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Junior Prozessingenieur Automobilindustrie (m/w/d)

50667 Cologne, Nordrhein Westfalen WhatJobs

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Mandant ist ein renommierter Automobilzulieferer mit einem innovativen Portfolio an Komponenten und Systemen. Zur Verstärkung seines dynamischen Teams am Standort **Köln** sucht unser Mandant einen engagierten und lernbereiten Junior Prozessingenieur (m/w/d) im Rahmen eines anspruchsvollen Traineeprogramms. Als Trainee durchlaufen Sie verschiedene Abteilungen im Bereich Produktion und Prozessoptimierung, um ein tiefgreifendes Verständnis für die gesamten Wertschöpfungskette zu entwickeln. Sie erhalten die Möglichkeit, an realen Projekten mitzuarbeiten und von erfahrenen Mentoren zu lernen. Zu Ihren Aufgaben im Rahmen des Traineeprogramms gehören die Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen zur Steigerung von Effizienz und Qualität, die Mitarbeit bei der Einführung neuer Fertigungstechnologien sowie die Unterstützung bei der Fehlerursachenanalyse und der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen. Sie lernen, Prozessdaten zu erheben und auszuwerten, um datengestützte Entscheidungen zu treffen. Ebenso werden Sie in die Planung und Durchführung von Versuchen involviert sein und zur Dokumentation von Prozessparametern beitragen. Wir erwarten einen sehr guten Hochschulabschluss (Bachelor/Master) in Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Studiengang. Erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten in der Automobilindustrie oder im Produktionsumfeld sind von Vorteil. Sie besitzen ein gutes technisches Verständnis, eine ausgeprägte analytische Denkweise und Freude an der Problemlösung. Eigeninitiative, Lernbereitschaft und eine strukturierte Arbeitsweise sind für diese Position unerlässlich. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab. Wenn Sie den Grundstein für eine erfolgreiche Karriere in der Automobilindustrie legen möchten und bereit sind, sich in einem spannenden Umfeld in **Köln** weiterzuentwickeln, dann ist dieses Traineeprogramm genau das Richtige für Sie.
Ihre Aufgaben während des Traineeprogramms:
  • Erlernen und Anwenden von Methoden zur Prozessoptimierung (z.B. Lean Manufacturing, Six Sigma)
  • Analyse und Verbesserung von Produktionsabläufen
  • Mitarbeit bei der Einführung neuer Fertigungsverfahren und Technologien
  • Unterstützung bei der Fehlerursachenanalyse und Implementierung von Korrekturmaßnahmen
  • Datenerfassung und -auswertung zur Prozessüberwachung
  • Durchführung von Versuchen und Dokumentation
  • Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (Produktion, Qualität, F&E)
  • Unterstützung der Projektteams bei aktuellen Aufgabenstellungen
Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in einer technischen Fachrichtung
  • Interesse an Produktionsprozessen und Automobiltechnik
  • Analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Lernbereitschaft und Eigeninitiative
  • Gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Nutzen Sie die Chance für einen Karrierestart in **Köln**.
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Senior Berater (m/w/d) Elektromobilität für die Automobilindustrie

01129 Dresden, Sachsen WhatJobs

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full-time
Unser Klient, ein renommiertes Beratungsunternehmen mit starkem Fokus auf die Automobilindustrie, sucht einen erfahrenen Senior Berater (m/w/d) für den Bereich Elektromobilität. Sie werden unsere Kunden – führende Automobilhersteller und Zulieferer – bei der Entwicklung und Implementierung von Strategien für Elektrofahrzeuge und die damit verbundene Ladeinfrastruktur unterstützen. Ihre Aufgaben umfassen die Durchführung von Markt- und Technologieanalysen, die Erstellung von Business Cases, die Beratung zu Batterietechnologien, Ladekonzepten und neuen Geschäftsmodellen im Bereich E-Mobility. Sie leiten Kundenprojekte, führen Workshops durch und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, um die Transformation hin zur Elektromobilität erfolgreich zu gestalten. Ein tiefes Verständnis der aktuellen und zukünftigen Trends im Bereich Elektromobilität sowie Kenntnisse der regulatorischen Rahmenbedingungen sind unerlässlich. Wir erwarten ein abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich, idealerweise mit Spezialisierung auf erneuerbare Energien, Fahrzeugtechnik oder strategisches Management. Sie bringen mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Automobilindustrie oder in der Beratungsbranche mit spezifischem Fokus auf Elektromobilität mit. Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, ein tiefes Verständnis für Technologie und Märkte sowie ausgeprägte Projektmanagementfähigkeiten sind essenziell. Starke Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Stakeholder auf allen Ebenen zu überzeugen, zeichnen Sie aus. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich. Reisebereitschaft für Kundenbesuche, primär im Großraum Dresden, Sachsen und Deutschland, wird vorausgesetzt. Sie sind eine führungsstarke Persönlichkeit mit einer Leidenschaft für nachhaltige Mobilitätslösungen und möchten aktiv die Zukunft der Automobilbranche mitgestalten.
Ihre Aufgaben:
  • Strategieberatung für Elektromobilitätsprojekte
  • Markt- und Technologieanalysen im E-Mobility-Sektor
  • Entwicklung von Geschäftsmodellen und Ladeinfrastrukturkonzepten
  • Leitung von Kundenprojekten und Workshops
  • Analyse und Optimierung von Wertschöpfungsketten im E-Auto-Bereich
  • Beratung zu Batterietechnologien und Lademanagement
  • Erstellung von Business Cases und Machbarkeitsstudien

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium (Technik/BWL) mit Fokus auf Mobilität
  • Mehrjährige Erfahrung in der Automobilbranche oder Beratung
  • Expertise im Bereich Elektromobilität und Ladeinfrastruktur
  • Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten
  • Starke Projektmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
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Remote Lead Qualitätsingenieur - Automobilindustrie

10115 Berlin, Berlin WhatJobs

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full-time
Unser global agierender Klient in der Automobilindustrie sucht einen erfahrenen Remote Lead Qualitätsingenieur, um die Produktqualität auf ein neues Niveau zu heben. Diese strategisch wichtige Position ist vollständig remote konzipiert und erfordert ein hohes Maß an Fachwissen und Führungskompetenz. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Überwachung von Qualitätsmanagementsystemen und -prozessen über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg. Ihre Aufgabe ist es, sicherzustellen, dass unsere Produkte und Komponenten den höchsten Qualitätsstandards entsprechen und die Erwartungen unserer Kunden übertreffen. Dies beinhaltet die Durchführung von Risikoanalysen, die Entwicklung von Prüfplänen, die Analyse von Qualitätsdaten und die Initiierung von Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen. Sie leiten ein Team von Qualitätsingenieuren und arbeiten eng mit den Abteilungen Entwicklung, Produktion und Einkauf zusammen, um Qualitätsziele zu erreichen. Die Einführung und Überwachung von Standards wie IATF 16949 gehört zu Ihren Kernaufgaben. Wir erwarten einen Ingenieurabschluss (Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder verwandtes Feld) und mindestens 8 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Automobilindustrie. Fundierte Kenntnisse in Qualitätsmethoden (z.B. APQP, PPAP, FMEA, SPC) und Erfahrung mit Qualitätsmanagement-Software sind unerlässlich. Sie sind vertraut mit den spezifischen Qualitätsanforderungen der Automobilbranche. Ausgeprägte analytische und Problemlösungsfähigkeiten sowie eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind zwingend erforderlich. Starke Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln, sind von großer Bedeutung. Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sind notwendig, um komplexe Qualitätsfragen klar zu vermitteln und effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren. Die Fähigkeit, erfolgreich in einem verteilten, virtuellen Team zu arbeiten und Projekte über Distanz zu steuern, ist entscheidend. Wenn Sie ein proaktiver Qualitätsmanager sind, der eine Leidenschaft für Exzellenz hat und die Zukunft der Automobilqualität mitgestalten möchte, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Der Bezugspunkt der Organisation ist im Raum Berlin .
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Remote Senior DevOps Engineer (m/w/d) für die Automobilindustrie

44135 North Rhine Westphalia, Nordrhein Westfalen WhatJobs

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Kunde, ein führender Akteur in der Automobilindustrie, sucht einen erfahrenen Senior DevOps Engineer (m/w/d) zur Verstärkung seines hochmodernen Entwicklungsteams. Diese Position ist vollständig remote angesiedelt und bietet die einmalige Gelegenheit, an innovativen Projekten mitzuwirken, die die Zukunft der Mobilität gestalten. Sie sind verantwortlich für die Automatisierung, Optimierung und Skalierung unserer Cloud-Infrastruktur sowie für die Sicherstellung einer robusten und effizienten CI/CD-Pipeline. Wir setzen auf eine Kultur der Zusammenarbeit, des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Verbesserung. Wenn Sie ein tiefes Verständnis für DevOps-Prinzipien, Cloud-Technologien und die Herausforderungen der Automobilbranche mitbringen, sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten:
  • Design, Implementierung und Wartung skalierbarer und hochverfügbarer Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure, GCP)
  • Entwicklung und Optimierung von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen
  • Konfiguration und Management von Container-Orchestrierungsplattformen (Kubernetes, Docker Swarm)
  • Implementierung und Verwaltung von Infrastructure as Code (IaC) Tools (Terraform, Ansible, CloudFormation)
  • Monitoring, Logging und Alerting der Produktionsumgebung zur Gewährleistung von Performance und Stabilität
  • Sicherstellung der Systemsicherheit und Implementierung von Best Practices
  • Fehlerbehebung und Performance-Optimierung komplexer Systeme
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Betriebsteams zur Förderung einer DevOps-Kultur
  • Bewertung und Einführung neuer Technologien und Tools
  • Dokumentation von Infrastrukturkomponenten und Prozessen

Ihr ideales Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung als DevOps Engineer oder in einer ähnlichen Rolle
  • Tiefgehende Kenntnisse in mindestens einer großen Cloud-Plattform (AWS, Azure, GCP)
  • Umfangreiche Erfahrung mit CI/CD-Tools (Jenkins, GitLab CI, CircleCI)
  • Expertise in Containerisierungstechnologien (Docker, Kubernetes)
  • Praktische Erfahrung mit IaC-Tools (Terraform, Ansible)
  • Starke Kenntnisse in Scripting-Sprachen (Python, Bash)
  • Erfahrung mit Monitoring-Tools (Prometheus, Grafana, ELK Stack)
  • Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denkvermögen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Diese herausfordernde remote Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld tätig zu sein und maßgeblich an der Gestaltung der nächsten Generation von Fahrzeugen mitzuwirken. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil unseres innovativen Teams im Automobilsektor mit Fokus auf die Region Dortmund zu werden.
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Senior Automotive Software Engineer (Automobilindustrie)

70173 Stuttgart, Baden Württemberg WhatJobs

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full-time
Unser Klient ist ein namhafter Automobilzulieferer und sucht einen erfahrenen Senior Automotive Software Engineer zur Verstärkung seines Remote-Teams. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von Software für moderne Fahrzeugsysteme, darunter Infotainment, Fahrerassistenzsysteme oder Antriebssteuerung. Diese Position ist vollständig remote angesiedelt und bietet Ihnen die Möglichkeit, an wegweisenden Projekten mitzuwirken, ohne an einen festen Standort gebunden zu sein.

Ihre Aufgaben:
  • Entwicklung, Test und Implementierung von Embedded Software für automotive Anwendungen nach höchsten Qualitätsstandards (z.B. ASPICE).
  • Mitarbeit in allen Phasen des Software-Entwicklungszyklus, von der Anforderungsanalyse bis zur Auslieferung.
  • Konzeption und Architektur von Softwaremodulen und -komponenten.
  • Durchführung von Unit-, Integrations- und Systemtests.
  • Fehleranalyse und -behebung in komplexen Softwaresystemen.
  • Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Hardware, Systemintegration, Testing).
  • Analyse von Kundenanforderungen und Erstellung technischer Spezifikationen.
  • Erforschung und Anwendung neuer Technologien und Methoden im Bereich Automotive Software.
  • Dokumentation der entwickelten Software und Erstellung von technischen Berichten.
  • Da die Position vollständig remote ist, sind ausgezeichnete Selbstmanagement- und Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im Automotive-Umfeld.
  • Fundierte Kenntnisse in C/C++ und/oder anderen relevanten Programmiersprachen.
  • Erfahrung mit Embedded Systems und Echtzeitbetriebssystemen (RTOS).
  • Kenntnisse gängiger Automotive-Protokolle (z.B. CAN, LIN, Ethernet).
  • Vertrautheit mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban).
  • Erfahrung mit Automotive SPICE und ISO 26262 ist ein großer Vorteil.
  • Starke analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten, auch in einem Remote-Umfeld.
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Klient bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Sektor an hochmodernen Technologien zu arbeiten. Profitieren Sie von einem flexiblen, remote-basierten Arbeitsmodell und gestalten Sie die Mobilität der Zukunft mit. Wenn Sie ein engagierter Softwareentwickler mit Leidenschaft für die Automobilindustrie sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Diese Stelle ist für die Region um Stuttgart, Baden-Württemberg, DE ausgeschrieben, wird jedoch vollständig remote ausgeführt.
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Lead AI Engineer - Automobilindustrie (Remote)

60311 Frankfurt, Hessen WhatJobs

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full-time
Unser Klient, ein Pionier in der Automobilindustrie, sucht einen hochtalentierten und erfahrenen Lead AI Engineer zur Verstärkung seines innovativen, vollständig remote arbeitenden Teams. In dieser Schlüsselposition leiten Sie die Entwicklung und Implementierung von fortschrittlichen KI-Lösungen, die die nächste Generation von Fahrzeugen und Mobilitätsdienstleistungen prägen werden. Sie sind verantwortlich für die Konzeption, Architektur und Realisierung von KI-Modellen, die sich mit Themen wie autonomes Fahren, prädiktive Wartung, Fahrerassistenzsysteme und personalisierte Fahrerlebnisse befassen. Ihr Beitrag wird entscheidend sein, um die technologische Führung unseres Klienten in einem sich rasant entwickelnden Markt zu sichern.

Ihre Hauptverantwortlichkeiten umfassen:
  • Leitung eines Teams von KI-Entwicklern und Data Scientists bei der Entwicklung und Bereitstellung von KI-Lösungen.
  • Entwurf und Implementierung von Machine Learning- und Deep Learning-Modellen für komplexe automobile Anwendungen.
  • Architektur von skalierbaren und robusten KI-Systemen, die für den Einsatz in Fahrzeugen und der Cloud optimiert sind.
  • Durchführung von Forschungsarbeiten zur Identifizierung neuer KI-Technologien und deren Anwendbarkeit in der Automobilindustrie.
  • Definition von Datenstrategien, Datenpipelines und MLOps-Praktiken zur Unterstützung des gesamten KI-Lebenszyklus.
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachexperten aus den Bereichen Fahrzeugtechnik, Softwareentwicklung und Produktmanagement.
  • Bewertung und Auswahl geeigneter KI-Frameworks, Tools und Plattformen.
  • Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Datenschutz- und ethischen Standards bei der KI-Entwicklung.
  • Mentoring und Coaching von Junior-Entwicklern im Team.
  • Präsentation von Ergebnissen und strategischen Empfehlungen vor dem Management und anderen Stakeholdern.

Ihr Profil:
  • Masterabschluss oder Promotion in Informatik, KI, Data Science, Elektrotechnik oder einem verwandten quantitativen Fachgebiet.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von KI-/ML-Modellen, idealerweise mit Fokus auf die Automobilindustrie oder verwandte Bereiche (z.B. Robotik, Sensorik).
  • Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von technischen Teams und Projekten.
  • Tiefe Kenntnisse in Machine Learning, Deep Learning, Reinforcement Learning und verwandten Algorithmen.
  • Sichere Beherrschung von Programmiersprachen wie Python und gängigen KI-Bibliotheken (z.B. TensorFlow, PyTorch, scikit-learn).
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, Azure, GCP) und Big Data Technologien.
  • Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten.
  • Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe technische Konzepte verständlich zu machen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Leidenschaft für Innovation und die Zukunft der Mobilität.

Diese vollständig remote durchgeführte Position bietet eine einmalige Gelegenheit, an der Spitze der technologischen Revolution in der Automobilindustrie mitzuwirken. Wenn Sie die Zukunft der Mobilität mitgestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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HR Business Partner (Automobilindustrie)

42103 Wuppertal, Nordrhein Westfalen WhatJobs

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Arbeitsbeschreibung

full-time
Unser Klient , ein renommiertes Unternehmen im Bereich Personalwesen , sucht einen engagierten HR Business Partner zur Unterstützung eines wichtigen Kunden aus der Automobilindustrie mit Sitz in Wuppertal, North Rhine-Westphalia, DE . In dieser Schlüsselposition sind Sie die primäre Ansprechperson für das Management und die Mitarbeiter in allen Fragen des Personalwesens. Sie sind verantwortlich für die strategische Beratung der Führungskräfte in Bereichen wie Talentmanagement, Organisationsentwicklung, Mitarbeitermotivation und Change Management. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, um deren Personalbedarf zu verstehen und proaktive Lösungen zu entwickeln. Sie sind massgeblich an der Rekrutierung und Bindung von Talenten beteiligt, von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding. Die Durchführung von Mitarbeitergesprächen, die Entwicklung und Umsetzung von Leistungsmanagementsystemen sowie die Betreuung von arbeitsrechtlichen Fragestellungen fallen ebenfalls in Ihren Verantwortungsbereich. Sie spielen eine wichtige Rolle bei der Förderung einer positiven Unternehmenskultur und der Unterstützung von Transformationsprozessen. Sie sollten über einen Hochschulabschluss, idealerweise in Betriebswirtschaft, Psychologie oder Personalmanagement, verfügen und mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Rolle sammeln können. Ein tiefes Verständnis der HR-Funktionen, einschliesslich Talentakquisition, Vergütung und Leistungen, Mitarbeiterbeziehungen und Arbeitsrecht, ist unerlässlich. Erfahrung in der Automobilindustrie oder einer anderen technologiegetriebenen Branche ist ein grosses Plus. Sie zeichnen sich durch starke analytische Fähigkeiten, ausgezeichnete Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie eine hohe Empathie aus. Die Fähigkeit, vertrauliche Informationen diskret zu behandeln und als vertrauenswürdiger Berater zu agieren, ist entscheidend. Diese hybride Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, einen signifikanten Einfluss auf die Personalstrategie unseres Klienten zu nehmen und sich beruflich weiterzuentwickeln.
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Trainee (m/w/d) Projektmanagement in der Automobilindustrie

10115 Berlin, Berlin WhatJobs

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intern
Unser namhafter Kunde, ein global agierender Automobilhersteller mit Sitz in Berlin , bietet für Absolventen und Young Professionals ein spannendes Trainee-Programm im Projektmanagement an. Diese Position bietet die einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen Umfeld umfassende Einblicke in die automotive Welt zu gewinnen und erste wertvolle Berufserfahrung zu sammeln.

Ihre Lern- und Aufgabenbereiche:
  • Unterstützung von Projektmanagern bei der Planung, Steuerung und Überwachung von Projekten im Bereich Fahrzeugentwicklung, Produktion oder Prozessoptimierung.
  • Mitarbeit bei der Definition von Projektzielen, Zeitplänen und Ressourcenallokationen.
  • Erstellung von Statusberichten und Präsentationen für Projektmeetings.
  • Koordination von Terminen und Abstimmung mit verschiedenen Fachabteilungen und externen Partnern.
  • Identifikation und Dokumentation von Projektfortschritten, Risiken und Herausforderungen.
  • Organisation und Nachbereitung von Projektmeetings und Workshops.
  • Einarbeitung in verschiedene Projektmanagement-Methoden und Tools.
  • Analyse von Daten und Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen.
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Anforderungsanalysen und Spezifikationen.
  • Einblicke in verschiedene Projektphasen und übertragene Aufgaben im Bereich des agilen Projektmanagements.

Ihr Profil für diesen Einstieg:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) im technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Bereich (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, Projektmanagement).
  • Erstes Praxiswissen durch relevante Praktika oder Werkstudententätigkeiten, idealerweise im Automobilsektor oder im Projektmanagement.
  • Hohes Interesse an der Automobilindustrie und an modernen Projektmanagementmethoden.
  • Starke analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise.
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit.
  • Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint).
  • Grundkenntnisse in Projektmanagement-Tools sind von Vorteil.
  • Eigeninitiative, Lernbereitschaft und eine positive Einstellung.
  • Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert.
  • Mobilität und die Bereitschaft, sich in einem Unternehmensstandort voll einzubringen.

Dieses Trainee-Programm bietet Ihnen eine hervorragende Grundlage für Ihre Karriere im Projektmanagement. Sie arbeiten eng mit erfahrenen Kollegen zusammen, erhalten regelmäßige Feedbackgespräche und bauen wertvolle Kontakte auf. Wir suchen engagierte Talente, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft der Mobilität mitzugestalten.
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Senior Software Engineer (m/w/d) - Automobilindustrie

30159 Hannover, Niedersachsen WhatJobs

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full-time
Unser Klient, ein zukunftsorientiertes Unternehmen in der Automobilindustrie mit Standort in Hannover , sucht einen erfahrenen Senior Software Engineer (m/w/d) zur Verstärkung seines Entwicklungsteams. Diese Position ist vollständig remote zu besetzen und bietet Ihnen die Flexibilität, von Ihrem Homeoffice aus an innovativen Softwarelösungen für die nächste Generation von Fahrzeugen mitzuwirken. Sie werden Teil eines agilen Teams, das an der Spitze der technologischen Entwicklung im Automobilsektor steht und an spannenden Projekten im Bereich Infotainment, Fahrerassistenzsysteme oder vernetzte Mobilität arbeitet.

Ihre Hauptaufgaben:
  • Entwurf, Entwicklung und Implementierung von hochwertiger Software für automobile Anwendungen.
  • Mitarbeit an der gesamten Software-Entwicklungszyklus, von der Anforderungsanalyse über das Design und die Implementierung bis hin zu Testing und Wartung.
  • Optimierung bestehender Softwarekomponenten hinsichtlich Performance, Stabilität und Skalierbarkeit.
  • Arbeit mit modernen Programmiersprachen und Frameworks (z.B. C++, Python, Java, Embedded Systems).
  • Integration von Software-Modulen und Sicherstellung der Kompatibilität mit Hardware-Komponenten.
  • Durchführung von Code-Reviews, Unit-Tests und Integrationstests.
  • Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams (z.B. Hardware-Entwicklung, Systemintegration, Qualitätssicherung).
  • Beitrag zur Definition und Verbesserung von Software-Entwicklungsstandards und Best Practices.
  • Fehlersuche und -behebung in komplexen Softwaresystemen.
  • Erforschung und Anwendung neuer Technologien und Methoden zur Verbesserung der Softwarequalität und -effizienz.

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Softwareentwickler, idealerweise im Automotive-Bereich.
  • Fundierte Kenntnisse in mindestens einer relevanten Programmiersprache (z.B. C++, Python, Java).
  • Erfahrung in der Entwicklung eingebetteter Systeme und Echtzeit-Betriebssystemen ist von Vorteil.
  • Gutes Verständnis für Software-Architektur und Design Patterns.
  • Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (z.B. Scrum).
  • Kenntnisse relevanter Tools und Technologien (z.B. Git, JIRA, CI/CD-Pipelines).
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine analytische Denkweise.
  • Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise.
  • Gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.

Wir bieten Ihnen eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und technologisch führenden Umfeld. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, Ihre Karriere in einem global agierenden Unternehmen von Ihrem Homeoffice aus voranzutreiben. Die Nähe zu unserem Standort in Hannover ist für strategische Absprachen nützlich, jedoch ist keine regelmäßige Anwesenheit erforderlich.
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Entwicklungsingenieur Batterietechnologie (Automobilindustrie)

76131 Karlsruhe, Baden Württemberg WhatJobs

Vor 2 Tagen gepostet

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full-time
Unser Klient, ein global agierender Automobilzulieferer, sucht einen engagierten und erfahrenen Entwicklungsingenieur (m/w/d) im Bereich Batterietechnologie zur Verstärkung seines F&E-Teams am Standort Karlsruhe, Baden-Württemberg, DE . In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Optimierung von Lithium-Ionen-Batteriesystemen für elektrische Antriebsstränge. Ihre Aufgaben umfassen die Konzeption, Simulation und Prüfung von Batteriemodulen und -packs. Sie arbeiten an der Auswahl und Charakterisierung von Batteriezellen sowie an der Entwicklung von Batteriemanagementsystemen (BMS) zur Gewährleistung von Sicherheit, Leistung und Langlebigkeit. Die Erstellung von Spezifikationen, die Durchführung von Machbarkeitsstudien und die enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Einkauf, Produktion und Qualitätssicherung gehören ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Koordination externer Partner und Lieferanten. Die Analyse von Testergebnissen, die Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen und die Dokumentation von Entwicklungsprozessen runden Ihr Profil ab. Wir erwarten ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Chemieingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Lithium-Ionen-Batterien, idealerweise im automobilen Umfeld, sind erforderlich. Fundierte Kenntnisse der Batterietechnologie, der Zellchemie und des Batteriemanagements sind unerlässlich. Erfahrung mit Simulationswerkzeugen (z.B. MATLAB/Simulink, ANSYS) und Kenntnisse relevanter Testmethoden sind von Vorteil. Sie besitzen eine analytische Denkweise, eine ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu lösen. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie die Bereitschaft zur Teamarbeit sind wichtig. Wir bieten ein innovatives Arbeitsumfeld, die Möglichkeit zur Mitgestaltung der Zukunft der Elektromobilität und attraktive Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Unternehmen.
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