94 Jobs für Leitung Eines Restaurants in Deutschland

Wir suchen einen erfahrenen Leiter für unser Produktionszentrum in Nürnberg. Er wird unser Zentrum leiten und fachliche Führung übernehmen.

• Das Zentrum wird kosten- und ergebnisverantwortlich geleitet
• Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter
• Enge Abstimmung mit der Geschäftsleitung
• Verantwortung für die Produktion im Schichtbetrieb
• Sorgen Sie für termingerechte Produktionsabläufe

Aufgaben:

• Produktionsplanung und -organisation
• Mitarbeiterführung und -motivation
• Überwachung der Kosten und Ergebnisse
• Abstimmung mit der Geschäftsleitung
• Produktionsdurchlaufoptimierung

• Abgeschlossene Aus-/Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Fertigung, Maschinenbau oder Produktionstechnik
• Relevante Berufs- und Führungserfahrung
• Organisationstalent und Prozessanalysefähigkeit
• Zupackender Arbeitsstil und Flexibilität
• Zeitliche Flexibilität und Erfahrung bei der Führung einer Produktionsstätte

Benefits:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Verschiedene und interessante Tätigkeiten

Weitere Informationen:

Wenn Sie sich für diese Herausforderung interessieren, senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung als PDF-Datei in elektronischer Form.

Als Teil unseres Teams haben Sie die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten teilzunehmen.

Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen sind Selbstverständlichkeit.

Wir bieten ergonomische und moderne Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung an, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten ermöglichen.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die bereit ist, unsere Filialen zu führen und ein Team aus 20–40 Mitarbeitern zu begeistern.
Die richtige Person wird Abläufe optimieren, neue Ideen entwickeln und sich für eine perfekte Kunden-Experience einsetzen.

• Raise the Bar - Die operative Führung unseres Filialteams übernehmen und so unseren Service stetig verbessern
• Team Building - Mitarbeiter motivieren, unterstützen und langfristig Entwicklungsmöglichkeiten anbieten
• Zahlenspiele - Finanzen verstehen, Budgets planen und Maßnahmen setzen, um Umsatz steigernde Projekte durchzusetzen
• Auswahldisposition - Sicherstellen, dass wir regelmäßig verfügbar sind und Gutscheine in den Häusern haben

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Ein Top-Manager mit hohem Ehrgeiz, Entscheidungskompetenz und Erfolgsgarantie
• Motivation, Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterentwicklung

• Ihre Unabhängigkeit als Leiter der eigenen Filiale
• Vergünstigte Übernahme von Lidl-Gutscheinen bei verschiedenen Online-Shops
• Flexible Arbeitszeitmodell
• Weitere attraktive Leistungen, wie gesetzliche Altersvorsorge

Schließlich müssen Sie Freude daran finden, mit anderen zu arbeiten – denn hier geht es nicht nur um Ihr Wohl, sondern auch um das Ihre. Wir freuen uns auf Sie!

Die Stadt Reutlingen ist ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort mit einer Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen.

• Führung eines Teams von Fachkräften zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
• Kooperation mit anderen Abteilungen innerhalb der Stadtverwaltung für effiziente Ergebnisse.
• Durchführung von Projekten zur Verbesserung der Leistungen für die Bürger durch kontinuierliche Verbesserung.

Wir suchen eine engagierte und motivierte Person, die unsere Werte teilt und sich in unserem Team integrieren lassen kann.

Als Bezirksleiter Apotheke übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle innerhalb unseres Unternehmens. Ihre Aufgaben umfassen die Betreuung und Beratung von Kunden, sowie die erfolgreiche Akquirierung neuer Kunden.

• Sie treten als kompetenter und verlässlicher Ansprechpartner für unsere Kunden auf und repräsentieren unser Unternehmen professionell im Markt.
• Die Stellungnahme apothekenpflichtiger und frei verkäuflicher Arzneimittel, Nahrungsergänzungsmittel sowie Medizinprodukte und Tiernährstoffe ist ein wichtiger Teil Ihrer Arbeit.
• Nach einer intensiven Einarbeitung übernehmen Sie die eigenständige Betreuung und Beratung des bestehenden Kundenstamms.
• Das Akquirieren Neukunden und vernetzen sich gezielt mit relevanten Marktteilnehmern in Ihrer Region ist ebenfalls eine zentrale Aufgabe.

Wir suchen eine einsatzfreudige Person, die sich auf die Leitung des gesamten Ablaufs konzentriert und das Team dabei unterstützt, seine Ziele erfolgreich zu erreichen.

Die Aufgaben umfassen die Übernahme der Betreuung von Gästen, Kunden und Dienstleistern. Ebenso ist die Planung, Organisation und Nachbereitung von Veranstaltungen inklusive Hotel- und Flugbuchungen ein wichtiger Teil des Jobs.

• Planung, Organisation und Nachbereitung von Veranstaltungen inklusive Hotel- und Flugbuchungen
• Übernahme der Betreuung von Gästen, Kunden und Dienstleistern

Der perfekte Kandidat hat bereits erste Erfahrungen als Veranstaltungsmanager oder im Office-Management hinterlegt. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung sind ebenfalls unerlässlich.

Das Unternehmen bietet ein ansprechendes Arbeitsumfeld, viel Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitszeitgestaltung an.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich durch Durchsetzungsfähigkeit sowie Wertschätzung und Empathie im Umgang mit Menschen auszeichnet.

• Leitung eines Einrichtungsleitungs-Teams
• Personale Entwicklung und -ausbildung
• Strategische Steuerung des Ressorts
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Ressorts

Wir bilden ein interdisziplinäres Team aus Fachärzten, Ärzten und weiteren Fachkräften. Unsere Teams arbeiten gemeinsam zusammen, um unsere Patienten bestmöglich zu betreuen und behandeln zu können.

• Teamarbeit, Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften, Erfahrung in der Behandlung, Diagnostik und Therapie neurologischer und geriatrischer Krankheitsbilder.
• Sichere Handhabung computergestützter Programme, Teamgeist, Flexibilität und Belastbarkeit.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, starke soziale und fachliche Kompetenzen.

• Approbation als Arzt, Facharzt für Neurologie, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Wir suchen eine wissenschaftlich ausgewiesene Führungskraft mit mehrjähriger Erfahrung im Management an einer Hochschul- oder Wissenschaftsorganisation. Der Präsident/ die Präsidentin vertritt die Hochschule nach außen und ist Dienstvorgesetzte/-vorgesetzter des Personals.

1. Bereitet die strategische Weiterentwicklung der Hochschule vor.
2. Verantwortet die externe Repräsentation und Kommunikation.

1. Mehrjährige Erfahrung in Leadership & Management im Wissenschaftskontext.
2. Konzept zur strategischen Weiterentwicklung der Hochschule, inklusive Ausführungen über das Selbstverständnis der Amtsführung, zukunftsgerichtete Entwicklung des Lehr- und Forschungsstandortes sowie geeignete Maßnahmen zur Profilbildung.

Amt als Präsidentin oder Präsident der Besoldungsgruppe W L2 HBesG zugeordnet. Funktionsleistungsbezüge können gewährt werden.

Richten Sie bitte Ihre vollständigen Unterlagen in einer PDF-Datei (max. 50 MB) bis zum Antragstellungstermin an uns: