1.844 Jobs für Kaufmann Ausbildung in Deutschland

Wir suchen dich für eine spannende Ausbildung, bei der du deine Fähigkeiten entwickeln und wachsen kannst.

• Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife)
• Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter
• Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit
• Rechen-Skills
• Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden

• Annahme von Warenlieferungen
• Ware verräumen und Warenpräsentation
• Frishekontrolle im Obst- und Gemüsebereich
• Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale

• Eine umfassende Ausbildung, die dir alle notwendigen Kenntnisse vermittelt
• Ein übertarifliches Gehalt: 1160€ brutto/Jahr
• Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld
• Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis
• Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team
• Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops
• Vergünstigungen bei Fitnessstudios
• Elektronische Arbeitszeiterfassung

Peper & Söhne entstand Anfang 2013 als Family Office. Aus diesem Nukleus entwickelte sich rasch das heutige, selbst investierende Projektentwicklungsunternehmen, das 2017 ausgegründet wurde. Seither konzentrieren wir uns auf die Konzeptionierung, Planung, Entwicklung, Revitalisierung und Bestandshaltung von Gewerbeimmobilien. Unser Kerngeschäft liegt insbesondere in der Projektentwicklung sowie im Asset und Property Management. Einen besonderen Schwerpunkt bilden Logistik- und Light-Industrial-Immobilien. Darüber hinaus sind wir ausgewiesene Experten für die Entwicklung und Aktivierung von Grundstücken. Als Service Developer unterstützen wir Investoren und Bauherren mit fundierter Expertise, flexiblen Kooperationsmodellen und attraktiven Investmentmöglichkeiten. Hohe Qualität, Fairness, Loyalität und Kommunikation auf Augenhöhe – dafür stehen wir als Arbeitgeber und als Geschäftspartner.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen Auszubildenen für den Ausbildungsberuf:

KAUFMANN* FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT

Bewerben Sie sich jetzt!

Peper & Söhne entstand Anfang 2013 als Family Office. Aus diesem Nukleus entwickelte sich rasch das heutige, selbst investierende Projektentwicklungsunternehmen, das 2017 ausgegründet wurde. Seither konzentrieren wir uns auf die Konzeptionierung, Planung, Entwicklung, Revitalisierung und Bestandshaltung von Gewerbeimmobilien. Unser Kerngeschäft liegt insbesondere in der Projektentwicklung sowie im Asset und Property Management. Einen besonderen Schwerpunkt bilden Logistik- und Light-Industrial-Immobilien. Darüber hinaus sind wir ausgewiesene Experten für die Entwicklung und Aktivierung von Grundstücken. Als Service Developer unterstützen wir Investoren und Bauherren mit fundierter Expertise, flexiblen Kooperationsmodellen und attraktiven Investmentmöglichkeiten. Hohe Qualität, Fairness, Loyalität und Kommunikation auf Augenhöhe – dafür stehen wir als Arbeitgeber und als Geschäftspartner.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen Auszubildenen für den Ausbildungsberuf:

KAUFMANN* FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT

Bewerben Sie sich jetzt!

Peper & Söhne entstand Anfang 2013 als Family Office. Aus diesem Nukleus entwickelte sich rasch das heutige, selbst investierende Projektentwicklungsunternehmen, das 2017 ausgegründet wurde. Seither konzentrieren wir uns auf die Konzeptionierung, Planung, Entwicklung, Revitalisierung und Bestandshaltung von Gewerbeimmobilien. Unser Kerngeschäft liegt insbesondere in der Projektentwicklung sowie im Asset und Property Management. Einen besonderen Schwerpunkt bilden Logistik- und Light-Industrial-Immobilien. Darüber hinaus sind wir ausgewiesene Experten für die Entwicklung und Aktivierung von Grundstücken. Als Service Developer unterstützen wir Investoren und Bauherren mit fundierter Expertise, flexiblen Kooperationsmodellen und attraktiven Investmentmöglichkeiten. Hohe Qualität, Fairness, Loyalität und Kommunikation auf Augenhöhe – dafür stehen wir als Arbeitgeber und als Geschäftspartner.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir zum 01. August 2026 einen Auszubildenen für den Ausbildungsberuf:

KAUFMANN* FÜR DIGITALISIERUNGSMANAGEMENT

Bewerben Sie sich jetzt!

Ihre Ausbildung findet in Zusammenarbeit mit der Handelskammer Bremen statt. Die praktischen Kenntnisse lernen Sie in unserer Firmenzentrale in Bremen-Hemelingen, die theoretischen Inhalte werden Ihnen in der Berufsschule vermittelt. Während Ihrer Ausbildung lernen Sie unsere operativen Geschäftsprozesse kennen und übernehmen bereits erste Projekte und betriebliche Aufgaben. Im Anschluss an Ihre Ausbildung warten spannende und individuelle Einsatzmöglichkeiten auf Sie.

• einen überdurchschnittlichen Realschulabschluss oder eine höhere Qualifikation
• hohe Belastbarkeit und außerordentliche Lernbereitschaft
• Teamfähigkeit, Loyalität und Zuverlässigkeit
• Begeisterungsfähigkeit und eine große Motivation
• Erste Erfahrungen mit KI-Tools (ChatGPT o.Ä.)
• Führerschein Klasse B

• eine praxisnahe und strukturierte Ausbildung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• gute Entwicklungsperspektiven im fachlichen und persönlichen Bereich
• Raum für Eigenverantwortung und Eigeninitiative
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• ein familiäres Arbeitsumfeld in einem jungen, dynamischen Team
• zahlreiche weitere Mitarbeiter-Benefits

**Kaufmann/-frau: Eine Karriere mit Zukunft**

Ihre Aufgaben:

• Planen, Koordinieren und Überwachen von Terminen
• Führen von Telefonaten und Bearbeiten der Informationen
• Aufbereiten und Bearbeiten von Post und E-Mails
• Pflegen und Überwachen von Vorgängen und Wiedervorlagen
• Vor- und Nachbereiten von Besprechungen und Konferenzen
• Erstellen und Bearbeiten von Protokollen und Präsentationen
• Erstellen und Überarbeiten von Korrespondenzen
• Führen und Verwalten von Akten
• Planen und Organisieren von Geschäftsreisen
• Empfang und Betreuung von Gästen

Ihre Fähigkeiten:

• sicherer Umgang mit MS Office
• Erfolgswillen, große Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Freude am Umgang mit Menschen

Unser Angebot:

• Ausbildung in einem modernen Arbeitsumfeld
• sehr gute Ausbildungsvergütung
• flexible Arbeitszeiten
• Hilfe bei der Suche der ersten eigenen Wohnung
• Fahrkarte (Berlin-Brandenburg)
• Büchergeld
• Vielfältige Sozialleistungen (Gruppenunfallversicherung, Betriebliche Altersvorsorge)
• gute Übernahmechance

Wir erwarten Sie im Unternehmensverbund ProPotsdam, wo viele interessante und abwechslungsreiche Aufgaben auf Sie warten sowie ein großes, sympathisches Team in einem modernen und familienfreundlichen Arbeitsumfeld.