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Personalberater (IT-Spezialisten)

01159 Dresden, Sachsen WhatJobs

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Mandant, eine etablierte und dynamische Personalberatung in Dresden , sucht einen ambitionierten und ergebnisorientierten Personalberater mit Spezialisierung auf die Vermittlung von IT-Fachkräften. Wenn Sie eine Leidenschaft für Menschen und Technologie haben und erfolgreich Karrierewege gestalten möchten, ist dies Ihre Chance. Sie werden eine Schlüsselrolle im Wachstum unseres Kunden spielen und enge Beziehungen zu sowohl Unternehmen als auch Kandidaten aufbauen.

Ihre Aufgaben:
  • Identifizierung, Ansprache und Auswahl von qualifizierten IT-Kandidaten für offene Positionen bei unseren Kunden.
  • Aufbau und Pflege eines starken Kandidatennetzwerks im IT-Bereich.
  • Führung von qualifizierten Interviews und Assessment-Gesprächen.
  • Beratung von Unternehmen bezüglich ihrer Personalbedarfe und Entwicklung passender Recruiting-Strategien.
  • Durchführung von Kundenbriefings und Besprechungen zur Bedarfsanalyse.
  • Eigenständige Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses von der Auftragserteilung bis zur erfolgreichen Besetzung.
  • Verhandlung von Vertragsbedingungen mit Kandidaten und Kunden.
  • Marktbeobachtung und Analyse von Trends im IT-Arbeitsmarkt.
  • Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten.
  • Mitwirkung an Marketing- und Branding-Aktivitäten zur Stärkung unserer Präsenz im IT-Sektor.
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium (z.B. BWL, Psychologie, Informatik) oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.
  • Erste Berufserfahrung in der Personalberatung, im Recruiting oder im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus auf IT.
  • Hohe Affinität zu technischen Themen und ein gutes Verständnis für IT-Berufsfelder.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeit.
  • Sehr gute Netzwerkfähigkeiten und Freude am Aufbau von Beziehungen.
  • Ergebnisorientierte, strukturierte und proaktive Arbeitsweise.
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
  • Hohe Eigenmotivation und Zielstrebigkeit.
  • Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden und über aktuelle Entwicklungen im IT-Markt informiert zu bleiben.
Wir bieten Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld in Dresden , ein attraktives Vergütungspaket inklusive Provision sowie exzellente Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden Branche.
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Herzchirurgische Spezialisten gesucht

Bad Rothenfelde, Niedersachsen beBeeherzklinik

Heute

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Arbeitsbeschreibung

Herzchirurgie-Spezialist im Herzzentrum

Bewerben Sie sich jetzt auf diese Herausforderung und erleben Sie unsere besondere Atmosphäre!

  • Kollegiale Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen
  • Anwendung moderner chirurgischer, diagnostischer und therapeutischer Verfahren
  • Prä- und postoperative Diagnose und Behandlung unserer Patienten
  • Gelegenheit bei komplexen Herzchirurgischen Eingriffen zu assistieren
  • Versorgung von Patienten der IPS und IMC
Ihre Voraussetzungen:
  • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation oder in Weiterbildung befindlicher Arzt
  • Berufserfahrung in der Herzchirurgie
  • Sprachniveau C1 Niveau
  • Selbstständiges Arbeiten, Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Flexibilität
  • Schutz gegen Masern
Was wir bieten:
  • Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterne Schulungs- und Einweisungswochen - erfahrene Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
  • Ein starkes Team - Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben
  • Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und individueller Dienstplangestaltung
  • Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie Kindernotfallbetreuung
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen - profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Corporate Benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
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Lead Personalberater – IT-Spezialisten

76133 Karlsruhe, Baden Württemberg WhatJobs

Vor 8 Tagen gepostet

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich Personalberatung, sucht einen erfahrenen Lead Personalberater mit Spezialisierung auf die Vermittlung von IT-Fachkräften. Diese Position ist vollständig remote und bietet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen und wachsenden Teams zu werden, das Unternehmen dabei unterstützt, Top-Talente im Technologiebereich zu finden. Als Lead Personalberater werden Sie für die gesamte Rekrutierungsspanne verantwortlich sein, von der Bedarfsanalyse bei Kunden über die Kandidatensuche und -auswahl bis hin zur Vertragsverhandlung und -abschlus. Sie werden eng mit unseren Kunden zusammenarbeiten, um deren spezifische Anforderungen zu verstehen und maßgeschneiderte Rekrutierungsstrategien zu entwickeln. Die Identifizierung und Ansprache hochqualifizierter IT-Profis, die Nutzung verschiedener Recruiting-Kanäle (Online-Jobbörsen, soziale Netzwerke, Direktansprache) und der Aufbau eines robusten Kandidatenpools gehören zu Ihren Hauptaufgaben. Sie werden auch für die Führung und Entwicklung eines Teams von Recruitern verantwortlich sein, Coaching und Mentoring anbieten und die Erreichung von Teamzielen sicherstellen. Ein tiefes Verständnis des IT-Arbeitsmarktes, der aktuellen technologischen Trends und der gefragten Qualifikationen ist unerlässlich. Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sind ein Muss. Sie sollten nachweislich erfolgreich Positionen im IT-Bereich besetzt haben und über Erfahrung im Aufbau von Kundenbeziehungen verfügen. Diese Rolle erfordert eine hohe Selbstmotivation, Organisationstalent und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, remote Arbeitsumfeld erfolgreich zu sein. Wir suchen eine dynamische Persönlichkeit mit einer starken Kundenorientierung und dem Antrieb, exzellente Ergebnisse zu erzielen. Die vollständige Remote-Arbeit ermöglicht Ihnen maximale Flexibilität und die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten. Sie werden eng mit dem Management-Team zusammenarbeiten, um die strategische Ausrichtung des Geschäftsbereichs IT-Recruiting mitzugestalten.
Standort: Remote, mit dem Fokus auf die Region Karlsruhe .
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Senior Recruiter - IT-Spezialisten

30159 Hannover, Niedersachsen WhatJobs

Vor 13 Tagen gepostet

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Kunde, ein renommiertes Personalberatungsunternehmen mit einer starken Marktposition im IT-Sektor, sucht einen erfahrenen Senior Recruiter (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams in Hannover . Sie werden für die Besetzung anspruchsvoller Positionen im IT-Bereich verantwortlich sein und maßgeblich zum Erfolg unserer Kunden beitragen, indem Sie die besten Talente für ihre Organisationen identifizieren und gewinnen. Diese Rolle erfordert ein tiefes Verständnis des IT-Arbeitsmarktes und exzellente Netzwerkfähigkeiten.

Ihre Hauptaufgaben:
  • Identifizierung, Ansprache und Gewinnung von hochqualifizierten IT-Fachkräften für Vakanzen unserer Klienten.
  • Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Bedarfsanalyse über die Kandidatenauswahl bis zur Vertragsverhandlung.
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Sourcing-Strategien zur Erreichung passiver Kandidaten.
  • Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks von IT-Experten und Talenten.
  • Durchführung von qualifizierten Interviews und Bewertung der fachlichen sowie persönlichen Eignung von Kandidaten.
  • Beratung unserer Klienten zu Talentstrategien, Marktbedingungen und Vergütungsmodellen.
  • Pflege der Kandidaten- und Klientenbeziehungen sowie des CRM-Systems.
  • Erstellung von Kandidatenprofilen und Präsentationen für Klienten.
  • Aktive Teilnahme an Recruiting-Events und Branchenveranstaltungen.
  • Mentoring und Unterstützung von Junior Recruitern.

Ihr Profil:
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung im Recruiting.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Recruiting, idealerweise mit Spezialisierung auf IT-Positionen.
  • Tiefes Verständnis des aktuellen IT-Arbeitsmarktes, wichtiger Technologien und Schlüsselbegriffe.
  • Nachweisliche Erfolge in der Besetzung von anspruchsvollen IT-Rollen (z.B. Softwareentwickler, Cloud-Architekten, Cybersecurity-Experten).
  • Hervorragende Kenntnisse im Active Sourcing und im Einsatz von Social-Media-Plattformen.
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Erfahrung mit Recruiting-Software und CRM-Systemen.
  • Ein proaktiver, ergebnisorientierter und kundenfokussierter Arbeitsstil.

Dies ist eine herausragende Möglichkeit für einen erfahrenen Recruiter, seine Expertise im IT-Segment in einem dynamischen Umfeld in Hannover einzusetzen. Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, attraktive Zusatzleistungen und exzellente Entwicklungsperspektiven.
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Produktionsleiter - Spezialisten fürs Kaffeegetränk

Bremen, Bremen beBeeFührer

Heute

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Arbeitsbeschreibung

Übernahme von Verantwortung als Maschinen- und Anlagenführer

Wir suchen nach einem engagierten Fachkräften, der die Herausforderung einer Führungsposition im Bereich Kaffeeproduktion annehmen möchte.

Zuständigkeiten und Aufgaben
  • Bedienung und Führung von Maschinen und Anlagen für die Kaffeeproduktion
  • Einrichten, Einfahren und Bestücken der Maschinen sowie Durchführen kleinerer Reparaturen und Wartungsarbeiten
  • Dokumentation von Qualitätsprüfungen und Überwachung des Produktionsprozesses
Anforderungen und Voraussetzungen
  • Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder gleichwertige Praxiserfahrung
  • Berufserfahrung in der Bedienung und Überwachung von Maschinen und Anlagen
  • Hohe Verantwortungsbewusstsein bei der Arbeit mit Lebensmittelprodukten
  • Notwendigkeit von Vorerfahrung in der Produktion
Leistungen und Vorteile
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Festanstellung
  • Übertariflicher Bezahlung
  • Bis zu 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Arbeitszeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance
  • Kostenloser E-Roller für den Arbeitsweg
  • Vermögenswirksame Leistungen und Fahrtgeld
  • iGZ-DGB Tarifzugehörigkeit mit jährlicher Tariferhöhung
  • Kostenfreie hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsschuhe
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BIM-Spezialistin / BIM-Spezialisten

Pfenninger & Partner AG

Vor 9 Tagen gepostet

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Arbeitsbeschreibung

employee

Pfenninger & Partner AG ist ein Ingenieur- und Planungsbüro aus Zürich, Schweiz. Wir erbringen Dienstleistungen in der Energie- und Gebäudetechnik von der Idee bis zur deren Umsetzung. Planung, Realisierung, Optimierung und Sicherung der Betriebsführung von Gebäudetechnischen Anlagen (HLKKSE).

Aufgaben

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

  • Erstellung und Aktualisierung Standartdokumente gemäss P&P BIM Richtlinie
  • Begleitung von Bauprojekten als BIM-Manager bzw. Koordinator
  • Erstellen von Kalkulationsmodellen mit Revit
  • Führung von Koordinationssitzungen mit Fachplanern
  • Überprüfung der BIM-Modelle und Einhaltung der Vorgaben aus den P&P Richtlinien
  • Coaching von internen BIM Projektbeteiligten inklusive Schulung und Support in Revit
  • Repräsentation des BIM Teams an internen Anlässen (Fachvorträge und Schulungen)
Qualifikation

Ihr Profil Studium mit Abschluss als Ingenieur (m/w) oder Ausbildung zum Gebäudetechnikplaner (m/w) im Fachbereich Sanitär-, Heizungs, Klima- oder Lüftungstechnik

Wir erwarten:

  • Sie verfügen über eine Ausbildung zum Zeichner/zur Zeichnerin
  • Oder Ingenieurbau (HVAC Engineer), eine Weiterbildung zum/zur dipl. Techniker/-in HF Bauplanung oder haben Maschinenbauingenieurwesen (Uni, FH, o.ä.) studiert
  • Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der BIM-Koordination, sind versiert in der Anwendung von Revit, ArchiCAD, und Solibri und verfügen vorzugsweise über Kenntnisse
  • Sie sind an der Weiterentwicklung von digitalen Arbeitsmethoden interessiert und bestrebt, die bestehenden BIM-Anwendungen weiter zu standardisieren und effizient zu gestalten
  • Sie sind teamorientiert, kommunikativ und zuverlässig
Benefits

Ihre Perspektiven Bei Pfenninger & Partner AG können Sie Ihre Kompetenzen vom ersten Tag an einbringen und geniessen unternehmerischen Freiraum. Wir erwarten Engagement und Leistungsbereitschaft. Im Gegenzug arbeiten Sie an wegweisenden Projekten mit, in denen wir gemeinsam die Energiewende vorantreiben und neue Standards setzen.

  • Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchie, Homeoffice gehören zu unserer Geschäftskultur
  • Herausfordernde Aufgaben mit individuellem Gestaltungsspielraum
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kompetenten und engagierten Team
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Internationale Kunden

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

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Senior Recruitment Consultant - IT-Spezialisten

90403 Nuremberg, Bayern WhatJobs

Vor 10 Tagen gepostet

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full-time
Unser Klient ist eine erfolgreiche Personalberatung mit Spezialisierung auf die Vermittlung von IT-Fachkräften. Zur Verstärkung des Teams am Standort Nuremberg, Bavaria, DE suchen wir einen erfahrenen Senior Recruitment Consultant (m/w/d). Diese Position ist vollständig remote zu besetzen und bietet Ihnen die Freiheit, von überall aus erfolgreich Kandidaten und Kunden zusammenzubringen. Als Senior Recruitment Consultant sind Sie verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess von der Akquise neuer Kunden bis zur Besetzung anspruchsvoller Vakanzen im IT-Bereich.

Ihre Kernaufgaben umfassen die eigenständige Betreuung eines Kundenportfolios sowie die Neukundenakquise im B2B-Vertrieb. Sie führen detaillierte Anforderungsprofile mit Ihren Kunden, identifizieren und qualifizieren passende IT-Kandidaten durch verschiedene Kanäle (Active Sourcing, Datenbanken, Networking) und führen professionelle Auswahlgespräche. Die Beratung von Kandidaten und Kunden während des gesamten Einstellungsprozesses sowie die Verhandlung von Verträgen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie tragen maßgeblich zum Wachstum und Erfolg des Unternehmens bei, indem Sie langfristige Beziehungen zu Kunden und Kandidaten aufbauen und pflegen. Die Erstellung von Marktanalysen und die Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien runden Ihr Profil ab.

Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen oder technischen Bereich. Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung als Recruitment Consultant, vorzugsweise im IT-Umfeld, ist zwingend erforderlich. Sie verfügen über nachweisbare Erfolge in der Kandidatenansprache und Kundenakquise sowie ein exzellentes Netzwerk in der IT-Branche. Ein tiefes Verständnis für aktuelle IT-Technologien und -Trends ist unerlässlich. Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick, eine hohe Eigenmotivation und eine proaktive, ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Da es sich um eine vollständig remote durchgeführte Tätigkeit handelt, sind exzellente Selbstorganisation und die Fähigkeit, effektiv im Homeoffice zu arbeiten, entscheidend. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und partnerschaftlichen Umfeld. Sie profitieren von einer attraktiven Vergütung (fix und Provision), flexiblen Arbeitszeiten, fortlaufenden Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, Ihr eigenes Business-Segment aufzubauen. Werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit!
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Über das Neueste Spezialisten Jobs In Deutschland !

Spezialisten Immobilienfinanzierung (w/m/d)

Aachen, Nordrhein Westfalen Aachener Bank eG

Vor 7 Tagen gepostet

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bit.ly/3NGPzQQ
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Spezialisten (m/w/d) Migration

Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg

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Arbeitsbeschreibung

Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern (*gn) und 30 Auszubildenden (*gn) sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis. Spezialist (*gn) im Wertpapiergeschäft – Vertriebsmanagement
Mitarbeit in Projekten
Verantwortlich für die Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Wertpapierstrategie
Ein dynamisches und sympathisches Team
~ Vergütung nach TVöD-S, einschl. Sparkassen-Sonderzahlung
~ Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
~Betriebliche Altersvorsorge
~ Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
~ Modernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens
~ Kostenfreie Notfallbetreuung Ihrer Kinder
~ JobRad Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
~
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Fachinformatiker zum Spezialisten der Datenanalyse

beBeeAnalyse

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Suchst du eine Herausforderung in einem dynamischen Unternehmen?

Unsere Aufgabe

Wir produzieren hochwertige Industrie- und Schwerarmaturen, die das Leben unserer Kunden angenehmer und sicherer machen.

Was wir tun

Mit unseren Armaturen helfen wir unseren Kunden, ihre Ziele zu erreichen. Wir sehen uns als solides, mittelständisches Unternehmen und legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Kunden.

Die Ausbildungsschwerpunkte

Du interessierst Dich für die Analyse von informationstechnischen Arbeits- und Geschäftsprozessen sowie für die Bereitstellung von Datenquellen, um betriebliche Maßnahmen zur Verbesserung der Datenqualität im Unternehmen abzuleiten?

  • Hohe Auffassungsgabe
  • Analytisches Denken
  • Teamfähigkeit
  • Gute Noten in Mathematik, Englisch und Deutsch
Was wir bieten
  • Intensive Betreuung und Prüfungsvorbereitung
  • Ausbildungsbegleitende Schulungsmaßnahmen
  • Sehr gute Übernahme- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in spannenden Projekten
  • Alle Vorteile eines großen Ausbildungsunternehmens
  • Teilnahme an überbetrieblichen Wettbewerben
Hinweise zur Bewerbung

Bitte nutze die Möglichkeit, Deine aussagekräftigen Dokumente hochzuladen, da wir Deine Bewerbung am einfachsten bearbeiten können.

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