514 Jobs für Projektmanager in Dortmund

• Übernahme der Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und erfolgreiche Durchführung von IT-Projekten im Bereich Cloud-Migration (z.B. Azure, AWS, GCP).
• Definition von Projektzielen, -umfang, -zeitplänen und -budgets in enger Abstimmung mit den Stakeholdern.
• Management von Projektteams, bestehend aus internen Mitarbeitern und externen Dienstleistern.
• Identifizierung und Management von Projektrisiken sowie Entwicklung von Minderungsstrategien.
• Sicherstellung einer effektiven Kommunikation zwischen allen Projektbeteiligten und regelmäßige Reporting-Strukturierung.
• Koordination und Steuerung von externen Dienstleistern und Lieferanten im Projektkontext.
• Qualitätssicherung der Projektergebnisse und Sicherstellung der Einhaltung von IT-Standards.
• Implementierung und Weiterentwicklung von agilen und klassischen Projektmanagementmethoden.
• Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien und Prozesse im IT-Umfeld.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement, davon mindestens 2 Jahre im Management von Cloud-Migrationsprojekten.
• Nachweisliche Erfolge in der Leitung komplexer IT-Projekte, idealerweise mit Fokus auf Infrastruktur und Anwendungslandschaften.
• Fundierte Kenntnisse über Cloud-Plattformen (Azure, AWS oder GCP) und deren Migrationsstrategien.
• Beherrschung gängiger Projektmanagementmethoden (z.B. PRINCE2, Scrum, Kanban).
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln.
• Hohe Eigeninitiative, Ergebnisorientierung und Belastbarkeit.
• Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Die Fähigkeit, effektiv in einem virtuellen Team zu arbeiten und proaktiv zu kommunizieren.

• Entwicklung und Umsetzung von sozialen Projekten in Abstimmung mit verschiedenen Stakeholdern
• Budgetverwaltung und Ressourcenplanung für zugewiesene Projekte
• Monitoring und Reporting des Projektfortschritts sowie Erstellung von Abschlussberichten
• Identifizierung von Risiken und Entwicklung von Minderungsstrategien
• Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Partnerorganisationen und Fördermittelgebern
• Sicherstellung der Einhaltung von Projektrichtlinien und Qualitätsstandards
• Koordination von Projektteams und Förderung einer effektiven Zusammenarbeit
• Kontinuierliche Verbesserung von Projektmanagementprozessen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialwissenschaften, BWL, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im gemeinnützigen Sektor
• Nachweisbare Erfolge in der Planung, Steuerung und dem Abschluss komplexer Projekte
• Starke analytische Fähigkeiten und strategisches Denkvermögen
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Erfahrung mit agilen Methoden ist von Vorteil
• Hohe Eigeninitiative, Belastbarkeit und Organisationstalent
• Verpflichtung zu den Werten und Zielen unseres Klienten im sozialen Bereich

• Eigenverantwortliche Leitung von IT-Infrastrukturprojekten von der Initiierung bis zum Abschluss.
• Erstellung von Projektplänen, Definition von Budgets, Ressourcenplanung und Risikomanagement.
• Steuerung und Koordination von Projektteams, bestehend aus internen Mitarbeitern und externen Partnern.
• Management von Stakeholdern auf verschiedenen Ebenen des Unternehmens und Sicherstellung einer effektiven Kommunikation.
• Überwachung des Projektfortschritts, Identifizierung von Abweichungen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen.
• Implementierung und Verwaltung von IT-Infrastrukturkomponenten wie Server, Netzwerke, Storage und Cloud-Services.
• Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien und regulatorischen Anforderungen.
• Durchführung von Post-Implementierungs-Reviews und Dokumentation von Lessons Learned.
• Kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Methoden im Projektmanagement.
• Auswahl und Steuerung externer Dienstleister und Lieferanten.

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung.
• Mehrjährige nachweisbare Erfahrung als Projektmanager, idealerweise im Bereich IT-Infrastrukturprojekte.
• Fundierte Kenntnisse moderner IT-Infrastrukturtechnologien (z.B. Cloud Computing (AWS, Azure, GCP), Virtualisierung, Netzwerktechnologien, Cybersecurity).
• Erfahrung mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (z.B. Scrum, PRINCE2).
• Zertifizierungen wie PMP, PRINCE2 oder Scrum Master sind von Vorteil.
• Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich darzustellen.
• Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch, sowohl in Wort als auch Schrift.
• Starke Organisationsfähigkeit, analytisches Denkvermögen und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Uneingeschränkte Bereitschaft und Fähigkeit zur **vollständigen Remote-Arbeit**.

Als Technischer Projektmanager IT und Daten sind Sie verantwortlich für die erfolgreiche Umsetzung von IT-Projekten. Diese Rolle erfordert ein tiefes Verständnis der Technologie sowie Fähigkeiten im Bereich des Projektmanagements.

• Teamleitung und Koordination von Entwicklerteams in agiler Arbeitsweise, um innovative Lösungen zu entwickeln, die Kundenbedürfnisse erfüllen und gleichzeitig wettbewerbsfähig sind.
• Steuerung und Überwachung des gesamten Prozesses vom Anforderungsmanagement bis zur Releasingeoften, einschließlich Risikomanagement und Ausgabenkontrolle.
• Konzeptionierung und Durchführung eines effizienten Workflows für alle Aspekte der Projektplanung, -koordination und -überwachung, wie z.B. Scrum- oder Kanban-Frameworks, was eine Vielzahl an Werkzeugen beinhaltet, um sicherzustellen, dass alle Stakeholder informiert sind und auf dem Laufenden bleiben.
• Zusammenarbeit mit den Geschäftsanalysten und anderen Fachabteilungen, um sicherzustellen, dass Kundenanforderungen genau erfassen und Priorisieren können, basierend auf strategischen Zielen.
• Analyse von technologischen Trends und deren Implementierung in unsere Lösungen, um unseren Kunden einen Wettbewerbsvorteil zu bieten.
• Stellvertretende Leitung der Weiterentwicklung der Unternehmenstechnologieplattform und Qualitätskonzept nach einer Feedback-Kultur;
• Disziplinarische Verantwortung als technischer Projektleiter mit Personal-Verantwortung. Erwartet wird, dass Du Dich jederzeit offen füreinander bist und dich bereit findest, ein vielstellige Pflichtenkostenersparnis durch Integration von Robotern in standardisierten Schnittstellen zu prüfen. Jedes Anliegen ist bei uns immer der König. Dieser Weg des Kontinuierlichen Verbesserns ermöglicht es jedem Mitarbeiter sich jeden Tag weiter zu bilden und persönliche Ziele erreichen zu können. Dies wirkt sich positiv auf deine Zukunft aus.

• Unterstützung der Projektleiter bei der Planung und Steuerung von IT-Projekten.
• Übernahme der Verantwortung für Teilprojekte oder kleinere Projekte.
• Koordination der Projektbeteiligten, Sicherstellung der Kommunikation und Abstimmung.
• Erstellung von Projektplänen, Risikobewertungen und Statusberichten.
• Überwachung des Projektfortschritts und Identifizierung von Abweichungen.
• Mitwirkung bei der Ressourcenplanung und Budgetkontrolle.
• Dokumentation von Projektergebnissen und Lessons Learned.
• Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Systeme und Anwendungen.
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Lieferanten.
• Kontinuierliche Weiterbildung im Bereich Projektmanagement und IT.

• Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Erste Berufserfahrung oder relevante Praktika im IT-Projektmanagement oder in der IT-Beratung.
• Grundkenntnisse von Projektmanagement-Methoden (z.B. Scrum, Wasserfall).
• Verständnis für IT-Infrastrukturen und Softwareentwicklungsprozesse.
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere MS Project oder vergleichbarer Software.
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
• Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
• Hohe Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Problemlösungskompetenz.
• Gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

• Entwicklung und Implementierung von Projektmanagement-Frameworks und -Prozessen für wohltätige Projekte.
• Führung und Motivation von Projektteams, auch in einer virtuellen Umgebung.
• Management von Projektbudgets und Sicherstellung der finanziellen Transparenz.
• Risikobewertung und -management für alle Projekte.
• Erstellung von regelmäßigen Projektberichten für das Management und externe Partner.
• Förderung von Kooperationen und Partnerschaften mit anderen Organisationen.
• Kontinuierliche Verbesserung von Projektmanagement-Praktiken und -Tools.
• Sicherstellung der Einhaltung von ethischen Standards und regulatorischen Anforderungen.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Bereich (z.B. Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft, Projektmanagement) oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Nachgewiesene Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im gemeinnützigen Sektor.
• Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu inspirieren und zu leiten.
• Ausgezeichnete Kommunikations-, Präsentations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
• Hohe analytische und Problemlösungsfähigkeiten.
• Erfahrung mit Projektmanagement-Software (z.B. Asana, Trello, Jira) ist von Vorteil.
• Die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team effektiv zu arbeiten.
• Ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen im Bereich Wohltätigkeit und Freiwilligenarbeit.