175 Jobs für Lean Management in Deutschland

• Analyse bestehender Logistik- und Lagerprozesse zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Lean-Strategien zur Effizienzsteigerung und Kostenreduktion.
• Leitung von Projekten zur Prozessoptimierung (z.B. Value Stream Mapping, 5S, Kaizen).
• Aufbau und Pflege von Key Performance Indicators (KPIs) zur Messung der logistischen Leistung.
• Zusammenarbeit mit Lager-, Transport- und Einkaufsabteilungen zur ganzheitlichen Optimierung der Lieferkette.
• Schulung und Coaching von Mitarbeitern in Lean-Methoden und Werkzeugen.
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards im Lager.
• Identifizierung und Management von Risiken in der Lieferkette.
• Budgetverantwortung für ausgewählte Logistikprojekte.
• Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management.

• Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Logistik, Ingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- oder Supply Chain Management, mit nachweislicher Erfahrung in der Anwendung von Lean Management Prinzipien.
• Fundierte Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen (LVS) und ERP-Systemen.
• Erfahrung in der Projektleitung und Prozessoptimierung.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.
• Teamfähigkeit und die Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
• Bereitschaft, sowohl im Büro als auch im operativen Bereich tätig zu sein.

• Entwicklung und Implementierung einer unternehmensweiten Strategie für Prozessoptimierung und Lean Management.
• Analyse und Bewertung bestehender Produktions- und Geschäftsprozesse zur Identifizierung von Schwachstellen und Verbesserungspotenzialen.
• Planung, Durchführung und Überwachung von Lean-Projekten (z.B. KVP, Six Sigma, Kaizen, Wertstromanalyse).
• Schulung, Coaching und Motivation von Mitarbeitern auf allen Ebenen zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
• Definition und Überwachung relevanter Kennzahlen zur Messung des Erfolgs von Optimierungsmaßnahmen.
• Standardisierung von Prozessen und Entwicklung von Best Practices.
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern und dem Management, um die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherzustellen.
• Führung eines Teams von Prozessoptimierungsexperten und Projektmanagern.
• Einführung und Weiterentwicklung von Tools und Methoden des Lean Managements.
• Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Durchführung von Projekten.

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Vertiefung in Produktion, Logistik oder Qualitätsmanagement.
• Umfangreiche Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung, Lean Management oder operative Exzellenz, vorzugsweise in einem produzierenden Umfeld.
• Nachweisbare Erfolge in der Leitung und Umsetzung komplexer Verbesserungsprojekte.
• Expertenkenntnisse in Lean-Methoden (KVP, Six Sigma, Kaizen, 5S, Wertstromanalyse etc.) und Erfahrung in deren Anwendung.
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein starkes Verständnis für operative Abläufe.
• Sehr gute Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Teams zu motivieren.
• Projekterfahrung und idealerweise Erfahrung in der Führung von Teams.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Bereitschaft zur Reisetätigkeit innerhalb des Standortes in Bremen, Bremen, DE und gelegentlich zu externen Partnern.

• Entwicklung und Implementierung einer unternehmensweiten Lean-Management-Strategie.
• Analyse bestehender Produktions- und Geschäftsprozesse zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
• Leitung von Workshops und Kaizen-Events zur Prozessoptimierung und Fehlerbehebung.
• Einführung und Anwendung von Lean-Tools und -Methoden (z.B. 5S, KVP, Value Stream Mapping, Six Sigma).
• Schulung und Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften in Lean-Prinzipien und -Methoden.
• Messung, Überwachung und Berichterstattung über die Leistungskennzahlen von Prozessverbesserungen.
• Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im gesamten Unternehmen.
• Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien und Systeme zur Effizienzsteigerung.
• Koordination mit verschiedenen Abteilungen, um eine reibungslose Implementierung von Prozessänderungen sicherzustellen.
• Beobachtung von Best Practices und Benchmarking in der Branche.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 6 Jahre) im Lean Management, Prozessoptimierung oder operativen Exzellenz, idealerweise in der produzierenden Industrie.
• Nachweisbare Erfolge in der Implementierung von Lean-Methoden und der Erzielung messbarer Ergebnisse.
• Fundierte Kenntnisse verschiedener Lean-Tools und -Methoden sowie deren praktische Anwendung.
• Erfahrung in der Leitung von Projektteams und der Durchführung von Schulungen.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für Prozessabläufe.
• Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Coaching-Fähigkeiten.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Hohe Eigenmotivation, Reisebereitschaft für gelegentliche Einsätze (falls erforderlich) und die Fähigkeit, autonom im Homeoffice zu arbeiten.
• Erfahrung mit Projektmanagement-Software ist von Vorteil.

• Analyse bestehender Fertigungsprozesse zur Identifizierung von Engpässen, Ineffizienzen und Verbesserungspotenzialen.
• Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Prozessoptimierung, Kostenreduktion und Qualitätssteigerung.
• Anwendung und Weiterentwicklung von Lean-Management-Methoden (z.B. Kaizen, 5S, SMED, Wertstromanalyse).
• Konzeption und Durchführung von Projekten zur Einführung neuer Fertigungstechnologien oder zur Verbesserung bestehender Anlagen.
• Erstellung von Prozessdokumentationen, Arbeitsanweisungen und Schulungsunterlagen.
• Schulung und Coaching von Mitarbeitern in den Bereichen Prozessoptimierung und Lean-Produktion.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Qualitätssicherung, Entwicklung, Instandhaltung), um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln.
• Messung und Überwachung von Produktionskennzahlen und Berichterstattung an das Management.
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Umweltstandards in der Produktion.
• Erstellung von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Prozessverbesserungen.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
• Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Fertigungsbereich, idealerweise mit Schwerpunkt Prozessoptimierung oder Lean Management.
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Lean-Management-Werkzeugen und -Methoden.
• Erfahrung in der Analyse und Verbesserung von Produktionsabläufen.
• Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; Erfahrung mit ERP-Systemen und CAD-Programmen von Vorteil.
• Analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Kreativität.
• Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.

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Praktikum / Abschlussarbeit Lean Management

Gesellschaft JH AG
Geschäftsbereich Technik
Standort Norderstedt
Beginn
Vertragsart Vollzeit
Dauer 6 Monate

• Entwicklung und Implementierung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsprozesse, basierend auf Lean-Prinzipien und Six Sigma Methodologien.
• Analyse bestehender Fertigungsabläufe zur Identifizierung von Engpässen, Verschwendung und Verbesserungspotenzialen.
• Planung und Leitung von Optimierungsprojekten zur Steigerung der Anlageneffektivität, Reduzierung von Durchlaufzeiten und Senkung von Produktionskosten.
• Einführung und Überwachung von KPIs zur Messung der Produktionsleistung und zur Verfolgung von Verbesserungszielen.
• Schulung, Coaching und Motivation von Produktionsmitarbeitern und Führungskräften in Lean-Methoden und kontinuierlicher Verbesserung.
• Sicherstellung der Einhaltung höchster Qualitätsstandards und Implementierung von Qualitätsmanagement-Systemen.
• Zusammenarbeit mit der Instandhaltung zur Maximierung der Anlagenverfügbarkeit und Minimierung von Ausfallzeiten.
• Bewertung und Implementierung neuer Technologien und Produktionsmethoden zur Steigerung der Effizienz.
• Erstellung von Berichten über Prozessverbesserungen und deren Auswirkungen auf die Geschäftsziele.
• Förderung einer Kultur der Problemlösung und des eigenverantwortlichen Handelns im gesamten Produktionsbereich.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Produktionstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in leitenden Positionen im Produktionsumfeld, mit nachweisbaren Erfolgen in der Prozessoptimierung und im Lean Management.
• Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Lean-Tools und -Methoden (z.B. Kaizen, 5S, Value Stream Mapping, SMED, TPM).
• Erfahrung mit Six Sigma Projekten (Green Belt oder Black Belt von Vorteil).
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu lösen.
• Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln.
• Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
• Kenntnisse in ERP-Systemen und Produktionsplanungstools.
• Hohe Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und Durchsetzungsvermögen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen (z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau), Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Prozessoptimierung, im Lean Management oder im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Fertigungsindustrie.
• Nachweisliche Erfolge in der Implementierung von Lean-Methoden und der Erzielung messbarer Prozessverbesserungen.
• Fundierte Kenntnisse in Six Sigma (Green Belt oder Black Belt von Vorteil), Kaizen und anderen Lean-Werkzeugen.
• Erfahrung in der Leitung von Projektteams und im Coaching von Mitarbeitern.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und strukturierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

• Entwicklung und Implementierung einer strategischen Instandhaltungsplanung zur Minimierung von Ausfallzeiten und Maximierung der Anlagenverfügbarkeit.
• Überwachung und Steuerung aller Instandhaltungsaktivitäten (präventiv, zustandsorientiert, korrektiv).
• Führung und Weiterentwicklung des Instandhaltungsteams, inklusive Personalplanung und Motivation.
• Implementierung und Weiterentwicklung von Lean Manufacturing Methoden (z.B. KVP, 5S, Kaizen, TPM) zur Prozessoptimierung.
• Analyse von Produktionsdaten und Instandhaltungsberichten zur Identifizierung von Schwachstellen und Verbesserungspotenzialen.
• Durchführung von Ursachenanalysen bei wiederkehrenden Störungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungsansätze.
• Budgetverantwortung für den Bereich Instandhaltung und Prozessoptimierung.
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Produktion, Einkauf, QS) zur Optimierung des gesamten Wertschöpfungsprozesses.
• Schulung von Mitarbeitern in Lean-Methoden und Instandhaltungsprozessen.

• Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und/oder Prozessoptimierung in einem produzierenden Unternehmen.
• Fundierte Kenntnisse und nachweisbare Erfolge in der Anwendung von Lean Management Methoden (z.B. KVP, TPM, Six Sigma).
• Erfahrung in der Führung von Teams und in der Personalentwicklung.
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich moderner Instandhaltungstechnologien und -konzepte.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Veränderungen erfolgreich zu implementieren.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil.
• Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit (nach Absprache und Notwendigkeit), wobei die Haupttätigkeit remote erfolgt.

• Analyse bestehender Produktions- und Geschäftsprozesse zur Identifizierung von Ineffizienzen, Engpässen und Verschwendung (Muda).
• Entwicklung und Implementierung von Lean-Methoden und -Werkzeugen wie Kaizen, 5S, Value Stream Mapping, Kanban und Poka Yoke.
• Leitung von Prozessoptimierungsprojekten und cross-funktionalen Teams zur Steigerung der operativen Exzellenz.
• Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen, Standardarbeitsanweisungen und Leistungsindikatoren (KPIs).
• Schulung und Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften in Lean-Prinzipien und -Methoden.
• Durchführung von Shopfloor-Analysen und Gemba-Walks (virtuell, wo möglich) zur Problemlösung und kontinuierlichen Verbesserung.
• Unterstützung bei der Einführung und Optimierung von Produktionsplanungssystemen.
• Messung und Analyse der Prozessleistung und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung (KVP) im gesamten Unternehmen.
• Zusammenarbeit mit den Abteilungen Einkauf, Logistik, Produktion und Qualitätssicherung zur ganzheitlichen Prozessoptimierung.
• Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Best Practices und Trends im Industrial Engineering und Lean Management.

• Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Prozessoptimierung, Lean Management oder Industrial Engineering, idealerweise in der produzierenden Industrie.
• Nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Anwendung von Lean-Werkzeugen und -Methoden.
• Fundierte Kenntnisse in Prozessanalyse, Wertstromdesign und statistischen Methoden.
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Hervorragende Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, Teams zu motivieren und Veränderungsprozesse erfolgreich zu gestalten.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Erfahrung mit ERP- und MES-Systemen ist von Vorteil.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und zum Wissensaustausch.