158 Jobs für Führungskraft in Deutschland

Berufliche Herausforderung

Sind Sie ein zukunftsorientierter Finanzexperte?

Wir suchen einen Finanzcontroller , der die finanzielle Zukunft unseres Unternehmens gestaltet.

• Wirken Sie bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen sowie im Berichtswesen und Reporting mit.

• Betreuen Sie die Kosten- und Leistungsrechnung.

• Erstellen Sie Budgets und Forecasts in Zusammenarbeit mit Bereichs- und Abteilungsleitungen.

• Wirken Sie mit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Reportingprozesse und -systeme.

• Analysieren Sie Daten inklusive Soll-Ist-Vergleiche und Budgetüberwachung.

• Verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen, oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Bringen Sie idealerweise mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling in einem produzierenden Unternehmen mit.

• Haben Sie Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen sowie einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.

• Zeichnen Sie sich durch gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie Kosten- und Leistungsrechnung und Bestandsbewertung aus.

• Überzeugen Sie durch Analysestärke und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu kommunizieren.

• Sprechen Sie verhandlungssicher Englisch.

• Attraktive Leistungsprämien: Mitarbeitende profitieren von Zusatzleistungen wie Gewinnbeteiligung oder individuellen Erfolgskomponenten.

• Gutscheinkarte Ticket Plus: Aufladung regelmäßiger Boni, die in einer Vielzahl von Geschäften einlösbar sind.

• Lebenslanges Lernen: Die Schmalz-Akademie bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.

• Flexible Arbeitszeitgestaltung: Anpassung der Arbeitszeitmodelle an die individuellen Lebensbedürfnisse der Mitarbeitenden.

• Ob von zuhause oder unterwegs: Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.

1800 Mitarbeitende weltweit
31 Standorte weltweit
113 Jahre in Familienhand
7x ausgezeichnet als Top-Arbeitgeber

Leiterin der Filiale Autovermietung

Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich für Autos begeistert und dabei hilft, diese Welt zu verändern.

Als Leiterin der Filiale übernimmst du die Verantwortung für deine Filiale und leitest sie erfolgreich weiter.

Deine Aufgaben:

• Du steuerst die Filiale und nutzt dabei Kennzahlen zur Optimierung.
• Du übernimmst Verantwortung für die operativen Prozesse an deinem Standort.
• Du stellst sicher, dass unsere Kunden den bestmöglichen Service erhalten.
• Du führst und schulst das Team, insbesondere im Verkauf von Zusatzleistungen sowie im Schadenmanagement.
• Du koordinierst die Flotte, das Personal und die Dienstleister.
• Du bist für die Rekrutierung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender verantwortlich.

Die idealen Voraussetzungen für dieses Amt:

• Du begeisterst dich für Autos und besitzt einen gültigen Pkw-Führerschein.
• Du bringst mehrjähriges Know-how in einer ähnlichen Position mit.
• Idealerweise hast du bereits Berufspraxis in der Autovermietung bzw. im Einzelhandel, Hotel oder Verkauf gesammelt.
• Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden ist ein Plus.
• Du sprichst fließend Deutsch und besitzt Grundkenntnisse in Englisch.
• Eine ergebnis-orientierte Einstellung zeichnet dich aus.
• Organisationstalent und Kommunikationsgeschick runden dein Profil ab.

Sie sind herzlich eingeladen, sich für diese Herausforderung anzumelden!

Wir suchen eine Persönlichkeit mit hohem Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke, die den Aufbau und die Leitung von mehreren Standorten übernimmt.

• Perspektivischer Aufbau und Leitung von mehreren Standorten

• Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke

Kennzahlen: Wir erwarten ein Engagement, das den Anforderungen des Unternehmens entspricht.
Fragen Sie uns nach unseren Zahlen!

Nachhaltige und erfolgreiche Geschäftsprojekte entstehen aus dem Team. Bei uns erhalten sie die Chance, ihre Persönlichkeit in einem innovativen Umfeld zu entfalten.

Wir sind eine der erfolgreichsten Unternehmen im Bildungsbereich. Es zählt unsere Qualität, nicht nur die Menge.

Bei uns lernen Sie schnell, sich an neue Herausforderungen zu gewöhnen. Jeder einzelne Mitarbeiter wird integriert und spielt eine wichtige Rolle für unser gemeinsames Ziel.

Unser Unternehmen ist immer auf der Suche nach engagierten Fachkräften, die Mut haben, Veränderungen voranzutreiben und bilden immer wieder auf.

Wir wissen, dass jeder Einzelne beiträgt und bietet alle Möglichkeiten, um gemeinsam Erfolge zu feiern.

Die Schülerhilfe ist die Nummer 1 im Bereich Präsenz- und Online-Nachhilfe sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Wir bieten professionelle Online-Nachhilfe an 100 Standorten in Deutschland und Österreich.

1. Perspektivischer Aufbau und Leitung von mehreren Standorten

Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke

Professionelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Weiterentwicklung in einer dynamischen Arbeitsumgebung

Wir suchen eine erfahrene Person, die sich in unserem Team engagieren möchte und unsere Schüler im Alltag unterstützen kann.

• Die Förderung unserer Schüler im Gruppenalltag durch kontinuierliche Schulungs- und Unterstützungsangebote
• Intensive Betreuung von Hausaufgaben für jedes Kind
• Regelmäßige Entwicklung von attraktiven Konzepten zur Freizeitgestaltung
• Kreative Gestaltung von spezifischen Lernangeboten
• Steter Austausch und Korrespondenz mit Eltern, Schulen und Fachstellen

Unser idealer Mitarbeiter ist ein kompetenter Leiterpädagoge, der Kinder mit besonderen Bedürfnissen unterstützen kann.

Timing bezieht sich auf die Kunst, den richtigen Zeitpunkt für eine Handlung, Entscheidung oder Initiative zu erkennen und zu nutzen. Insbesondere für Unternehmer ist ein gutes Gespür für Timing von großer Bedeutung.

In Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheit und begrenzter Liquidität erkennen kluge Köpfe die Chancen, die sich aus jeder Krise ergeben können. Unsere renommierte Organisation ist auf der Suche nach erfahrenen Führungskräften, die diese Gelegenheit erkennen und nutzen möchten.

Sie sind eine erfahrene Führungskraft und erkennen die aktuellen Herausforderungen, vor denen die Menschen in Bezug auf ihre Liquidität stehen? Dann bieten wir Ihnen einzigartige Gelegenheiten, Kunden über unrentable Kapitalmarktverträge zu informieren, unrealisierte Gewinne realisieren und frische Liquidität durch kurzläufige Investments zu generieren, die sonst nur institutionellen Anlegern offen stehen. Hierzu steht Ihnen ein Markt von rund 80 Millionen Kunden und 1.8 Billionen € offen.

Wir suchen motivierte Führungspersönlichkeiten, die bereit sind, im Vertrieb neue Wege zu gehen. Dabei haben Sie die Möglichkeit, sowohl im B2C Bereich direkt mit Endkunden in Kontakt zu treten als auch im B2B-Bereich neue Vertriebskollegen zu rekrutieren und zu führen.

Ihre Aufgaben umfasst die Aufklärung von Kunden über unrentable Kapitalmarktverträge sowie die Empfehlung von profitablen Lösungen. Sie entwickeln langfristige Kundenbeziehungen und bauen ein Netzwerk aus Partnern auf, um Ihre Vertriebsaktivitäten erfolgreich auszuweiten. Gleichzeitig sind Sie für die Rekrutierung und Führung neuer Vertriebskollegen verantwortlich, um gemeinsam mit ihnen
erfolgreich zu sein.

Sie bringen idealerweise Erfahrung im Vertrieb oder der Kundenbetreuung mit. Wichtig sind uns jedoch vor allem Ihre Motivation, Ihre Führungsqualitäten und Ihre Begeisterung für innovative Lösungsansätze. Sie sind kommunikationsstark, haben eine hohe Eigeninitiative und überzeugen durch Ihre Zuverlässigkeit.

Diese zulassungsfreie freiberufliche Tätigkeit bietet Ihnen ausgezeichnete Verdienstmöglichkeiten. Sie erhalten wöchentliche Abrechnungen und stornofreie Auszahlungen, sowie durchschnittlich hohe revolvierende Folgeprovisionen im Schnitt alle 6-9 Monate. Ihre Vergütung steigt dabei kontinuierlich an und orientiert sich an Ihrem eingereichten Umsatz.

Als Unterstützung seitens des Unternehmens stellen wir Ihnen fertige Online-Präsenzen zur Verfügung. Darüber hinaus erhalten Sie Zugang zu personalisierten Aufklärungsvideos und Blogbeiträgen, in denen komplexe Finanzthemen anschaulich erklärt werden. Zudem profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit bekannten Persönlichkeiten aus Funk und Fernsehen, die unsere Mission unterstützen. Ergänzt wird dies durch positive Artikel aus der Fachpresse, die Ihnen zusätzliche Glaubwürdigkeit verleihen.

Bereit für eine neue Herausforderung? Sei flexibel, innovativ und erfülle die Bedürfnisse der Kunden als Führungskraft in unserer Organisation. Bewirb dich jetzt!

Wir suchen einen erfahrenen Führungskraft, der unsere Filiale in Donaueschingen erfolgreich leiten kann. Du bist ein Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.

• Du unterstützt deinen Vorgesetzten bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Teams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst auch selbst aktiv an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst deinen Vorgesetzten in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Strategien sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Führungszeugnis
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Reibungslose Abläufe, modernste Technologie, perfektes Timing: Du liebst es, wenn alles läuft? Dann bist du hier richtig! Mit einem Job in der Logistik gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du Teil von !

• Dafür sorgen, dass alles läuft: Du verantwortest die reibungslosen Abläufe im Wareneingang, Warenausgang, der Lagerung und Bestandspflege.
• Die Vorgänge in der Logistik im Griff: Plane und steuere die Lagerprozesse mit dem Lagerverwaltungssystem SAP.
• Verantwortung übernehmen: Übernimm die Personal- und Ressourcenplanung.
• Dein Team zählt auf dich: Du führst, motivierst, förderst und entwickelst Mitarbeiter.
• Bringe deinen Bereich voran: Gemeinsam mit deinen Kollegen wirkst du an Projekten zur Weiterentwicklung der Lagerkonzepte und -prozesse sowie des Mitarbeitereinsatzes mit.

Bei uns bist du als Berufseinsteiger, aber auch als berufserfahrener Schichtleiter gefragt.

• Du hast ein Studium mit dem Schwerpunkt BWL oder Logistik abgeschlossen? Super. Alternativ verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik.
• Soziale Kompetenz und Erfahrung in erfolgreicher Mitarbeiterführung und sowie Motivation von Teams setzen wir voraus.
• Du bringst den Willen zur Neugestaltung mit und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung interner Prozesse.
• Mit deinem ausgeprägten Verständnis für Logistikprozesse, Lagerorganisation und Transportmanagement sowie dynamischer Arbeitsweise bist du im genau richtig.
• Als Schichtleiter bist du flexibel und bereit zur Schichtarbeit.
• Starke analytische Fähigkeiten sowie Problemlösungskompetenz, kombiniert mit einer Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit, in einem schnelllebigen Umfeld proaktiv zu agieren, runden dein Profil ab.

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht's los.

• Dein Job lohnt sich: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach Tarif mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschläge für Spät-, Nacht- und Sonntagsarbeit mit minutengenauer Arbeitszeiterfassung.
• Freizeit und Work-Life-Balance: Du kannst mit 6 Wochen Urlaub im Jahr Energie tanken und mit flexiblen Arbeitszeiten bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren.
• Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
• Sicher ist sicher: Nutze die Vorteile der betrieblichen Altersvorsorge. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen sowie anderen Zusatzleistungen profitieren.
• Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.

Dein Ansprechpartner im Recruiting

Marlena Jankowska-Bulla

Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.