In Ludwigshafen am Rhein gibt es vielfältige Jobmöglichkeiten für Arbeitssuchende. Die Stadt, bekannt für ihre chemische Industrie, bietet Stellen in verschiedenen Sektoren wie Produktion, Logistik und Forschung. 17.763 Jobs in Ludwigshafen am Rhein
Digitaler Trainee Marketing & Kommunikation (m/w/d)
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Für unser Kundenunternehmen, das sich auf die Entwicklung von zukunftsweisenden Technologien spezialisiert hat, suchen wir einen motivierten Digitalen Trainee (m/w/d) im Bereich Marketing & Kommunikation . Diese Traineestelle ist vollständig remote und bietet Ihnen die einzigartige Gelegenheit, praktische Erfahrungen in einem dynamischen Umfeld zu sammeln und von erfahrenen Mentoren zu lernen. Sie werden aktiv in die Gestaltung unserer digitalen Marketingstrategien eingebunden und erhalten Einblicke in verschiedene Bereiche der Online-Kommunikation.
Ihre Aufgaben während des Traineeprogramms umfassen:
Wir suchen engagierte Hochschulabsolventen (m/w/d) oder Personen mit vergleichbarer Qualifikation, die erste praktische Erfahrungen im Marketing oder in der Kommunikation sammeln möchten. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder einem verwandten Fachbereich ist von Vorteil. Sie sollten ein starkes Interesse an digitalen Medien, Social Media und modernen Marketingtechniken haben. Erste praktische Erfahrungen durch Praktika sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung. Da diese Stelle vollständig remote ist, legen wir Wert auf Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und im virtuellen Team erfolgreich zu kommunizieren. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Sie sind lernbereit, neugierig und möchten sich in einem spannenden Technologieumfeld weiterentwickeln. Wenn Sie die Chance nutzen möchten, Ihre Karriere im digitalen Marketing zu starten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Aufgaben während des Traineeprogramms umfassen:
- Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Content-Strategien für verschiedene digitale Kanäle (Website, Social Media, Newsletter).
- Mithilfe bei der Planung und Durchführung von Online-Marketingkampagnen (SEO/SEM, Social Media Ads).
- Recherche zu Markttrends und Wettbewerbsanalysen im digitalen Raum.
- Erstellung von Reportings und Analysen zur Performance von Marketingaktivitäten.
- Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von virtuellen Events und Webinaren.
- Unterstützung bei der Pflege und Aktualisierung der Unternehmenswebsite.
- Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistern.
- Teilnahme an regelmäßigen virtuellen Schulungen und Workshops zur Weiterbildung.
- Unterstützung des Social Media Teams bei der Content-Erstellung und Community Management.
- Erste Erfahrungen im Bereich Public Relations sammeln.
Wir suchen engagierte Hochschulabsolventen (m/w/d) oder Personen mit vergleichbarer Qualifikation, die erste praktische Erfahrungen im Marketing oder in der Kommunikation sammeln möchten. Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, Marketing oder einem verwandten Fachbereich ist von Vorteil. Sie sollten ein starkes Interesse an digitalen Medien, Social Media und modernen Marketingtechniken haben. Erste praktische Erfahrungen durch Praktika sind wünschenswert, aber keine zwingende Voraussetzung. Da diese Stelle vollständig remote ist, legen wir Wert auf Eigeninitiative, Organisationstalent und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und im virtuellen Team erfolgreich zu kommunizieren. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Sie sind lernbereit, neugierig und möchten sich in einem spannenden Technologieumfeld weiterentwickeln. Wenn Sie die Chance nutzen möchten, Ihre Karriere im digitalen Marketing zu starten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Lead Data Scientist für KI-Modellentwicklung
68159 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Institut für wissenschaftliche Forschung und Entwicklung, sucht einen erfahrenen Lead Data Scientist (m/w/d) zur Leitung seines engagierten KI-Teams. Diese hochspannende Position am Standort Mannheim erfordert Präsenz vor Ort, um eine intensive Zusammenarbeit und den direkten Austausch im Labor- und Forschungsumfeld zu ermöglichen. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Entwicklung und Implementierung von fortgeschrittenen KI-Modellen und Algorithmen zur Lösung komplexer wissenschaftlicher Fragestellungen. Ihr Fokus liegt auf der Erforschung und Anwendung von Machine Learning, Deep Learning und Natural Language Processing Techniken, um innovative wissenschaftliche Durchbrüche zu erzielen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Führung und Mentoring eines Teams von Data Scientists, die Definition von Forschungsrichtungen, die Sicherstellung der methodischen Qualität der entwickelten Modelle sowie die Präsentation von Forschungsergebnissen auf nationalen und internationalen Konferenzen. Sie arbeiten eng mit externen Forschungspartnern und Industriekooperationen zusammen, um den Transfer von Forschungsergebnissen in praktische Anwendungen zu fördern. Die Überwachung von wissenschaftlichen Publikationen, die Identifizierung neuer Technologietrends und die Beantragung von Forschungsgeldern gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Wir erwarten einen Doktortitel in Informatik, Physik, Mathematik, Statistik oder einem verwandten quantitativen Fach, ergänzt durch mindestens sieben Jahre einschlägige Berufserfahrung in der KI- und Data Science-Forschung. Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von ML-Modellen, fundierte Kenntnisse in Python oder R sowie Erfahrung mit Deep Learning Frameworks (z.B. TensorFlow, PyTorch) sind unerlässlich. Starke Führungsqualitäten, exzellente analytische und Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe wissenschaftliche Konzepte klar zu kommunizieren, zeichnen Sie aus. Sie sind ein Teamplayer mit einer proaktiven und ergebnisorientierten Einstellung. Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Wenn Sie an vorderster Front der wissenschaftlichen KI-Forschung arbeiten möchten und die nächste Generation intelligenter Systeme mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für den Standort Mannheim . Hier können Sie Ihre wissenschaftliche Vision einbringen und wegweisende Projekte vorantreiben.
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Senior Prozessingenieur (m/w/d) für erneuerbare Energien
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich der erneuerbaren Energien und sucht einen erfahrenen Senior Prozessingenieur (m/w/d) zur Verstärkung seines globalen Teams. In dieser voll-remote Position sind Sie entscheidend an der Entwicklung, Optimierung und Implementierung von Prozessen für unsere innovativen Energielösungen beteiligt. Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um die Effizienz, Skalierbarkeit und Nachhaltigkeit unserer Produktionsanlagen und Betriebsabläufe sicherzustellen. Ihre Expertise wird in allen Phasen des Produktlebenszyklus, von der Forschung und Entwicklung bis hin zur kommerziellen Produktion, gefragt sein.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen die Analyse bestehender Prozesse, die Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und die Entwicklung neuer, zukunftsweisender Prozesskonzepte. Sie sind verantwortlich für die Erstellung detaillierter Prozessbeschreibungen, Fließdiagramme und Spezifikationen. Die Durchführung von Machbarkeitsstudien, Risikoanalysen und die Bewertung neuer Technologien gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie unterstützen bei der Auswahl und Qualifizierung von Ausrüstungslieferanten und stellen sicher, dass alle Prozesse den relevanten Industriestandards und Umweltauflagen entsprechen. Die kontinuierliche Überwachung der Prozessleistung und die Implementierung von Korrekturmaßnahmen sind für Sie selbstverständlich. Sie werden aktiv an der Gestaltung von Schulungsprogrammen für das operative Personal mitwirken und Ihr Wissen im Bereich der Prozesstechnik und erneuerbaren Energien teilen.
Als Senior Prozessingenieur (m/w/d) bringen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung mit. Sie verfügen über mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Prozessentwicklung und -optimierung, idealerweise in der Energiebranche oder einem verwandten Sektor. Fundierte Kenntnisse in der Simulation von Prozessen, im statistischen Prozessmanagement und in Lean-Manufacturing-Methoden sind unerlässlich. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise aus. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind für die Zusammenarbeit in einem internationalen, virtuellen Team unabdingbar. Die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Anwendungsbereiche einzuarbeiten, ist von großer Bedeutung. Sie sind es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten und komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten und dynamischen Sektor tätig zu sein und einen direkten Beitrag zur Energiewende zu leisten. Diese Position ist ideal für erfahrene Ingenieure, die Flexibilität schätzen und in einem global vernetzten Umfeld arbeiten möchten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Energieversorgung und bringen Sie Ihre Expertise in einem motivierten Remote-Team ein.
Ihre Aufgaben:
Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen die Analyse bestehender Prozesse, die Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und die Entwicklung neuer, zukunftsweisender Prozesskonzepte. Sie sind verantwortlich für die Erstellung detaillierter Prozessbeschreibungen, Fließdiagramme und Spezifikationen. Die Durchführung von Machbarkeitsstudien, Risikoanalysen und die Bewertung neuer Technologien gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie unterstützen bei der Auswahl und Qualifizierung von Ausrüstungslieferanten und stellen sicher, dass alle Prozesse den relevanten Industriestandards und Umweltauflagen entsprechen. Die kontinuierliche Überwachung der Prozessleistung und die Implementierung von Korrekturmaßnahmen sind für Sie selbstverständlich. Sie werden aktiv an der Gestaltung von Schulungsprogrammen für das operative Personal mitwirken und Ihr Wissen im Bereich der Prozesstechnik und erneuerbaren Energien teilen.
Als Senior Prozessingenieur (m/w/d) bringen Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung mit. Sie verfügen über mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Prozessentwicklung und -optimierung, idealerweise in der Energiebranche oder einem verwandten Sektor. Fundierte Kenntnisse in der Simulation von Prozessen, im statistischen Prozessmanagement und in Lean-Manufacturing-Methoden sind unerlässlich. Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise aus. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sind für die Zusammenarbeit in einem internationalen, virtuellen Team unabdingbar. Die Bereitschaft, sich in neue Technologien und Anwendungsbereiche einzuarbeiten, ist von großer Bedeutung. Sie sind es gewohnt, eigenverantwortlich zu arbeiten und komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten und dynamischen Sektor tätig zu sein und einen direkten Beitrag zur Energiewende zu leisten. Diese Position ist ideal für erfahrene Ingenieure, die Flexibilität schätzen und in einem global vernetzten Umfeld arbeiten möchten. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Energieversorgung und bringen Sie Ihre Expertise in einem motivierten Remote-Team ein.
Ihre Aufgaben:
- Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen für erneuerbare Energien
- Entwicklung neuer Prozesskonzepte und Technologien
- Erstellung von Prozessdokumentationen und Spezifikationen
- Durchführung von Machbarkeitsstudien und Risikoanalysen
- Unterstützung bei der Auswahl von Anlagen und Lieferanten
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Umweltstandards
- Kontinuierliche Überwachung und Verbesserung der Prozessleistung
- Abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ing. / M.Sc.) in Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik o.ä.
- Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Prozessentwicklung und -optimierung
- Fundierte Kenntnisse in Prozesssimulation und statistischem Prozessmanagement
- Erfahrung in der erneuerbaren Energienbranche von Vorteil
- Ausgeprägte analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Eigeninitiative und Teamfähigkeit im Remote-Umfeld
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Senior Production Engineer (Automotive)
68165 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein führender Automobilzulieferer mit Produktionsstätten in ganz Europa, sucht einen erfahrenen Senior Production Engineer (m/w/d), der die Produktionsprozesse optimiert und überwacht. Diese Position ist vollständig remote zu besetzen und bietet Ihnen die Möglichkeit, von überall aus zu arbeiten und globale Produktionsinitiativen zu leiten. Sie sind verantwortlich für die Steigerung der Effizienz, Qualität und Kosteneffektivität unserer Fertigungsprozesse. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Analyse bestehender Produktionsabläufe, die Identifizierung von Engpässen und Verbesserungspotenzialen sowie die Entwicklung und Implementierung von Optimierungsstrategien. Sie arbeiten eng mit den lokalen Produktionsstätten, Qualitätsmanagern und Logistikteams zusammen, um Best Practices zu etablieren und umzusetzen. Dies beinhaltet die Einführung neuer Fertigungstechnologien, die Verbesserung von Arbeitsmethoden und die Optimierung der Materialflüsse. Die Überwachung von Produktionskennzahlen (KPIs), die Durchführung von Ursachenanalysen bei Abweichungen und die Entwicklung von Korrekturmaßnahmen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet. Sie erstellen technische Spezifikationen für neue Anlagen und Ausrüstungen und unterstützen bei deren Inbetriebnahme. Die Schulung von Produktionsmitarbeitern in neuen Prozessen und Technologien ist ebenfalls Teil Ihrer Verantwortung. Sie sind ein Experte für Lean-Manufacturing-Prinzipien, Six Sigma oder andere relevante Qualitätsmanagementmethoden. Die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen und überzeugende Lösungen zu präsentieren, ist entscheidend. Dieses Remote-Angebot richtet sich an proaktive, ergebnisorientierte Fachleute, die bereit sind, die Produktionsleistung unseres Unternehmens auf ein neues Niveau zu heben. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Gewährleistung unserer Wettbewerbsfähigkeit und der Erfüllung der höchsten Qualitätsstandards spielen. Die Reisebereitschaft für gelegentliche Besuche der Produktionsstätten ist erforderlich.
Anforderungen:
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer verwandten technischen Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Produktionsplanung oder -optimierung, vorzugsweise in der Automobilindustrie
- Nachgewiesene Erfolge in der Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung
- Fundierte Kenntnisse von Lean Manufacturing, Six Sigma oder ähnlichen Methoden
- Erfahrung mit Produktionsmanagement-Software und ERP-Systemen
- Fähigkeit zur Datenanalyse und zur Erstellung von Prozessdokumentationen
- Ausgeprägte analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, auch in einem virtuellen Umfeld
- Fließende Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse sind erforderlich
- Erfahrung in der Leitung von Projekten zur Prozessverbesserung
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen zu Produktionsstätten
- Kenntnisse in Automatisierungstechnik von Vorteil
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Head of Product Development - Consumer Goods (m/w/d)
68165 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser geschätzter Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Konsumgüterindustrie und sucht einen visionären Head of Product Development (m/w/d) für eine vollständig remote besetzte Schlüsselposition. Sie sind verantwortlich für die strategische Ausrichtung und operative Steuerung des gesamten Produktentwicklungszyklus, von der Ideenfindung über Markteinführung bis hin zur Produktoptimierung. Dies beinhaltet die Identifizierung von Markttrends, Kundenbedürfnissen und technologischen Innovationen, um bahnbrechende Produkte zu entwickeln, die unsere Marktposition stärken. Sie leiten und inspirieren ein multikulturelles Team von Produktmanagern, Designern und Ingenieuren und fördern eine Kultur der Kreativität, Innovation und Zusammenarbeit. Die enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, F&E und Produktion ist entscheidend für den Erfolg. Sie verantworten die Produkt-Roadmap, das Innovationsportfolio und die Budgetplanung für die Produktentwicklung. Die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, regulatorischen Anforderungen und Nachhaltigkeitszielen ist dabei von größter Bedeutung. Sie analysieren die Performance bestehender Produkte und leiten Optimierungsmaßnahmen ab. Die Fähigkeit, komplexe Projekte erfolgreich zu managen, Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen und strategische Entscheidungen auf Basis fundierter Daten zu treffen, ist unerlässlich. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit einem ausgeprägten Verständnis für den Konsumgütermarkt, starkem kommerziellem Denken und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der Entwicklung erfolgreicher Produkte. Ihre Leidenschaft für Konsumgüter und Ihr Engagement für Exzellenz werden entscheidend sein, um unsere Produktstrategie erfolgreich umzusetzen. Die Rolle erfordert ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, in einem schnelllebigen, globalen Umfeld erfolgreich zu sein. Die Leitung dieses Teams erfolgt komplett remote, was ein hohes Maß an Selbstorganisation und digitaler Kollaborationskompetenz erfordert.
Standort: Rein virtuell, von überall aus.
Ihre Aufgaben:
Standort: Rein virtuell, von überall aus.
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung der Produktstrategie für das Konsumgüterportfolio.
- Management des gesamten Produktentwicklungs-Lifecycles, von der Konzeption bis zur Markteinführung.
- Führung und Entwicklung eines globalen Teams von Produktentwicklern.
- Identifizierung von Marktchancen und Innovationspotenzialen.
- Sicherstellung der Produktqualität, Compliance und Nachhaltigkeit.
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb und F&E.
- Budgetverantwortung für den Bereich Produktentwicklung.
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Weiterentwicklung des Portfolios.
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Marketing, Ingenieurwesen oder einem verwandten Feld.
- Mehrjährige Führungserfahrung im Produktmanagement oder in der Produktentwicklung, idealerweise im Konsumgüterbereich.
- Nachweisbare Erfolgsbilanz bei der Einführung innovativer Produkte.
- Tiefes Verständnis für Konsumgütermärkte, Konsumentenverhalten und Markttrends.
- Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten.
- Hervorragende Kommunikations-, Verhandlungs- und Führungsqualitäten.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
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Automatisierungstechniker (Embedded Systems)
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde ist ein Innovationsführer im Bereich der industriellen Automatisierung und sucht einen engagierten Automatisierungstechniker für Embedded Systems. In dieser vollständig remote ausgeschriebenen Position werden Sie an der Entwicklung und Implementierung hochmoderner Steuerungssysteme beteiligt sein. Sie werden Teil eines agilen und dynamischen Teams, das die Grenzen der Technologie verschiebt. Wir bieten eine einzigartige Gelegenheit, an spannenden Projekten mitzuwirken und die Zukunft der industriellen Fertigung mitzugestalten.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
Ihr Profil:
Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
- Entwicklung, Programmierung und Test von eingebetteten Systemen für Automatisierungsanwendungen.
- Implementierung von Steuerungsalgorithmen und Regelungstechnik.
- Integration von Sensoren, Aktoren und Kommunikationsschnittstellen.
- Erstellung und Wartung von technischer Dokumentation und Schaltplänen.
- Fehleranalyse und Behebung von Problemen in Embedded Systems.
- Zusammenarbeit mit Hardware- und Softwareentwicklern sowie mit dem Projektmanagement.
- Durchführung von Simulationen und Tests zur Validierung von Systemdesigns.
- Anwendung von Entwicklungswerkzeugen und Debugging-Methoden für Embedded Systeme.
- Erforschung und Einführung neuer Technologien im Bereich der Automatisierungstechnik.
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
- Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Automatisierungsanlagen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Entwicklung von Embedded Systems, vorzugsweise im industriellen Umfeld.
- Fundierte Kenntnisse in der Programmierung von Mikrocontrollern (z.B. C, C++).
- Erfahrung mit Echtzeitbetriebssystemen (RTOS).
- Kenntnisse in industriellen Kommunikationsprotokollen (z.B. Profibus, Profinet, CANopen).
- Familiarität mit Entwicklungsumgebungen (IDEs) und Debugging-Tools.
- Verständnis von Regelungstechnik und Steuerungssystemen.
- Analytische Denkweise und Problemlösungsfähigkeit.
- Hohe Selbstständigkeit und Organisationstalent, ideal für eine Remote-Arbeit.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
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Senior UX/UI Designer (m/w/d) für digitale Produktinnovation
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich Kreativ und Digital , sucht einen erfahrenen Senior UX/UI Designer (m/w/d) zur Mitgestaltung der Zukunft digitaler Produkte am Standort Mannheim, Baden-Württemberg . Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Gestaltung intuitiver und ansprechender Benutzeroberflächen für unsere Web- und Mobile-Anwendungen.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Durchführung von Nutzerforschung, die Erstellung von User Flows, Wireframes, Mockups und interaktiven Prototypen. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern, Entwicklern und anderen Stakeholdern zusammen, um die Bedürfnisse der Nutzer zu verstehen und in ansprechende Designlösungen zu übersetzen. Sie definieren und pflegen Design-Systeme und Styleguides, um Konsistenz über alle Produkte hinweg zu gewährleisten. Die Präsentation und Verteidigung von Designentscheidungen vor dem Team und wichtigen Stakeholdern gehört ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben.
Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Human-Computer Interaction oder einem verwandten Feld, oder eine vergleichbare praktische Erfahrung. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im UX/UI Design, mit einem starken Portfolio, das komplexe digitale Produkte und Benutzeroberflächen zeigt, sind unerlässlich. Fundierte Kenntnisse in Design-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe XD sind zwingend erforderlich. Ein tiefes Verständnis für User-Centered Design Prinzipien, Informationsarchitektur und Usability-Testing ist ein Muss. Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen und der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, konstruktives Feedback zu geben und zu empfangen, sind entscheidend. Die Position bietet ein hybrides Arbeitsmodell, das die Zusammenarbeit im Büro in Mannheim mit flexiblen Remote-Arbeitszeiten kombiniert.
Ihre Hauptaufgaben umfassen die Durchführung von Nutzerforschung, die Erstellung von User Flows, Wireframes, Mockups und interaktiven Prototypen. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern, Entwicklern und anderen Stakeholdern zusammen, um die Bedürfnisse der Nutzer zu verstehen und in ansprechende Designlösungen zu übersetzen. Sie definieren und pflegen Design-Systeme und Styleguides, um Konsistenz über alle Produkte hinweg zu gewährleisten. Die Präsentation und Verteidigung von Designentscheidungen vor dem Team und wichtigen Stakeholdern gehört ebenfalls zu Ihren Kernaufgaben.
Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Design, Human-Computer Interaction oder einem verwandten Feld, oder eine vergleichbare praktische Erfahrung. Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im UX/UI Design, mit einem starken Portfolio, das komplexe digitale Produkte und Benutzeroberflächen zeigt, sind unerlässlich. Fundierte Kenntnisse in Design-Tools wie Figma, Sketch oder Adobe XD sind zwingend erforderlich. Ein tiefes Verständnis für User-Centered Design Prinzipien, Informationsarchitektur und Usability-Testing ist ein Muss. Erfahrung mit agilen Entwicklungsprozessen und der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein Auge für Details und die Fähigkeit, konstruktives Feedback zu geben und zu empfangen, sind entscheidend. Die Position bietet ein hybrides Arbeitsmodell, das die Zusammenarbeit im Büro in Mannheim mit flexiblen Remote-Arbeitszeiten kombiniert.
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6
Research Associate Pädagogik
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, eine renommierte Institution im Bereich Bildung und Lehre , sucht einen engagierten Research Associate (m/w/d) für sein Zentrum in Mannheim . In dieser Funktion unterstützen Sie wissenschaftliche Projekte im Bereich der pädagogischen Forschung. Sie sind verantwortlich für die Datenerhebung und -auswertung, die Literaturrecherche und die Erstellung von Forschungsberichten. Sie arbeiten eng mit erfahrenen Wissenschaftlern zusammen und tragen aktiv zur Entwicklung neuer Erkenntnisse und Methoden in der Pädagogik bei. Diese Rolle bietet die Möglichkeit, sich intensiv mit aktuellen bildungswissenschaftlichen Fragestellungen auseinanderzusetzen und wertvolle Erfahrungen in der akademischen Forschung zu sammeln.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Planung und Durchführung von empirischen Studien im pädagogischen Forschungsfeld.
- Erhebung quantitativer und qualitativer Daten (z.B. Befragungen, Interviews, Beobachtungen).
- Statistische Auswertung von Forschungsdaten mit gängigen Softwarepaketen (z.B. SPSS, R).
- Umfassende Literaturrecherchen und Aufbereitung wissenschaftlicher Texte.
- Mitwirkung bei der Erstellung von Forschungsanträgen und Publikationen.
- Organisation und Protokollierung von Workshops und Tagungen.
- Betreuung von Studierenden bei Forschungsprojekten.
- Qualitätssicherung der erhobenen Daten und Ergebnisse.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Masterstudium in Pädagogik, Psychologie, Soziologie oder einem verwandten Fachgebiet mit Schwerpunkt empirische Forschung.
- Erste Erfahrungen in der wissenschaftlichen Forschung, idealerweise im Bereich Bildungswissenschaften.
- Gute Kenntnisse in quantitativen und/oder qualitativen Forschungsmethoden.
- Sicherer Umgang mit Statistiksoftware (z.B. SPSS, R) und/oder qualitativen Analysemethoden (z.B. MAXQDA).
- Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar und präzise darzustellen.
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit.
- Gute Englischkenntnisse für die Lektüre und Erstellung wissenschaftlicher Texte.
- Bereitschaft zur Arbeit in einem hybriden Umfeld (teilweise im Büro, teilweise im Homeoffice).
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Junior Sport Event Manager
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Freizeit und Sport , sucht einen engagierten Junior Sport Event Manager zur Verstärkung seines Teams in Mannheim . In dieser Rolle sind Sie für die operative Planung, Organisation und Durchführung von Sportveranstaltungen verantwortlich. Sie unterstützen das Event-Team bei der Koordination von Logistik, Sponsoring und Marketingaktivitäten. Dies beinhaltet die Betreuung von Teilnehmern, Athleten und Gästen, die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs vor Ort und die Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Behörden. Sie tragen maßgeblich zum Erfolg unserer Events bei und helfen mit, unvergessliche Erlebnisse für alle Beteiligten zu schaffen.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei der Planung und Organisation von nationalen und internationalen Sportveranstaltungen.
- Koordination von Veranstaltungslogistik (Location, Catering, Technik, Personal).
- Betreuung von Sponsoren, Partnern und VIP-Gästen.
- Kommunikation mit Teilnehmern, Athleten und Verbänden.
- Erstellung von Veranstaltungsplänen und Checklisten.
- Unterstützung des Marketingteams bei der Bewerbung von Veranstaltungen.
- On-Site-Management während der Events, inklusive Krisenmanagement.
- Nachbereitung von Veranstaltungen und Erstellung von Reports.
- Budgetkontrolle und Unterstützung bei der Rechnungsprüfung.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement, Eventmanagement, BWL oder einer verwandten Disziplin.
- Erste praktische Erfahrungen im Eventmanagement, idealerweise im Sportbereich, durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
- Hohe Affinität zum Sport und Verständnis für die Abläufe in der Sportbranche.
- Organisationsstalent, Kommunikationsstärke und eine proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere in stressigen Situationen.
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen.
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft zu Wochenend- und Abenddiensten im Rahmen von Veranstaltungen.
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8
Lead Automotive Software Engineer
68161 Mannheim, Baden Württemberg
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden im Herzen der Automobilindustrie in Mannheim suchen wir einen erfahrenen und visionären Lead Automotive Software Engineer. Sie werden eine Schlüsselrolle in der Entwicklung modernster Softwarelösungen für das nächste Generation von Fahrzeugen übernehmen. Ihre Hauptverantwortung liegt in der Leitung eines Teams von hochtalentierten Softwareentwicklern, der Definition der technischen Roadmap und der Sicherstellung der Qualität und Leistungsfähigkeit unserer eingebetteten Systeme. Sie arbeiten eng mit den Bereichen Hardwareentwicklung, Systemintegration und Testing zusammen, um innovative Funktionen und verbesserte Fahrerlebnisse zu realisieren. Dies beinhaltet die Entwicklung von Echtzeitbetriebssystemen, Kommunikationsprotokollen (z.B. CAN, Automotive Ethernet) und Anwendungssoftware für Infotainment, Fahrerassistenzsysteme oder Antriebssteuerung.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Technische Führung und Mentoring eines agilen Entwicklungsteams.
- Entwurf und Implementierung von skalierbaren und robusten Softwarearchitekturen für Automotive-Anwendungen.
- Definition und Überwachung von Entwicklungsprozessen und Best Practices im Software Engineering.
- Sicherstellung der Einhaltung von Automotive-Standards (z.B. AUTOSAR, ISO 26262).
- Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagern und anderen Stakeholdern zur Definition von Anforderungen und zur Planung von Releases.
- Identifizierung und Bewertung neuer Technologien und Tools zur Verbesserung der Entwicklungseffizienz und Produktqualität.
- Durchführung von Code-Reviews und Unterstützung bei der Fehleranalyse und -behebung.
- Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des Wissensaustauschs innerhalb des Teams.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik, Technischen Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung im Automotive-Umfeld, davon mindestens 2 Jahre in einer leitenden oder verantwortlichen Funktion.
- Tiefgehende Kenntnisse in C/C++ sowie Erfahrung mit Embedded-Systemen und Echtzeitbetriebssystemen.
- Erfahrung mit gängigen Automotive-Softwarestandards und -tools (z.B. AUTOSAR, Vector Tools).
- Gute Kenntnisse über Fahrzeugnetzwerke und Kommunikationsprotokolle.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban).
- Ausgeprägte Führungsqualitäten, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Leider ist dieser Job in Ihrer Region nicht verfügbar
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