3.528 Jobs für Marketing Kommunikation in Deutschland

Wir suchen Verstärkung im Bereich Marketing und Kommunikation, um unseren Auftritt im Digitalen und Analogen zu optimieren und zu modernisieren. Neben dem Kernaspekt Social-Media stehen auch die klassischen Marketing- und Kommunikationswege wie z.B. Print und Website im Fokus. Als hochqualifiziertes und modernes Unternehmen im Bereich der Physiotherapie, muss es unser Ziel sein, diese Attribute auch im Bereich Marketing und Kommunikation widerzuspiegeln. Hierfür benötigen wir Ihre Hilfe!

Unsere Praxis ist seit vielen Jahren fester Bestandteil der Gesundheitsversorgung in Erbach und dem Alb-Donau-Kreis.
An den beiden Standorten in Erbach und Ehingen liegen die Therapieschwerpunkte in den Fachbereichen Orthopädie, (Unfall-)Chirurgie, Neurologie, Neurochirurgie, Geriatrie, Pädiatrie und Sportmedizin. Die direkte Verknüpfung von Therapie und Training stellt dabei das Leitbild unseres Handelns dar. Unser multiprofessionelles Team (>35 MitarbeiterInnen) arbeitet in modernen Räumlichkeiten mit fortschrittlichster EDV- und Praxisorganisation

Ihre Aufgaben
• Ausarbeitung und Verantwortung unserer Social-Media-Strategie
• Content-Erstellung, Betreuung und Veröffentlichung von Social-Media-Postings
• Betreuung der Social-Media-Kanäle (Content, Community Management, etc.)
• Verantwortung und Betreuung der Unternehmenshomepage
• Verantwortung und Umsetzung aller interner und externer Marketingmaßnahmen
• Modernisierung und Optimierung der interner Unternehmenskommunikation

Ihr Profil
• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium, die zur Übernahme der Stelle befähigen
• Erfahrung im Bereich Social-Media-Marketing und den gängigen Tools
• Wünschenswert: Interesse oder Erfahrung im Gesundheitsbereich
• Sicherer Umgang auf allen Plattformen und im Umgang mit IT-Systemen
• Offene, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten
• Flexible Arbeitszeiten
• Voll digitalisiertes Arbeiten
• Leistungs- und qualifikationsorientierte Vergütung (mit guten Entwicklungsmöglichkeiten)
• Attraktive Trainingsbereiche für Ihre eigene Gesundheitsförderung sowie die Ihrer nächsten Angehörigen
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge und Fahrradleasing

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen über verschiedene Kanäle (Online und Offline).
• Erstellung und Optimierung von Inhalten für unsere Website, Social-Media-Plattformen und Newsletter.
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
• Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Events und Messen.
• Pflege und Aktualisierung von Marketingmaterialien.
• Monitoring und Analyse von Social-Media-Aktivitäten und Kampagnenergebnissen.
• Zusammenarbeit mit externen Agenturen und Dienstleistern.
• Vorbereitung von Präsentationen und Berichten für das Marketingteam.
• Recherche zu neuen Trends und Technologien im Marketing.
• Administrative Unterstützung des Marketingleiters.

• Aktuell immatrikuliert in einem Studiengang mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fach.
• Erste praktische Erfahrungen im Marketing oder Journalismus durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Kreativität und ein gutes Gespür für Texte und visuelle Gestaltung.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (insbesondere PowerPoint und Excel).
• Erfahrungen mit Social-Media-Plattformen (Facebook, Instagram, LinkedIn, X) und Content-Management-Systemen (z.B. WordPress) sind ein Plus.
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck präzise zu arbeiten.
• Hohe Motivation und Lernbereitschaft.

• Support the marketing team in developing and executing marketing campaigns.
• Assist in creating content for website, social media, and other communication channels.
• Help organize and coordinate online events, webinars, and other promotional activities.
• Monitor and analyze the performance of marketing campaigns and social media engagement.
• Conduct market research and competitor analysis.
• Assist in managing social media accounts and community interactions.
• Contribute to SEO and content marketing efforts.
• Support internal communications and stakeholder engagement.
• Learn and apply various marketing tools and technologies.

• Recent graduate with a Bachelor's or Master's degree in Marketing, Communications, Business Administration, or a related field.
• Strong interest in marketing and digital communication.
• Excellent written and verbal communication skills in German.
• Good command of English.
• Proficiency in social media platforms and digital marketing concepts.
• Highly organized, detail-oriented, and able to manage multiple tasks.
• Proactive, eager to learn, and able to work independently in a remote setting.
• Familiarity with marketing analytics tools is a plus.

• Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Social-Media-Strategien.
• Erstellung von ansprechendem Content (Texte, Grafiken, Videos) für verschiedene digitale Kanäle.
• Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von Online-Werbekampagnen (z.B. Google Ads, Social Ads).
• Unterstützung bei der Suchmaschinenoptimierung (SEO) von Webseiten und Inhalten.
• Analyse von Webseiten- und Social-Media-Performance-Daten und Erstellung von einfachen Berichten.
• Recherche von Branchentrends und Wettbewerbsaktivitäten im digitalen Marketing.
• Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung von Webinhalten (CMS).
• Mitarbeit im E-Mail-Marketing, z.B. bei der Erstellung von Newslettern.
• Teilnahme an Teammeetings und aktiver Beitrag zu kreativen Brainstormings.
• Unterstützung bei der Organisation und Nachbereitung von Online-Events oder Webinaren.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet.
• Ein starkes Interesse und grundlegende Kenntnisse im Bereich Digital Marketing und Social Media.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten sind von Vorteil.
• Hohe Lernbereitschaft, Motivation und Eigeninitiative.
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache.
• Grundlegende Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
• Affinität zu digitalen Medien und neuen Technologien.
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
• Die Fähigkeit, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten, ist für diese Remote-Position unerlässlich.
• Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.

• Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Content-Strategie
• Federführend für die Erstellung hochwertiger und zielgruppenspezifischer Inhalte (Text, Bild, Video)
• Steuerung und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
• Management der externen und internen Kommunikation
• Aufbau und Pflege von Medienkontakten und PR-Netzwerken
• Planung und Durchführung von PR-Kampagnen und Events
• Analyse der Content-Performance und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Budgetplanung und -verantwortung für Content Marketing und PR
• Sicherstellung einer konsistenten Markenbotschaft über alle Kanäle
• Führung und Weiterentwicklung des Content- und Kommunikationsteams

• Abgeschlossenes Studium (Kommunikationswissenschaften, Marketing, Journalismus) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Content Marketing, PR oder Online-Marketing
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Content-Strategien
• Ausgezeichnete Schreib- und Redaktionsfähigkeiten
• Tiefes Verständnis für digitale Kanäle und SEO
• Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Management-Tools und CMS
• Starke Führungsqualitäten und Teamfähigkeit
• Hohe Kreativität und strategisches Denkvermögen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Ein strukturiertes 12-18-monatiges Traineeprogramm mit Rotationen in verschiedenen Abteilungen des Marketings und der Kommunikation.
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien und -kampagnen.
• Unterstützung bei der Content-Erstellung für digitale Kanäle (Website, Social Media, Newsletter).
• Einblick in die Bereiche Online-Marketing (SEO/SEA, Social Media Marketing), PR und interne Kommunikation.
• Teilnahme an der Organisation von Events und Messen.
• Analyse von Marketingkennzahlen und Erstellung von Reports.
• Unterstützung des Teams bei der Marktanalyse und Wettbewerbsbeobachtung.
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Markenidentität und der Kommunikationsmittel.
• Aktive Einbringung eigener Ideen und Projekte.
• Mentoring durch erfahrene Marketing-Experten.

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachbereich.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Marketing sind wünschenswert.
• Hohes Interesse an allen Facetten des Marketings und der digitalen Welt.
• Kreativität, Kommunikationsstärke und eine proaktive Einstellung.
• Analytisches Denkvermögen und Zahlenaffinität.
• Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Neues zu lernen.
• Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office.

• Ein erstklassiges Traineeprogramm mit spannenden Lerninhalten und praktischer Anwendung.
• Die Möglichkeit, sich in einem dynamischen Unternehmensumfeld weiterzuentwickeln.
• Ein attraktives Trainee-Gehalt und Zusatzleistungen.
• Ein positives und unterstützendes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien.
• Die Chance, nach erfolgreichem Abschluss eine feste Position im Unternehmen zu erhalten.
• Moderne Arbeitsplatzausstattung und zentrale Lage in **Duisburg**.

• Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von Marketingkampagnen (online und offline).
• Erstellung und Aufbereitung von Content für verschiedene Kanäle (Website, Social Media, Newsletter).
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen.
• Pflege von CRM-Systemen und Marketingdatenbanken.
• Organisation und Koordination von Marketingveranstaltungen und Messen.
• Mitarbeit bei der Erstellung von Präsentationen und Berichten.
• Unterstützung des Teams bei täglichen operativen Aufgaben.
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder einem verwandten Fachgebiet.
• Erste praktische Erfahrungen durch Praktika im Marketing sind von Vorteil.
• Hohe Motivation, Lernbereitschaft und eine proaktive Arbeitsweise.
• Kreativität, Ideenreichtum und ein gutes Gespür für Trends.
• Gute analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität.
• Sehr gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen.
• Grundkenntnisse im Umgang mit Social Media und digitalen Marketing-Tools sind wünschenswert.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Hierfür brauchen wir Deine Unterstützung:

• Planung & Umsetzung von Organisations- und Marketingprojekten
• Stärkung unserer Employer Brand:
  • Social Media
  • Corporate Design- Umsetzung und Pflege
• Kommunikation mit Agenturen und ext. Kommunikationsbüro
• Vor- und Nachbereitung von Messebesuchen
• interne Kleinprojekten (bspw. Flyergestaltung)

• Du bist eingeschriebene:er Student:in in der Fachrichtung Kommunikation/ Business Development/ Marketing o.ä. im fortgeschrittenen Semester
• Deine Muttersprache ist Deutsch
• Du möchtest 15- 20h pro Woche als Werkstudent:in arbeiten
• Social Media ist dein Element und du brennst für den digitalen Fortschritt
• Du bist begeistert von Public Relations
• Nachhaltigkeit ist dir wichtig
• Du bist eine proaktive Person mit hohem kommunikativen Geschick und einer kreativen verbalen Ader

Die greenwind Group agiert im Bereich der erneuerbaren Energien national sowie international und bietet technische Betriebsführung, Instandhaltungsmanagement als auch Ingenieurleistungen für Wind- und Solarenergieprojekte. Wir setzen zudem auf Wasserstofftechnologien und sind bekannt für verlässliche Partnerschaften mit verschiedenen Akteuren in der Energiebranche. 

Mit der Kraft des Windes und der Sonne treiben wir zielstrebig und optimistisch die Energiewende voran. Unabhängig und mit Begeisterung. Kompetent und mit Power. 


Unser Angebot:
#Nachhaltigkeit: Eine spannende, vielseitige Aufgabe im wachsenden Bereich der Erneuerbaren Energien und die Möglichkeit mitzugestalten

#Teamwork: Wir arbeiten Hand in Hand und one for all. Auf dich wartet ein motiviertes und freundliches Team, bestehend aus erfahrenen und jungen Kolleg:innen.

#Hybrid:  Du kannst in Absprache mit deinen Teamkolleg:innen zeitlich flexibel und autonom von zu Hause aus oder im Office arbeiten.

#Urlaub:  Bei uns bedeutet Vollzeit 38 Wochenstunden bei 30 Tagen Jahresurlaub.

#Weiterbildung: Bei greenwind hast du die Möglichkeit einer individuellen Weiterentwicklung mit einem großzügigen Weiterbildungsbudget.

#Altersvorsorge:  Wir bieten dir den Zugang zur privaten Altersvorsorge. Du erhältst außerdem einen Zuschuss in Höhe der eingesparten Sozialabgaben.

#Gesundheit : Für noch mehr Vitalität bieten wir dir ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote über Urban Sports Club.

#Jobrad: Radeln mit JobRad – auch privat. Such dir dein Wunschrad selbst aus und erhalte monatlich (d)einen Zuschuss von greenwind.

#Mobilität:  Wir machen gemeinsame Sache mit der BVG. Neben dem Jobticket, das du auch privat nutzen kannst, steht dir ein Fahrzeugpool für berufliche Fahrten zur Verfügung.

#Ausstattung:  Wir statten dich mit moderner Technik und je nach Funktion mit hochwertiger Arbeitskleidung aus. Ergonomisches Arbeiten durch höhenverstellbare Tische und entsprechende Bürostühle ist gegeben.

#Language: Du möchtest deine Fremdsprachenskills verbessern? greenwind übernimmt die Kosten für Fremdsprachenunterricht.

#Teamevents: In groß und klein, wie Sommerfest und Weihnachtsfeier, gemeinsame After-Work-Aktivitäten, Teamfrühstück, Firmenlauf und NewBreeze-Treff. So lernst du alle Bereiche der greenwind group besser kennen.

#Nutrition:  Mehrmals wöchentlich wird frisches Obst für euch ins Office geliefert. Kaffee, Tee & Wasser findest du in jeder Küche.

#Matchtime:  Kickertisch und Dartscheibe für eine Auszeit außerhalb der virtuellen Welt und viele Kolleg:innen, die ihr für eine Runde begeistern könnt. (Berlin)


Engagiert und nachhaltig  
Unser kreatives und engagiertes ExpertInnen-Team arbeitet stets an nachhaltigen Ideen im Bereich der Erneuerbaren Energien. Sei es in der Projektentwicklung für neue Wind- und Solarparks, im Bereich der kaufmännischen und technischen Betriebsführung onshore, des Instandhaltungsmanagements offshore, im Einsatz von Ingenieurdienstleistungen oder im aktuellen Feld der Sektorenkopplung und Wasserstoff-Produktion. All diese Geschäftsfelder werden flankiert von unserer unabhängigen, hochmodernen 24/7-Leitwarte. 
 
Empathisch und respektvoll
Menschen und ein empathisches Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt. Vertrauensvoller Umgang bildet die Basis unserer Zusammenarbeit. Wir hören unserem Gegenüber zu und respektieren einander. Wir handeln mit Mut und Leidenschaft und überzeugen durch Sachkenntnis.

Fair und divers
In unserem Bemühen um ein faires Miteinander unterstützen wir uns gegenseitig in den jeweiligen Units wie auch abteilungsübergreifend in Deutschland und Dänemark. Diversität ist für uns selbstverständlich. Auf Augenhöhe meistern wir gemeinsam Herausforderungen.

Transparent und offen
Wir legen großen Wert auf eine transparente und freundliche Feedbackkultur. Engmaschig und konstruktiv reflektieren wir unsere Arbeit und lernen zusammen aus Fehlern. Neue Sichtweisen führen zu mehr Offenheit. Neugierde schafft Innovationen

 


With the power of the wind and the sun, we are driving the energy transition forward with determination and optimism. Independently and with enthusiasm. Competently and with power. 


Our offer:

#Sustainability: An exciting, varied role in the growing field of renewable energies and the opportunity to help shape it

#Teamwork: We work hand in hand and one for all. A motivated and friendly team consisting of experienced and young colleagues awaits you.

#Hybrid: In consultation with your teammates, you can work flexibly and autonomously from home or in the office.

#Vacation: With us, full-time means 38 hours per week with 30 days of annual vacation. (in Germany)

#Further training: At greenwind you have the opportunity for individual further development with a generous further training budget. 

#Pension scheme: We offer you access to a private pension scheme. You will also receive an allowance in the amount of the social security contributions saved. (in Germany)

#Health: For even more vitality, we offer you company health management and sports activities via Urban Sports Club. 

#Job bike: Cycling with JobRad - also privately. Choose your own bike and receive a monthly subsidy from greenwind. (in Germany)

#Mobility: We make common cause with the BVG. In addition to the job ticket, which you can also use privately, you have access to a vehicle pool for business trips. (in Germany)

#Equipment: We equip you with modern technology and, depending on the

#Language: Would you like to improve your foreign language skills? greenwind covers the costs of foreign language lessons.

#Teamevents: Big and small, such as summer parties and Christmas parties, joint after-work activities, team breakfasts, company runs and NewBreeze get-togethers. This allows you to get to know all areas of the greenwind group better.

#Nutrition: Fresh fruit is delivered to your office several times a week. Coffee, tea & water are available in every kitchen.

#Matchtime:Foosball table and dartboard for a break outside the virtual world and lots of colleagues you can inspire for a round. (Berlin)

 
Committed and sustainable   
Our creative and committed team of experts is constantly working on sustainable ideas in the field of renewable energies. Be it in project development for new wind and solar parks, in the area of commercial and technical operations management onshore, maintenance management offshore, in the use of engineering services or in the current field of sector coupling and hydrogen production. All of these business areas are flanked by our independent, state-of-the-art 24/7 control room. 

Empathetic and respectful  
People and empathetic cooperation are at the heart of everything we do. Trusting relationships form the basis of our cooperation. We listen to our counterparts and respect each other. We act with courage and passion and impress with our expertise. 

Fair and diverse  
In our efforts to work together fairly, we support each other in the respective units as well as across departments in Germany and Denmark. Diversity is a matter of course for us. We overcome challenges together as equals. 

Transparent and open  
We attach great importance to a transparent and friendly feedback culture. We reflect closely and constructively on our work and learn together from mistakes. New perspectives lead to more openness. Curiosity c