208 Jobs für Software Deployment in Deutschland

Requirements Engineer – Manufacturing Service / Software Deployment (m/w/d)


Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr.

Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen.

Die Customer Solution Unit CIR & See ist verantwortlich für die Projekte und Vorhaben der BWI gegenüber dem Kunden in den Dimensionen „Cyber- & Informationsraum“ und „See“ der Bundeswehr. Dies umfasst Solutions im Kontext der einsatznahen IT, zur Unterstützung von Einsätzen und Übungen, für verlegefähige Systeme, zur Sicherstellung der IT-Versorgung der Bw im Ausland und auch der Marine, sowohl für stationäre als auch seegehende Anteile.



Ihre Aufgaben:

* Requirements Management für ein IT-Großprojekt im Umfeld der einsatznahen IT der Bundeswehr samt Schnittstellenfunktion zu den internen und externen Stakeholdern in Bezug auf neue Anforderungen sowie Klärungs- und Änderungsbedarfe
* Prüfung definierter Anforderungen auf Vollständigkeit, Qualität, Verständlichkeit, Konsistenz und technische Machbarkeit unter Berücksichtigung von Abhängigkeiten und Risiken sowie Unterstützung des Projekts in der Priorisierung der Anforderungen
* Durchführung von Requirement Workshops mit den Kunden und den Leistungseinheiten der BWI zur Abstimmung und Verfeinerung der Anforderungen
* Steuerung der Erstellung von spezifischen Prüffallkriterien pro Anforderung sowohl extern mit dem Kunden als auch intern mit den fachlichen Ansprechpartnern
* Identifikation, Vorbereitung, Kommunikation und Begleitung von Änderungsbedarfen samt entsprechender Kundenabstimmungen sowie Bewertung der Auswirkung von Änderungsbedarfen samt eventueller Einleitung von Vertragsanpassungen
* Erfassung, Dokumentation sowie Pflege aller definierten Anforderungen in einem zentralen Lastenheft bzw. Requirements Document als „Single Source of Truth“ und Überführung der Anforderungen, inkl. Qualitätssicherungsmaßnahmen in das Anforderungsmanagement-Tool (Require7)



Ihr Profil:

* Abgeschlossenes Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung im Bereich IT- und/oder Wirtschaft
* Etwa 5 Jahre Berufserfahrung im Requirements Engineering, idealerweise in der Softwareentwicklung eines Enterprise-Unternehmens sowie Kenntnisse im IT Service Management
* Erfahrung im technischen Anforderungsmanagement für sowie in der Erfassung, Darstellung und Zusammenfassung von Prozessketten in IT- und Infrastrukturprojekten
* Kenntnisse in der Modellierung und managementgerechten Darstellung von erzielten Ergebnissen sowie Erfahrungen in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden
* Erfahrung in Bundeswehr- bzw. NATO-Projekten und/oder im Umgang mit Stakeholdern im öffentlichen Sektor von Vorteil
* Ein analytisches Denkvermögen, gute Kommunikationsfähigkeit, Frustrationstoleranz, Entscheidungs- und Umsetzungsstärke sowie eine zielorientierte, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
* Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse und Reisebereitschaft



Wir bieten:

* Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands
* Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg
* Sie erwartet ein angenehmes Arbeitsumfeld, ein wertschätzender Umgang miteinander und großer Teamgeist
* Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
* Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszei

# Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als Senior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment. Als kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit fundierten Kenntnissen in der Microsoft Endpoint- und Geräteverwaltung, verstärkst du unser Microsoft Solutions Team. Du treibst aktiv den Bereich des Modern Workplace der KKH voran, entwickelst diesen weiter und leistest so einen innovativen Beitrag zur digitalen Prozesstransformation. Du begeisterst dich für die neusten Technologien und behältst aktuelle Trends im Blick? Außerdem hast Freude daran, dich in neue Themenfelder einzuarbeiten und Prozesse neu zu denken? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns daraugf dich kennenzulernen! # Deine vielfältigen Aufgaben - Gemeinsam zum Ziel: Zusammen mit deinen Kollegen (m/w/d) sorgst du für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der IT-Arbeitsplatzinfrastruktur. Dazu gehören Themen wie bspw. das Hardware-Lifecycle-Management, die Software-Verteilung oder auch Arbeitsplatzmodelle für dezentrale Strukturen. - Du behältst stets einen kühlen Kopf: Du übernimmst Aufgaben im Bereich Expert Device Management und behältst auch in stressigen Situationen immer die Ruhe und den Überblick. Zu deinen Aufgaben gehören hier insbesondere die Verwaltung und das Onboarding von Geräten, die Durchführung von Geräte-und App-Updates sowie die Verwaltung von Anwendungs- und Softwarepaketen. - Sicherheit wird bei dir großgeschrieben: Du bist verantwortlich für die Endpoint Security, die Sicherstellung der Device Compliance sowie für die Umsetzung von Conditional Access und anderen Sicherheitsrichtlinien. - Du behältst den Überblick: EntraID und Intune sind für dich keine Fremdworte. Egal ob Software zum Cloud Computing oder Authentifizierungs- und Zugriffsverwaltungslösung - du bist für die Adminstration der richtige Ansprechpartner und kümmerst dich u.a. um die User- und Device-Verwaltung. - Du sorgst für Stabilität: Logisch, dass Konfiguration und Hardening von Windows 11-Clients zur Gewährleistung eines stabilen und sicheren Betriebs, in deine Verantwortung fallen. # Deine Persönlichkeit - Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder bringst vergleichbare Qualifikationen und entsprechende mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Workplace Management, Windows Client Management und Software-Deployment mit. - Du verfügst über fundierte praktische Kenntnisse in den Bereichen Intune Compliance sowie Security, in der Erstellung und Verwaltung von Konfigurationprofilen sowie in der Applikationsbereitstellung und Paketierung. - Zusätzlich bringst du Erfahrung im Bereich Endpoint- und Geräteverwaltung mit dem Schwerpunkt Microsoft Intune und Endpoint Configuration Manager mit. - Idealerweise bringst du Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und Erfahrung im Geräte-Management mit (z.B. Windows 11, Gerätesicherheit, Hardware Lifecycle Management). - Im Optimalfall hast du außerdem bereits Erfahrung in der Anbindungen von On-Premises-Infrastrukturen. - Kenntnisse im Engineering und der Administration von SQL-Servern und Datenbanken sind wünschenswert. - Kommunikationsstärke in Kombination mit Eigeninitiative sowie einer service- und teamorientierten Arbeitsweise ergänzen dein Profil. - Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift). # Unser Angebot - Werde Teil eines motivierten Teams, das ein breites fachliches Spektrum abdeckt. - Lass uns gemeinsam die digitale Transformation der KKH vorantreiben! - Unser umfassendes und professionelles Onboarding, ermöglicht dir einen reibungslosen Start, in dem du schrittweise an deine Aufgaben herangeführt wirst. - Freue dich auf flexible Arbeitszeiten - ohne Kernarbeitszeit - bei einer 38,5 Stundenwoche. - Nutze außerdem die Möglichkeit einer hybriden Arbeitswoche und erledige deine Arbeit tageweise auch im Homeoffice. - Bei uns hast du bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr. Die Tage Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei. - Unser Tarifvertrag bietet dir eine attraktive Bezahlung und eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Alter. - Wir unterstützen die körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden: Profitiere von unserem vielfältigen Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie von tollen Sportangeboten durch unseren Firmenfitness-Kooperationspartner Hansefit. - Wir fördern eine umweltbewusste Lebensweise: Nutze auch die flexiblen Fahrrad-Leasingangebote der KKH. - Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Nutze mit voiio unser attraktives Angebot an Ferien- und Freizeitaktivitäten für deine (Enkel-)Kinder. Gewinne auf kununu einen Einblick in unsere Unternehmenskultur. # Du denkst, wir passen zueinander? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung! Informationen zum Datenschutz im Umgang mit Deiner Bewerbung erhältst Du unter Website. Mehr entdecken auf Website # Dein Kontakt Für Fragen haben wir immer ein offenes Ohr: KKH Kaufmännische Krankenkasse Leander Osterhagen | Teamleiter Microsoft Solutions (MSS) Telefon: 0511 2802 - 5612 Unseren Versicherten bieten wir einen kundenorientierten Service zu allen gesundheitlichen Anliegen der gesetzlichen Krankenversicherung. Dabei ist uns jeder wichtig – vor allem unsere bundesweit rund 4 000 Mitarbeitenden. Wir orientieren unser tägliches Handeln an der Gesundheit und den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden. Gemeinsam begegnen wir jeder Chance mit Herzblut und füllen unsere Vision – persönlich und unkompliziert – mit Leben. Die Verantwortung und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden tragen besonders dazu bei! Willkommen bei der KKH! Mehr dazu auf Website

# Wir suchen dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmenszentrale in Hannover als Junior System Engineer (m/w/d) Workplace & Software-Deployment. Als kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit ersten praktischen Kenntnissen in der Microsoft Endpoint- und Geräteverwaltung, verstärkst du unser Microsoft Solutions Team. Im Rahmen deiner Tätigkeit, hast du bei uns die Möglichkeit den Bereich des Modern Workplace der KKH aktiv voranzutreiben, weiterzuentwicklen und so einen innovativen Beitrag zur digitalen Prozesstransformation zu leisten. Du begeisterst dich für die neusten Technologien und behältst aktuelle Trends im Blick? Außerdem hast Freude daran, dich in neue Themenfelder einzuarbeiten und Prozesse neu zu denken? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! # Deine vielfältigen Aufgaben - Gemeinsam zum Ziel: Zusammen mit deinen Kollegen (m/w/d) sorgst du für die strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der IT-Arbeitsplatzinfrastruktur. Dazu gehören Themen wie bspw. das Hardware-Lifecycle-Management, die Software-Verteilung oder auch Arbeitsplatzmodelle für dezentrale Strukturen. - Du behältst stets einen kühlen Kopf: Du übernimmst Aufgaben im Bereich Expert Device Management und behältst auch in stressigen Situationen immer die Ruhe und den Überblick. Zu deinen Aufgaben gehören hier insbesondere die Verwaltung und das Onboarding von Geräten, die Durchführung von Geräte- und App-Updates sowie die Verwaltung von Anwendungs- und Softwarepaketen. - Sicherheit wird bei dir großgeschrieben: Du bist verantwortlich für die Endpoint Security, die Sicherstellung der Device Compliance sowie für die Umsetzung von Conditional Access und anderen Sicherheitsrichtlinien - Du behältst den Überblick: EntraID und Intune sind für dich keine Fremdworte. Egal ob Software zum Cloud Computing oder Authentifizierungs- und Zugriffsverwaltungslösung - du bist für die Adminstration der richtige Ansprechpartner (m/w/d) und kümmerst dich u.a. um die User- und Device-Verwaltung. - Du sorgst für Stabilität: Logisch, dass Konfiguration und Hardening von Windows 11-Clients zur Gewährleistung eines stabilen und sicheren Betriebs, in deine Verantwortung fallen. # Deine Persönlichkeit - Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder bringst vergleichbare Qualifikationen (z.B. eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration) sowie erste praktische Erfahrungen im Bereich Windows Client Management und Software-Deployment mit. - Du verfügst über grundlegende Kenntnisse in den Bereichen Intune Compliance sowie Security, in der Erstellung und Verwaltung von Konfigurationsprofilen sowie in der Applikationsbereitstellung und Paketierung. - Zusätzlich bringst du erste Erfahrungen im Bereich Endpoint- und Geräteverwaltung mit dem Schwerpunkt Microsoft Intune und Endpoint Configuration Manager mit. - Idealerweise bringst du Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen und Erfahrung im Geräte-Management mit (z.B. Windows 11, Gerätesicherheit, Hardware Lifecycle Management). - Im Optimalfall hast du erste Kenntnisse in der Anbindungen von On-Premises-Infrastrukturen. - Kenntnisse im Engineering und der Administration von SQL-Servern und Datenbanken sind wünschenswert. - Kommunikationsstärke in Kombination mit Eigeninitiative sowie einer service- und teamorientierten Arbeitsweise ergänzen dein Profil. - Du verfügst über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift). # Unser Angebot - Werde Teil eines motivierten Teams, das ein breites fachliches Spektrum abdeckt. - Lass uns gemeinsam die digitale Transformation der KKH vorantreiben! - Unser umfassendes und professionelles Onboarding, ermöglicht dir einen reibungslosen Start, in dem du schrittweise an deine Aufgaben herangeführt wirst. - Freue dich auf flexible Arbeitszeiten - ohne Kernarbeitszeit - bei einer 38,5 Stundenwoche. - Nutze außerdem die Möglichkeit einer hybriden Arbeitswoche und erledige deine Arbeit tageweise auch im Homeoffice. - Bei uns hast du bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr. Die Tage Heiligabend und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei. - Unser Tarifvertrag bietet dir eine attraktive Bezahlung und eine zusätzliche finanzielle Absicherung im Alter. - Wir unterstützen die körperliche und mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden: Profitiere von unserem vielfältigen Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie von tollen Sportangeboten durch unseren Firmenfitness-Kooperationspartner Hansefit. - Wir fördern eine umweltbewusste Lebensweise: Nutze auch die flexiblen Fahrrad-Leasingangebote der KKH. - Unser Plus an Familienfreundlichkeit: Nutze mit voiio unser attraktives Angebot an Ferien- und Freizeitaktivitäten für deine (Enkel-)Kinder. Gewinne auf kununu einen Einblick in unsere Unternehmenskultur. # Du denkst, wir passen zueinander? Wir freuen uns auf Deine Onlinebewerbung unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung! Informationen zum Datenschutz im Umgang mit Deiner Bewerbung erhältst Du unter Website. Mehr entdecken auf Website # Dein Kontakt Für Fragen haben wir immer ein offenes Ohr: KKH Kaufmännische Krankenkasse Leander Osterhagen | Teamleiter Microsoft Solutions (MSS) Telefon: 0511 2802 - 5612 Unseren Versicherten bieten wir einen kundenorientierten Service zu allen gesundheitlichen Anliegen der gesetzlichen Krankenversicherung. Dabei ist uns jeder wichtig – vor allem unsere bundesweit rund 4 000 Mitarbeitenden. Wir orientieren unser tägliches Handeln an der Gesundheit und den Bedürfnissen unserer Kundinnen und Kunden. Gemeinsam begegnen wir jeder Chance mit Herzblut und füllen unsere Vision – persönlich und unkompliziert – mit Leben. Die Verantwortung und Leidenschaft unserer Mitarbeitenden tragen besonders dazu bei! Willkommen bei der KKH! Mehr dazu auf Website

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Plattformservies im Tribe Automation, Tools and Methods suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als **Full Stack Developer für Software-Deployment Verfahren (m/w/d)** in Karlsruhe bzw. Münster. Du arbeitest mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Beachte: Für diese Aufgabe ist Rufbereitschaft erforderlich. # Aufgaben mit Perspektiven - Du bist zuständig für die Instandhaltung und Weiterentwicklung der C- und SQL-basierten Module unseres eigenentwickelten Software Deployments Verfahrens. - Du konzeptionierst und implementierst neue Funktionen und stellst die Plattformkonformität zu aktuellen Sicherheitsanforderungen her. - Du unterstützt bei diversen Kontrollhandlungen und Prüfungen des IT Configuration Managements und anderen prüfungsrelevanten Prozessen. - Du vermittelst deinem Team nicht nur die agilen Werte und Methoden sondern lebst auch die zugehörigen Prinzipien. Zudem bringst du eine hohe Bereitschaft mit, auch Rollen im agilen Kontext zu übernehmen. # Persönlichkeit mit Profil - Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. - Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich Windows, Linux und Solaris und hast bereits Programmiererfahrung mit C/C++/C#, Shell-Scrips, Powershell, Perl, Python oder ähnlichen Script-Sprachen gemacht. - Du kennst dich gut im Bereich Netzwerktechnologien sowie -komponenten aus und hast Grundkenntnisse im Bereich LDAP, Active Directory und relationalen Datenbanken. - Du hast Spaß an der Automatisierung und bringst idealerweise Grundkenntnisse im Bereich des Software Deployments mit. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). - Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten unter Anwendung agiler Methoden (z.B. Nutzung von Jira) sind für dich selbstverständlich. - Eine hohe Koordinations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit mit Spaß an bereichsübergreifender Zusammenarbeit zeichnen dich aus. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! # Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: - **Flexibles Arbeiten:** Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). - **Work-Life-Balance:** Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. - **Vereinbarung von Privatleben und Karriere:** Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. - **Individuelle Benefits:** Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. - **Onboarding:** Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. - **Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life:** Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. - **Karrieremodell und Weiterbildung:** In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. - **Unsere Unternehmenswerte:** Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. - **Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:** Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. - **Kununu:** Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. # Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | **Professional | Specialist** | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. **Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!** #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Linux #Redhat-Openshift #Gitlab Kennziffer: 1131

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld Plattformservies im Tribe Automation, Tools and Methods suchen wir dich in Vollzeit ab 30 Wochenstunden als **Full Stack Developer für Software-Deployment Verfahren (m/w/d)** in Karlsruhe bzw. Münster. Du arbeitest mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Beachte: Für diese Aufgabe ist Rufbereitschaft erforderlich. # Aufgaben mit Perspektiven - Du bist zuständig für die Instandhaltung und Weiterentwicklung der C- und SQL-basierten Module unseres eigenentwickelten Software Deployments Verfahrens. - Du konzeptionierst und implementierst neue Funktionen und stellst die Plattformkonformität zu aktuellen Sicherheitsanforderungen her. - Du unterstützt bei diversen Kontrollhandlungen und Prüfungen des IT Configuration Managements und anderen prüfungsrelevanten Prozessen. - Du vermittelst deinem Team nicht nur die agilen Werte und Methoden sondern lebst auch die zugehörigen Prinzipien. Zudem bringst du eine hohe Bereitschaft mit, auch Rollen im agilen Kontext zu übernehmen. # Persönlichkeit mit Profil - Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. - Du verfügst über gute Kenntnisse im Bereich Windows, Linux und Solaris und hast bereits Programmiererfahrung mit C/C++/C#, Shell-Scrips, Powershell, Perl, Python oder ähnlichen Script-Sprachen gemacht. - Du kennst dich gut im Bereich Netzwerktechnologien sowie -komponenten aus und hast Grundkenntnisse im Bereich LDAP, Active Directory und relationalen Datenbanken. - Du hast Spaß an der Automatisierung und bringst idealerweise Grundkenntnisse im Bereich des Software Deployments mit. - Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). - Strukturiertes und eigenständiges Arbeiten unter Anwendung agiler Methoden (z.B. Nutzung von Jira) sind für dich selbstverständlich. - Eine hohe Koordinations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit mit Spaß an bereichsübergreifender Zusammenarbeit zeichnen dich aus. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! # Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: - **Flexibles Arbeiten:** Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). - **Work-Life-Balance:** Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. - **Vereinbarung von Privatleben und Karriere:** Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. - **Individuelle Benefits:** Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. - **Onboarding:** Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. - **Gesundheitsmanagement – Health, Family and Life:** Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. - **Karrieremodell und Weiterbildung:** In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. - **Unsere Unternehmenswerte:** Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert – dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. - **Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit:** Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. - **Kununu:** Wir sind Top Company 2025 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %. # Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender Erfahrung und Qualifikation zwischen 68.000 € und 98.000 € und zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate | **Professional | Specialist** | Senior Specialist | Principal | Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsportal. **Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt!** #atruvia #it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Linux #Redhat-Openshift #Gitlab Kennziffer: 1131

Unser seit 1991 in Weiz in der Steiermark ansässiges Unternehmen, welches kontinuierlich und gesund gewachsen ist, hat sich vom lokalen EDV-Einzelhändler hin zum regional wichtigen IT-Systemhaus und Netzwerkbetreuungszentrum entwickelt. Als kleines Unternehmen wissen wir, dass wir überdurchschnittlichen Erfolg nur mit überdurchschnittlichen Mitarbeiter_innen haben werden.

Aufgaben

• Beratung, Implementierung und laufende Betreuung von IT-Lösungen im Bereich Server & Storage
• Umsetzen von Servervirtualisierung, High-availability-Lösungen und Backup-Strategien
• Erarbeiten von Sicherheits- und Systemüberwachungskonzepten
• Unterstützung unseres Vertriebsteams als technischer Ansprechpartner bei Beratung und Angebotserstellung
• Fernwartung und Vorort-Einsätze
• Kundenkommunikation (Allgemeine Kommunikationsregeln)
• Konfiguration von Netzwerk- und Internet-Komponenten, WLAN.
• Projektleitung und eigenständiges Durchführen von Netzwerkumstellungen
• Unterstützung und Schulung des zugewiesenen Technikteams
• Weiterentwicklung und Anpassung betriebsinterner Standards
• Unterstützung der Einsatzkoordination

Qualifikation

• Selbstsicheres, kompetentes und gepflegtes Auftreten
• Zuverlässigkeit, pflichtbewusstes Arbeiten, Teamfähigkeit, Verantwortung, Motivation
• B-Führerschein (Reisebereitschaft für Vor-Ort-Einsätze beim Kunden)
• Englisch Grundkenntnisse (erweiterte Englischkenntnisse im IT-Bereich)
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Hohes Interesse für Produkte und Lösungen rund um die IT
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Erfahrung mit Server-Technologien (Windows) und Cloud-Lösungen

Benefits

• Mitarbeit in einem jungen und flexiblen Team
• Dynamische und professionelle Arbeitsweise
• Flexible Arbeitszeit in einer 5-Tage-Woche
• Spannende, abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Kollegiales Umfeld
• Sehr gute interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Bist du an dieser Anstellung interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Willkommen bei KIND!

Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben

• Ansprechpartner:in für Software-, Hardware- und Netzwerkprobleme
• Installation, Konfiguration, Bereitstellung und Verwaltung von Endgeräten
• Verwaltung von Benutzern, Computern, Gruppen, Mailboxen und Berechtigungen
• Planung und Verwaltung von Serversystemen und Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WLAN, WAN, VPN)
• Implementierung und Nutzung von gängigen Tools einer mittelständischen IT-Infrastruktur (z. B. Monitoring, Virtualisierung, Configuration-Management)

Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Administration
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit Windows Betriebssystemen (Server und Client-Editionen), Active Directory, Exchange, Office und M365-Produkten
• Sicherer Umgang mit gängiger Hard- und Software im Arbeits- und Serverumfeld
• Gute Deutsch- (mindestens C1) und Englisch-Sprachkenntnisse

Das bieten wir Dir

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant - regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
• "corporate benefits" - attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das "Du" und "Sie" begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

Willkommen bei KIND!

Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben

• Du übernimmst die fachliche Führung der IT-Support-Teams und in der Systemadministration
• Du stellst sicher, dass die IT-Infrastruktur und -Dienste reibungslos laufen und optimierst Prozesse zur effektiven Ressourcennutzung
• Du förderst Synergien zwischen den Bereichen, entwickelst IT-Services weiter und stärkst die IT-Security-Strategie
• Du steuerst Incident-, Problem- und Change-Management-Prozesse, sorgst für hohe Servicelevels und erstellst Analysen zu IT-Performance und Betriebskennzahlen
• Du arbeitest eng mit IT- und Fachabteilungen sowie externen Dienstleistern zusammen und unterstützt die Bereichsleitung IT bei der Umsetzung strategischer Entscheidungen

Dein Profil

• Du bringst mindestens acht Jahre Erfahrung im IT-Betrieb mit, inklusive der fachlichen Führung von Teams
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in den Bereichen Netzwerk, Server, IT-Security, VoIP-Telefonanlagen und Supportprozessen
• Du zeichnest Dich durch eine Hands-on-Mentalität und starke Problemlösungsfähigkeiten aus
• Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

Das bieten wir Dir

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
• Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
• Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
• Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung sowie bis zu 31 Tagen Urlaub pro Jahr
• Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant - regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
• Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
• "corporate benefits" - attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das "Du" und "Sie" begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

Senior Informatiker - IT System Administration (w/m/d)


Willkommen bei KIND!

Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben
* Ansprechpartner:in für Software-, Hardware- und Netzwerkprobleme
* Installation, Konfiguration, Bereitstellung und Verwaltung von Endgeräten
* Verwaltung von Benutzern, Computern, Gruppen, Mailboxen und Berechtigungen
* Planung und Verwaltung von Serversystemen und Netzwerkinfrastrukturen (LAN, WLAN, WAN, VPN)
* Implementierung und Nutzung von gängigen Tools einer mittelständischen IT-Infrastruktur (z. B. Monitoring, Virtualisierung, Configuration-Management)
Dein Profil
* Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der IT-Administration
* Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
* Sicherer Umgang mit Windows Betriebssystemen (Server und Client-Editionen), Active Directory, Exchange, Office und M365-Produkten
* Sicherer Umgang mit gängiger Hard- und Software im Arbeits- und Serverumfeld
* Gute Deutsch- (mindestens C1) und Englisch-Sprachkenntnisse

Das bieten wir Dir

* Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
* Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
* Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
* Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
* Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
* Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
* „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert?

Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.