24 Jobs für Fachkräfte in Mülheim an der Ruhr

• Management des gesamten Rekrutierungsprozesses für spezialisierte Fach- und Führungspositionen.
• Enge Zusammenarbeit mit den Hiring Managern zur Definition von Anforderungsprofilen und zur Abstimmung der Recruiting-Strategien.
• Aktive Kandidatenansprache über verschiedene Kanäle (Social Media, professionelle Netzwerke, Direktansprache).
• Screening von Bewerbungen und Durchführung von qualifizierten Telefon- und persönlichen Interviews.
• Organisation und Begleitung von Assessment-Centern und Auswahlgesprächen.
• Entwicklung und Pflege eines Talentpools für Schlüsselpositionen.
• Beratung der Hiring Manager zu Marktstandards, Gehaltsbenchmarks und Recruiting-Trends.
• Optimierung der Candidate Experience und Sicherstellung eines positiven Bewerbungsprozesses.
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Tools und -Prozesse.
• Erstellung von Reportings zu Recruiting-KPIs und Identifizierung von Verbesserungspotenzialen.
• Pflege von Beziehungen zu externen Personalvermittlungsagenturen und Recruiting-Partnern.

• Abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, Personalwesen) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Bereich spezialisierter Fachkräfte oder in der Personalberatung.
• Nachweisbare Erfolge bei der Besetzung komplexer Positionen.
• Tiefgehendes Verständnis von Recruiting-Methoden und -Tools (Active Sourcing, Social Recruiting).
• Sehr gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes, insbesondere in technischen oder kaufmännischen Bereichen.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
• Hohe Empathie und die Fähigkeit, Vertrauen aufzubauen.
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten.
• Erfahrung im Umgang mit ATS-Systemen (Applicant Tracking Systems).

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Festanstellung (Vollzeit/Teilzeit) in stationären Manahmen

Die BiZZ-Jugendhilfe ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und bietet unter anderem differenzierte stationäre Hilfen für junge Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und qualifizierte Fachkräfte für die Mitarbeit in unseren stationären Einzelsettings (1:1-Betreuung).

Die Katholische Kirchengemeinde St. Franziskus in Erkrath-Hochdahl sucht
für die Kita Roncalli, Tannenstr. 12 in 40699 Erkrath-Hochdahl
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Das sind u.a. Erzieher/innen, Heilpädagogen/innen, Heilerziehungspfleger/innen, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/
innen, Absolventen/innen der Erziehungswissenschaften
in Vollzeit und in Teilzeit . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Festanstellung (Vollzeit/Teilzeit) in stationären Manahmen
Die BiZZ-Jugendhilfe ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe und bietet unter anderem differenzierte stationäre Hilfen für junge Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte und qualifizierte . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

• Durchführung, Planung und Evaluation von logopädischen Therapien bei Kindern und Erwachsenen, unabhängig von bestehenden Behinderungen oder logopädischer Diagnosen
• Auswertung und Durchführung logopädischer Diagnostiken
• Entwicklung von Therapieplänen, die individuell auf die Patienten abgestimmt sind
• Förderung der Kommunikationsfähigkeit und Sprachentwicklung
• Interdisziplinäres Arbeiten mit verschiedenen Organisationen und Berufsgruppen innerhalb der Lebenshilfe
• Dokumentation des Therapiefortschritts und Evaluation der Therapieziele
• Teilnahme an Teammeetings

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logopädie oder medizinischer Sprachheilpädagogik, Staatlich geprüfte Atem-, Sprech- und Stimmlehrer: innen oder Diplom-Sprechwissenschaftler:innen mit klinischer Weiterbildung (Abschluss bis zum )
• Empathie, Geduld und ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Patienten
• Freude an der Arbeit im Team
• Erfahrungen in der unterstützten Kommunikation (UK) wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil
• Pkw-Führerschein erforderlich

Die Lebenshilfe Essen  setzt sich seit über 60 Jahren engagiert für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Familien ein. Als moderner gemeinnütziger Trägerverein bieten wir verschiedene Wohn-, Service- und Dienstleistungsangebote an, damit Menschen mit Behinderung ihr Leben weitestgehend selbst gestalten und bestimmen, sowie ihre Rechte wahrnehmen können. Dafür setzen sich unsere über 400 qualifizierten Mitarbeiter*innen tagtäglich ein.

• Durchführung, Planung und Evaluation von logopädischen Therapien bei Kindern und Erwachsenen, unabhängig von bestehenden Behinderungen oder logopädischer Diagnosen
• Auswertung und Durchführung logopädischer Diagnostiken
• Entwicklung von Therapieplänen, die individuell auf die Patienten abgestimmt sind
• Förderung der Kommunikationsfähigkeit und Sprachentwicklung
• Interdisziplinäres Arbeiten mit verschiedenen Organisationen und Berufsgruppen innerhalb der Lebenshilfe
• Dokumentation des Therapiefortschritts und Evaluation der Therapieziele
• Teilnahme an Teammeetings

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logopädie oder medizinischer Sprachheilpädagogik, Staatlich geprüfte Atem-, Sprech- und Stimmlehrer: innen oder Diplom-Sprechwissenschaftler:innen mit klinischer Weiterbildung (Abschluss bis zum )
• Empathie, Geduld und ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Patienten
• Freude an der Arbeit im Team
• Erfahrungen in der unterstützten Kommunikation (UK) wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil
• Pkw-Führerschein erforderlich

Die Lebenshilfe Essen setzt sich seit über 60 Jahren engagiert für Menschen mit geistiger Behinderung und ihre Familien ein. Als moderner gemeinnütziger Trägerverein bieten wir verschiedene Wohn-, Service- und Dienstleistungsangebote an, damit Menschen mit Behinderung ihr Leben weitestgehend selbst gestalten und bestimmen, sowie ihre Rechte wahrnehmen können. Dafür setzen sich unsere über 400 qualifizierten Mitarbeiter*innen tagtäglich ein.

• Durchführung, Planung und Evaluation von logopädischen Therapien bei Kindern und Erwachsenen, unabhängig von bestehenden Behinderungen oder logopädischer Diagnosen
• Auswertung und Durchführung logopädischer Diagnostiken
• Entwicklung von Therapieplänen, die individuell auf die Patienten abgestimmt sind
• Förderung der Kommunikationsfähigkeit und Sprachentwicklung
• Interdisziplinäres Arbeiten mit verschiedenen Organisationen und Berufsgruppen innerhalb der Lebenshilfe
• Dokumentation des Therapiefortschritts und Evaluation der Therapieziele
• Teilnahme an Teammeetings

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logopädie oder medizinischer Sprachheilpädagogik, Staatlich geprüfte Atem-, Sprech- und Stimmlehrer: innen oder Diplom-Sprechwissenschaftler:innen mit klinischer Weiterbildung (Abschluss bis zum )
• Empathie, Geduld und ein hohes Maß an Sensibilität im Umgang mit Patienten
• Freude an der Arbeit im Team
• Erfahrungen in der unterstützten Kommunikation (UK) wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Identifikation mit dem Leitbild der Lebenshilfe
• Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil
• Pkw-Führerschein erforderlich

• Ambulante Begleitung im Rahmen der Hilfe zur Erziehung
• Individuelle und bedarfsgerechte Hilfekonzepte entwickeln
• Elternberatung und Familiensitzungen
• Austausch z.B. mit Einrichtungen und Schulen

• therapeutische Erfahrung in der Arbeit mit belasteten Familiensystemen und in der aufsuchenden Familientherapie (zwingend erforderlich!)
• psychische Belastbarkeit
• Reflexions- und Konfliktfähigkeit
• ein hohes Maß an Verlässlichkeit
• Interesse und Offenheit für unseren Arbeitsansatz
• flexibles Zeitkontingent (Bereitschaft zu Abendterminen und zeitnahen Kriseninterventionen)
• eigener PKW

• leistungsgerechte Honorarvergütung auf freiberuflicher Basis
• ein innovatives, aufgeschlossenes und qualifiziertes Team 
• die Verbindung systemischer Arbeit mit dem Ansatz Jesper Juuls und den Erkenntnissen der aktuellen Hirnforschung 
• gezielte und qualifizierte Einarbeitung
• selbständiges Arbeiten im Co-Team
• Supervision
• Wertschätzende Zusammenarbeit

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung!