zu Gesundheitsthemen

• Eine abgeschlossene medizinische Berufsausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
• Du besitzt eine hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
• Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich
• Ein souveränes Auftreten und Serviceorientierung zeichnen Dich aus
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungs- und erfahrungsgerechter Bezahlung, inklusive Weihnachtsgeld sowie ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit hoher Autonomie und flachen Hierarchien, welche eine offene Gesprächskultur und kurze Entscheidungswege fördern
• Regelmäßige Feedback-Gespräche, offene Kommunikationskanäle sowie transparente Entscheidungsprozesse mit regelmäßigen Updates vom Management
• Starke Teamkultur mit regelmäßigen Teammeetings
• Volle Erstattung der Übernachtungskosten, Zahlung von Verpflegungszuschüssen sowie ein Spesenvorschuss, sodass keine Ausgaben aus eigener Tasche bezahlt werden müssen

• Laptop, Diensthandy, vielfältige medizinische Ausstattung und modernste Hardware sowie zuverlässiger technischer Support für effizientes Arbeiten
• schnelle Einarbeitung und Hilfestellung bei Problemen durch kurze Kommunikationswege und enge Zusammenarbeit mit dem Team in Recklinghausen
• regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommer- und Herbstfest sowie kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Team in Recklinghausen