Entdecken Sie vielfältige Jobmöglichkeiten in Mönchengladbach! Die Stadt bietet ein breites Spektrum an Branchen, von 14.497 Jobs in Mönchengladbach
Remote Social Media Manager & E-Commerce Specialist
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein wachsendes E-Commerce-Unternehmen, sucht einen kreativen und strategischen Social Media Manager & E-Commerce Specialist (m/w/d) für eine vollständig remote Position. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie über verschiedene Plattformen hinweg, um unsere Markenbekanntheit zu steigern und die Kundenbindung zu fördern. Dies umfasst die Erstellung von ansprechendem Content (Texte, Bilder, Videos), die Planung und Durchführung von Werbekampagnen und die Interaktion mit unserer Online-Community. Parallel dazu unterstützen Sie unser E-Commerce-Team bei der Optimierung unseres Online-Shops, der Verbesserung der User Experience und der Steigerung der Conversion Rates. Sie analysieren Verkaufsdaten und Website-Traffic, um gezielte Maßnahmen zur Umsatzsteigerung abzuleiten. Die Pflege von Produktinformationen, die Koordination von Promotions und die Zusammenarbeit mit externen Agenturen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie sollten über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder einer verwandten Disziplin verfügen oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung mitbringen. Nachweisbare Erfolge im Social Media Management und im E-Commerce, insbesondere in den Bereichen Content-Erstellung, Community Management und Performance Marketing, sind essenziell. Sie sind vertraut mit den gängigen Social Media Plattformen (Instagram, Facebook, TikTok, Pinterest etc.) und E-Commerce-Plattformen (Shopify, WooCommerce etc.). Kenntnisse in SEO, SEA und E-Mail-Marketing sind von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein gutes Auge für Design und Trends sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Arbeiten Sie gerne remote und möchten Sie unsere digitale Präsenz aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Responsibilities:
Responsibilities:
- Develop and implement social media strategy
- Create engaging content for various platforms
- Manage online advertising campaigns and community interaction
- Optimize e-commerce website for user experience and conversion
- Analyze sales and traffic data to drive improvements
- Coordinate promotions and collaborate with external partners
- Degree in Marketing, Business Administration, or similar
- Proven experience in social media management and e-commerce
- Strong content creation and community management skills
- Familiarity with social media and e-commerce platforms
- Knowledge of SEO, SEA, and email marketing is a plus
- Excellent German and English communication skills
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Online-Verkäufer für Modeaccessoires
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Kunde, ein aufstrebendes E-Commerce-Unternehmen im Bereich Modeaccessoires, sucht zur Verstärkung seines virtuellen Teams einen motivierten Online-Verkäufer (m/w/d). Da wir ein Remote-First-Unternehmen sind, können Sie von überall in Deutschland arbeiten. Ihre Hauptaufgabe ist der Verkauf und die Beratung unserer Kunden über verschiedene Online-Kanäle wie E-Mail, Live-Chat und soziale Medien. Sie präsentieren unser vielfältiges Produktsortiment, beantworten Kundenfragen kompetent und unterstützen bei Kaufentscheidungen. Die Bearbeitung von Bestellungen, die Pflege von Kundenkontakten in unserem CRM-System und die Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit stehen im Fokus Ihrer Tätigkeit. Sie identifizieren Cross-Selling- und Up-Selling-Potenziale und tragen aktiv zur Umsatzsteigerung bei. Die Erstellung von Produktbeschreibungen und die Mitwirkung an der Optimierung von Online-Marketingkampagnen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Sie arbeiten eng mit dem Marketing- und Logistikteam zusammen, um ein reibungsloses Kundenerlebnis zu gewährleisten. Ein freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Kundenkontakt sind unerlässlich. Sie sind teamfähig, aber auch in der Lage, selbstständig und zielorientiert zu arbeiten. Erfahrungen im E-Commerce oder im Einzelhandel sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, da wir auch Quereinsteigern eine Chance geben. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss. Wenn Sie eine Leidenschaft für Mode und Online-Handel haben und in einem flexiblen Arbeitsumfeld tätig sein möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig. Werden Sie Teil unseres wachsenden Teams und gestalten Sie die Zukunft des Online-Handels mit uns.
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Senior Produktmanager Konsumgüter (FMCG)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich Konsumgüter, sucht einen erfahrenen Senior Produktmanager für seinen Standort in Düsseldorf . In dieser strategischen Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Produktstrategien, die das Wachstum und die Markenpositionierung unserer Premium-Produkte vorantreiben. Sie analysieren Markttrends, identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten und leiten die Produktentwicklung von der Konzeption bis zur Markteinführung. Ihre Expertise im Bereich FMCG und Ihr tiefes Verständnis für Konsumentenbedürfnisse sind entscheidend für den Erfolg.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Ihre Aufgaben:
- Entwicklung und Implementierung von umfassenden Produktstrategien für das zugeordneten Produktportfolio.
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung von Chancen und Risiken.
- Definition von Produktanforderungen und Erstellung von Spezifikationen in Zusammenarbeit mit F&E und Design.
- Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus, von der Ideenfindung über die Entwicklung bis zur Markteinführung und Optimierung.
- Entwicklung von Go-to-Market-Strategien und Cross-funktionales Management mit Marketing, Vertrieb und Operations.
- Erfolgscontrolling der Produkte durch Analyse von KPIs und Ableitung von Maßnahmen.
- Budgetverantwortung für das Produktportfolio.
- Marktforschung und Trendbeobachtung zur Sicherstellung der Produktrelevanz und Innovationskraft.
- Zusammenarbeit mit externen Partnern und Lieferanten.
- Präsentation von Produktstrategien und Ergebnissen vor dem Management.
- Schulung von Vertriebsteams bezüglich neuer Produkte und Features.
- Monitoring der Kundenzufriedenheit und Sammlung von Feedback zur Produktverbesserung.
- Entwicklung von Preisstrategien in Abstimmung mit dem Marketing.
- Erstellung von Forecasts und Absatzplanungen.
- Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Betriebswirtschaftslehre, des Marketings oder einer verwandten Fachrichtung.
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im FMCG-Sektor.
- Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Markteinführung von Konsumgütern.
- Starke analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Markt- und Konsumententrends.
- Ausgezeichnete Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Strategisches Denken und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil.
- Hohe Reisebereitschaft für Kundenbesuche und Messen.
- Kreativität und Innovationsgeist.
- Erfahrung im Umgang mit ERP- und CRM-Systemen.
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.
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Remote Sales Development Representative (SDR)
40210 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient sucht engagierte und ergebnisorientierte Sales Development Representatives (SDRs) für eine vollständig remote Position, um unser Vertriebsteam zu verstärken und neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. Sie sind die erste Anlaufstelle für potenzielle Kunden und identifizieren qualifizierte Leads für unser Sales-Team. Ihre Hauptaufgaben umfassen die proaktive Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden per Telefon, E-Mail und Social Media, um deren Bedürfnisse und Herausforderungen zu verstehen. Sie präsentieren unsere Produkte und Dienstleistungen auf eine überzeugende Weise und vereinbaren qualifizierte Termine für unsere Account Executives. Die kontinuierliche Pflege und Erweiterung der CRM-Datenbank gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie arbeiten eng mit dem Marketing- und Vertriebsteam zusammen, um Strategien für die Lead-Generierung zu entwickeln und zu optimieren. Wir suchen kommunikationsstarke Persönlichkeiten mit einer Leidenschaft für den Vertrieb und einem ausgeprägten Drive, Ziele zu erreichen. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice gesammelt. Hervorragende Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich; weitere Sprachkenntnisse sind ein Plus. Sie sind eigenmotiviert, diszipliniert und können effektiv in einem virtuellen Umfeld arbeiten. Eine hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit, sich schnell in neue Produkte und Märkte einzuarbeiten, zeichnen Sie aus. Sie besitzen eine positive Einstellung und können auch in herausfordernden Situationen überzeugen. Ein eigener, ruhiger Arbeitsplatz mit stabiler Internetverbindung ist Voraussetzung. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket mit attraktiven Bonusmöglichkeiten, ein umfassendes Einarbeitungsprogramm und kontinuierliche Weiterbildung. Werden Sie Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams und gestalten Sie Ihre Karriere im Vertrieb aktiv mit. Profitieren Sie von der Flexibilität und Unabhängigkeit, die eine Remote-Position bietet.
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Spezialist für Gebäudereinigung und Desinfektion (Remote)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Spezialisten für Gebäudereinigung und Desinfektion, der unser Team remote verstärkt. In dieser Position sind Sie für die Entwicklung und Implementierung von Reinigungs- und Desinfektionsprotokollen für eine Vielzahl von Gebäudetypen verantwortlich. Dies beinhaltet die Analyse von Reinigungsstandards, die Bewertung von Desinfektionsmitteln und -techniken sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften. Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um maßgeschneiderte Reinigungslösungen zu entwickeln und die höchste Sauberkeitsstufe in allen unseren Objekten zu gewährleisten.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
Ihr Profil:
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aus dem Homeoffice heraus einen wichtigen Beitrag zu leisten und sich fachlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie ein Experte in Ihrem Bereich sind und gerne selbstständig arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Entwicklung und Aktualisierung von Reinigungs- und Desinfektionsplänen
- Recherche und Auswahl geeigneter Reinigungsmittel und Geräte
- Erstellung von Schulungsmaterialien für Reinigungspersonal
- Überwachung der Einhaltung von Hygienevorschriften und Qualitätsstandards
- Beratung bei der Fehlerbehebung in komplexen Reinigungssituationen
- Dokumentation von Reinigungsprozessen und Ergebnissen
- Evaluierung neuer Technologien und Methoden zur Verbesserung der Effizienz und Nachhaltigkeit
- Unterstützung bei der Einhaltung von Branchenstandards wie z.B. HACCP oder RKI-Richtlinien
- Kommunikation mit internen Stakeholdern und externen Dienstleistern
- Eigenständige Planung und Organisation Ihrer Arbeit im Homeoffice
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der professionellen Gebäudereinigung und Desinfektion
- Fundierte Kenntnisse über Reinigungschemie, Geräte und Techniken
- Vertrautheit mit relevanten Hygiene- und Sicherheitsvorschriften
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
- Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
- Erfahrung im Remote-Arbeiten von Vorteil
- Teamfähigkeit und kundenorientiertes Denken
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, aus dem Homeoffice heraus einen wichtigen Beitrag zu leisten und sich fachlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie ein Experte in Ihrem Bereich sind und gerne selbstständig arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Senior Recruiter (m/w/d)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich der Personalberatung, sucht einen erfahrenen Senior Recruiter zur Verstärkung seines Teams am Standort Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen . In dieser Position sind Sie verantwortlich für den gesamten Rekrutierungsprozess, von der Bedarfsanalyse mit den Fachabteilungen bis hin zur Einstellung qualifizierter Kandidaten. Sie identifizieren, sprechen aktiv Talente an und führen überzeugende Bewerbungsgespräche. Die Entwicklung und Umsetzung von innovativen Recruiting-Strategien zur Gewinnung von Top-Talenten gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Pflege und der Ausbau unseres Talent-Pools. Sie arbeiten eng mit Hiring Managern zusammen, um deren Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Lösungen für die Besetzung offener Positionen zu entwickeln. Die Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen sowie die Nutzung verschiedener Kanäle (Online-Jobbörsen, Social Media, Netzwerke) zur Kandidatenansprache sind ebenfalls Teil Ihres Verantwortungsbereichs. Sie analysieren Recruiting-Kennzahlen und leiten daraus Optimierungspotenziale ab. Die Beratung und Unterstützung von Bewerbern während des gesamten Bewerbungsprozesses ist für Sie selbstverständlich. Wir erwarten von Ihnen mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise in einer Agentur oder einem Unternehmen mit Fokus auf technische oder kaufmännische Fachkräfte. Sie verfügen über exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Empathie. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Betriebswirtschaft, Psychologie oder Personalwesen wird vorausgesetzt. Sie sind proaktiv, ergebnisorientiert und arbeiten gerne im Team. Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick zu behalten, zeichnet Sie aus. Für diese Position bieten wir ein attraktives Gehaltspaket, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Umfeld, das Innovation und Eigeninitiative fördert. Wenn Sie die Herausforderung annehmen möchten, in einem wachsenden Unternehmen die besten Talente für uns zu gewinnen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Unser Klient bietet eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Hybridmodells.
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Remote F&B Manager (m/w/d) – Spezialisiert auf Eventorganisation
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Klient, ein führendes Unternehmen im Bereich Gastgewerbe und Eventmanagement, sucht zur sofortigen Besetzung einen erfahrenen und kreativen F&B Manager (m/w/d) für eine vollständig remote auszuübende Tätigkeit. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Planung und Umsetzung von kulinarischen Angeboten für diverse Veranstaltungen und Events, von kleinen Firmenfeiern bis hin zu großen Galas und Kongressen. Dies beinhaltet die Entwicklung von Menüs, Buffets und Getränkekonzepten, die auf die spezifischen Anforderungen und das Budget der Kunden zugeschnitten sind. Sie arbeiten eng mit externen Caterern und Lieferanten zusammen, um die Qualität und Verfügbarkeit von Speisen und Getränken sicherzustellen, und führen Verhandlungen über Konditionen. Die Budgetplanung und -kontrolle für alle F&B-bezogenen Aktivitäten sowie die Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Hygienvorschriften (HACCP) und rechtlichen Bestimmungen sind Kernbestandteile Ihrer Aufgabe. Sie entwickeln innovative Ideen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und zur Maximierung der Erträge. Die Koordination und das Management von F&B-Personal bei Veranstaltungen aus der Ferne gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie erstellen detaillierte Pläne für die Veranstaltungsdurchführung und stellen die reibungslose Ablauforganisation sicher. Ein abgeschlossenes Studium im Gastgewerbe, Eventmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation wird vorausgesetzt. Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im F&B-Management, idealerweise im Eventbereich oder in der gehobenen Gastronomie, mit. Kreativität, ein ausgeprägtes Gespür für Trends und Qualität sowie exzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sind unerlässlich. Sie sind ein Organisationstalent, arbeiten strukturiert und detailorientiert und können auch unter Druck professionell agieren. Die Fähigkeit, virtuelle Teams zu führen und zu koordinieren, ist entscheidend. Sie sind belastbar, flexibel und kundenorientiert. Fundierte Kenntnisse in der Eventplanung und im Veranstaltungsmanagement sind von Vorteil. Wir bieten Ihnen eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld, die Möglichkeit, Ihre Kreativität einzubringen und an hochkarätigen Events mitzuwirken – alles bequem von Ihrem Homeoffice aus. Profitieren Sie von flachen Hierarchien und einem kollegialen Arbeitsumfeld.
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Senior Didaktik- und Curriculum-Entwickler (Remote)
40210 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant ist ein führendes Bildungsunternehmen, das nach einem erfahrenen Senior Didaktik- und Curriculum-Entwickler sucht, um unser Team zu verstärken. Diese Position ist vollständig remote und erfordert die Entwicklung innovativer Lerninhalte und Lehrmethoden für verschiedene Zielgruppen.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Wir bieten eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Bildungsunternehmen, mit der Möglichkeit, Lernende weltweit zu beeinflussen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Lernens, bequem von zu Hause aus.
Ihre Aufgaben:
- Konzeption, Entwicklung und Implementierung von umfassenden Lehrplänen und Lernmaterialien für Online- und Blended-Learning-Formate.
- Anwendung didaktischer Prinzipien und Instructional Design Theorien zur Gestaltung effektiver und ansprechender Lernerlebnisse.
- Erstellung von Lernmodulen, Kursinhalten, Übungsaufgaben, Assessments und anderen Lernressourcen.
- Zusammenarbeit mit Fachexperten, um sicherzustellen, dass die Lerninhalte aktuell, korrekt und relevant sind.
- Evaluation und Anpassung von bestehenden Curricula basierend auf Lernerfeedback und neuen pädagogischen Erkenntnissen.
- Integration von Technologien zur Unterstützung des Lernprozesses (z.B. Lernplattformen, E-Learning-Tools).
- Erstellung von Leitfäden und Trainings für Dozenten zur effektiven Nutzung der entwickelten Materialien.
- Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote.
- Projektmanagement von Curriculum-Entwicklungsprojekten, einschließlich Zeitplanung und Qualitätssicherung.
- Bleiben Sie auf dem neuesten Stand der Entwicklungen im Bereich Bildungstechnologie und didaktisches Design.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium in Pädagogik, Erwachsenenbildung, Fachdidaktik, Psychologie oder einem verwandten Bereich.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung von Curricula und Lerninhalten, idealerweise im Online-Bereich.
- Fundierte Kenntnisse in der Instructional Design und Didaktik (z.B. ADDIE, Bloom's Taxonomy).
- Erfahrung mit E-Learning-Autorentools (z.B. Articulate Storyline, Adobe Captivate) ist von Vorteil.
- Fähigkeit, komplexe Themen verständlich und didaktisch aufbereitet darzustellen.
- Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Organisationstalent und die Fähigkeit, Projekte eigenverantwortlich zu managen.
- Hohe Kreativität und Innovationsfähigkeit.
- Erfahrung im Umgang mit Learning Management Systemen (LMS).
- Die Fähigkeit, remote zu arbeiten und effektiv mit virtuellen Teams zu kooperieren.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind erforderlich, gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Wir bieten eine herausfordernde und sinnstiftende Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Bildungsunternehmen, mit der Möglichkeit, Lernende weltweit zu beeinflussen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Lernens, bequem von zu Hause aus.
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Senior Netzwerkingenieur Telekommunikation (m/w/d)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Telekommunikationssektor, suchen wir dringend einen erfahrenen Senior Netzwerkingenieur (m/w/d) zur Verstärkung des globalen Teams. Diese Position ist vollständig remote angesiedelt und bietet Ihnen die Flexibilität, von jedem Ort aus zu arbeiten. Als Senior Netzwerkingenieur sind Sie verantwortlich für das Design, die Implementierung und die Wartung unserer komplexen Netzwerkinfrastruktur. Dies umfasst Routing- und Switching-Protokolle, VPN-Technologien, Firewall-Management und die Optimierung der Netzwerkleistung. Sie werden eng mit anderen Teams zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass unsere Netzwerke stabil, sicher und skalierbar sind. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Durchführung von Fehleranalysen und die Behebung von Netzwerkproblemen in Echtzeit. Sie sind maßgeblich an der Planung und Durchführung von Upgrades und Migrationen beteiligt und stellen sicher, dass die neuesten Technologien integriert werden. Darüber hinaus sind Sie für die Dokumentation von Netzwerkkonfigurationen und -prozessen zuständig und unterstützen bei der Schulung jüngerer Teammitglieder. Wir erwarten von Ihnen ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Netzwerkkonfiguration und -management. Fundierte Kenntnisse in BGP, OSPF, MPLS und Cisco IOS sind unerlässlich. Erfahrung mit Cloud-Netzwerken (AWS, Azure) und Automatisierungswerkzeugen (z.B. Ansible, Python) sind von Vorteil. Sie sind ein Problemlöser mit analytischem Denkvermögen und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, auch in englischer Sprache. Wenn Sie auf der Suche nach einer herausfordernden und zukunftsorientierten Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld sind und Wert auf eine hervorragende Work-Life-Balance durch eine vollumfängliche Remote-Tätigkeit legen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Senior Researcher Data Science & Machine Learning (m/w/d)
40213 Düsseldorf, Nordrhein Westfalen
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Arbeitsbeschreibung
Unser Mandant ist ein führendes Forschungsinstitut und sucht einen erfahrenen Senior Researcher im Bereich Data Science & Machine Learning (m/w/d) für eine Position mit hybrider Arbeitsregelung am Standort Düsseldorf . In dieser Rolle sind Sie maßgeblich an der Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Datenanalyse- und Machine-Learning-Modelle beteiligt, um komplexe wissenschaftliche Fragestellungen zu lösen und innovative Forschungsergebnisse zu erzielen. Sie arbeiten in interdisziplinären Teams und sind verantwortlich für den gesamten Prozess von der Datenaufbereitung und -exploration über die Modellentwicklung und -validierung bis hin zur Interpretation und Präsentation der Ergebnisse. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Identifizierung geeigneter Machine-Learning-Algorithmen für spezifische Forschungsprobleme, die Implementierung von Deep-Learning-Modellen, die Durchführung von Feature Engineering und die Optimierung von Modellparametern. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Wartung von Data-Pipelines und arbeiten mit großen und komplexen Datensätzen aus verschiedenen Quellen. Die wissenschaftliche Veröffentlichung Ihrer Ergebnisse in Fachzeitschriften und die Präsentation auf internationalen Konferenzen sind ebenfalls Teil Ihrer Tätigkeit. Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder Promotion) in Informatik, Data Science, Statistik, Mathematik oder einem verwandten quantitativen Fach ist erforderlich. Mehrjährige relevante Berufserfahrung in der angewandten Data Science und im Machine Learning, vorzugsweise im Forschungsumfeld, wird vorausgesetzt. Hervorragende Kenntnisse in Programmiersprachen wie Python oder R und Erfahrung mit gängigen Machine-Learning-Bibliotheken (z.B. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn) sind unerlässlich. Kenntnisse in Datenbanktechnologien (SQL, NoSQL) und Big-Data-Plattformen (z.B. Spark) sind von Vorteil. Wir suchen eine analytische, kreative und ergebnisorientierte Person mit einer Leidenschaft für wissenschaftliche Entdeckungen und der Fähigkeit, komplexe Datenherausforderungen zu meistern. Starke Kommunikationsfähigkeiten, um Forschungsergebnisse verständlich darzustellen, sowie die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team effektiv zu arbeiten, sind entscheidend. Wenn Sie Ihre Expertise im Bereich Data Science und Machine Learning in einem anspruchsvollen Forschungsumfeld einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bieten ein inspirierendes Arbeitsumfeld, exzellente Forschungsmöglichkeiten und die Chance, einen Beitrag zu bahnbrechenden wissenschaftlichen Erkenntnissen zu leisten.
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