6.048 Jobs für Management Teilzeit in Deutschland
Personalreferent (m/w/d) - Talent Management
01067 Dresden, Sachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant in **Dresden, Sachsen** sucht einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) mit Fokus auf Talent Management zur Verstärkung seines HR-Teams. In dieser hybriden Position sind Sie verantwortlich für die Identifizierung, Gewinnung, Entwicklung und Bindung von Talenten innerhalb des Unternehmens. Sie konzipieren und implementieren Programme zum Talent Management, wie z.B. Nachfolgeplanung, Mitarbeiterentwicklung und Performance Management. Die Betreuung von Führungskräften bei der Personalplanung und der Mitarbeitergespräche gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Organisation und Durchführung von Assessment Centern. Sie arbeiten eng mit dem Recruiting-Team zusammen, um den Bedarf an Fach- und Führungskräften zu decken. Die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und die Einführung neuer HR-Tools fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen zur Karriereentwicklung und Weiterbildung. Die Analyse von HR-Kennzahlen zur Steuerung und Optimierung der Talentmanagement-Maßnahmen ist Teil Ihrer Rolle. Sie tragen maßgeblich zur Gestaltung einer mitarbeiterorientierten Unternehmenskultur bei. Ein Teil der Arbeit kann remote erledigt werden, während andere Aufgaben wie persönliche Gespräche mit Mitarbeitern und Teammeetings vor Ort stattfinden.
Ihr Anforderungsprofil:
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen. Profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, die Personalstrategie aktiv mitzugestalten.
Ihr Anforderungsprofil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder eines verwandten Fachbereichs, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere im Talent Management, Recruiting oder der Personalentwicklung.
- Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Talentmanagement-Programmen.
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Personaladministration.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Beratungskompetenz.
- Hohe Empathie und die Fähigkeit, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen.
- Erfahrung im Umgang mit HR-Softwaresystemen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Organisierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit der Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen. Profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld und der Möglichkeit, die Personalstrategie aktiv mitzugestalten.
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Teamleiter Administration & Office Management (m/w/d)
53113 Bonn, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant in **Bonn, Nordrhein-Westfalen** sucht einen erfahrenen Teamleiter Administration & Office Management (m/w/d) zur Führung und Weiterentwicklung seines Verwaltungsteams. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die reibungslose Organisation und Koordination aller administrativen und organisatorischen Abläufe im Unternehmen. Ihre Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass das Office-Umfeld effizient und professionell funktioniert, und das Team dabei bestmöglich zu unterstützen und zu motivieren. Diese Position ist vollständig remote, was Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre organisatorischen Fähigkeiten von überall einzubringen und gleichzeitig eng mit den verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Sie sind das Bindeglied zwischen den Mitarbeitern und der Geschäftsleitung, wenn es um administrative Belange geht.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und disziplinarische Führung des Administrationsteams.
- Organisation und Optimierung der Büroadministration, Korrespondenz und Ablagesysteme.
- Verwaltung des Büromaterials, der Infrastruktur und der Dienstleister (z.B. Reinigung, IT-Support).
- Koordination und Durchführung von Büroeröffnungen/-schließungen und Umzügen (falls relevant).
- Planung und Organisation von internen und externen Veranstaltungen, Meetings und Reisen.
- Unterstützung der Geschäftsleitung in administrativen und organisatorischen Fragen.
- Sicherstellung eines reibungslosen internen und externen Kommunikationsflusses.
- Pflege und Verwaltung von Verträgen und Datenbanken.
- Budgetverantwortung für den administrativen Bereich und Kostenkontrolle.
- Implementierung und Überwachung von administrativen Prozessen und Richtlinien.
- Ansprechpartner für Mitarbeiter bei Fragen rund um die Büroverwaltung und interne Abläufe.
- Qualitätsmanagement im Office-Bereich zur Sicherstellung hoher Standards.
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeitermoral und Zufriedenheit im Büroumfeld.
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1
Senior Management Consultant mit Fokus auf Digitalisierung
30159 Hannover, Niedersachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser renommiertes Beratungsunternehmen sucht einen erfahrenen Senior Management Consultant (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Sie werden maßgeblich an der Gestaltung und Umsetzung von Transformationsprozessen bei unseren Klienten beteiligt sein, mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung, Prozessoptimierung und strategische Neuausrichtung. Diese Position ist primär auf die Arbeit im Homeoffice ausgelegt, wobei gelegentliche Reisen zu Klientenstandorten im In- und Ausland erforderlich sein können. Dies ermöglicht Ihnen eine hohe Flexibilität und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse komplexer Geschäftsprozesse und Herausforderungen unserer Klienten, die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsstrategien und die Begleitung der Implementierung dieser Strategien. Sie führen Workshops durch, leiten Projektteams und agieren als vertrauensvoller Ansprechpartner für das Top-Management unserer Klienten. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Identifizierung und Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle, der Optimierung von IT-Landschaften und der Verbesserung der operativen Effizienz durch innovative Technologien.
Wir suchen Kandidaten mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Master, MBA oder Promotion) in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet sowie mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in vergleichbaren strategischen Rollen in der Industrie. Sie verfügen über tiefgreifende Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierungsstrategien, Change Management, Prozessoptimierung und Projektmanagement. Starke analytische Fähigkeiten, exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick sind unerlässlich. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln und ein überzeugendes Auftreten zu zeigen, ist entscheidend. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
Wenn Sie eine proaktive, ergebnisorientierte Persönlichkeit sind, die Freude daran hat, Klienten bei der Bewältigung ihrer anspruchsvollsten Herausforderungen zu unterstützen und in einem dynamischen, globalen Umfeld zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten ein kollaboratives Arbeitsumfeld, herausfordernde Projekte mit hoher Sichtbarkeit und exzellente Karriereentwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft unserer Klienten maßgeblich mit.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse komplexer Geschäftsprozesse und Herausforderungen unserer Klienten, die Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsstrategien und die Begleitung der Implementierung dieser Strategien. Sie führen Workshops durch, leiten Projektteams und agieren als vertrauensvoller Ansprechpartner für das Top-Management unserer Klienten. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Identifizierung und Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle, der Optimierung von IT-Landschaften und der Verbesserung der operativen Effizienz durch innovative Technologien.
Wir suchen Kandidaten mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Master, MBA oder Promotion) in Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet sowie mindestens 5 Jahren relevanter Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in vergleichbaren strategischen Rollen in der Industrie. Sie verfügen über tiefgreifende Kenntnisse in den Bereichen Digitalisierungsstrategien, Change Management, Prozessoptimierung und Projektmanagement. Starke analytische Fähigkeiten, exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick sind unerlässlich. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln und ein überzeugendes Auftreten zu zeigen, ist entscheidend. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich.
Wenn Sie eine proaktive, ergebnisorientierte Persönlichkeit sind, die Freude daran hat, Klienten bei der Bewältigung ihrer anspruchsvollsten Herausforderungen zu unterstützen und in einem dynamischen, globalen Umfeld zu arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten ein kollaboratives Arbeitsumfeld, herausfordernde Projekte mit hoher Sichtbarkeit und exzellente Karriereentwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie die digitale Zukunft unserer Klienten maßgeblich mit.
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Head of Operations Management
60311 Frankfurt, Hessen
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Arbeitsbeschreibung
Frankfurt am Main, Hesse, DE
Sind Sie ein erfahrener Leader mit einer Leidenschaft für operative Exzellenz und strategisches Management? Wir suchen einen Head of Operations Management, der unsere gesamten operativen Abläufe in Frankfurt am Main verantwortet und vorantreibt. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die Effizienz, Produktivität und Profitabilität aller operativen Bereiche verantwortlich, von der Lieferkette über das Logistikmanagement bis hin zum Kundenservice. Sie entwickeln und implementieren Strategien zur Prozessoptimierung, zur Kostensenkung und zur Steigerung der Kundenzufriedenheit. Ihre Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass unsere Geschäftsmodelle reibungslos funktionieren und unsere Ziele erreicht werden. Diese Rolle erfordert Ihre volle Präsenz in unserem Hauptsitz in **Frankfurt am Main**.
Ihre Kernaufgaben:
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem international agierenden Unternehmen. Sie arbeiten in einem professionellen und dynamischen Umfeld und tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Ein attraktives Gehaltspaket, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine motivierende Unternehmenskultur sind selbstverständlich.
Sind Sie ein erfahrener Leader mit einer Leidenschaft für operative Exzellenz und strategisches Management? Wir suchen einen Head of Operations Management, der unsere gesamten operativen Abläufe in Frankfurt am Main verantwortet und vorantreibt. In dieser Schlüsselposition sind Sie für die Effizienz, Produktivität und Profitabilität aller operativen Bereiche verantwortlich, von der Lieferkette über das Logistikmanagement bis hin zum Kundenservice. Sie entwickeln und implementieren Strategien zur Prozessoptimierung, zur Kostensenkung und zur Steigerung der Kundenzufriedenheit. Ihre Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass unsere Geschäftsmodelle reibungslos funktionieren und unsere Ziele erreicht werden. Diese Rolle erfordert Ihre volle Präsenz in unserem Hauptsitz in **Frankfurt am Main**.
Ihre Kernaufgaben:
- Strategische Planung und operative Steuerung aller Geschäftsbereiche
- Entwicklung und Implementierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung
- Management von Budgets und Ressourcenplanung für die operativen Abteilungen
- Führung und Entwicklung eines Teams von operativen Managern und Mitarbeitern
- Sicherstellung hoher Qualitätsstandards und exzellenten Kundenservice
- Analyse von operativen Kennzahlen und Erstellung von Leistungsberichten
- Management der Lieferkette, Lagerhaltung und Logistik
- Risikomanagement und Implementierung von Notfallplänen
- Kontinuierliche Verbesserung von Arbeitsabläufen und Einführung neuer Technologien
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing und Finanzen zur Erreichung unternehmensweiter Ziele
Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem international agierenden Unternehmen. Sie arbeiten in einem professionellen und dynamischen Umfeld und tragen maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Ein attraktives Gehaltspaket, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine motivierende Unternehmenskultur sind selbstverständlich.
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Head of Product Management - FMCG
04109 Leipzig, Sachsen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein international führendes Unternehmen im Bereich Konsumgüter (FMCG) mit starker Präsenz in Leipzig , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Head of Product Management (m/w/d). Diese Position ist vollständig remote besetzt, sodass Sie von jedem Ort aus arbeiten können. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung der globalen Produktstrategie für Ihr zugewiesenes Produktportfolio. Dies beinhaltet die Marktanalyse, die Identifizierung von Trends und Kundenbedürfnissen sowie die Ableitung von Produktinnovationen. Sie steuern den gesamten Produktlebenszyklus von der Idee über die Entwicklung und Markteinführung bis hin zur Betreuung. Die enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Forschung & Entwicklung, Marketing, Vertrieb und Produktion ist für Sie selbstverständlich. Sie führen und entwickeln ein Team von Produktmanagern und stellen sicher, dass die Produktvisionen effektiv umgesetzt werden. Budgetverantwortung und die Performance-Messung der Produkte gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Ihr Profil umfasst ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder einer verwandten Fachrichtung, idealerweise mit Schwerpunkt Produktmanagement. Sie bringen mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement mit, davon mindestens 3 Jahre in einer führenden Position, vorzugsweise in der FMCG-Branche. Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Markteinführung von Konsumgütern sind ein Muss. Sie verfügen über exzellente analytische, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein tiefes Verständnis für Konsumentenverhalten und Marktdynamiken. Starke Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu leiten und zu motivieren, sind entscheidend. Da die Position remote ist, ist ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und die Fähigkeit zur effektiven virtuellen Zusammenarbeit unerlässlich. Fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Wir bieten eine herausfordernde Führungsrolle mit globaler Verantwortung in einem dynamischen Markt, die Möglichkeit zur aktiven Gestaltung der Produktlandschaft und eine attraktive Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Leistung entspricht, alles in einer flexiblen Remote-Arbeitsumgebung.
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Leiter Logistik und Supply Chain Management
53113 Bonn, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden in Bonn, Nordrhein-Westfalen suchen wir einen erfahrenen Leiter für Logistik und Supply Chain Management. Sie sind verantwortlich für die Planung, Steuerung und Optimierung aller logistischen Prozesse und Warenflüsse im Unternehmen. Ihre Kernaufgaben umfassen die Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Logistikstrategie, die Sicherstellung effizienter Lagerhaltungs- und Transportprozesse sowie die Steuerung externer Logistikdienstleister. Sie verantworten die Optimierung der Lieferketten zur Kostenreduktion und Effizienzsteigerung, einschließlich der Bestandsverwaltung und der Disposition. Die Einführung und Weiterentwicklung von Logistiksoftware und -technologien zur Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen fällt ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich. Sie führen und entwickeln das Logistikteam, fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und stellen die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher. Die Analyse von Logistikkennzahlen, die Identifizierung von Optimierungspotenzialen und die Erstellung von Reports für das Management sind wichtige Bestandteile Ihrer Tätigkeit. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen wie Einkauf, Produktion und Vertrieb zusammen, um eine reibungslose und bedarfsgerechte Versorgung zu gewährleisten. Ein abgeschlossenes Studium der Logistik, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Mehrjährige Berufserfahrung im Logistik- und Supply Chain Management, davon mindestens einige Jahre in einer leitenden Position, ist unerlässlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lagerhaltung, Transportmanagement, Zollabwicklung und internationaler Logistik. Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und modernen Supply Chain Management Tools ist von Vorteil. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strategisches Denken, Verhandlungsgeschick und exzellente Führungsqualitäten sind für diese Position unerlässlich. Wenn Sie die Logistik aktiv mitgestalten und optimieren möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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5
Remote Supply Chain Manager für internationale Logistik
76133 Karlsruhe, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein global agierendes Handelsunternehmen, sucht einen erfahrenen und proaktiven Supply Chain Manager, der unsere internationalen Logistik- und Lieferkettenprozesse optimiert. Sie werden eine Schlüsselrolle dabei spielen, Effizienz, Kostenkontrolle und Zuverlässigkeit über unsere gesamte Wertschöpfungskette hinweg sicherzustellen. Diese Position ist vollständig remote ausgeschrieben, um Ihnen maximale Flexibilität zu bieten.
Ihre Kernaufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Kernaufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung der globalen Lieferkette, einschließlich Beschaffung, Produktion, Lagerhaltung und Distribution.
- Management der Beziehungen zu Lieferanten, Spediteuren und Logistikdienstleistern weltweit.
- Überwachung und Analyse der Supply-Chain-Performance anhand relevanter KPIs (z.B. Lieferzeiten, Kosten, Lagerbestände).
- Identifikation von Risiken in der Lieferkette und Entwicklung von Minderungsstrategien.
- Implementierung und Management von Supply-Chain-Management-Software und Technologien.
- Verhandlung von Verträgen und Konditionen mit externen Partnern.
- Sicherstellung der Einhaltung von Zollvorschriften und internationalen Handelsabkommen.
- Verbesserung der Lagerbestandsverwaltung und Reduzierung von Lagerkosten.
- Planung und Koordination von Transporten über verschiedene Verkehrsträger (See-, Luft-, Landfracht).
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Einkauf, Vertrieb, Produktion) zur Sicherstellung eines reibungslosen Warenflusses.
- Analyse von Prozessengpässen und Entwicklung von Lösungen zur Steigerung der Effizienz.
- Mitwirkung an der Budgetplanung und Kostenkontrolle für die Supply Chain.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Nachhaltigkeitsstandards in der gesamten Lieferkette.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Management.
- Förderung von Innovationen und Best Practices im Supply Chain Management.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Supply Chain Management, vorzugsweise mit internationalem Fokus.
- Nachweisliche Erfahrung in der Optimierung von Lieferkettenprozessen und im Kostenmanagement.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen globale Logistik, Zollabwicklung und internationale Handelsbestimmungen.
- Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) und Supply-Chain-Management-Software.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösungskompetenz und strategisches Denken.
- Sehr gute Verhandlungsfähigkeiten und Erfahrung im Management von Dienstleisterbeziehungen.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.
- Kenntnisse weiterer Sprachen sind von Vorteil.
- Hohe Reisebereitschaft (falls für spezifische Projekte erforderlich, auch wenn die Rolle remote ist).
- Selbstständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
- Starkes Interesse an globalen Märkten und deren Dynamiken.
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Spezialist für Gebäudereinigung und Facility Management (m/w/d)
42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich Gebäudedienstleistungen mit Sitz in Wuppertal , sucht einen erfahrenen Spezialisten für Gebäudereinigung und Facility Management (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die Planung, Koordination und Überwachung von Reinigungsleistungen und Facility-Management-Aufgaben in diversen Objekten. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Erstellung von Leistungsverzeichnissen, die Personaleinsatzplanung, die Qualitätskontrolle und die Sicherstellung höchster Hygienestandards. Sie arbeiten eng mit den Objektleitern, dem technischen Facility Management und den Kunden zusammen, um einen reibungslosen Betrieb und höchste Kundenzufriedenheit zu gewährleisten. Die Überwachung von Budgets, die Optimierung von Prozessen und die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften sind ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie sind der Ansprechpartner für alle Fragen rund um die professionelle Gebäudereinigung und das Facility Management im zugewiesenen Bereich. Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung im Facility Management, im kaufmännischen oder handwerklichen Bereich mit relevanter Weiterbildung, sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Sie haben ein ausgeprägtes Verständnis für Reinigungstechniken, Materialien und den Umgang mit Reinigungsmitteln. Kenntnisse in der Personalführung, Projektmanagement und im Umgang mit CAFM-Systemen sind von Vorteil. Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise aus. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab. Wenn Sie eine Leidenschaft für die Gewährleistung sauberer und funktionierender Umgebungen haben und Verantwortung in einem wachsenden Dienstleistungsunternehmen übernehmen möchten, dann bewerben Sie sich.
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Supply Chain Manager (m/w/d) - Logistikoptimierung
44787 Bochum, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein international agierender Logistikdienstleister, sucht einen erfahrenen Supply Chain Manager (m/w/d) mit Fokus auf Logistikoptimierung für den Standort Bochum . In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Steuerung, Überwachung und Verbesserung aller Aspekte der Lieferketten unserer Kunden. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse bestehender Logistikprozesse, die Identifizierung von Optimierungspotenzialen sowie die Implementierung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung, Kostensenkung und Qualitätsverbesserung. Sie sind maßgeblich an der strategischen Planung und Umsetzung von Logistikkonzepten, der Auswahl und Steuerung von Dienstleistern sowie der Sicherstellung einer reibungslosen operativen Abwicklung beteiligt. Die Steuerung von Lagerhaltungsstrategien, Transportnetzwerken und die Überwachung von KPIs gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Vertrieb, Einkauf, Produktion) und externen Partnern. Wir suchen jemanden, der analytisch stark ist, proaktiv Lösungen entwickelt und ein tiefes Verständnis für operative und strategische Logistikprozesse mitbringt. Diese Position bietet eine hybride Arbeitsgestaltung, die Ihnen erlaubt, von zu Hause aus zu arbeiten und gleichzeitig an wichtigen Team-Meetings und Präsenzterminen teilzunehmen. Sie gestalten die Logistik der Zukunft aktiv mit und tragen maßgeblich zur Kundenzufriedenheit bei.
Ihr Profil:
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Logistik, Supply Chain Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Supply Chain Management, idealerweise im Logistikdienstleistungssektor oder in einem produzierenden Unternehmen mit komplexen Lieferketten.
- Nachweisbare Erfolge in der Optimierung von Logistikprozessen, Lagerhaltung und Transport.
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Logistik-IT-Systemen (z.B. WMS, TMS, ERP-Systeme).
- Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und aussagekräftige Kennzahlen (KPIs) abzuleiten.
- Verhandlungssicherheit und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Was wir bieten:- Eine verantwortungsvolle und gestaltbare Position in einem dynamischen Umfeld.
- Flexible Arbeitsbedingungen durch eine hybride Arbeitsgestaltung.
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu verbessern und Einfluss zu nehmen.
- Ein kollegiales Team und ein partnerschaftliches Arbeitsklima.
- Attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
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8
Senior Management Consultant
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Job angesehen
Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, eine führende Unternehmensberatung, sucht zur Verstärkung seines Teams in Düsseldorf einen erfahrenen Senior Management Consultant. Sie werden Klienten aus verschiedenen Branchen dabei unterstützen, ihre Geschäftsstrategien zu optimieren, operative Prozesse zu verbessern und organisatorische Herausforderungen zu meistern. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen, die Entwicklung von Lösungsansätzen, die Begleitung von Veränderungsprozessen und die Sicherstellung der erfolgreichen Implementierung von Empfehlungen. Sie arbeiten in multidisziplinären Teams und sind oft direkt beim Kunden vor Ort tätig, um eine tiefergehende Analyse und maßgeschneiderte Lösungen zu ermöglichen.
Als Senior Management Consultant übernehmen Sie die Verantwortung für die Projektleitung und stellen die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards sicher. Sie entwickeln komplexe Modelle und Analysen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und präsentieren Ergebnisse souverän vor dem Top-Management unserer Klienten. Die Akquisition von Neugeschäft durch die Entwicklung von Angeboten und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie coachen und entwickeln jüngere Kollegen und fördern den Wissensaustausch im Team. Die kontinuierliche Auseinandersetzung mit aktuellen wirtschaftlichen Entwicklungen und Branchentrends ist für diese Rolle essenziell.
Wir erwarten einen exzellenten Hochschulabschluss (Master, MBA oder Promotion) in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet. Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren Position in der Industrie mit, idealerweise mit Fokus auf Prozessoptimierung, Strategieentwicklung oder digitale Transformation. Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit einer starken Problemlösungskompetenz, sind unabdingbar. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sind zwingend erforderlich. Hohe Reisebereitschaft wird vorausgesetzt, da die Arbeit oft beim Kunden stattfindet.
Wir suchen eine proaktive, ergebnisorientierte Persönlichkeit mit starkem Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit, Vertrauen bei Klienten aufzubauen. Wenn Sie bereit sind, anspruchsvolle Projekte zu übernehmen und Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unseren Standort in Düsseldorf .
Als Senior Management Consultant übernehmen Sie die Verantwortung für die Projektleitung und stellen die Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards sicher. Sie entwickeln komplexe Modelle und Analysen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und präsentieren Ergebnisse souverän vor dem Top-Management unserer Klienten. Die Akquisition von Neugeschäft durch die Entwicklung von Angeboten und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie coachen und entwickeln jüngere Kollegen und fördern den Wissensaustausch im Team. Die kontinuierliche Auseinandersetzung mit aktuellen wirtschaftlichen Entwicklungen und Branchentrends ist für diese Rolle essenziell.
Wir erwarten einen exzellenten Hochschulabschluss (Master, MBA oder Promotion) in Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet. Sie bringen mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer vergleichbaren Position in der Industrie mit, idealerweise mit Fokus auf Prozessoptimierung, Strategieentwicklung oder digitale Transformation. Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, verbunden mit einer starken Problemlösungskompetenz, sind unabdingbar. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sind zwingend erforderlich. Hohe Reisebereitschaft wird vorausgesetzt, da die Arbeit oft beim Kunden stattfindet.
Wir suchen eine proaktive, ergebnisorientierte Persönlichkeit mit starkem Verhandlungsgeschick und der Fähigkeit, Vertrauen bei Klienten aufzubauen. Wenn Sie bereit sind, anspruchsvolle Projekte zu übernehmen und Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unseren Standort in Düsseldorf .
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