4.578 Jobs für Warehouse Management in Deutschland

• Leitung und Durchführung von Implementierungsprojekten für Warehouse Management Systeme in neuen und bestehenden Lagerstandorten weltweit.
• Konfiguration und Anpassung von WMS-Modulen an spezifische Geschäftsanforderungen.
• Analyse bestehender Lagerprozesse und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen durch den Einsatz von WMS-Funktionalitäten.
• Schulung und Unterstützung von Key-Usern und Endanwendern weltweit.
• Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen, Benutzerhandbüchern und Schulungsmaterialien.
• Zusammenarbeit mit internen IT-Teams, externen Beratern und Softwareanbietern zur Sicherstellung einer reibungslosen Systemintegration und -funktion.
• Fehleranalyse und Behebung von Problemen im WMS-Umfeld.
• Entwicklung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der WMS-Performance und Benutzerfreundlichkeit.
• Evaluation neuer WMS-Technologien und -Trends zur Steigerung der Lagerintelligenz.

• Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Warehouse Management Systeme, idealerweise mit Fokus auf Implementierung und Support.
• Fundierte Kenntnisse von mindestens einem gängigen WMS (z.B. SAP EWM, Manhattan Associates, Körber/HighJump).
• Starke analytische Fähigkeiten und Prozessverständnis im operativen Logistikbereich.
• Ausgeprägte Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit, Eigeninitiative und exzellentes Zeitmanagement im Remote-Umfeld.
• Sehr gute Projektmanagement-Fähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unerlässlich.

• Konfiguration, Implementierung und Wartung des Warehouse Management Systems (WMS).
• Analyse bestehender Lagerprozesse und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen im Hinblick auf das WMS.
• Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Lagerpersonal im Umgang mit dem WMS und zugehörigen Geräten (Scanner etc.).
• Unterstützung der Anwender bei Fragen und Problemen im täglichen Betrieb des WMS.
• Identifizierung und Behebung von Systemfehlern und Störungen.
• Erstellung von Berichten und Analysen zur Leistung des Lagers basierend auf WMS-Daten.
• Zusammenarbeit mit IT-Abteilungen und externen Dienstleistern zur Systementwicklung und -anpassung.
• Sicherstellung der Datenqualität und der Systemintegration mit anderen Unternehmensanwendungen (z.B. ERP).
• Dokumentation von Systemkonfigurationen, Benutzerhandbüchern und Prozessen.
• Proaktive Beobachtung von technologischen Entwicklungen im Bereich Lagerverwaltungssysteme.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im operativen Lagergeschäft und fundierte Kenntnisse in der Anwendung und Konfiguration von Warehouse Management Systemen (z.B. SAP EWM, Manhattan Associates, HighJump).
• Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
• Kenntnisse von Lagerprozessen und Logistikabläufen.
• Gute IT-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Datenbanken und Standardsoftware.
• Erfahrung in der Schulung von Mitarbeitern.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, auch in einem hybriden Arbeitsumfeld.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit.
• Fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

• Implementierung und Konfiguration von WMS-Softwarelösungen für neue und bestehende Lagerstandorte.
• Analyse von Geschäftsprozessen und Ableitung von Anforderungen an das WMS.
• Customizing und Parametrisierung des WMS zur Optimierung von Lagerabläufen.
• Durchführung von Schulungen für Endanwender und Key-User.
• Unterstützung der Anwender bei technischen Fragen und Problemen (Second/Third Level Support).
• Fehleranalyse und Fehlerbehebung im WMS sowie Koordination mit Softwareanbietern.
• Planung und Durchführung von Updates und Migrationen des WMS.
• Enge Zusammenarbeit mit internen IT-Abteilungen, Logistikmanagern und externen Dienstleistern.
• Entwicklung und Umsetzung von Schnittstellen zu anderen IT-Systemen (z.B. ERP, TMS).
• Erstellung von technischen Dokumentationen und Benutzerhandbüchern.
• Kontinuierliche Prozessverbesserung im Bereich Lagerverwaltung durch den Einsatz von WMS-Funktionalitäten.
• Proaktive Überwachung der Systemperformance und Identifizierung von Optimierungspotenzialen.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Warehouse Management Systems, idealerweise mit verschiedenen Systemen (z.B. SAP EWM, Manhattan Associates, Körber/HighJump).
• Tiefgehendes Verständnis von Lagerprozessen und Logistikabläufen.
• Erfahrung in der Projektleitung oder als Teilprojektleiter bei WMS-Implementierungen.
• Gute Kenntnisse in der Konfiguration und Parametrisierung von WMS-Software.
• Erfahrung mit Datenbanken und SQL-Abfragen ist von Vorteil.
• Grundkenntnisse in einer oder mehreren Programmiersprachen (z.B. Java, C#) sind wünschenswert.
• Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Hohe Eigenmotivation, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, selbstständig im Homeoffice zu arbeiten.

As SAP People to Work training partner, we will be offering the SAP Extended Warehouse Management Program by the end of the year.

This innovative initiative aims to equip aspiring professionals with the skills and knowledge required to excel in the realm of Extended Warehouse Management and Production Planning and Manufacturing.

We are currently in search of a full-time Trainer , a crucial role focused on the delivery and teaching of the program, to ensure that our participants are fully equipped for prosperous careers as SAP Logistics Consultants.

• Train and support the students in their daily sessions.
• Craft engaging and interactive teaching materials, including slides, to support effective learning and mastery of SAP S/4HANA Production Planning and Manufacturing as well as Extended Warehouse Management.
• Engage in close collaboration with internal teams and our partner, SAP, to pinpoint precise educational needs and adapt teaching content and methods to meet these requirements.
• Regularly update and refine teaching materials to incorporate the latest developments and insights in SAP technology, enhancing the educational value for students.
• Work in harmony with other teachers to provide a unified and enriching educational experience, guaranteeing a well-rounded learning journey for all participants.

• Bachelor's degree in a relevant field; Master's degree is a plus.
• Minimum of 2 years of hands-on experience in SAP, with expertise in Extended Warehouse Management and proficiency in S/4HANA.
• Proven track record as a trainer.
• Experience in curriculum development and instructional design, preferably in the context of technology education.
• Deep understanding of SAP and familiarity with industry best practices.
• Excellent communication and presentation skills, with the ability to convey complex concepts in a clear and engaging manner.
• Strong team player, capable of collaborating effectively with diverse teams and stakeholders.
• Adaptive and responsive to feedback, with the ability to adapt to evolving program requirements.

• Opportunity to be part of a groundbreaking initiative in partnership with SAP.
• Competitive compensation package.
• Dynamic and inclusive work environment.
• Equal opportunity employer committed to diversity and inclusion.

If you are passionate about SAP and dedicated to empowering individuals through education, we encourage you to apply.

This is an opportunity to not only shape the future of SAP education but also contribute to creating a more diverse and inclusive tech landscape.

Join us in making a difference!

Apply now to join our visionary team and be at the forefront of SAP education and empowerment.

• Develop and implement strategies to optimize warehouse operations, inventory levels, and supply chain efficiency.
• Manage and oversee inventory control processes, including cycle counting, stock accuracy, and reduction of discrepancies.
• Analyze logistics data to identify areas for improvement and cost savings in transportation and warehousing.
• Coordinate with third-party logistics providers (3PLs), carriers, and suppliers to ensure smooth operations.
• Implement and manage warehouse management systems (WMS) and other relevant logistics software.
• Develop and maintain standard operating procedures (SOPs) for all logistics and warehouse activities.
• Monitor key performance indicators (KPIs) related to logistics and warehouse operations and report on findings.
• Ensure compliance with all relevant regulations, safety standards, and quality requirements.
• Manage and resolve any issues related to shipping, receiving, storage, and order fulfillment.
• Collaborate with internal departments (sales, procurement, customer service) to align logistics strategies with business objectives.
• Stay current with industry best practices and emerging technologies in logistics and supply chain management.

• Bachelor's degree in Logistics, Supply Chain Management, Business Administration, or a related field.
• Proven experience in logistics and warehouse management, with a strong track record of optimizing operations.
• In-depth knowledge of warehouse management systems (WMS), inventory control techniques, and supply chain principles.
• Experience in analyzing logistics data and utilizing it to drive decision-making.
• Strong negotiation and vendor management skills.
• Excellent problem-solving and analytical abilities.
• Proficiency in relevant software applications (e.g., MS Office Suite, specialized WMS/TMS).
• Strong communication and interpersonal skills, with the ability to effectively manage remote teams and external partners.
• Self-disciplined, highly organized, and able to work independently with minimal supervision.
• Fluency in German and English is required.

• Gesamtverantwortung für die Administration, Konfiguration und Wartung des Warehouse Management Systems (WMS).
• Analyse von Lagerprozessen zur Identifizierung von Optimierungspotenzialen und Implementierung von WMS-gestützten Lösungen.
• Schulung und Support von Anwendern des WMS weltweit.
• Zusammenarbeit mit IT-Teams und externen Dienstleistern bei der Implementierung neuer WMS-Module oder Systemupgrades.
• Sicherstellung der Datenintegrität und -sicherheit innerhalb des WMS.
• Entwicklung und Erstellung von Berichten und Dashboards zur Überwachung von Lagerkennzahlen.
• Koordination und Leitung von Projekten zur Verbesserung und Erweiterung des WMS.
• Troubleshooting und Lösung von technischen Problemen im Zusammenhang mit dem WMS.
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Benutzerhandbüchern.
• Kontinuierliche Bewertung neuer Technologien und Funktionen im Bereich WMS.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Logistik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration und Konfiguration von Warehouse Management Systemen (z.B. SAP EWM, Manhattan WMS, Blue Yonder Locus).
• Tiefgehendes Verständnis von Lagerprozessen und Supply-Chain-Abläufen.
• Erfahrung in der Koordination und Leitung von IT-Projekten.
• Starke analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Datenanalyse und Berichterstellung.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Erfahrung in der Schulung und im Support von Anwendern.
• Fähigkeit, selbstständig und strukturiert zu arbeiten, auch in einem remote Umfeld.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten?

Bei Hellmann stehen unsere Mitarbeitenden im Zentrum all unseres Handelns – denn für uns zählen Beziehungen. Teil von Hellmann zu werden bedeutet mehr, als nur in ein globales Unternehmen einzusteigen. Es ist eine Einladung, gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistikbranche zu prägen.

Unsere Hellmann-Kultur basiert auf vier Werten: Caring, Entrepreneurial, Forward-Thinking und Reliable . Du findest dich in diesen Werten wieder? Dann werde Teil unserer FAMILIE – mit rund 10.000 Mitarbeitenden an über 200 Standorten weltweit.

For the better. Together.

Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten?

Bei Hellmann stehen unsere Mitarbeitenden im Zentrum all unseres Handelns – denn für uns zählen Beziehungen. Teil von Hellmann zu werden bedeutet mehr, als nur in ein globales Unternehmen einzusteigen. Es ist eine Einladung, gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistikbranche zu prägen.

Unsere Hellmann-Kultur basiert auf vier Werten: Caring, Entrepreneurial, Forward-Thinking und Reliable . Du findest dich in diesen Werten wieder? Dann werde Teil unserer FAMILIE – mit rund 10.000 Mitarbeitenden an über 200 Standorten weltweit.

For the better. Together.

Du bist ein Kommunikationstalent und hast Freude daran, komplexe Projekte über einen langen Zeitraum zu steuern? Deinen analytischen Fähigkeiten und deinem Blick fürs Wesentliche entgehen keine Details? Dann freuen wir uns auf Deine Unterstützung.