271 Jobs für Mitarbeiter in Mülheim an der Ruhr

Das Unternehmen ist auf Dachdeckerarbeiten spezialisiert und sucht einen qualifizierten Mitarbeiter, um die Kunden bedarfsgerecht zu betreuen.

Um die Aufgaben eines Dachdeckergesellen (m/w/d) zu übernehmen:

• Durchführung von Dachdeckerarbeiten, insbesondere Flachdachabdichtungen

Für diese Position sind folgende Qualifikationen erforderlich:

• Abschluss einer Ausbildung zum Dachdecker (m/w/d)
• Ideealerweise erste Berufserfahrungen
• Führerschein der Klasse B
• Teamplayer
• Freude am Beruf

Das Unternehmen bietet folgende Vorteile an:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Karriereplanung/Mentoring
• Ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team
• Die Möglichkeit auf ein Jobrad
• Arbeitskleidung

Weitere Informationen finden Sie in den Stellenbeschreibungen des Unternehmens. Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, kontaktieren Sie uns bitte!

Unser Unternehmen sucht nach einem Verkäufer, der sich an die Kunden in Krefeld hingeben kann. Dieser Job bietet flexible Arbeitszeiten und eine gute Bezahlung.

Du musst einen Führerschein haben, um auf dem Fahrzeug sitzen zu können. Das ist wichtig, weil du Briefe und Pakete zu den Kunden liefern musst. Wir bieten kostenlose Arbeitskleidung und ausführliche Einweisungen an.

Besonders wichtig ist es, dass du freundlich bist und immer wieder zurückkehren kannst. Die Kunden sollen dich gerne wiedersehen und zufrieden sein mit deinem Service. Du bist ein wichtiger Teil unseres Teams!

Voraussetzungen:

• Führerschein Klasse B
• Gute Deutschkenntnisse
• Ableistung von Flexibilität bei Arbeitszeit
• Gewissenhaftigkeit gegenüber unseren Kunden
• Freude am Umgang mit Menschen

Vorteile:

• Guter Stundenlohn
• Kostenlose Arbeitskleidung
• Ausfhrliche Einweisung
• Einkrisensicherer Arbeitsplatz

Für eine noblen Zweck suchen wir einen motivierten Menschen, der Geld sammelt.

Deine Rolle:

Du bist von Haus zu Haus unterwegs und informierst Menschen über unsere Projekte. Du begeistert sie, diese mit einer Fördermitgliedschaft zu unterstützen.

Was du bekommst:

• Mindestprovision von 2.400 € in 4 Wochen
• Anreisebonus von 200 €
• Im Schnitt verdienen neue Philanthropen 3.300 n den ersten 4 Wochen
• Flexible Arbeitsperioden
• Kostenlose Ausbildung in Verhandlungstechniken und Kommunikation
• Arbeit in einem jungen Team
• Coaching-Reisen in ganz Europa
• Top-Arbeitszeugnis + Referenzschreiben

Unser Expectum:

• Kein Abschluss erforderlich
• Mindestens 18 Jahre alt
• Redegewandt und du sprichst perfektes Deutsch (C2)
• Freie Zeiteinteilung
• Neugierig, kommunikativ, resilient und verantwortungsbewusst
• Motivation und Durchhaltevermögen
• Reise- und abenteuerlustig

Weitere Informationen:

Unser Unternehmen kümmert sich um dich und dein Arbeitsumfeld. Deine Arbeit ermöglicht Fortbestand sozialer Organisationen, sodass sich die Gesellschaft zum Besseren entwickelt.

Wir machen das! Dieser Slogan ist fester Teil der WBO-Unternehmenskultur und wird in all unseren Unternehmensbereichen gelebt. Wir garantieren mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass auch morgen die Abfallentsorgung und Stadtreinigung, der Kanal- und Straßenbau sowie die Stadtentwässerung in Oberhausen reibungslos funktionieren. Eine wichtige Aufgabe, für die wir jeden Tag alles geben. Unser Engagement sichert die städtische Infrastruktur und Daseinsvorsorge für die Bürgerinnen und Bürger Oberhausens. Wie wir das schaffen? Als ein Team – und das seit mehr als 25 Jahren. Werden auch Sie Teil des Teams der WBO und lassen uns gemeinsam die künftigen Herausforderungen meistern. Zur Verstärkung unseres Bereichs Kanalunterhaltung suchen wir ab sofort eine unbefristete Vollzeitunterstützung.

• Reinigung der Kanäle/Sonderbauwerke mit mechanischen Mitteln oder eines HD-Saug-Spülwagens
• Reinigung von Messeinrichtungen
• Kontrolle vom Pumpwerken und ggf. Durchführung von Wartungs- und Einstellarbeiten
• Fahren bzw. Führen und Bedienen eines Saugspülfahrzeuges dessen zulässiges Gesamtgewicht mehr als 26t beträgt
• Baustellenabsicherung im Rahmen einer Wander-/Tagesbaustelle und allen Sicherungsmaßnahmen im Zusammenhang mit den Kanalarbeiten
• Erstellen von Skizzen, abrechnungsrelevanten Dokumenten mit Quittierung des Kunden
• Dokumentation aller Reinigungs- und Unterhaltungsarbeiten mittels Tablet
• Absprache mit Kunden/Bauleiter
• Winterdienst

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder langjährige Berufserfahrung, auch Quereinsteiger
• Selbstständiges Arbeiten, handwerkliches Geschick, TeamfähigkeitKörperliche Belastbarkeit
• Min. Führerschein der Klasse B, wünschenswert C oder CE
• Gute Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Nachtarbeit, sowie zum Bereitschaftsdienst mit Arbeiten an Wochenenden und Feiertagen wird vorausgesetzt
• Betriebswirtschaftliches und kundenorientiertes Handeln

• Sie werden Teil eines kompetenten Teams mit flachen Hierarchien und einer anspruchsvollen Tätigkeit. Als Mitarbeiter profitieren Sie von den Vorteilen eines kommunalen Dienstleistungsunternehmens, darunter langfristige Perspektiven, eine leistungsorientierte Vergütung gemäß TVöD, ein vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, die Option eines Lebensarbeitszeitkontos sowie eine moderne Altersvorsorge nach dem Betriebsrentengesetz. Zusätzlich bieten wir Ihnen umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ein angenehmes Betriebsklima, kollegiales Miteinander und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
• Barrierefreier Zugang
• Berufliche Bildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Cafeteria
• Firmenhandy
• Fitness-Abo
• Flexible Arbeitszeiten
• JobRadLeasing

Werden Sie jetzt ein Teil des Teams und senden Sie uns Ihre Bewerbung an folgende Adresse oder per über unsere Homepage.

Anschrift: WBO Wirtschaftsbetriebe Oberhausen GmbH

Bereich Personal- und Sozialwesen

Telefon: 0208 8578 431

Buschhausener Str. 149

• Konzeption und Durchführung von Forschungsprojekten in den Materialwissenschaften
• Entwicklung und Charakterisierung neuartiger Materialien
• Anwendung und Weiterentwicklung von modernen analytischen Techniken
• Analyse und Interpretation komplexer experimenteller Daten
• Publikation von Forschungsergebnissen in peer-reviewed Journals
• Präsentation von Ergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen
• Antragstellung für Drittmittel und Drittmittelverwaltung
• Betreuung von Doktoranden und wissenschaftlichen Mitarbeitern
• Enge Zusammenarbeit mit industriellen und akademischen Partnern

• Abgeschlossene Promotion (Dr. rer. nat. oder vergleichbar) in Materialwissenschaften, Physik, Chemie oder verwandten Gebieten
• Mindestens 5 Jahre Forschungserfahrung nach der Promotion
• Nachgewiesene Expertise in der Materialcharakterisierung und experimentellen Forschung
• Umfangreiche Erfahrung mit fortgeschrittenen Charakterisierungstechniken
• Sehr gute Publikationsliste in relevanten Fachzeitschriften
• Erfahrung in der Projektleitung und Drittmittelakquise
• Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Generalist.
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
• Erfahrung in der Rekrutierung und im Active Sourcing.
• Kenntnisse im Umgang mit HR-Software und gängigen MS Office-Anwendungen.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein.
• Teamfähigkeit und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld.
• Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer HR-Prozesse mitzuwirken.
• Ein kollegiales Team und eine offene Unternehmenskultur.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (Hybrid).
• Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
• Attraktive Gehaltskonditionen.

• Unterstützung bei der Rekrutierung und Auswahl neuer Freiwilliger.
• Organisation und Durchführung von Einführungsveranstaltungen und Schulungen für Freiwillige, sowohl online als auch offline.
• Ansprechpartner für Freiwillige bei allgemeinen Fragen und zur Unterstützung während ihres Einsatzes.
• Pflege der Freiwilligendatenbank und Erfassung von Einsatzzeiten.
• Mitwirkung bei der Organisation von kleinen Events zur Anerkennung der Freiwilligen.
• Erstellung von Kommunikationsmaterialien (z.B. Newsletter, E-Mails) für die Freiwilligen.
• Unterstützung bei der Zuweisung von Freiwilligen zu spezifischen Projekten und Aufgaben.
• Dokumentation von Feedback und Anregungen von Freiwilligen zur Programmverbesserung.
• Enge Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen zur Ermittlung des Bedarfs an Freiwilligen.
• Assistenz bei der Erstellung von Berichten über die Freiwilligentätigkeit.

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder sozialen Bereich, oder vergleichbare praktische Erfahrung.
• Erste Erfahrung in der Freiwilligenarbeit, im Ehrenamt, im Kundenservice oder im Personalbereich ist wünschenswert.
• Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Freude am Umgang mit Menschen und eine positive, hilfsbereite Einstellung.
• Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und Aufgaben eigenverantwortlich zu erledigen.
• Grundkenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook).
• Bereitschaft, sowohl im Büro als auch im Homeoffice zu arbeiten.
• Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise.
• Identifikation mit den Zielen und Werten unserer Organisation.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.